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岐阜市の保育士の求人とは
保育士の求人には子供たちの年齢と親の需要や地域の特性によって様々な種類が存在します。
もっとも一般的であるのは認可保育園や認可外保育園ですが、企業内保育園についても保育士の職場ということで注目を集めています。
企業内保育園はおもに会社の雇用者の子供を託す事を目的として設置されていて、雇用者が職務と育児を両立するように支援する役割を持っています。
ほかにも放課後児童クラブや学童保育は小学生のための仕組みであって、おもに低学年の子供が放課後に安心して過ごせるために補助していく役割を持っています。
岐阜市の認可保育園の保育士の仕事
認可保育園とは、特定の基準に基づいて、文部科学省等の役所から認可を受けた保育施設を指します。
子供たちの安心、健康を保全するために、施設の基準や保健基準等、厳密な要件に対応することが必要で、通える子どもの定員が決められています。
助成金や補助金がもらえるため、保育のクオリティーを保てる環境が整っています。
認可保育園に勤務する保育士は乳幼児から就学前の子供たちを対象にします。
子どもを預かっている以外に、学びや社会生活の土台を整えるサポートをします。
子供たちがストレスなく過ごすことができる環境を作ることが保育士の大切な使命であり子供たちの発育、活動に気を配って、それを親に報告することで、親とつなぐ役割も担っています。
地域社会とも関わるケースもあります。
例として、地域で育児についての保護者への相談対応や子育て講座の開催などというような支援をする場合もあります。
岐阜市の認定こども園の保育士の仕事
認定こども園も定められた保育基準をベースに運営されていますが認可保育園ほど厳密な要件が課せられてないです。
よって独自の保育プログラムを展開できることもできます。
認可保育園が多くない地域や待機児童の問題がある地域では、認定こども園は必要な施設になります。
認定こども園というのは保育園と幼稚園の両方の機能を併せ持つ場所であり、子供たちの年代ごとに色々な保育をすることが目的です。
親が職に就いているかどうかは問わないで通えるのがおもな特色です。
そういうわけで共働きの家庭や専業主婦の家庭まで、様々なタイプのニーズに対応する包括的な施設になっています。
認定こども園で仕事をする保育士の職務は、ほかの保育士と比べて様々な業務内容を行う必要があります。
通常の保育園と比較して認定こども園では、幼稚園のような教育がなされます。
就学の準備を意識して子供たちがこの先ストレスなく小学校生活へ移行できるように基本的な学びを実施することが要求されます。
認定こども園に勤めるには、保育士の資格だけでなく幼稚園教諭免許が必要となるところも多いです。
岐阜市の認可外保育園の保育士の仕事
認可外保育園というのは、文部科学省等の公的機関より認可を受けていないため認可保育園と比べて様々な園があります。
認可外保育園は民間の会社や団体、個人に管理される事が普通で、様々な運営理念があります。
例として、夜中の保育、土日の保育、24時間保育など、認可保育園であると対応し難い特別なニーズに応える施設も多くなっています。
認可外保育園は保育士資格が必須ではないため保育士の資格を持つ職員と保育士資格を持っていないスタッフが働いていることも少なくないです。
認可保育園と比べて保育士の担当する子供の人数、給料面や福利厚生等が十分でない場合もあるため、契約前にチェックしておきましょう。
岐阜市の院内保育所の保育士の仕事
院内保育所とは、病院に設置した保育施設のことをいい、医師や看護師などの医療従事者の子供を託す施設になります。
医療従事者の不規則な業務時間に対応していくために24時間対応や夜勤の保育をすることも多々あって、保育士には多様な就労やスタミナが求められます。
加えて、保育施設の小規模であるケースが大部分で少数の子どもたちと深く接する保育が特色になります。
岐阜市の企業内保育園の保育士の仕事
企業内保育園は、それぞれの会社が自らの社員の子供たちを保育することを目的として設立された保育施設になります。
働く社員とその家庭の希望に会社が応えて仕事と育児を両立できるようにサポートします。
従業員の子供をメインに通わせるため、親に対して深い連携をとりやすいという特性があります。
保育士が直接的に育児の相談をしたり、保育について詳細に共有したりする場面が少なくありません。
