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大阪市城東区で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

大阪市城東区の看護師の求人とは

勤務条件としては、日勤だけとか夜勤専従とか寮ありやブランク可とか2交代制や3交代制、未経験者歓迎など等が選べます。

マイカー通勤可能とか育児をサポートする福利厚生として24時間託児所や院内保育等を置くところも大阪市城東区では多数あります。また、年間休日が120日以上だったり土日が休み等、有給休暇や休日を多くしているところも多くなってきています。

看護師の賃金は地区、職場で変動が出てきますが正看護師のケースで年収400万円から530万円くらい、准看護師で年収320万円から500万円位というのが中間値になります。年齢とキャリアによって、もっと高額になったり、低めになったりもします。時給の場合は1000円程から2500円を超える所もあります。

産婦人科や小児循環器科とか循環器科とか救命救急センター、リハビリテーション科や肝胆膵外科とか呼吸器内科とか総合診療科とか放射線科等希望する診療科があるかどうかは予めチェックしておくことが重要です。

大阪市城東区の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師として勤務をする場所で大阪市城東区で多いのは病院やクリニックになりますが、さらに外来での仕事と病棟勤務、手術室勤務等に分類されます。その他の仕事場は有料老人ホームとかグループホームとか特別養護老人ホーム、介護老人保健施設やデイケアや訪問看護などです。

大学病院の看護師

大阪市城東区でも看護師の就職先として希望する方が多いのが大学病院になります。大学病院というのは医療の現場であるのみならず教育現場でもあるので、指導システムが整っていて、新人用の技術指導の他にも個別の段階に合ったレベルアップの教育プログラムが用意されています。診療科も多種多様で看護師のスキルを高めたいという方には選ばれている働き口になっています。高度な医療を経験できるのも見逃せないメリットです。業務自体は厳しくなりますが年収は多く、寮等のような福利厚生も充実している所が多い傾向にあります。

診療所やクリニックの看護師

総合病院みたいな規模の大きい病院ではなく医院などのような規模の小さい所に就職を希望する人は大阪市城東区でも少なくありません。とりわけ入院のない診療所は日中のみの勤務になってきますので、夜間勤務がないです。労働時間も一定ですので育児や家事などと両立して仕事をできます。皮膚科等、ひとつの診療科に限定した所も多くあって、働きたい診療科があるときには診療所を絞りやすいです。大きな病院と比較して給料についてはは低めですが、働きやすい勤務先と言えます。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院だけに限らず有料老人ホーム等のような施設でも看護師として雇ってもらえます。大阪市城東区でも、その種類は豊富で、特に特養老人ホームが増加しています。特養というのは病気などをもつ高齢者を対象にした所ですので看護師を配置する事が決まりになっていて、それらの役目も重要になります。仕事としては、入居者の体調等の健康チェックが中心です。ほかにも、看護の仕事というのはグループホームなど、様々なところで求められています。

訪問看護師

看護師の職場で大阪市城東区でも増加傾向なのが訪問看護師になります。自分の家で病気を治したい方を支援するために家へ出向いて看護をします。訪問看護ステーションなどで勤務します。患者さんの日頃の容態の差を意識しつつ、緊急を要するときは医療機関と協力して対処していきますので、ある程度の経験が必要です。それ故何年か病院で仕事をして経験を蓄積した方が訪問看護師を目指すという例が増えています。

デイサービスの看護師

大阪市城東区で病院以外の看護師の仕事場にはデイサービスが挙げられます。高齢者が自宅から送迎などで毎朝施設に出向いて来て、一日過ごして自宅に帰るというような施設で、就労時間が昼間だけで残業もほとんどないですし、土日休みの所も珍しくなく、育児と両立して働きたい人に人気の職場になっています。職務内容はお年寄りの方の健康の確認が中心になり、介護ヘルパーや介護福祉士等と協力して対処していきます。医者がいない所が大抵ですので、医療業務では施設の中で頼られる役目になり、やりがいを得られます。

