PR

法令遵守をベースにコンテンツをご提供させていただいておりますが、万一、不適切な表現などがございましたら お問い合わせフォーム よりご連絡ください。


大塚で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


大塚の保育士の求人

保育士の求人は子供たちの対象年齢と保護者の希望や地域の特性によって幅広い種類が存在します。

一般的なのは認可保育園、認可外保育園ですが企業内保育園についても保育士の職場として注目されています。

企業内保育園は企業の社員の子どもを託す事を目的として設置されて、従業員が職務と育児を両立するためにサポートしています。

その他に、放課後児童クラブ（学童保育）は小学生を対象とした施設であり、主に低学年の小学生が授業が終わった後安心していられるようサポートしていく役割を持っています。

大塚の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園は、特定の基準に基づいて、文部科学省などの公的機関から認可されている保育施設になります。

子どもの安心と健康を守るために、設備の基準や衛生の基準等、細かな要件に対応することが必要で、通える子供の最大人数が設けられています。

助成金がもらえるので、保育の質が保たれる環境が整備されています。

認可保育園で働く保育士は、乳幼児から未就学の子どもたちを対象にしています。

ただ子どもを預かることに加えて、学習と社会生活の土台を整える支援を行います。

子どもたちが安全にいられる場所を作り出すことが保育士の大切な役目であって、子どもたちの発達や様子を観察して、その情報を親に報告することにより、保護者との連携を図る役割も担います。

行政とも協力することもあります。

例えば、地域社会にて育児に悩む保護者相談や子育てセミナーの実施などのようなサポート行事を行うこともあります。

大塚の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園についても特定の基準に基づき設置されますが、認可保育園ほどは厳密な要件が課せられてないです。

よって、個別の保育カリキュラムをする余地も大きいです。

認可保育園が十分でない地区や待機児童が少なくない地区では、認定こども園は大事な保育施設になります。

認定こども園とは保育園と幼稚園の機能がある場所であって、子供の年齢に対応した様々な保育を実施することを目指します。

親が働いているか否かに関わらず利用可能であるのが最大の特徴です。

そのため共働きの家庭から専業主婦の家庭まで、幅広いタイプのニーズを受け入れる器の大きい施設となっています。

認定こども園で働く保育士の職務というのは、その他の保育士と比べていろいろな業務が求められるのが特徴です。

一般的な保育園より認定こども園では幼稚園に近い教育要素がなされます。

就学の準備として子どもたちが将来円滑に小学校の生活に通えるように基礎的な学びを実施することが求められます。

認定こども園で働くには保育士資格のみでなく幼稚園教諭免許が必要なところも少なくありません。

大塚の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園は、文部科学省や地方自治体などの役所より認可を受けていないので認可保育園と比較して多様な園があります。

認可外保育園は民間の企業や団体、個人に運営される事が一般的であり多様な理念があります。

たとえば、夜の保育、土日の保育や24時間対応等、認可保育園だとやりにくい特殊なニーズをかなえた施設も少なくないです。

認可外施設は保育士資格のありなしに厳しくないので保育士の資格を持っている職員と保育士資格を所有していない従業員が混在している場合が多いです。

認可保育園よりも保育士の受け持つ子どもの人数や給与や福利厚生などについて充分ではない場合もあるので、事前に調べましょう。

大塚の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所は、病院の中に設置した保育施設となり、医師や看護師などの医療従事者の子どもを預かる施設になります。

医療従事者の不規則な業務に合わせるために24時間対応や夜間保育になることも多々あり、保育士は多様な就労や体力が必要です。

さらに、保育施設の小規模であるケースが多く、限られた子どもと密接に接する丁寧な保育が特徴です。

大塚の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園は、それぞれの企業が自らの従業員の子供たちを保育することを目的として設立した保育施設です。

勤める従業員のニーズに企業が応えて、職務と子育ての両立ができるために補助として提供される施設です。

社員の子どもを中心に通わせるので、親と近しい関係性を築きやすいといった特色もあります。

保育士が直に子育て相談に乗ったり、保育内容を親と詳細にシェアすることも多くなっています。

企業内保育園は特定の企業の従業員の子どもを中心に通わせるので、施設の人数も少ない場合が多く、認可保育園のようにその地域で不特定の家庭の子どもを迎え入れることは多くありません。

