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大阪市淀川区で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

大阪市淀川区の看護師の求人とは

勤務条件には、日勤のみとか夜勤専従とか寮ありやブランク可や2交代制や3交代制、未経験者歓迎等等が設定されています。

マイカー通勤可能や育児関連の福利厚生として24時間託児所、院内保育などを導入する所も大阪市淀川区では多くなってきています。また、年間休日が120日以上だったり土日休み等というように有給休暇とか休みを増やしているところも多いです。

看護師の給料については地域や仕事場で違いがでますが、正看護師で年収400万円から530万円程で准看護師のケースで年収が320万円から500万円ほどが平均です。無論、年齢とキャリアにより、さらに高額に設定されたり、低めにされたりもします。時給のケースは1000円程度から2500円超のところも増えています。

産科とか小児科とか循環器科とか救命救急センター、リハビリテーション科や肝胆膵外科や形成外科や整形外科とか脳卒中科など勤務したい診療科を置いているかどうかは事前にリサーチしておきましょう。

大阪市淀川区の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師として勤務する場所として大阪市淀川区にて一般的なのは病院とかクリニックですが、その中でも外来での勤務や病棟勤務、手術室やオペ室勤務などに分類されます。そのほかの職場としてはグループホームや特別養護老人ホームや有料老人ホーム、保育施設やデイサービスや訪問看護などになります。

大学病院の看護師

大阪市淀川区でも看護師の就職先で人気が高いのが大学病院になります。大学病院は、医療の場であるだけでなく訓練の場でもあるので、教育制度が整備されていて、新人用の研修にかぎらずそれぞれの段階に応じた次のステップに上がる研修プログラムがあります。診療科についても豊富で看護師の能力を磨きたいというような人に選択されている仕事場になります。最新鋭の医療の現場に関われるというのも外せない長所です。勤務自体は厳しくなりますが、給与については比較的高目で寮等の福利厚生も整備されている所が多い傾向にあります。

診療所やクリニックの看護師

大学病院や総合病院みたいな規模の大きな病院ではなく医院等の小規模の所で働きたいというような人は大阪市淀川区でも大勢います。とくに病棟のない診療所については昼間のみの仕事ですので、夜勤のシフトを回避できます。業務シフトも安定しているので家の仕事などと両立させて勤務できます。眼科等、一つの診療科だけの所も多数あり、勤めたい診療科が決まっている場合はクリニックを絞り込みやすいです。大きい病院と比較して給料はは高くはないですが、勤めやすい仕事場になっています。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院以外に有料老人ホームなどのような福祉施設においても看護師として働くことができます。大阪市淀川区でも、その種類も多様で、その中でも特別養護老人ホームの数が多いです。特別養護老人ホームとは病気や障害等を抱えている高齢者が対象の場所になるので看護師を備える事が必要になっていて、責務も重要です。仕事内容としては、利用者の脈拍等の検査がメインになります。その他にも、看護の仕事というのはグループホームなど、色々な施設で必要とされるようになっています。

訪問看護師

看護師の働き口で大阪市淀川区でも増えているのが訪問看護師です。家で療養したい方をバックアップするために、自宅へ通って看護を行います。訪問看護ステーション等に就職して勤務します。患者さんの日々の状態の変化を感じながら、急変した時は病院と協力して対処していくことになりますので、きちんとした知識や経験が必要になります。そういうわけでまずは病院で仕事をしてスキルを身に着けた人が訪問看護師として働くといった事例が多くなっています。

デイサービスの看護師

大阪市淀川区で病院を除いた看護師の就職先ということでデイサービスがあります。お年寄りが送迎バスなどによって施設へ足を運んできて、一日過ごして家に帰るといったシステムで、仕事時間が昼に限られていて残業も多くないですし、土日休みのこともたくさんあり、育児と両立して仕事したい方に志願者が多い職場になります。職務内容は高齢者の方の健康の確認が中心になり、介護員、介護支援専門員等と協力して対処していくことになります。医師を置かない所がほとんどですので、医療業務では頼りにされる立ち位置となり、やりがいも大きいです。

