貝塚市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す 夜勤やブランクありもOK


貝塚市の看護師の求人とは

勤務条件には、日勤だけとか夜勤だけとか寮ありとかブランク可とか2交代制や3交代制、未経験可能など等が設定されています。

車通勤可とか子育てを支援する福利厚生で24時間託児所とか院内保育などを導入する所も貝塚市では多数あります。さらに、年間休日120日超であったり土日休みなどというように有給や休みの日数を多くしている所も増えています。

看護師の報酬については地域や仕事場によりちがいが出ますが正看護師のケースで年収が400万円から530万円位、准看護師の場合は年収が320万円から500万円くらいが平均です。無論、年齢、キャリアによって、もっと高めになったり、低くなったりもします。時給で働くときについては1000円程度から2500円を超える所も多くなってきています。

婦人科や小児科や循環器内科や救命救急センター、リハビリテーション科や眼科や消化器外科とか内分泌内科や麻酔科等、希望する診療科が設置されているかについてはあらかじめリサーチしておきましょう。

貝塚市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師で働くところとして貝塚市で多いのは病院とかクリニックになりますが、その中でも外来での業務と病棟勤務と手術室での勤務などに分かれます。その他の職場としてはグループホームや特別養護老人ホームや有料老人ホーム、介護老人保健施設やデイサービスや訪問看護等です。

大学病院の看護師

貝塚市でも看護師の就職先として希望する方が多いのが大学病院になります。大学病院というのは、医療現場である以外にも訓練の場でもあるので、指導制度が充実していて、新人のための教育だけでなく、それぞれのレベルに応じたスキルアップの教育プログラムが受けられます。診療科も多種多様で看護の能力を伸ばしたいと思う人には人気の働き口になります。高度な医療に携われるのも大きなポイントです。勤務自体は激務になりますが、年収については高く、寮等の福利厚生も充実しているところが大部分です。

診療所やクリニックの看護師

総合病院みたいな大規模な病院以外のクリニック等のような小さなところで仕事をしたい方は貝塚市でも大勢います。とくに入院のない診療所は日中のみのシフトになってきますので、夜間勤務がないです。業務シフトも安定しているので育児等と並行して勤めやすいです。小児科等、個々の診療科に限定したところも多いため、仕事をしたい診療科のあるときは医院を選択しやすいです。規模の大きい病院と比較して給料はは低くなりますが、仕事をしやすい職場になっています。

訪問看護師

看護師の勤務先で貝塚市でも多くなってきているのが訪問看護師になります。自分の家で病気と向き合いたい人をフォローするために、自宅へ足を運んで業務を行います。訪問看護ステーションなどに勤めることになります。患者さんの変わりゆく違いを感じつつ、差し迫ったときには病院と協力して対処しますので、きちんとした知識が必要になってきます。そのため、何年か病院で働いて技術や経験を取得した人が訪問看護師として働くというような例が多いです。

デイサービスの看護師

貝塚市で病院でない看護師の就職先ということでデイサービスが存在します。お年寄りが自宅から送迎バスなどで日々施設に通ってきて、昼の時間を過ごして帰宅するというシステムで、業務時間帯が昼間限定で残業もほとんどないですし、土日休みのところも珍しくなく、育児と両立させて勤務したい方に希望者が多い職場になっています。業務の内容は高齢者の体調の把握が主で、介護スタッフや介護支援専門員等とともに運営していきます。医師が不在の所がほとんどですので、医療では施設で責任のある職務となり、やり甲斐があります。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院やクリニックの他に有料老人ホーム等の施設においても看護師で勤務できます。貝塚市でも、そのタイプも色々あり、中でも特別養護老人ホームの数がたくさんあります。特養老人ホームというのは病気等をもつ高齢者を対象にした公共施設なので看護師を備える事が義務付けられており、その役割も大切です。職務としては、利用者の体温などの身体の管理が主なものになります。ほかにも、看護の仕事というのは訪問看護等、いろいろな施設で必要とされています。

