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福岡県で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

福岡県の看護師の求人とは

勤務条件には、日勤だけや夜勤専従や残業少なめやブランク可とか2交代制や3交代制、未経験者歓迎など等が設定されています。

マイカー通勤可や子育て関連の福利厚生ということで24時間託児所や院内保育などを設置する所も福岡県ではよくあります。また、年間休日120日超だったり土日休みなどというように有給とか休みを増やしている所も多いです。

看護師の報酬は都道府県とか仕事場によって差異がでますが正看護師で年収400万円から530万円程で准看護師のケースで年収が320万円から500万円位が平均になります。もっとも、年齢と能力で、さらに高額になったり、低くなったりします。時給で働く時は1000円程度から2500円以上のところも多数あります。

婦人科とか小児循環器科や循環器科とか救命救急センター、リハビリテーション科や眼形成眼窩外科とか血液内科や内分泌内科とか皮膚科など勤務したい診療科を置いているかどうかは前もって調査しておきましょう。

福岡県の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師として勤めるところという事で福岡県にて良くあるのは病院や診療所になりますが、加えて外来での勤務と病棟での仕事やオペ室での勤務等に分類されます。そのほかの働き口はグループホームとか有料老人ホームとか特別養護老人ホーム、介護老人保健施設とかデイケアや訪問看護等になります。

大学病院の看護師

福岡県でも看護師の勤務先で人気が高いのが大学病院です。大学病院は、医療施設であるだけでなく大学の施設でもあるため、指導プログラムが整っていて、新人に向けた技術指導のみでなく個別の水準に合った上のステップに上がる教育プログラムが設定されています。診療科についてもたくさんあり看護師の技術を磨きたいと思う方には人気がある就職先になります。最先端の医療形態を体験できるのもはずせない長所です。業務自体は忙しくなりがちですが報酬は高く、寮等の福利厚生も整っているところがほとんどになります。

診療所やクリニックの看護師

総合病院のような大きい病院以外の診療所やクリニック等の規模の小さいところに勤めたいという人は福岡県でもたくさんいます。とりわけ入院のない医院については昼間のみのシフトですので、夜勤が存在しません。労働時間も決まっているので子育て等と両立して仕事をしやすいです。また、産婦人科など、一つの診療科のみのところも多くあり、勤めたい診療科が定まっているときはクリニックを選択しやすいです。規模の大きな病院と比較して報酬はは高くはないですが、勤務しやすい働き口になっています。

デイサービスの看護師

福岡県で病院を除いた看護師の勤め先としてデイサービスが挙がります。高齢者が家から施設へ通ってきて、一日過ごして帰宅するといった施設で、業務時間が昼間に限定されていて残業も少ないですし、土日休みの事も多数あり、家庭の仕事と両立して勤務したい方に希望する方が多い職場になります。仕事内容はお年寄りの方の健康のチェックがメインになり、ホームヘルパー、社会福祉士等と連携して対処していきます。医者か常駐しない施設が大部分ですので、医療では施設内で責務のある立ち位置となり、やり甲斐を得られます。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院や診療所の他に介護老人保健施設等のような介護施設でも看護師として仕事をできます。福岡県でも、そのタイプも豊富で、とくに特養老人ホームが多いです。特養老人ホームとは病気や障害等をもつ高齢者の公共施設であるので看護師を置く事が定まられていて、役割りも大きくなっています。仕事については、入居者の血圧や脈拍等の健康チェックがメインになります。その他にも、看護師というのはデイサービスなど、多くの場面から重宝されるようになっています。

訪問看護師

看護師の勤め先で福岡県でも増加傾向なのが訪問看護師です。家で療養したい人を手助けするために自宅へ足を運んで看護をします。訪問看護ステーション等に所属して仕事をします。患者さんの毎日の容態の差を見逃さずに、急変したときは医療機関と共に対応していくことになりますので、きちんとした知識が必要です。そのため、数年以上病院に勤務してスキルと経験を身に着けた人が訪問看護師となるという事例が多くなっています。

