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横浜市中区で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す

横浜市中区の保育士の求人とは

保育士の求人では、子どもの年代と家庭の希望、立地の事情によって幅広いものが存在します。

もっとも一般的なのは認可保育園や認可外保育園ですが、企業内保育園も保育士の勤務場所ということで知られています。

企業内保育園はおもに企業の社員の子供を託す事を目的として設置されていて、雇用者が業務と育児を両立できるようにサポートする役割があります。

さらに放課後児童クラブや学童保育は、小学生のための施設であり、おもに低学年の小学生たちが授業が終わった後安心して居られるようにサポートしていく役目を果たします。

横浜市中区の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園というのは、一定の基準を満たし、文部科学省等から認可された保育施設を指します。

子供の安心と健康を確保するために、設備の基準や衛生基準などについて詳細な要件に対応する必要があって、通園できる子供の最大人数が決められています。

助成金を受けられるので、保育のクオリティーを保てる管理体制があります。

認可保育園に勤める保育士は、乳幼児から未就学児を対象にします。

単に子供たちを預かる以外に、学びや生活の基盤を整えるサポートを行います。

子供たちが安全に居られる場を整えることが保育士の大事な役目であって子供の発育や活動を観察して、それらを保護者に報告することにより、保護者と連携する役目もあります。

地域社会と関わることもあります。

たとえば、地域社会にて子育てに悩む保護者への相談対応や子育て講座の開催等のサポート活動をする場合もあります。

横浜市中区の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園も定められた基準によって設置しますが、認可保育園ほどは厳しい要件が課せられていません。

したがって、オリジナルの保育方針を展開できる余地があります。

認可保育園が限られている地域や待機児童が多い地域において、認定こども園というのは重要な施設の一つです。

認定こども園は保育園と幼稚園の二つの役割を併せ持つ場所であり、子供の年齢に対応した色々な教育システムをすることが目的です。

親が就労しているか否かは不問で通園可能であることが最大の特色になります。

したがって共働き家庭から専業主婦の家庭など、色々なタイプの要望を満たす施設となっています。

認定こども園で働く保育士の役割というのは、その他の保育士と比べて様々な業務を行う必要があります。

一般的な保育園と比べて認定こども園は幼稚園に近い教育要素が強調されます。

就学の準備を意識して子どもが将来的にスムーズに小学校生活に進学できるように基本的な学習を提供することが期待されています。

認定こども園に勤務するには保育士資格のほかに幼稚園教諭免許が必要なケースも多いです。

横浜市中区の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園というのは、文部科学省や地方自治体等より認可を受けていないため、認可保育園と比べて柔軟です。

認可外保育園は、民間会社や団体や個人が運営する事が通常であって、多くの運営スタイルが存在します。

例えば、夜中の保育、土日保育や24時間保育などの認可保育園であるとやりにくい特別な希望をかなえる施設も多くあります。

認可外施設というのは保育士資格の有無に厳しくないため保育士の資格を持つスタッフと保育士資格を持っていない職員が働いているところが少なくないです。

認可保育園と比べると保育士の配置基準や給料の面、福利厚生等が不足しているケースもあるので事前に調べましょう。

横浜市中区の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所というのは病院や医療施設内に設立した保育施設になり、医療従事者の子どもを保育する目的があります。

医師や看護師などの医療従事者の不規則な職務に対応していくために、24時間保育や夜勤の対応が必要になることも多く、保育士はフレキシブルな就労やスタミナが期待されます。

また、保育施設の規模が小さくあるケースが大部分で、限られた子供と深く向き合う保育が特色です。

横浜市中区の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園というのは特定の会社が自社の従業員の子どもを保育するために設置した保育施設になります。

勤務する従業員とその家庭のニーズに企業がこたえて、仕事と育児を両立するために補助します。

従業員の子どもを中心に通園させるため、保護者と近い連携ができやすいといった特色もあります。

保育士が直に子育て相談をしたり、保育内容を保護者と詳しく共有したりする場面が少なくないです。

企業内保育園は特定の企業の社員の子どもを主に通園させるため、園児の人数も少なめであることが多く、認可保育園のようにその地域で不特定の家庭から子どもが通うことは少ないです。