貝塚市の病院で看護師の仕事

看護師として勤めるときは貝塚市でも仕事をする病院で仕事の形も大幅に変わります。総合病院みたいに大病院ならば、研修等があったり、診療科も様々でスキルも上達させられて給与についても多めになっています。小さな診療所については、少人数で回していることもたくさんあって、人間関係が障害になるといったことも少なめなため、仕事をしやすいと感じる方は少なくありません。自らが希望のワークスタイルによって職場にすることが大事になります。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師の募集を行う病院は貝塚市でも少なくありません。大学病院や総合病院みたいな大きな病院においては、呼吸器内科、心療内科などのように分けられている事もよくあります。内科というのは頭痛や腹痛等によりたくさんの方が診てもらいにくる診療科なので医者も多くいますし、補助の看護師の人数も多いです。患者さんのわずかな変化を捉えられる能力が必要になりますが、外科などと比較すると処置をする事は少なくなります。外来限定の医院を選べば夜間業務を回避できます。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科で働く看護師として重要視されるのが患者とのコミュニケーションにより信頼し合える関係を形成できることになります。元々気持ちが落ち着いていない患者をサポートして回復へ導いていくことによって、意思疎通能力は着実に身に付きます。ただ、精神科や心療内科に来院する患者は興奮状態になるケースもよくあり、そのような状況に対処していける強い精神やスタミナも大切で、時には腕力も必要になることから貝塚市でも男の看護師の率が高めです。そういった心配のため手当てがつくケースも少なくないです。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師になり手術室で仕事をしたいという方は貝塚市でも多数います。オペを成功させ患者を元気にするというように結果がわかりやすいことに充足感を感じられます。オペのときの主な任務には器械出しと外回りがあって、手術の流れを理解して、先の事を見越して対応しなければなりませんので、いつも勉強が必要です。ほかにも術中出血量の確認、手術前後の患者の対応等、他の診療科では体験できない事もたくさんあり、スキルアップにもつながります。

整形外科の看護師の仕事

ヘルニアから怪我までいろいろな症状があり、年齢も子供から高齢者まで幅広いのが整形外科です。ほかの診療科と比較して改善していくプロセスが目に見えるため、やりがいも大きいです。看護師の業務は、貝塚市でも医者の支援に加えて患者さんのサポートが主になります。痛さにより動きが取れなかったりする患者さんも多くいて、立ち座りするのを支えるなどのような力仕事もすることができる基礎体力があることが大切です。

小児科の看護師の仕事

貝塚市でも小児科に勤める看護師の特徴は夜勤や残業がそのほかの診療科と比較して少な目だといった事です。そのうえ、どのような病気であっても赤ちゃんから15歳までの患者が来院するため、発熱から怪我まで、色々な患者に関わる事になって、経験を積むこともできます。子供が患者であるため、注射等を拒絶する事もよくあり、患者との対応能力も磨かれます。外来専門の勤務先では夜勤がないので、自分のペースを変化させずに勤務できますので、子育てを続けながら勤務する人にも良いと思います。

産婦人科の看護師の仕事

お産に関わる仕事をしたいといった志望理由により産婦人科で仕事したいといった看護師の人は貝塚市でも少なくありません。分娩を補助できたといったやりがいを感じられますが、絶え間なく分娩の可能性があるというような忙しい職務だということも知っておかなくてはなりません。夜間業務も頻繁にあり、それらの分、報酬も高くなりますが、昼夜関係なく呼び出しを受ける事も多いです。直接お産に携わりたいならば助産師の国家資格をとる必要があります。また、お産を扱っていない産婦人科医院は外来限定の勤務ですので一定の勤務時間で働くことが可能です。

救命救急の看護師の仕事

救命救急は休みなくいろいろな症状の患者と向き合って迅速に処置を施す役割りで、そこに仕事をする看護師についても高度な知識と技術が必要になってきます。命の危機に瀕している患者さんであるケースも多々あって、そのような患者さんや身内の方の心身面の世話を行う事も看護師の役割りになります。いつお呼びがかかるかわからない大変な責務ですが、そういった体験から習得できる知識や技術もたくさんあって、多大なやり甲斐をもらっている方が貝塚市でも少なくありません。報酬の点でも高目になりますが、それを超えるハードワークになる事も少なくないです。

美容外科の看護師の仕事

美容外科の看護師の業務は、疾患を回復させるのが主な他の診療科とはちがい、美容整形等により美しくなることを希望している患者さんを相手にすることになります。ダイエットやレーザー脱毛等、多くの施術の補佐をすることが職務になます。看護師としての知識の他に、接客する力量についても大事です。自由診療で料金が高額なので、相応の応対手腕が要求されてきます。年収はそれなりに高目で、深夜勤務が限られていて、勤務時間も決められている場合がほとんどですので、貝塚市でも希望する方が多い職場になっています。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

結婚を機に看護師を退いた人がお産を終えた後、子育てをしつつ復帰するケースは貝塚市でも多いです。お産の後、すぐ戻ってくる方もいますし、ある程度子育てをしてから戻ってくる人もたくさんいます。子どもが小さいときは託児所等があると助かりますし、学校に行っている場合は、夜勤なしのシフトの勤め先であったり、休日が多い職場を希望する傾向にあります。夜勤専従を選択して子供を寝かしつけてから夜に勤務するという人も増加しています。