大阪市淀川区の病院で看護師の仕事

医院の看護師として仕事するときは、大阪市淀川区でも仕事をする病院で仕事の環境も大幅に変わってきます。規模の大きい病院ならば、研修制度などが整備されていたり、診療科もたくさんあって能力も高められて給与も高いところが多くなっています。規模の小さい診療所については数名の少ない人数でやりくりしている場合もたくさんあり、人間関係が崩れるというようなこともあまりないため、居心地が良いと思う人はたくさんいます。自分が希望する勤務環境に適合した職場を選択することが大切です。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師の求人募集をしている病院というのは大阪市淀川区でもたくさんあります。大学病院や総合病院みたいな大きな病院においては、さらに呼吸器内科とか神経内科等に細かく分けられている所も多くなっています。内科はカゼなどのため、たくさんの方が訪れる診療科になるため医者の人数についてもたくさんいますし、補助の看護師の数についても多いです。患者さんの微妙な変化を意識できる能力が身に付きますが、外科等よりも処置を施す事は多くありません。外来オンリーのクリニックにすれば夜勤のシフトを避けられます。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科に勤める看護師に必要なのが患者さんと関わる中で良好な関係を築くことになります。本来精神が落ち着いていない患者を治っていく事によって、コミュニケーション能力は着実に体得できます。とはいえ、精神科や心療内科に来院する患者さんは激高してしまうこともよくあるので、そうした場面に対応できる強い意思や体力も大事で、状況によっては取り押さえる力も必要になることから大阪市淀川区でも男性看護師の比率が高めです。そのような心配が存在するため危険手当がでる所もあります。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師になって手術室に勤務したいという人は大阪市淀川区でもたくさんいます。手術によって患者を治癒に導くといったように結果がよくわかる事に充足感を感じることができます。オペの時の大事な仕事として器械出しと外回りがあり、オペの進行をよく見て、次を予想して補佐する必要があるので、日ごろの学習が必要です。ほかにも術中出血量の確認、オペ後の患者さんの扱いなど、その他の診療科にいても身につけられない事も多く、能力の向上にもなります。

産婦人科の看護師の仕事

出産に係る仕事をしたいといった志望理由で産婦人科で仕事したいというような看護師の方というのは大阪市淀川区でもたくさんいます。出産に立ち会えたというような充足感を得られますが、休みなくお産の準備をする必要かあるというような激務だということも知っておく必要があります。夜勤のシフトも多く、そういった分だけ年収も高目に設定されていますが、突然呼ばれる場合も多くなっています。さらにお産に係るなら助産師の資格を取得することになります。また、お産を扱っていない産婦人科の場合は外来専門になりますので一定の業務時間で働けます。

整形外科の看護師の仕事

膝の痛みからケガまで様々な身体の不調があって、年齢層も子供から高齢の方まで幅広いのが整形外科の長所です。ほかの診療科と比較して改善していくまでが目に見えるため、充実感にもつながります。看護師の業務は、大阪市淀川区でも医者の診療補助と患者の支援が主になります。痛みで動作がとれなかったりする患者も多く、寝起きするのを助ける等の重労働にも耐えうる体力がなくてはなりません。

小児科の看護師の仕事

大阪市淀川区でも小児科に勤務する看護師の特色は夜間勤務がそのほかの診療科とくらべて限られているということです。加えて、どういう病状であっても赤ちゃんから15歳の患者が対象であるため、腹痛から皮膚病まで、様々な症状に関わることとなり、経験も積めます。子供を診察するため、注射や検査などを嫌がることもよくあり、患者とのコミュニケーション力についても高くなります。外来オンリーの病院では夜間勤務がないため、ライフスタイルを崩さずに続けられるので、子育てをやりつつ勤務したい人にとってもありです。

救命救急の看護師の仕事

救命救急というのは24時間体制で様々な状態の患者を受け入れて迅速に対処していく仕事で、その場で仕事をする看護師についても高い知識と技術が必要です。命の危機の患者であることも珍しくなく、それらの患者さんや身内の方の心身面の配慮を行っていく事も看護師の責務です。いつ招集されるか安心できない大変な仕事になりますが、そういった経験によって習得できる技量もたくさんあって、換え難い意義をもらっている方が大阪市淀川区でも多数います。年収の面でも良くなりますが、それ以上の厳しい労働になることも少なくありません。

美容外科の看護師の仕事

美容外科に勤める看護師の業務内容は、身体の不調を回復させることが主なその他の診療科と違って、美容整形など、美を追求する事を目標としている患者が対象です。プチ整形や鼻を高くする等、多くの施術の補助をすることが職務になます。看護師としての知識だけに限らず、お客様に応対する手腕も大事になってきます。健康保険が効かないため診療料金が高いので、それ相応の接客能力が求められてきます。報酬はそれなりに多く、夜の残業もほとんどなく、労働時間も決められているので、大阪市淀川区でも希望する方が多い勤め先です。

子育てしながら大阪市淀川区で看護師として働きたい

大阪市淀川区で子育てを続けて看護師として勤務する時は子供の具合等のため突然休むこともありがちです。以前より育児支援の仕組みはできてきているのですが、ふつうの企業で正社員として働くとなると、支障が出てくることも多くあります。それらの点で看護師の仕事場は、育児をやりながら働くといった同じ境遇の人もたくさんいるため助け合いも多いです。託児所等が準備されているところも多くなっていますし、日勤のみのシフトの勤務先であったり、残業がゼロの仕事も多数あります。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