大塚の学童保育や放課後児童クラブの保育士の仕事

放課後児童クラブ（学童保育）とは、小学生が通う施設で、保護者が仕事で家にいない放課後の時間帯に子供を保育します。

保育士は課題のサポート、遊びの提供などを行い、子どもたちが危険なくいられる環境を整備することが使命です。

保育士は親の代わりに子どもたちを観察し、社交性、自主性を養っていく役割です。。

年齢が異なる子供たちがいっしょに生活する空間であるため、子ども同士の関わりを円滑にする調整力についても期待されています。

大塚の障害児施設や児童養護施設などの福祉施設の保育士の仕事

児童養護施設や障害児施設といった福祉施設にて保育士は子どもたちの日常生活を支えるだけでなく、内面に関する支援や独立を支援する重要な仕事もあります。

児童養護施設では、家庭生活ができない子供に安定した場所を与え、生活指導や教育支援を行います。

障害児施設では、発達に特別な支えがいる子供に対応して、個々の状況に対応した保育やリハビリテーション的な活動をします。

こういった施設においては子供たち一人ひとりのキャラクターに関わった厚い認識と専門スキルが必要です。

大塚で保育士の資格を取得する

保育士の資格を取得するためには国家資格である保育士資格を得る必要があります。

保育士の資格を取得するには一般的に2つのルートが存在します。

1つ目のルートというのは、厚生労働省が指定する保育士養成施設を利用する方法になります。

保育士養成施設としては大学と短期大学や専門学校等があり、規定のカリキュラムを修めて、卒業することで資格が手に入ります。

別のルートというのは保育士試験に合格するルートになります。

この試験は年に1回から2回実施されており、筆記試験と実技試験をすべて通過することが必要です。

筆記試験は、保育原理と児童福祉、保育実践などというようなさまざまな分野が出題があって、実技試験は音楽と絵画や言語表現など、子どもたちを保育する場面で必要となる技量が評価されます。

2つめのルートというのは、保育士養成施設に通学しなくても保育士の資格取得を目指すことができますが、試験範囲が広くむずかしいため相応の学習量が不可欠になります。

大塚で保育園に就職するときには園長の方針を確認しておこう

大塚で保育園を選ぶときには園長の方針に共感できるか確実にチェックしておきましょう。

自らが目指す保育について思い返すきっかけになります。

厳格に言い聞かせるのか、やさしく言い聞かせるのか。

外遊びに比重を置くのか、危険をなるべく避けるのか。

自身の保育観と照らし合わせて、受け入れられる保育園を選びましょう。

職場見学を利用して大塚の保育士の仕事を探す

職場見学により求人情報には載っていない生の情報を得ることができ、時間短縮をできます。

勤務先のだいたいの空気感や年代などについて自分の目で見て感じられます。

職場見学は日時を知らせてくれる職場もあって、採用試験の当日等に行われることもありますが、転職エージェントを利用していれば前もって担当者が設定してくれるケースも多いです。

大塚で保育士の求人を探す時のポイントとは

大塚で保育士の求人を探すときには、基本的な勤務条件と産休・育休や持ち帰り仕事の有無をチェックしてください。

基本的な勤務条件を調査する

働いてみたい職場が出てきたら、勤務条件全体に不明点の有無を調べましょう。

給与や実働時間や通勤のしやすさも考慮します。

未経験者の研修と産休・育休についても調査しておきましょう。

未経験者やブランクがある場合の研修制度は？

未経験OKや保育業務のブランクがあっても可といった求人も珍しくありません。

未経験者、ブランクのある人にとっては好条件です。

その場合、必ず研修体制について確認しておきましょう。

研修制度は重要になります。

産休・育休は？

産休と育休を取ることはできるのか。

産休・育休を取得している実績の人数は多いのか。取得しやすい空気感か。

制度があったとしても取得できなければ意味がありません。

持ち帰り仕事の有無も大事

保育士の求人を探す場合には休みと残業の有無についてはおおかたの方がチェックするでしょう。

さらに、保育園の行事の時の休日手当と代休のありなしなどもチェックしましょう。

抜けがちなのが持ち帰り仕事のありなしになります。

あるのであれば手当は出るのか。

求人情報に明記されていないときは面接等の際に調査してください。