出産した後、看護師に復職したいと希望するときに空白の期間があるために昔みたいに働くことができるか否かと気掛かりな方は貝塚市でも珍しくないです。特に出産の後にだいぶ間が空いているケースでは、技術の向上で、数年前と比べて業務の仕方が変わっている等、気になってしまう事も少なくありません。ただ病院も間が空いてしまっている人を対象に研修などをしているところもよくあります。無論、これまでの看護師のスキルもありますので、すぐに戦力となるというようなことも可能です。

子育てしながら貝塚市で看護師として働きたい

貝塚市で子育てをしつつ看護師として仕事する場合は、子供の体調等のために予期せず休む必要がある事もあります。これまでより育児サポートの制度は整っているようですが、一般企業にて正規社員として仕事するとなると、働きづらいと感じることもよくあります。そういった観点では看護師の仕事場は育児をやりながら働くというような人も大勢いるため助け合いも多くなっています。保育施設などが備わっている所も多いですし、夜勤なしのシフトの職場とか、土日が休みの勤め先も少なくないです。

認定看護師として貝塚市で働きたい

看護の手腕を高めるために認定看護師を取得する人が貝塚市でも増えてきています救急看護や感染管理、糖尿病看護、摂食・嚥下障害看護など、あるジャンルにて卓越した看護の知識と技術を身に着けているのが認定看護師で、一年に一度、日本看護協会が審査を行っており、審査をクリアすると認定看護師になれます。職場経験が五年以上で審査するジャンルで3年を超える実務経験が不可欠で、さらに指定の教育プログラムにて6ヶ月以上の認定看護師教育課程を学習します。勤めている医療機関によって、在籍しながら取得するということもできます。

夜勤の看護師として貝塚市で働きたい

病院で仕事をする看護師というのは夜勤のシフトを要求される事が貝塚市でも多いですが、シフトを組んで勤務していきます。多くの病院は２交代制か３交代制になっていますが、いずれがやりやすいかは判断もいろいろあります。2交代制というのは毎回の時間が長めで、十二時間以上労働することもありがちですが、次のシフトまでの間が長いケースが多いので、メリハリをつけて休みを取得したい方にはやりやすいと言えます。3交代制は一回の時間については八時間ほどになっていますが、次のシフトまでの時間があまりないので身体の疲れがとれないといった人も少なくないです。

准看護師の看護師として貝塚市で働きたい

准看護師の仕事を見つける人は貝塚市でも多いですが、仕事をしながら正看護師の資格の勉強もしたいというような方も多いです。業務の内容はそれほどちがいはなく、一年目の看護師と比較して経験値のある准看護師の方が能力が高いというようなケースもありがちですが、正看護師のほうが年収などの待遇は厚遇されています。今後も看護のお仕事を続けるならば正看護師の資格に挑戦する事はオススメです。勤務しながら看護師の国家資格を取るのならば、シフトの融通などのようなサポート制度が恵まれているところにしていくことが大事になります。

貝塚市の看護師の求人の探し方

看護師の仕事を探すときは自力で行うより、看護師のための転職サイトに会員登録して担当の方に仕事探しをするのを補佐してもらう方が成功することが貝塚市でも少なくないです。例として、働き口の条件として病院の人間関係を優先する時なら、自分で行ったことがあるスタッフにどのような勤務先であるかについて情報を受けつつ進められます。個々の希望に沿って職場を勧めてくれるというのは大きなメリットになります。看護師の就職のプロの担当者が支援してくれるので、安心できます。

貝塚市で看護師の勤務先を探すときは履歴書をどのように記入していくかは大切です。転職の際では、これまでの勤め先にてどのようなことを学習したかについて具体的に書いていきつつ、自分がそこの病院に貢献できるポイントは掲げる事が大事です。出産した後、仕事に復帰する場合等、長きにわたり勤務していない方は、その間の技術の進化について、きちんと教えてもらう熱意を表す事も重要になります。前の病院のやめた理由については、出来る限り前向きに記述するようにしましょう。

看護師として働くときには条件の整った働き口を検討する人が多いですが、注意するポイントは貝塚市でも非公開の求人が多々あるという事です。求人枠が少なかったり、志願者がわっと押し寄せそうな際には、病院側が転職サイトを利用して、公開しないで公募されます。採用の手間を減らせるため、この形態をとる医院が増えています。こういった情報をGETするためには、あらかじめ転職サービスにエントリーしておかなければなりません。