大阪市城東区の病院で看護師の仕事

看護師として仕事をするケースでは大阪市城東区でも働く病院により働く条件も非常に変わります。総合病院みたいに規模の大きい病院だと、研修のシステムなどが整っていたり、診療科も多くあって、技術アップをはかりやすく給与も良いところが多くなっています。小さな医院では少数精鋭で働いている所も多く、人間関係でもめるという事もそれほどないため、ストレスがないと感じる人は多くなっています。自らが望むスタイルによって職場を選ぶ事が必要になります。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師を募集している病院は大阪市城東区でも多数あります。総合病院みたいな規模の大きな病院では、呼吸器内科、神経内科などのように専門化されていることも多々あります。内科というのは風邪など、多数の人がやって来る診療科になりますので医師の人数もたくさんいますし、補助する看護師も多数います。患者さんのわずかなサインを意識できる技量を得ることができますが、外科などよりも処置をする事は少なくなってきます。外来のみのクリニックに勤務すれば夜勤を回避することができます。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科の看護師になり手術室に勤務したいといった人は大阪市城東区でも多数います。外科手術を通して患者を元気にするというように変化が目に見えやすいためにやりがいを得ることができます。手術中の大事な役割には器械出しがあり、手術全体の状況をよく見て、次に必要になるであろうことを予想して対処していかなくてはなりませんので、日ごろの学習が重要になります。ほかにも術中出血量の報告や手術前と後の患者の支援など、そのほかの診療科だと身につかない事も多く、能力のアップにもつながりやすいです。

小児科の看護師の仕事

大阪市城東区でも小児科に勤める看護師の特徴は夜間業務がほかの診療科より少な目だといったことになります。加えて、どういう病気だとしても新生児より15歳までの子供が対象なので、腹痛から怪我まで、色々な病状に接することとなって、能力も高められます。子供を診療するため、注射等をさせない場合もあって、患者とのコミュニケーションについても体得できます。外来オンリーの病院では夜間業務がないため、生活スタイルを変化させずに勤められるので、育児をしながら勤務したい方にもおすすめできます。

精神科や心療内科の看護師の仕事

心療内科や精神科に勤務する看護師に必要なのが患者さんと関わる中で良好な関係を築けることです。気持ちが落ち着いていない患者に関わって完治に導く事で、意思疎通能力も確実に身についてきます。しかしながら、心療内科や精神科に来院する患者は感情が乱れる事もよくあるので、そのような状況に耐える精神力やスタミナも重要で、状況によっては腕力がいるので大阪市城東区でも男の看護師の割合が高めになっています。そのような危険性が存在するため手当てを受給できることもあります。

整形外科の看護師の仕事

肩こりから怪我まで色々な疾患があって、患者の年齢についても子どもから高齢の方まで幅広いのが整形外科の長所になります。その他の診療科と比較して回復するまでの様子が目に見えるので、達成感にもつながります。看護師の仕事としては、大阪市城東区でも医者の診療補助とともに患者さんのサポートが主となってきます。症状で自力で動けない方も多く、立ち座りするのを補助する等というような力仕事もやれるスタミナがなくてはなりません。

産婦人科の看護師の仕事

出産に携わりたいというような志望理由から産婦人科で仕事したいという看護師の人というのは大阪市城東区でも多いです。お産に係れたといった充足感を感じられますが、休みなく出産の可能性があるといった厳しい労働だという一面も知っておく必要があります。夜間勤務も多くあり、その分、報酬も高目になりますが、昼夜を問わず呼び出しがかかる場合も少なくないです。直に出産に携わるのであれば助産師資格を得なければなりません。また、お産を扱わない産婦人科ならば外来限定ですので決まった勤務スケジュールで勤務することができます。

救命救急の看護師の仕事

救命救急というのは24時間体制で色々な患者さんを受け入れて手早く処置をする任務で、その場で勤務する看護師についても高度なスキルが必要になってきます。生死の狭間を彷徨う患者がやってくるケースも多くあり、そのような患者さんや身内の方の心の世話を担当するのも看護師の大切な役割りです。いつ呼び出しを受けるか分からないきつい職務ですが、そうした経験によって学べる能力もたくさんあって、やりがいを得ている人が大阪市城東区でも少なくないです。年収の面でも高くなりますが、それ以上の厳しい職務になるケースも少なくないです。

美容外科の看護師の仕事

美容外科勤務の看護師の業務は、疾病を直すのがメインのほかの診療科と異なり、美容整形等にて綺麗になる事を希望している方を相手にすることになります。二重まぶたとか若返り等、多数の施術の補助をすることが職務になます。看護師の力量の他に、お客様を接客する能力についても重要になってきます。保険が効かないため価格も高額になるので、相応の応対能力が必要になってきます。給与も比較的高く、夜勤がほとんどなく、勤務時間も決められているので、大阪市城東区でも人気のある勤め先になります。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

子どもができたことを機に看護師を離職した方が出産して育児をしながら復職するというような事は大阪市城東区でも多々あります。出産して早めに仕事に復帰する方もいますし、一定期間育児に専念した後に復帰するといった人も多いです。子供が小さい時は託児サービス等が用意されていると利便性が高いですし、小学生以上の人は、日勤のみのシフトの仕事とか、残業がゼロの仕事を選択する事が多いです。また、夜勤専従にして子供を寝かせて深夜に仕事をするというような方も多数います。

