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大阪府で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

大阪府の看護師の求人とは

勤務条件には、日勤だけや夜勤だけや残業少なめやブランク可や2交代制や3交代制、未経験者歓迎などなど選択の幅も広いです。

車通勤可であったり子育て関連の福利厚生として24時間院内保育等を導入する所も大阪府では多くなってきています。また、年間の休日が120日超だったり土日が休みなどというように有給とか休みを多くしているところも多数あります。

看護師の給与については地区とか働き口によってちがいが出ますが正看護師の場合は年収が400万円から530万円程、准看護師のケースで年収が320万円から500万円程というのが平均になります。年齢と勤務先によって、いっそう高めになったり、低めにされたりします。時給の場合については1000円位から2500円を超えるところも多々あります。

産科とか小児外科とか循環器内科や救命救急センター、リハビリテーション科や肝胆膵外科や血液科とか大腸肛門科とか不妊内分泌科等希望する診療科があるかについてはあらかじめ調査しておくようにしましょう。

大阪府の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師で働く職場ということで大阪府で良くあるのは病院とか診療所になりますが、中でも外来での仕事や病棟勤務と手術室やオペ室での仕事などの種類があります。その他の仕事場としてはグループホームと有料老人ホームと特別養護老人ホーム、保育施設とかデイケアや訪問看護等です。

大学病院の看護師

大阪府でも看護師の働き口で人気があるのが大学病院です。大学病院は医療の場であるのみならず教育の場でもあるので、技術指導体制が充実していて、新人のための研修の他にも個々の段階に応じたスキルアップの研修が準備されています。診療科についても多数あり看護のスキルを高めたいという人には人気の仕事場になります。最前線の医療システムを経験できるのも外すことのできないメリットになります。業務自体は激務になりがちですが、年収については相対的に多く寮や院内保育等のような福利厚生も整備されているところが多いです。

診療所やクリニックの看護師

総合病院みたいな大きな病院ではないクリニックなどのような小規模のところに就職を希望する方は大阪府でも大勢います。とりわけ入院病棟を持たない診療所というのは昼のみのシフトになってきますので夜間勤務が存在しません。勤務シフトも定まっているので育児などと両立させて勤められます。整形外科等、個別の診療科に限定した所も多くあり、希望する診療科を決めているときには診療所を絞り込みやすいです。大病院と比較して給与はは低めになりますが、勤めやすい就職先と言えます。

訪問看護師

看護師の勤務先として大阪府でも増加しているのが訪問看護師です。自分の家での療養を希望する方をサポートするために、自宅へ足を運んで業務を行います。訪問看護ステーションなどに就職して仕事をすることになります。患者さんの微妙な違いを意識しつつ、緊急を要するときには医療機関と共に対処することになりますので、きちんとした知識が望まれます。そのため病院で働いてスキルを取得した方が訪問看護師を目指すといった事例が多いです。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院やクリニックのほかに老人ホームなどのような介護施設でも看護師で仕事をできます。大阪府でも、そのタイプは豊富で、その中でも特養老人ホームがたくさんあります。特別養護老人ホームは病気などを抱えるお年寄りの所ですので看護師を備えることが決まりになっていて、その役割りも重要です。仕事としては、利用者の血圧や脈拍等の検査が主になります。他にも、看護の仕事というのは保育施設等、多彩なところで不可欠なものとされています。

デイサービスの看護師

大阪府で病院以外の看護師の勤め先にはデイサービスが存在します。年配の方が家から送迎バス等によって施設へやってきて、一日過ごして帰宅するというような形態で、勤務が日勤に限られていて残業も少ないですし、土日休みのところも多いため、家事と両立させて働きたい人におすすめの働き口になっています。職務の内容は高齢者の方の身体の管理が中心になり、ホームヘルパーやケアマネージャー等と協力して対処することになります。医師無しの施設が多いので、医療については施設の中で頼りにされる役割で、やり甲斐も大きいです。

大阪府の病院で看護師の仕事

看護師として働くときは、大阪府でも勤務する病院によって仕事のやり方もかなり異なります。大学病院みたいに規模の大きい病院であると研修制度の仕組み等があったり、診療科も多数あって技術アップをはかりやすく給料についても良い所が多くなっています。規模の小さな医院については数名の人数でまわしている場合も多数あり、人間関係でもめるという事もあまりないため、働きやすいと思う人も少なくないです。自分の求める仕事の仕方に適した働き口を選ぶ事が重要です。

