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岩手県の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで


岩手県の20代向けの生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで

岩手県の20代のための生活支援には子ども・若者育成支援推進法による援助、若者ケアラー向けの援助等が挙げられます。

また、奨学金の支払いが困難な時には返済猶予の支援も設けられています。

20代の転職においては岩手県でも未経験職種へのチャレンジがほかの年代よりしやすいというような点がプラス面になります。

20代についてはポテンシャル採用を重視する会社が多くて、経験があまりなくても、これからの可能性を見られることが少なくないので、未経験の業界にチャレンジする良い機会です。


岩手県の20代の転職は未経験職種に挑戦しやすい？

20代については、まだ自身の将来の方向性が確立されていないと見られることが多くあり、企業も実績というより潜在能力を評価することが多くなっています。

そのため未経験の業界でも採用されやすくなっているといった実情があります。

さらに、会社側から見ても20代転職希望者の採用には多くの利点が存在します。

20代の求職者は一般的には柔軟で、新たなことを吸収する力に優れているとされていて、業務フロー適応するのが素早いと言われています。

特に、初心者が学べるシステムが整えられている企業については、20代を多く受け入れるケースが岩手県でも珍しくありません。

例として、IT業界等については20代の初心者がすぐに技能を会得して、実務に適応することも多いです。

近年ではオンライン学習のシステムや資格取得サポートが整っています。

未経験職種に挑戦することは自分の市場価値をアップさせる好機ともなります。


20代でも30歳が近くなると転職事情は変わる？

20代前半は、転職市場においてポテンシャル採用になる企業が多くなっていて、未経験職種にチャレンジしたいという意向についても通りやすいことが多くなっています。

しかしながら、30歳が迫ると転職における企業の見方は岩手県でも段々変わります。

この年代では、企業は転職希望者について即戦力の能力を求めるようになり、ポテンシャル以外にも実績や専門能力が重んじられるところが増加します。

特に、中途採用においては、未経験での挑戦は心持ち厳しくなる傾向が見られます。

一方で、30歳に近づくにつれて、転職市場での優位性も出てきます。

20代前半では、未経験のものを糧にする順応性を評価しますが20代後半は、実績というのが大きな魅力になってきます。

岩手県でも特定の専門分野での転職においては、20代後半までに育んだ能力や知識を生かして一層のキャリアアップを目指していく事ができます。

当然、これらのことは目安です。

岩手県でも人手が不足している業界や急成長中の企業では20代後半であってもポテンシャル採用を行っている会社も多いです。


20代の転職においてのおすすめの資格は

20代の転職では目標とする業界や職種により資格を選択することが大事です。

ファイナンシャルプランナーや中小企業診断士については、経営やお金に関する分野に向けた資格ということで岩手県でも非常に役立ちます。

基本情報技術者や応用情報技術者、ITパスポートについてはIT技能についての資格として多くの業界で役に立つ資格です。

このような資格は、岩手県での転職活動を成功に導くための心強いものとなってきます。

中小企業診断士

中小企業診断士資格というのは経営についての様々な知識を習得して、企業の経営に関連した課題を解消するコンサルティングスキルを得ることを目指します。

中小企業診断士資格は岩手県でも、とりわけ経営コンサルタントを目指す人、将来的に自分で事業を行いたいと考えている方にオススメになります。

マーケティングや経営戦略、人材育成、財務管理などのような専門の分野を学ぶため、経営コンサルティング企業以外にも、一般企業の経営部門やマーケティング部門等、多くの部門への転職が可能です。


ファイナンシャルプランナー(FP)

