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堺市堺区で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

堺市堺区の看護師の求人とは

勤務条件としては、日勤のみや夜勤だけとか残業少なめとかブランク可や2交代制や3交代制、未経験者歓迎等等が選べます。

車通勤可能や育児関連の福利厚生として24時間院内保育等を置く病院も堺市堺区では増えています。さらに、年間休日120日超であったり土日を休めるなど、有給休暇とか休みを多目にしている所も増えています。

看護師の賃金については地区、仕事場によって差異が出てきますが、正看護師で年収が400万円から530万円程で准看護師は年収が320万円から500万円ほどというのが中間値になります。無論、年齢や能力により、さらに高くなったり、低くされたりします。時給で働く時は1000円くらいから2500円超のところも増加しています。

産科や小児外科や循環器科とか救命救急センター、リハビリテーション科とか胃腸科とか血液内科とか心療内科や不妊内分泌科等、勤務したい診療科が設置されているかは前もって調査しておくことが大切です。

堺市堺区の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師として就職する職場で堺市堺区で主のものは病院とか診療所になりますが、さらに外来での仕事とか病棟での勤務や手術室勤務などに分類されます。そのほかの勤務先はグループホームとか特別養護老人ホームとか有料老人ホーム、保育施設、デイサービスや訪問看護などになります。

大学病院の看護師

堺市堺区でも看護師の働き口として希望者が多いのが大学病院です。大学病院は、病院であるとともに訓練の場でもあるため、指導プログラムが充実していて、新人用の研修のみでなく、各水準に向けたステップアップの教育プログラムがあります。診療科についてもたくさんあり看護のスキルを磨きたいというような方には人気がある仕事場です。最新鋭の医療に関われるのも大きい特徴です。業務は大変になりますが給料については高く、寮や託児施設等の福利厚生もしっかりしているところがほとんどになります。

診療所やクリニックの看護師

大学病院や総合病院みたいな規模の大きな病院ではなく診療所やクリニックなどの小さいところに就職を希望するというような人は堺市堺区でも多くなっています。とくに入院設備を持っていない医院については診療時間内のシフトですので、夜勤のシフトがないです。業務シフトも定まっている場合がほとんどですので育児や家事等と両立して勤務できます。また、産婦人科等、各々の診療科に限定した所も多く、仕事をしたい診療科が決まっている時には診療所を選択しやすいです。大きい病院と比べて報酬についてははそれ程ではないですが、勤めやすい働き口と言えます。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院やクリニックだけに限らず介護老人保健施設等の施設でも看護師で勤めることが可能です。堺市堺区でも、そうした種類も様々あって、中でも特養老人ホームが増えています。特別養護老人ホームは病気などの高齢者向けの施設になるので看護師を雇うことが決まりになっていて、それらの職務も大事です。業務内容としては、入居者の血圧や脈拍などの検査が主なものです。それ以外にも、看護師はデイサービス等、多彩な場所から重宝されています。

訪問看護師

看護師の勤務先として堺市堺区でも増加傾向なのが訪問看護師になります。自宅で病気を治していきたい方をバックアップするために家に出向いて看護をします。訪問看護ステーション等に仕事をします。患者の細かな容態の違いを意識しつつ、必要なときには病院と協力して対応していくことになりますので、多くのスキルが求められます。それゆえに最初に病院で仕事をしてスキルを積んだ人が転職により訪問看護師として勤務するというケースが少なくありません。

デイサービスの看護師

堺市堺区で病院以外の看護師の就職先にはデイサービスがあります。年配の方が家から毎日施設へ出向いて来て、夕方に帰宅するというような形態で、勤務時間が昼限定で残業もほとんどないですし、土日休みの場合もたくさんあって、家庭の仕事と並行して働きたい方におすすめの職場になります。職務は高齢者の方の身体の状態の確認が中心で、介護スタッフやケアマネージャー等とともに対応していくことになります。医師か常駐しないところが大抵ですので、医療業務の面では施設内で責任のある立場になり、やり甲斐を感じられます。

堺市堺区の病院で看護師の仕事

病院の看護師として勤める場合堺市堺区でも仕事をする病院によって仕事の条件はかなり違います。規模の大きい病院では、研修制度の仕組みなどが用意されていたり、診療科も多彩で、能力アップをはかりやすく給与についても高いところが多いです。小規模の診療所は少ない人数で働いている所もたくさんあり、人間関係が崩れるといったこともあまりないため、勤めやすいと思う方は多いです。自らが希望する働き方に合わせて働き口を選択する事が重要になります。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師の募集をする病院は堺市堺区でも多数あります。総合病院みたいな大病院においては、さらに呼吸器内科とか代謝内科などに分割されているところも多数あります。内科というのはインフルエンザなど、たくさんの方が訪れる診療科になりますので医者についても多くいますし、フォローを行う看護師についてもたくさんいます。患者さんの少しの兆候を意識する感性を学ぶことができますが、外科等とくらべて処置をする機会は少なくなってきます。外来専門の診療所に就職すれば夜間業務を避けられます。