横浜市中区の学童保育や放課後児童クラブの保育士の仕事

放課後児童クラブや学童保育は小学生が通う施設であり、主に保護者が仕事をしていて留守にする放課後の期間に子どもたちを保育します。

保育士は、課題の補助や遊びの提供を通して、子どもが安心して過ごせる環境を整えることが役目になります。

保育士は親の代理として子供を観察して、社会性や自立性を養う役目になります。。

異年齢の子どもたちが共に生活する空間であるので、子ども同士の繋がりをスムーズにする調整力も期待されています。

横浜市中区の児童養護施設や障害児施設などの福祉施設の保育士の仕事

児童養護施設や障害児施設といった福祉施設にて、保育士は子どもたちの日常生活を支援するのみではなく、心身に関する支援や社会的な独立のサポートを行う重要な仕事を担っています。

児童養護施設では家庭生活ができない子どもたちへ安心できる環境を作り、生活指導や教育支援をします。

障害児施設においては日々の生活に個別の援助が不可欠な子供たちに対応して、個々の状態に適した保育活動をしていきます。

こういった施設では、子ども一人ひとりの独自性への奥行きのある理解と専門的なスキルが必要になります。

横浜市中区で保育士の資格を取得する

保育士資格を取得するためには国家資格の保育士資格をとる必要があります。

この資格を取得するには大きく分けて2つのルートがあります。

1つ目のルートというのは、厚生労働省が指定する保育士養成施設を利用する方法です。

保育士養成施設には、大学や短期大学、専門学校などがあって、そこで特定の過程を学んで、卒業すると保育士の資格がもらえます。

もう1つのルートというのは、保育士の試験にパスする方法になります。

保育士の試験は1年に1回から2回行われていて、筆記と実技試験の2つを乗り越えることが不可欠になります。

筆記試験では、保育原理と児童福祉や保育実践等といったいろいろな分野が出題され、実技は音楽や絵画と言語表現等、子供を保育する場面で必要な技量をチェックします。

こちらのルートというのは、保育士養成施設に行かなくても保育士の資格取得が可能でありますが、試験範囲が多く簡単ではないので、きちんとした用意が必要です。

横浜市中区で保育園を選ぶ場合は園長の方針を確認しておこう

横浜市中区で保育園で仕事をするときには保育園や園長の方針に共鳴できるかは必ずチェックしておきましょう。

あなたが理想とする保育について考える機会ともなりえます。

強く導くのか、やさしく導くのか。

外遊びに比重を置くのか、リスクを徹底的になくすのか。

自分自身の保育観と照合して、納得できる保育園を選ぶようにしましょう。

職場見学を有効利用して横浜市中区の保育士の仕事を探す

職場見学によって求人票では手に入らない詳細な情報を手に入れることができ、時短をできます。

仕事場の大まかなムードや同僚の年齢層などを目で見て実感することが可能です。

職場見学は日程を知らせてくれる職場もあって、面接の当日等に行うこともあるのですが、転職エージェントに登録すれば別途担当者が実施してくれることもあります。

横浜市中区で保育士の仕事を探す時の注意点とは

横浜市中区で保育士の求人を探すときは、基本的な勤務条件と産休・育休や持ち帰り仕事の有無を調べましょう。

基本的な勤務条件を確認する

働きたいと思った保育園が固まってきたら、勤務条件を詳細に見て穴がないかをチェックしてください。

報酬と勤務時間、立地についても検討していきます。

ブランクがある方の場合の研修と産休・育休についても確認していきましょう。

未経験者やブランクがある場合の扱いは？

未経験者OK、ブランクがある場合でも可といった求人も珍しくありません。

未経験者やブランクのある人にとってはうれしい対応です。

その際は必ず研修体制について調べましょう。

研修体制は整っているのかは大事になります。

産休や育休は？

産休と育休は取れるのか。

産休と育休を取得している実績の人数は多いのか。取りやすいムードかどうか。

制度の記載があったとしても機能していないと意味がありません。

持ち帰り仕事のありなしも重要

保育士の職場を見つける場合には休日と残業のありなしについては大体の方が調べる事と思います。

加えて、園の行事の際の休日出勤手当て、代休の有無等についても調べましょう。

抜けてしまいがちなのが持ち帰り仕事の有無です。

あるのであれば手当は払われるのか。

わからないときは面接等の時に調査しておきましょう。