内科の看護師の仕事

内科の看護師の募集を行う病院は大阪府でも少なくありません。総合病院のような規模の大きい病院においては、循環器内科、腎臓内科等に細かく分けられている事も多くあります。内科というのは風邪等の症状で多数の方が診てもらいにくる診療科のため医者の人数についても多くいますし、支援する看護師も大勢います。患者のわずかなサインを意識するセンスを身に着けられますが、外科などとくらべて処置を施す頻度は少ないです。外来オンリーの診療所に勤めれば夜間業務を避けられます。

整形外科の看護師の仕事

ヘルニアから骨折までたくさんの症状があり、患者の年齢も子供から年配の方まで様々なのが整形外科の長所になります。他の診療科と比べて改善していく経過がわかりやすいため、やりがいもあります。看護師の役割りは、大阪府でも医者の診察支援に加えて患者のサポートが中心になってきます。痛みによりほとんど動けない人も珍しくなく、寝返りを手助けするなどの力仕事にも耐えうる力量がなくてはなりません。

小児科の看護師の仕事

大阪府でも小児科に勤める看護師の特色は夜間業務がその他の診療科と比べて限られているというようなことになります。さらに、どういう症例であっても新生児より15歳までの子供が対象になってくるので、発熱からケガまで、幅広い症例に触れることになり、能力アップをはかりやすいです。子供が対象になるので、注射や検査などを嫌がる場合もあり、患者との意思疎通能力も磨かれます。外来のみの医院は夜間勤務がないため、生活リズムを乱さずに勤められるので子育てを続けて勤める方の選択肢の一つになります。

産婦人科の看護師の仕事

分娩に係る仕事をしたいというような動機によって産婦人科に就職したいといった看護師の人というのは大阪府でも少なくありません。分娩に携われたという達成感があるのですが、絶え間なく分娩に備える必要があるというようなハードワークである面もわかっておかなくてはなりません。夜勤のシフトも多くあって、その分だけ給料も高目になりますが、突然呼び出しがかかる場合も少なくないです。さらにお産に係りたいのなら助産師資格を取得することになります。お産を扱わない産婦人科医院であれば外来のみの仕事になりますので安定した勤務時間で勤務することが可能です。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師になり手術室で仕事をしたいというような人は大阪府でも多いです。オペで患者を治癒に導くといったように変化が目に見えやすいことに達成感を得ることができます。オペのときの大事な役目に器械出しがあり、オペの進み具合を考慮して、先を予想して対処していくので、毎日の学習が大事です。加えて術中出血量の把握、手術に向かう患者さんの扱い等、その他の診療科にいても習得できない事も少なくなくて、能力のアップが可能です。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科に勤める看護師に要求されるのが患者さんとコミュニケーションをとって良い関係を形成できる事です。本来心が安定しない患者と向き合って治癒していくことによって、対応能力は確実に高くなっていきます。しかし、心療内科や精神科にやってくる患者さんというのは衝動的になる事も珍しくないので、そうしたことに対応できる強い意思や基礎体力も求められ、状況によっては押さえつける力も必要になることから大阪府でも男性看護師の率が高めになっています。そうした懸念が存在するため手当てがつくところも多いです。

救命救急の看護師の仕事

救命救急センターは昼夜を問わず色々な患者と相対してすばやく医療活動を行っていく任務で、その場で勤務する看護師にも高度な能力が要求されます。命の危機に瀕している患者さんが来る事も多くあり、そういった患者さんや親族の方の精神的世話を行う事も看護師の大きな役割になります。いつ召集されるか予想できない厳しい職務になりますが、そうした経験によって獲得できる技量もあって、換えのないやり甲斐を感じる人が大阪府でも少なくありません。年収も高めになるのですが、それ以上の厳しい労働になることも多いです。

美容外科の看護師の仕事

美容外科で働く看護師の仕事内容は、身体の不調を治療することがおもな他の診療科と異なり、美容整形等により綺麗になることを希望する人を相手にすることになります。プチ整形やアンチエイジングなど、いろいろな施術のサポートをすることが職務になます。看護師としての手腕のほかに、お客様を接客する技術も大切になります。保険が適用されないため診療費用も高額になるため、それに見合った応対スキルが要求されてきます。年収はそれなりに高めで、夜の残業が限られていて、スケジュールも決められている場合がほとんどですので、大阪府でも人気の高い職場になります。

子育てしながら大阪府で看護師として働きたい

大阪府で育児を続けて看護師で仕事をする場合子育ての都合等によって予期せず休む必要もでてきます。今までより子育てを応援する制度はできてきているのですが、一般企業で正社員として勤務すると差支えが出てくることも少なくありません。そのような観点では看護師は育児をしつつ仕事するというような同じ境遇の人もたくさんいるので、働きやすいです。保育施設等が整っているところもありますし、日勤のみのシフトの勤め先とか、残業がゼロの職場も増えています。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