福岡県の病院で看護師の仕事

病院の看護師で仕事する時は、福岡県でも勤務する病院により仕事の仕方はかなり変わってきます。大学病院のような規模の大きな病院では研修の制度などが用意されていたり、診療科も色々あって能力も高められて給与についても多めです。小さな診療所では、数名の人数で勤務しているところもたくさんあって、人間関係が崩れるといった事もあまりないため、勤めやすいと思う人は多くなっています。自らが希望の勤務環境に適合した所に決めていく事が大切です。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師の募集を行う病院というのは福岡県でも多いです。総合病院みたいな大きな病院は、消化器内科とか神経内科などのように分業化されていることも多くなっています。内科は風邪などによりたくさんの方が足を運ぶ診療科であるため医師についても多くなっていますし、フォローする看護師の人数についても多数います。患者の微かな違いを意識できる感性を習得することができますが、外科等より処置をする頻度は多くありません。外来だけのクリニックに就職すれば夜勤のシフトを回避できます。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科の看護師として大切なのが患者さんと接する中で信頼し合える関係を作る事になります。元々心が乱れている患者と接して治癒していく事で、コミュニケーション能力も確実に身に付きます。そうはいっても、精神科や心療内科にやってくる患者は感情を抑えられなくなるケースも多く、それに耐える折れない心や体力も要求され、状況によっては腕力がいるので福岡県でも男性看護師の比率が多くなっています。そうした危険性のため危険手当がでるケースも多くなっています。

産婦人科の看護師の仕事

出産の仕事をしたいという志望動機から産婦人科で仕事したいというような看護師の方というのは福岡県でも多くなっています。分娩に係れたといった達成感を得ることができますが、24時間体制で分娩を行うという忙しさだということも知っておく必要があります。夜間のシフトも多くあり、その分、報酬も高目に設定されていますが、緊急で召集されるケースも珍しくないです。いっそうお産に関わるのであれば助産師の国家資格を取得することになります。また、お産に対応していない産婦人科医院であれば外来だけになりますので決まった業務時間で働くことが可能です。

小児科の看護師の仕事

福岡県でも小児科に勤務する看護師のメリットは夜勤が他の診療科と比較して多くないというようなことになります。そのうえ、どんな症状だとしても0歳より15歳までの人が対象であるため、腹痛から皮膚病まで、色々な患者と向き合う事になって、スキルアップにもつながります。子供が相手になるため、注射などを嫌がる事もあり、コミュニケーション能力も体得できます。外来専門の病院では深夜勤務がないため、生活スタイルを変えないで勤められますので、育児をやりつつ仕事をしたい方にも良いと思います。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師でオペ室で仕事したいといった方は福岡県でも多いです。手術を通し患者を治療するというように成果が見えやすいために喜びを感じることができます。オペ中の大切な仕事に器械出しがあって、オペ全体の進行を理解して、次に必要になるであろうことを推測して対処しなければなりませんので、随時学習が不可欠です。ほかにも術中出血量の把握やオペ後の患者さんの対応等、ほかの診療科では習得できない事も少なくなくて、能力アップができます。

整形外科の看護師の仕事

膝の痛みから骨折まで様々な疾病があり、患者の年代についても子どもから高齢の方まで様々なのが整形外科の長所になります。別の診療科と比べて治癒していくまでがはっきりしているため、充実感も大きいです。看護師の仕事としては、福岡県でも医者の診療サポートと患者のサポートが主となってきます。苦痛で動けなかったりする人も多数いて、寝起きするのを支えるなどのような重労働にも耐えうるスタミナがあることが重要です。

救命救急の看護師の仕事

救命救急は休みなく幅広い患者と向き合ってスピーディーに処置をする仕事で、そこで勤務する看護師にも高い知識とスキルが必要になります。生命が危うい患者がやってくることも多くあって、そのような患者さんや身内の人の精神面の世話をしていくことも看護師の役割です。何時呼び出しがかかるかわからない責務ですが、そういった体験から身につけられる知識や技術も多々あって、換えのない意義をもらう方が福岡県でも多くなっています。報酬の面でも多くなるのですが、その上を行く忙しさになるケースも珍しくありません。

美容外科の看護師の仕事

美容外科の看護師の職務は、症状を治癒する事がメインのほかの診療科と違って、美容整形などにより見た目を整えることを目標とする患者が相手です。二重まぶたとかしわ取り注射など、いろいろな施術のサポートをすることが仕事です。看護師の能力の他に、お客様に応対する能力についても必要になってきます。保険が適用されないため診療料金も高額なので、それ相応の接客手腕が必要となってきます。給料は比較的高く、夜間勤務が少な目で、労働時間も定まっているので、福岡県でも人気の勤め先になっています。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

出産のために看護師を離職した方が出産して子育てをしながら戻るというようなケースは福岡県でも多数あります。お産の後、すぐに復職する人もいますし、何年か育児に専念してから戻ってくるというような人も少なくありません。子供が赤ちゃんの時は託児所等が用意されていると働きやすいですし、ある程度の年齢の方は、日勤のみの仕事であったり、土日が休みの仕事を探す方が多くなっています。さらには、夜勤専従を選択して子供を寝かせて夜間に仕事をするといった方も多数います。