出産後に看護師として戻ろうと希望するときに休んだ期間があるために以前のように仕事ができるか否かと気になる方は大阪市城東区でも珍しくありません。とくに出産して長期間間が空いてしまっているときは、医療現場の進展で、前と比べると作業の行い方が変わっているなど、気になってしまう事も少なくありません。とはいえ病院側もブランクがあいている人を対象にしてフォロー研修等をしてくれることもあります。もちろん、以前の看護師として働いた経歴を生かせますので、早めに戦力となるという事もありえます。

子育てしながら大阪市城東区で看護師として働きたい

大阪市城東区で育児をしつつ看護師で仕事をする場合、子どもの具合等のため思いがけずに休まなくてはいけない事もあります。前より子育てサポートの制度は充実してきているようですが、普通の会社で正規社員で仕事をすると、不便を感じる事も少なくありません。それらの観点では、看護師は子育てをやりながら仕事するといった人も大勢いるため、助け合いも多いです。保育施設等が利用できるところも増えていますし、日勤のみのシフトの勤務とか、残業が少ない職場も増加しています。

夜勤の看護師として大阪市城東区で働きたい

病院の看護師というのは夜勤のシフトを要求される事が大阪市城東区でも多いですが、交代制で仕事をすることになります。大方の病院が２交代制か３交代制を取っていますが、どちらが良いかは意見がいろいろあるようです。２交代制というのは毎回の勤務シフトが長時間になって、12時間以上も労働する事もありますが、次の勤務までの間隔が空く場合が多く、長めに休みを取得したい方は勤めやすいです。3交代制というのは各回の業務シフトは８時間ほどになっていますが、つぎのシフトまでの時間があまりないため体の疲れが残るというような人も多くなっています。

准看護師の看護師として大阪市城東区で働きたい

准看護師の求人を見つけている方は大阪市城東区でもたくさんいますが、勤めながら正看護師の資格を目指したい方も多数います。職務の内容はそれほどちがいはないですし、経験の浅い看護師よりベテランの准看護師のほうが技術力が高いという場合も多いですが、正看護師の方が給与等の待遇は優遇されます。引き続き看護のお仕事で働くのであれば正看護師の資格を取得することは大きなメリットになります。働きながら看護師の資格を取得したいなら、奨学金等といったサポート体制がしっかりしている病院を選ぶことがオススメです。

認定看護師として大阪市城東区で働きたい

看護についての能力を高めるために認定看護師の勉強をする人が大阪市城東区でも増加傾向です救急看護や感染管理、皮膚・排泄ケア、認知症看護など、あるカテゴリーで優れた看護スキルを所有するとされるのが認定看護師で年間に一回、日本看護協会が行っており、パスすると認定看護師となります。経験が五年超、審査するジャンルにおいて3年以上の勤務が必須で、さらに特定の教育機関にて半年以上の認定看護師教育課程を修了しなければなりません。仕事をしている医療機関によっては、在籍しながら学ぶということも検討できます。

大阪市城東区の看護師の求人の探し方

看護師の職探しをする時に人に頼らずやるより、看護師の転職サービスに無料エントリーして担当スタッフに就職活動を手伝ってもらうほうがうまくいくケースが大阪市城東区でも多々あります。例として、就職先で病院の雰囲気を重視する時なら、直接通い詰めている担当者からどういった病院かを進言を受けつつ判断できます。あなたの希望に合わせて病院を勧めてくれるということは多大なメリットです。看護師の就職のプロである担当者が味方につくわけですから、メンタル面でも力になります。

大阪市城東区で看護師の勤め先を探す時に履歴書をどのように記述するかはポイントになります。転職する場合では、これまでの勤め先でどのようなことを修得したかについて実体験を交えて書いていきつつ、自分がそこの病院に役立てるポイントはアピールする事が大事になります。また、出産を終えた後、復帰する等、何年も現場を離れてしまっている人は、医療技術の発達について初心に返って学習していく気概を出していくことも大切になります。前の仕事場の退職理由は、極力建設的に説明するようにします。

看護師で働く際は待遇の良い勤め先を見つけるのが基本ですが、注意するべき事は大阪市城東区でも非公開の求人がたくさんあるということになります。採用人数が少数だったり、応募の殺到が予想される場合には、病院側が転職サービスをつかって、一般に公開しないで募られます。募集側の手間やコストを小さくするために、この仕組みにする所が多いです。これらの求人情報を手に入れるために、あらかじめ転職サービスに登録しておかなければなりません。