仙台市で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


仙台市の保育士の求人とは

保育士の求人は、子どもたちの対象年齢と家庭の需要や各地域の特徴によって様々な種類が存在します。

もっともノーマルなのは認可保育園と認可外保育園になりますが、企業内保育園も保育士の職場ということで知られています。

企業内保育園は企業の従業員の子供を託すために運営され、従業員が職務と子育てを両立できるよう支援しています。

さらに、放課後児童クラブや学童保育は小学生を対象とした組織であり、特に低学年の子供が学校終了後安全にいられるようサポートする役割を果たします。

仙台市の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園は定められた基準を満たし、文部科学省等の役所より認可されている保育施設になります。

子供たちの安心や健康を支援するために、建築・設備の基準や保健基準等について厳密な要件を満たすことが不可欠で、収容できる子どもの最大人数が設けられています。

助成金や補助金を受けられるので、保育の品質が確保される環境が整っています。

認可保育園に勤務する保育士は、乳幼児から未就学の子どもを対象にします。

単に子どもを見守るだけでなく、学びや日常生活の基盤を整える支援を行います。

子供たちがストレスなくいられる場を作り出すのが保育士の重要な使命であり、子供の発育と状況に気を配り、親に報告することで、親と連携する役目も持ちます。

地域とも関わりを持つこともあります。

例えば、地域社会にて育児に悩む保護者相談、育児セミナーを行うなどのようなサポート行事をすることもあります。

仙台市の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園についても特定の指針で運営しますが、認可保育園ほど厳密な条件がありません。

よって、個別の保育方針をできる余地があります。

認可保育園の数が足りない場合や待機児童が少なくない地域では、認定こども園は重要な施設の一つになります。

認定こども園は保育園と幼稚園を合わせた役割を持つ場所で、子どもたちの年代に対応したさまざまな保育システムを実施することを目指しています。

親が仕事をしているか否かに関係なく通園可能であるのがおもな特色です。

そういうわけで共働きの家庭から専業主婦の家庭まで、色々なタイプの要望に対応する器の大きい施設となっています。

認定こども園で仕事をする保育士の仕事は、他の保育士よりもさまざまな業務が求められます。

一般的な保育園と比較して認定こども園では、幼稚園的な教育の要素を行います。

就学の準備を意識して子どもたちが先々ストレスなく小学校に進学できるよう、ベーシックな教育を提供する事が求められます。

認定こども園に勤務するには保育士資格以外に幼稚園教諭免許が必要なところも多くなっています。

仙台市の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園というのは、文部科学省や地方自治体などから認可を受けていないため、認可保育園と比べて柔軟性が高いです。

認可外保育園は、民間の会社や団体や個人に運営されるのが一般的であって、多くの経営指針があります。

夜間保育、土日保育や24時間対応などといった認可保育園だとやりにくい特別な要望をかなえる施設も少なくありません。

認可外施設では保育士の資格がなくても仕事ができるため保育士の資格がある従業員と保育士の資格を持っていない従業員がいるところも少なくありません。

認可保育園よりも、保育士の担当する子どもの人数や給料面や福利厚生などについて十分でない場合も存在するため前もって確かめましょう。

仙台市の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所は病院の中に設立した保育施設のことを指し、医師や看護師などの医療従事者の子供を預かるためのものです。

医療従事者の不規則な仕事のために24時間保育や夜間保育が必要になることも多くなっていて、保育士には多彩な就労や体力が期待されます。

また、小規模であるケースが多いため、少ない子どもと密に接する繊細な保育が特色です。

仙台市の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園とは個別の会社が自社の社員の子どもたちを託すために設立された保育施設のことを指します。

勤務する社員のニーズに会社がこたえて職務と子育ての両立ができるためにサポートとして提供される保育施設です。

社員の子どもをメインに通園させるので、親との深い関係性が築きやすいといった特性があります。

保育士が直に子育ての相談をしたり、子供の様子について詳しく共有することが少なくありません。

企業内保育園は特定の企業の社員の子どもたちを中心に受け入れるので、施設の定員も少ないことが多く、認可保育園みたいに不特定の家庭から子供を迎え入れることは多くないです。