出産を終えた後、看護師に戻りたいと考えた時に休んだ期間があるので前みたいに仕事ができるかどうか心配になる人は福岡県でも珍しくないです。とりわけ、子供を産んでから長期間現場を離れているケースでは、医療現場の発達で昔とは看護のやり方が違っているなど、気になる事も珍しくありません。ただ医院側もブランクのある方を対象にフォロー研修等を行ってくれる所もよくあります。過去の看護師として勤務をしていたスキルもプラスになりますので、即座に馴染むというような事も可能です。

子育てしながら福岡県で看護師として働きたい

福岡県で子育てをやりつつ看護師として勤める場合、子育ての都合等によって思いがけずに休む必要があることも出てきます。まえより育児支援の制度は整っているとはいえ、一般の会社で正規社員として仕事をするとなると不便に思う事もよくあります。そうした観点で、看護師の職場は、育児を続けながら仕事するという同じ立場の方も多くいるため、互いに協力しやすいです。託児所などが準備されている所も多くなっていますし、昼間だけのシフトの職場とか、残業がない勤務も少なくないです。

夜勤の看護師として福岡県で働きたい

病院で働く看護師というのは夜勤のシフトが必要なことが福岡県でも多いのですが、交代で勤務していきます。多くの病院は2交代制とか３交代制ですが、どっちが勤務しやすいかについては評価が二分されます。2交代制は各回の労働時間が長時間になって、12時間以上も勤務する場合もありがちですが、次の勤務まで間隔が空くケースが多いので、ゆっくり休みたい人は働きやすいです。3交代制は各回の業務時間は八時間程度になっていますが、次の勤務までの時間が短いため疲れが取れないというような人もたくさんいます。

認定看護師として福岡県で働きたい

看護の技術力アップのために認定看護師の資格を取る方が福岡県でも多くなっています透析看護、感染管理やがん化学療法看護、認知症看護等、特定の分野において高度の看護の力量を身に着けているのが認定看護師で毎年一回、日本看護協会が審査を行い、審査に通ると認定看護師と認められます。勤務が五年超、対象分野で3年超の実務の上で、決められた機関で六ヶ月以上の認定看護師教育課程を習得しなければになりません。働いている所によって、勤務しながら取得するということも検討できます。

准看護師の看護師として福岡県で働きたい

准看護師の求人を見つけている方は福岡県でも多数いますが、働きながら正看護師の国家資格の勉強もしたいという方も大勢います。仕事はそれ程差はなく、一年目の看護師と比べて勤務年数の長い准看護師の方が仕事ができるといった場合もよくありますが、正看護師のほうが報酬等の待遇は良いことが多くなっています。引き続き看護のお仕事を続けていくならば正看護師の資格を目指す事は大きなメリットになります。同時に正看護師の資格に挑むのであれば、勤務の融通などのような支援が整備されている所で働く事が大切です。

福岡県の看護師の求人の探し方

看護師の仕事を探す時に一人でするのと比べて、看護師向けの転職サービスに登録して担当コンサルタントに勤務先を探すのを補佐してもらうほうが探せることが福岡県でも少なくないです。たとえば、職場の条件として職場の対人関係に重点を置く時は実際に通っている担当スタッフからどんな病院かについてアドバイスを受けつつ検討できます。自分の条件に合わせて勤務先を紹介してくれるということは大きなメリットになります。看護師の就職のプロであるスタッフが手助けしてくれるわけなので、頼りになります。

福岡県で看護師の職探しをする時は履歴書をどのような感じに書くかは大事になります。転職の時には、今までの勤め先でどんなことを身に着けたかについてエピソードを交えて記述していきつつ、自分がそこの病院に貢献できるポイントはアピールする事が必要になります。また、出産後、復職する場合など、長期間現場を離れている方は、そのあいだの医療の変化についてきちんと学び取っていくヤル気を出していく事も重要です。前の病院の退職理由については、極力建設的な形で書くようにします。

看護師として勤務する時には条件が優れたところを探す方が多いですが、気をつけるべき点は福岡県でも非公開求人が多々あるといったことです。募集枠が数人だったり、応募が一挙に押し寄せそうな場合には、病院が転職サイトを通して、一般に未公開で求人募集されます。病院側の労力を削減するため、この形態をとる所が珍しくないです。このような求人情報を得るために、あらかじめ転職サービスにエントリーしておく必要があります。