ファイナンシャルプランナー（FP）は資産運用や保険、年金、税金、不動産等のようなお金に関係した広範囲の知識を習得することができるのが特徴です。

ファイナンシャルプランナー(FP)は、金融業界や保険業界、不動産業界で特に重要な資格になります。

ファイナンシャルプランナー(FP)の資格には1級、2級、3級に分けられていますが転職においては、2級以上を取得しましょう。

3級については基本的な知識を学ぶための資格なので、転職のアピールポイントとしては弱いです。

一方で2級は評価されるようになってきます。


ITパスポート

ITパスポートは、IT入門者向けの資格であり、IT関連の広範囲の知識をマスターすることができます。

この資格はIT知識をこれから学びたいと考える人に向けたものでありIT企業のみでなく、一般企業の営業職や事務職等においても必要となるスキルを学べます。

ITパスポートは、ほかと比較して取りやすいためキャリアの最初の一歩としておすすめです。


基本情報技術者

基本情報技術者はITエンジニアのベースを学習したい人に有効な資格になります。

基本情報技術者は国家資格でありプログラミングやアルゴリズム、ネットワーク、セキュリティ等のようなITに関連したベースの技術を学ぶ資格になります。

岩手県でも、ITエンジニアとしてのキャリアを積み重ねていく際に欠かせないものとなってきます。

基本情報技術者は、IT未経験者であってもしっかり学べば取得が可能な資格となります。


応用情報技術者

応用情報技術者は基本情報技術者の後に挑戦する資格として位置づけられています。

応用情報技術者では、基本情報技術者と比較して上級のITスキルやプロジェクト管理やシステム設計などというような実践に則った知識を修得することができます。

応用情報技術者というのは、プロジェクトリーダーやマネージャーなどの役職として働きたい人におすすめな資格になります。


子ども・若者育成支援推進法とは

子ども・若者育成支援推進法は2009年制定です。

対象となるのは子供だけでなく20代についても含まれていて、岩手県でも、子ども・若者育成支援推進法を基にした取り組みを通じて、20代に向けた支援が行われています。


子ども・若者総合相談センターとヤングケアラーや若者ケアラー

子ども・若者育成支援推進法を基にした支援の一つとして、子ども・若者総合相談センターが挙げられます。

子ども・若者総合相談センターは苦悩を抱える若者が相談できる窓口であり、20代についても利用できます。

生活上の悩みや仕事探しの不安等、様々な内容を相談できて、専門スタッフがアドバイスします。

例として、家族の介護を行っているヤングケアラーや若者ケアラーに対する支援もしています。

ヤングケアラーがおもに18歳未満の未成年であるのに対して、若者ケアラーは18歳から約30歳くらいまでの若者を指します。

岩手県でも、若者ケアラーの個々の状況に応じて医療や福祉、教育、雇用等の関連各所と連携して支援を行っていきます。


自立支援プログラムと就労支援

自立支援プログラムは、若者が社会生活をしていくために不可欠になるスキルや知識を学ぶためのトレーニングをする取り組みです。

たとえば、生活環境の乱れを整える訓練、家事のトレーニング、金銭管理の方法を学習するプログラム等が提供されています。

就労支援についても子ども・若者育成支援推進法に基づく大切な施策です。

若者サポートステーションやハローワークにおいては、職業訓練やキャリアカウンセリング、インターンシップの紹介等によって、若者が自身に合った働き口を探す支援が行われています。


岩手県で奨学金を滞納しそうな時は返済猶予できます

奨学金の返済は、卒業後の生活の中で経済的負担になることも多いです。

収入が不安定だったり、突然のアクシデントで生活費が増加したりすると、奨学金の返済もできなくなる事も出てきます。

そんなケースでつかえる仕組みの一つが「返済猶予」です。

奨学金の返済猶予は日本学生支援機構（JASSO）のものが一般的になります。

このような制度は、岩手県でも、失業、病気やケガ、収入減少等にて奨学金の返済もできなくなったときに利用可能です。

返済猶予というのは、奨学金の返済を丸々なくす措置ではなく、一定期間、支払いを後に回せる措置になります。

手続きをするには、日本学生支援機構のウェブサイトや問い合わせ窓口にて奨学金返済猶予についての申請用紙を入手します。

その後、必要書類を集めます。

収入減少の場合には収入証明書や給与明細、職を失った場合には失業を証明する書類、病気やケガの場合は医療証明書や診断書等が必要となることがあり、追加で事情説明書を提出することもあります。

奨学金の返済猶予の期間は基本的に1年単位で決められます。

状況によって更新手続きも可能であり、最大10年まで返済猶予できます。

また、無利息型奨学金ではない有利息型奨学金でも返済猶予中は利息の支払いを停止できるケースがあります。

日本学生支援機構においては、返済猶予だけでなく減額返済制度を提供しており、月の返済額を減額することができます。

大きな災害や重大な健康問題によって仕事ができない時には完全に奨学金の返済が免除される返還免除制度も用意されています。