整形外科の看護師の仕事

腰痛から怪我までいろいろな身体の不調があり、患者の年齢層についても子供から年配の方まで幅広いのが整形外科の特色になります。他の診療科と比べて治っていくプロセスがわかりやすいので、達成感にもつながります。看護師の役割りとしては、堺市堺区でも医師の補助とともに患者さんの補助が主になってきます。痛さにより動けなかったりする方も多く、歩くのをサポートするなどといった重労働も可能なタフさが要求されます。

小児科の看護師の仕事

堺市堺区でも小児科に勤める看護師の特徴は夜間勤務がその他の診療科より少ないという事です。加えて、どんな病気だとしても赤ちゃんより15歳までの子供が対象なので、インフルエンザから骨折まで、様々な病気に接する事となり、スキルも高められます。子供を相手にするので、注射や検査などを拒むことも少なくなく、患者とのコミュニケーションについても身についてきます。外来のみの勤め先のケースでは深夜勤務がないため、ライフスタイルを変化させないで勤務できるので子育てをやりながら仕事する人にもよいと思います。

精神科や心療内科の看護師の仕事

心療内科や精神科に勤務する看護師に要求されるのが患者と関わる中で良い関係を形成できる事になります。感情が安定しない患者に対処して治癒していくことによって、コミュニケーションも身に付きます。しかし、心療内科や精神科に来院する患者というのは冷静でいられなくなる事も珍しくなく、そうした場面に対処していける強い心と体力も必要で、場合により押さえつける力がいるので堺市堺区でも男性看護師の率が高目になっています。そういった心配が存在するため手当てを受けられる所も少なくありません。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科の看護師になりオペ室に勤務したいといった方は堺市堺区でも少なくありません。外科手術を行い患者を治療するといったように変化が出やすい事にやり甲斐をもらえます。オペのときの大切な役目に器械出しと外回りがあり、オペの進行を見て、次に必要になるであろうことを見越して対処する必要があるので、日ごろの学習が大切です。加えて術中出血量の確認やオペに向かう患者さんのサポートなど、別の診療科だと体験できない事も多くあり、技術アップもしやすいです。

産婦人科の看護師の仕事

分娩に関わりたいという志望理由により産婦人科で勤務したいという看護師の方は堺市堺区でも少なくないです。出産をサポートできたというやり甲斐があるのですが、昼夜関係なく出産が行われるという厳しい職務である事もわかっておく必要があります。夜間勤務も多くなり、それらの分だけ報酬も高くなりますが、昼夜を問わず呼び出しがかかる場合も珍しくありません。いっそうお産に係るのであれば助産師の国家資格を得ることになります。お産を扱わない産婦人科なら外来オンリーですので固定の労働時間で勤務できます。

救命救急の看護師の仕事

救命救急センターというのは24時間体制でいろいろな患者さんと向き合い素早く対応していく任務で、その場で仕事をする看護師についてもすぐれた知識と技術が望まれます。命が危うい患者さんである事も珍しくなくて、そのような患者さんや家族の方の精神的配慮をしていく事も看護師の大きな役割です。何時呼び出しがかかるか安心できない厳しい職務になりますが、その体験によって習得できる技量も多々あり、換えのないやりがいを感じている人が堺市堺区でも多数います。年収の面でも多くなるのですが、それ以上の激務になるケースも多いです。

美容外科の看護師の仕事

美容外科に勤務する看護師の業務は、病状を治療するのが主なほかの診療科と違って、美容整形等により美しくなる事を目標とする患者が相手です。ダイエットとかアンチエイジング等、様々な施術のサポートを行います。看護師としての技術のほかに、接客の能力も重要です。保険が適用されないため料金も高いため、料金に応じた応対能力が必要になってきます。給与は高く、深夜勤務も多くなく、スケジュールも決められているので、堺市堺区でも希望する方が多い勤め先になっています。

子育てしながら堺市堺区で看護師として働きたい

堺市堺区で子育てをしながら看護師で勤務するケースでは学校の行事等により突然休まなくてはいけない事も出てきます。これまでより子育てを支援する環境は整ってきているようですが、普通の企業にて勤務すると、勤務しづらいと感じることも多くあります。そういった点では、看護師は子育てを行いながら勤務するといった同じ立場の人もたくさんいるのでお互いさまの環境になりがちです。保育所等が準備されているところも増えていますし、夜勤なしのシフトの仕事や、残業が少ない勤務もたくさんあります。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