仙台市の児童養護施設や障害児施設といった福祉施設の保育士の仕事

障害児施設や児童養護施設などの福祉施設で保育士は子どもたちの毎日を支えるだけではなく、内面に関するケアや社会的な一本立ちを支援する大切な役目も担っています。

児童養護施設においては、家庭生活ができない子供に安定した場所を提供して、生活管理や教育指導を行います。

障害児施設においては日々の生活に独自の支援が必要になる子どもたちに対して、個々の成長に合わせた保育やリハビリテーション的な活動をしていきます。

こういった施設においては子供たちごとの特徴に寄り添う奥行きのある関心と専門スキルが必要です。

仙台市の放課後児童クラブ（学童保育）の保育士の仕事

学童保育や放課後児童クラブは、小学生が通ってくる施設であって、保護者が仕事などで家を空ける放課後に子どもたちを見守ります。

保育士は課題の補助、遊びの提供などを行い、子どもが危険なく居られる場所を整備することが役目です。

保育士は親の代わりに子供たちを見守って、社会性や自立性を養っていく役目を果たします。

異年齢の子どもが一緒に生活する環境であるため、子ども同士の関わりをスムーズにする調整力も求められています。

仙台市で保育士資格を取得するには

保育士資格を取得するためには国家資格の保育士資格をとることが不可欠です。

保育士の資格を手に入れるには大まかに2つのルートが存在します。

1つのルートというのは厚生労働省が指定した保育士養成施設を修了する方法です。

保育士養成施設には、大学や短期大学と専門学校などが存在して、定められた過程を学んで、卒業すると保育士の資格を手に入れられます。

別のルートは保育士の試験に合格する方法です。

保育士試験は1年に1〜2回実施されており、筆記試験と実技試験の2つをクリアすることが不可欠です。

筆記は、保育原理と児童福祉と保育実践等といった様々な分野から出題があって、実技では音楽、絵画と言語表現等、子どもと直接関わる時に必要なスキルがテストされます。

試験のルートというのは保育士養成施設に行かないで資格取得を独学でできますが、試験範囲が広くて難しいので、相応の準備量が必須です。

仙台市で保育園に就職する場合は園長の方針を確認しておく

仙台市で保育園を選ぶときには保育園や園長の方針に共鳴できるかは確実に調べてください。

あなたが理想とする保育について想起するタイミングともなります。

厳しく導くのか、やわらかく言い聞かせるのか。

外遊びを重視するのか、危険を徹底してなくすのか。

自身の保育観とすり合わせて、受け入れられる保育園を選びましょう。

職場見学を活用して仙台市の保育士の仕事を探す

職場見学をすることによって求人情報では手に入らない現場の情報を取得できて、時短が可能です。

勤務先の全体の空気感や同僚の年齢層等をその場で見て実感することが可能です。

職場見学は予定を設けているところもあり、採用試験の時等に行うことも多いのですが、転職エージェントを利用していれば個別に担当者が実施してくれることも多くなっています。

仙台市で保育士の求人を探す時のポイント

仙台市で保育士の求人を探す時は、基本的な勤務条件と産休・育休、持ち帰り仕事の有無を確認しましょう。

基本的な勤務条件をチェックする

働いてみたい職場を絞り込むために勤務条件に問題がないかを調べましょう。

給与、実働時間、立地も検討していきます。

ブランクがある方の研修制度や産休と育休についてもチェックしましょう。

未経験者やブランクがある場合の研修制度は？

未経験可、ブランクがあっても可という求人も少なくありません。

未経験やブランクのある人にとっては大きなメリットになります。

その場合は必ず研修体制についてチェックしておきましょう。

教育の有無は重要になります。

産休と育休は？

産休・育休はあるのかないのか。

産休や育休を取得した実績の人数はどれくらいか。取得しやすいムードかどうか。

制度はあっても利用しにくいのであればどうしようもないです。

持ち帰り仕事の有無も大事

保育士の仕事を見つけるときは休日と残業の有無についてはおおかたの人が調べると思います。

加えて、園の行事の時の休日手当と代休のありなしなども確認していきましょう。

盲点になりがちなのが持ち帰り仕事の有無になります。

発生するならば手当は支給されるのか。

あいまいな時は面接などの時に確認していきましょう。