企業内保育園は特定の企業の従業員の子供たちをメインに通園させるので、園児の人数も限定的である場合が大半で、認可保育園のようにその地域で幅広い家庭から子供を受け入れることはあまりありません。
岐阜市の放課後児童クラブ(学童保育)の保育士の仕事
学童保育や放課後児童クラブというのは小学生が通う施設であって、主として親が仕事で留守にする放課後に子どもを託されます。
保育士は、勉強の支援や遊びの提供をすることで、子どもがストレスなくいられる場を作り出すことが仕事です。
保育士は親に代わって子どもを観察して、社会性や自主性の発達を促す役目です。。
学年が異なる子供たちが共に生活する場所のため、子ども同士の交流を円滑にする調整力も期待されています。
岐阜市の障害児施設や児童養護施設といった福祉施設の保育士の仕事
児童養護施設や障害児施設といった福祉施設にて、保育士は子どもの生活を支える以外にも、精神に関する支援や社会的な独立をサポートする大切な役目も担っています。
児童養護施設においては、家庭生活ができない子供に安心できる場所を作り出し、生活管理や教育指導を行います。
障害児施設においては、個々の支えが不可欠な子供たちに対応して、個々の状態に応じた保育やリハビリテーション的な活動をします。
これらの施設においては、子供一人ひとりの独自性への厚い共感と専門スキルが必要になります。
岐阜市で保育士の資格を取得する
保育士の資格を取得するには国家資格の保育士資格をとることが不可欠です。
保育士資格を得るには一般的に2つのルートがあります。
1つのルートというのは、厚生労働省が指定した保育士養成施設に在籍するルートになります。
保育士養成施設というのは大学や短期大学と専門学校等が存在し、そこで指定の授業を身に着けて、卒業すると保育士の資格が得られます。
もう1つのルートは保育士の試験に合格する方法です。
保育士の試験は年に1回から2回行われていて、筆記試験と実技試験を両方パスすることが必要になります。
筆記は、保育原理や児童福祉と保育実践等といった様々な分野から出題があり、実技試験では音楽と絵画、言語表現等、子供たちと関わるときに必須の課題が試されます。
このルートというのは、保育士養成施設に通わずに保育士資格取得が可能でありますが、試験範囲が広くて簡単ではないため、それなりの学習量が不可欠になります。
職場見学を有効利用して岐阜市の保育士の仕事を探す
職場見学によって求人票には載っていないいろいろな情報が手に入って、時間短縮をできます。
仕事場の全体の空気感や働いている人の年齢層等を目で見て体験できます。
職場見学は日程を知らせてくれるところもあったり、採用試験の当日などに実施することも多いのですが、転職エージェントに登録していれば事前に担当者が実施してくれることも多いです。
岐阜市で保育園で仕事をする場合は園長の方針を確認する
岐阜市で保育園で仕事をするときは園長の方針に共感できるかは確実にチェックしましょう。
あなたが目指す保育とは何かを考えてみるタイミングともなりえます。
厳しく導くのか、やわらかく導くのか。
外遊びに比重を置くのか、危険を徹底的になくすのか。
自身の保育観とすり合わせて、納得できる保育園を選びましょう。
岐阜市で保育士の仕事を探す時の注意点
岐阜市で保育士の求人を探すときには、基本的な勤務条件と産休・育休や持ち帰り仕事の有無をチェックしましょう。
基本的な勤務条件を調べる
働きたいと思った保育園が絞れて来たら、勤務条件を詳細に見て疑問点がないかをチェックしましょう。
報酬、労働時間、立地についても考慮します。
ブランクがある方の場合の研修、産休や育休についてもチェックしましょう。
未経験者やブランクがある場合の扱いは?
未経験者可、ブランクがある場合でも可といった求人も珍しくありません。
未経験とブランクのある方には大きなメリットです。
その際には必ず研修の有無に関してチェックしてください。
研修制度は整っているのかは大切になります。
産休・育休は?
産休・育休はあるのか。
産休・育休を取った実績の人数は?取りやすいムードかどうか。
制度はあっても取得できない環境では意味がありません。
持ち帰り仕事の有無も大切
保育士の仕事を見つける場合には休日や残業のありなしに関してはおおかたの人が調べる事と思います。
さらに、保育園の行事の際の休日出勤手当や代休のありなしなどについても確認しましょう。
抜けがちなのが持ち帰り仕事のありなしになります。
あるのであれば手当は出るのか。
明記されていないときは面接などの時に調べておきましょう。
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