妊娠のために看護師を退いた人が出産後、子育てをしつつ再就職するといったケースは堺市堺区でも多数あります。出産を終えた後、即座に仕事に復帰する方がいる一方、ある程度育児に専念した後に戻ってくるといった方も多いです。まだ赤ちゃんのときは保育所などがあると勤めやすいですし、一定以上の年齢の場合では、日勤のみのシフトの勤務先であったり、残業がない職場を探す人が多いです。、夜勤専従を選んで子どもを寝かしつけてから深夜に仕事に行くといった方もいます。

お産の後、看護師として仕事に復帰しようと考えた際に辞めていた期間がある状態で昔のように仕事を進められるか心配になる方は堺市堺区でも多くなっています。とくに、お産してから長い間現場を離れている場合には、技術の進化に連れて数年前と比べると看護のすすめ方が異なっている等、気掛かりなことも多いと思います。とはいえ、医院側も現場を離れてしまっている人を対象にフォロー研修等を実施してくれる事も多くなっています。無論、過去の看護師の経歴も生かせますので、すぐに戦力となるということも可能です。

夜勤の看護師として堺市堺区で働きたい

病院で仕事をする看護師は夜間勤務がある事が堺市堺区でも少なくないのですが、交代しながら勤めることになります。たいていの病院は2交代制とか３交代制になりますが、どっちがやりやすいかは主張が色々あります。２交代制というのは毎回の時間が長くなっていて、十二時間以上仕事する事もよくありますが、次の勤務までの間隔が空くケースが多いため、ゆったり休みたい人には勤務しやすいと言えます。３交代制は各回の勤務シフトは８時間程度ですが、つぎのシフトまで間隔が短いため体の疲れがとれないという方も大勢います。

認定看護師として堺市堺区で働きたい

看護の技術力アップのために認定看護師の資格を取る人が堺市堺区でも増えつつあります救急看護や手術看護、皮膚・排泄ケアや摂食・嚥下障害看護等、そのカテゴリーにおいて卓越した看護の手腕を身に着けているとされるのが認定看護師で、一年に一回、日本看護協会が審査を行っていて、パスすると認定看護師となれます。勤務が5年以上、対象ジャンルにて三年を超える勤務経験の上で、決められた教育プログラムで6ヶ月以上の認定看護師教育課程を習得する必要があります。勤めている所によっては、働きながら資格を取得することも可能です。

准看護師の看護師として堺市堺区で働きたい

准看護師の仕事を見つける方は堺市堺区でも多くなっていますが、勤務しながら正看護師の資格に挑みたい人も多数います。職務の内容はそれ程変わらず、新卒の看護師と比較して経験を積んだ准看護師のほうが技量が高いといった事も多々ありますが、正看護師の方が報酬などの勤務条件は良いケースが多くなっています。将来も看護師を続けるのなら正看護師の国家資格に挑む事はおすすめです。勤務しながら正看護師の国家資格を取りたいのであれば、奨学金などのサポート制度がきちっとしている病院を選ぶ事が大事になります。

堺市堺区の看護師の求人の探し方

看護師の仕事を探す際に一人でやっていくのとくらべて、看護師の転職サイトに無料エントリーして担当者に仕事探しをするのを支援してもらった方がうまくいくことが堺市堺区でも少なくありません。たとえば、病院の環境として仕事場の人間関係を優先する場合なら、実際に足を運んでいる担当スタッフにどんな雰囲気なのかを助言をもらいながら吟味できます。自分の条件に沿って勤務先を探してもらえるという事は有難いです。看護師の職探しのエキスパートの担当者が応援してくれるわけですから、頼りになります。

堺市堺区で看護師の職探しをする際には履歴書をどのように書いていくかは重要です。転職のときでは、前の勤め先にてどのような事を身に着けたかについて実体験とともに記述していきつつ、そこの病院に役立てることを掲げていく事が重要になります。赤ちゃんを産んで戻ってくる等、長きにわたり現場を離れている人は、医療技術の進化を、しっかりと学ぶヤル気を見せる事も重要になります。前の職場の退職の理由については、極力建設的な形で説明するようにします。

看護師として勤務する際は好条件の所を選ぶのが基本ですが、注意しなくてはいけないことは、堺市堺区でも非公開の求人が多々あるといったことです。募集枠が少なかったり、志願者の殺到が予想されるときは、病院側が転職サイトをつかって、一般に公開せずに募られます。病院側の労力を小さくするために、非公開求人にするところが増えています。こうした情報を獲得するために、先に転職サービスに登録しておく必要があります。