妊娠で看護師を離職した方が出産した後、子育てをしながら戻ってくるというような事は大阪市淀川区でもたくさんあります。赤ちゃんを産んで早めに復帰する人もいれば、一定期間育児をした後に戻る方も多いです。子どもが小さい場合は託児サービスなどが利用できると勤務しやすいですし、学校に行っている場合は、昼間だけのシフトの仕事とか、土日が休みの仕事を選択する傾向にあります。さらに、夜勤専従にして子どもを寝かせてから深夜に仕事に行くといった方もいます。

産後に看護師として復職したいと思った際に休んだ期間があるので前のように勤務できるか否か不安になる方は大阪市淀川区でもたくさんいます。とくに出産して長きにわたり間が空いてしまっているケースでは、テクノロジーの発達に連れ、以前と比べると業務のすすめ方が変化していたりするなど、不安に思ってしまうことも珍しくありません。しかしながら、医院も現場を離れている人に向けた研修等を行ってくれる所もあります。また、これまでの看護師として勤務していたスキルを生かせますので、早めに戦力になるということも可能です。

准看護師の看護師として大阪市淀川区で働きたい

准看護師の職を検討する方は大阪市淀川区でも多いですが、勤めながら正看護師の資格を取得したいといった方も珍しくないです。職務の内容はたいしてちがいはないですし、経験の浅い看護師と比べてベテランの准看護師のほうが活躍しているというようなことも多いですが、正看護師の方が報酬等の勤務条件は優遇されます。将来的に看護の仕事を続けるなら正看護師の国家資格を目指すことは大きなアドバンテージになります。勤務しながら看護師の資格に挑みたいのなら、シフトの融通などといった支援の制度が整備されている所を選ぶことがおすすめになります。

夜勤の看護師として大阪市淀川区で働きたい

病院で仕事をする看護師は夜間勤務があることが大阪市淀川区でも多くなりますが、交代で勤務を行います。大半の病院は２交代制や３交代制にしていますが、どちらが勤務しやすいかについては見解が分かれるようです。2交代制というのは各回の業務シフトが長時間になり、十二時間を超えて勤務をする事もありますが、次回のシフトまでの間が空く場合がほとんどで、のんびり休暇を取得したい方は勤務しやすいです。3交代制はそれぞれの仕事時間は8時間ほどになっていますが、次回の勤務まで間隔があまりないため体の疲労が残ってしまうというような人も少なくありません。

認定看護師として大阪市淀川区で働きたい

看護についての能力アップのために認定看護師を目標にする人が大阪市淀川区でも多くなりつつあります透析看護や訪問看護や糖尿病看護や慢性呼吸器疾患看護等、そのカテゴリーにて高い看護技術を持つのが認定看護師で年間に1回、日本看護協会が審査をしていて、審査に合格すると認定看護師と認定されます。勤務経験が五年以上、対象のジャンルで3年以上職場経験が必要で、指定の教育プログラムにて６ヶ月以上の認定看護師教育課程を習得する必要があります。働くところによっては、働きながら修得することもできます。

大阪市淀川区の看護師の求人の探し方

看護師の勤め先を探す場合は人に頼らずに探すのと比べて、看護師専門の転職サービスにエントリーして担当者に職探しを手伝ってもらうほうが見つけやすい事が大阪市淀川区でも多々あります。仕事場の基準として病院の雰囲気を重要視する時は、直接病院に足を運んだ経験のある担当スタッフからどんな勤務先かについてアドバイスをもらいながら判断することができます。個々の希望に合わせて勤務先を勧めてくれるというのは有難いです。看護師の転職のプロフェッショナルである担当者があなたの味方につくので、安心感があります。

大阪市淀川区で看護師の仕事を探すときに履歴書をどのような感じに書いていくかはポイントです。転職の場合は、これまでの病院でどういったことを修得したかについて実体験とともに記述していきつつ、自分がそこの病院に貢献できる事を掲げる事が重要になります。出産した後、復帰するケース等、大分間が空いてしまっている人は、医療の前進を、初心に戻って学習していく姿勢を表す事も大事になります。前の病院の退職の理由については、出来る限り発展的に説明するようにします。

看護師で仕事探しをする時はより好条件の所を選択する方が多いですが、押さえるべきポイントは大阪市淀川区でも非公開求人が多数あるといったことです。採用枠が数人だったり、応募者が一挙に押し寄せることが予想される時は、病院側が転職サービスを通して、一般には告知されないで採用されます。募集側のコストを少なくするために、このスタイルをとるところが珍しくありません。このような情報を獲得するためには、事前に転職サービスに登録が必要になります。