子供ができたことをきっかけにして看護師を離職した方が出産して子育てをしながら復帰するケースは大阪府でも増えています。出産後、すぐ再就職する人もいますし、数年間子育てを行った後に戻ってくるといった方もいらっしゃいます。赤ちゃんのときは託児施設等が利用できると仕事をしやすいですし、ある程度の年齢の人は、夜勤なしの勤務先とか、休日が多い職場をえらぶ事が多くなっています。また、夜勤のみを希望して子供が寝ている間に夜に勤務するといった方も増えています。

お産して看護師に復職したいと希望するときに辞めていた期間があると以前のように働けるかと気になってしまう人は大阪府でも多いです。とりわけ出産して大分現場にいないときは、医療の進歩によって、数年前と比べて作業の仕方が違っている等、不安になってしまう事も多いです。しかし、医院側も間が空いてしまっている人のための研修制度などを用意してくれている事も多くなっています。さらに、過去の看護師として働いたキャリアも力になりますので、即座に元に戻すといったことも十分可能です。

夜勤の看護師として大阪府で働きたい

病院で仕事をする看護師というのは夜勤のシフトが存在する事が大阪府でも多くなりますが、交代制で勤務を行います。大抵の病院は２交代制か３交代制を採用していますが、どちらがいいかについては主張も色々あります。２交代制というのは各回の勤務時間が長時間になって、12時間を超えて働くケースもありますが、つぎのシフトまでの時間が空くことが多くなっていて、ゆったり休みを取りたい人にとっては勤務しやすいと言えます。３交代制というのは一度の労働時間は八時間ほどとなっていますが、次のシフトまでの時間が短いため身体の疲労が回復できないというような人も少なくありません。

認定看護師として大阪府で働きたい

看護の能力を上げるために認定看護師の資格を取る人が大阪府でも多くなりつつあります小児救急看護や感染管理や糖尿病看護、慢性心不全看護など、規定のジャンルで水準以上の看護手腕を持つとされるのが認定看護師で一年に1度、日本看護協会が審査を行っていて、審査にパスすると認定看護師と認定されます。経験が五年以上、対象カテゴリーで三年超の経験の上で、指定された教育プログラムにて半年の認定看護師教育課程を修了しなければなりません。仕事をしている医療機関によって、働きながら取得するということも検討できます。

准看護師の看護師として大阪府で働きたい

准看護師の仕事を検討している方は大阪府でも多いのですが、勤務しながら正看護師の資格を目指したいという人も多数います。職務の内容はそれほどちがいはなく、新卒の看護師より経験の長い准看護師の方が技量が高いといった事もありがちですが、正看護師の方が報酬などの待遇は優遇されます。先々も看護の仕事を務めるのであれば正看護師の国家資格を持っておく事は大きな武器になります。勤めながら正看護師の国家資格を目指したいのであれば、勤務の融通などのようなサポートがきちんとしているところで働く事がポイントです。

大阪府の看護師の求人の探し方

看護師の職探しをする際に一人で行うのと比べて、看護師専門の転職サービスにエントリーして担当者に仕事探しをするのをサポートしてもらうほうが探せるケースが大阪府でも少なくありません。職場として職場の雰囲気を重く見る時は、直接足を運ぶスタッフからどういったフンイキなのかについて情報をもらいながら進められます。自分の条件に応じて仕事を紹介してくれるというのはメリットが大きいです。看護師の就職のプロフェッショナルであるスタッフが味方につくわけですから、心強いです。

大阪府で看護師の職探しをするときは履歴書をどのように書くかは重要です。転職の場合は、以前の業務でどんな経験を積んできたかについてエピソードを交えて記述していきつつ、あなたがそこの病院に役立てることを伝えることが大切になります。また、赤ちゃんを産んで戻る場合等、長期間現場にいない方は、医療技術の発展について初心に戻って学び取る熱意をあらわす事も重要です。前の勤務先のやめた理由については、できるだけ発展的に記入するようにします。

看護師で勤め先を探す場合は条件の整った病院を選択する方が多いですが、気をつけるべき事は大阪府でも非公開の求人がたくさんあるという事になります。採用人数が少数だったり、応募が殺到することが予想される時は、病院が転職サービスを使って、一般に公開せずに募集を行います。採用側のコストを小さくできるため、非公開の求人募集にする病院が珍しくないです。これらの求人情報を得るためには、事前に転職サービスに無料登録するのが近道になります。