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三鷹市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで


三鷹市の20代の生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで

三鷹市の20代向け生活支援は、子ども・若者育成支援推進法に基づいた支援、若者ケアラー向けのサポートなどが挙げられます。

さらに、奨学金を支払えないときには返済猶予の仕組みも行われています。

一方、20代の転職では三鷹市でも未経験職種に対する挑戦を比較的しやすいといった点が主な利点です。

20代についてはポテンシャル採用をしている企業が多くて、過去の実績が不足していても、意欲を評価されることが多くなっているので、未経験の職種にチャレンジする絶好のタイミングです。


三鷹市の20代の転職は未経験の職種にチャレンジしやすい

20代の就職希望者については、自身の将来の方向性が確立されていないと思われる場合が多く、会社側も実績や経験というより成長の可能性に重きを置くことが多くなっています。

そういうわけで未経験の業界であっても受け入れられやすくなるといった実態があります。

また、企業側から見ても20代転職希望者の採用には大きなメリットがあります。

20代は順応が高く、新しいことを学び取る力に優れているとされていて、企業文化適応するのが速いと期待されています。

とりわけ、新人を育てる制度が整っている会社については、20代を多く雇用するケースが三鷹市でも多く見られます。

例えば、IT技術が必要な業界等は、20代の未経験者が短期でスキルを学び取り、業務に適応することもよくあります。

最近はオンライン学習プラットフォームや資格取得のサポートが充実してきています。

未経験の職種に挑戦することは自分の市場価値を高める機会ともなります。


20代でも30歳が近くなると転職事情は変わる？

20代前半は転職にてポテンシャル採用が主となる企業が多く、未経験の職種にチャレンジしたいという希望についても聞き入れてもらえる場合が多々あります。

30歳に迫ると、転職での企業の期待は三鷹市でもしだいに変わり始めます。

この年代になると、会社は転職希望者に対して即戦力の人材を求めるようになり、ポテンシャルより実績や専門的な技術を重んじるケースが増加します。

とりわけ、中途採用市場においては未経験でのチャレンジは心持ち厳しくなってきます。

一方、30歳に迫ると、転職市場での強みも出てきます。

20代前半では、未経験のものを吸収する能力が魅力になりますが20代後半は、これまでの実績や経験というのが大きな武器になります。

三鷹市でも同じ業種の転職であれば、20代後半までのスキルや専門知識によりキャリアアップをしていくことが可能です。

当然、こうしたことは目安になります。

三鷹市でも人手が少ない業界や急成長中の企業においては20代後半でもポテンシャル採用を行っている企業も少なくありません。


20代の転職でのおすすめ資格とは？

20代の転職においては目指す職種に応じて資格を選ぶことが大事になります。

中小企業診断士やファイナンシャルプランナーは、お金や経営に関連する職種で活躍するための資格ということで三鷹市でもかなり有用です。

基本情報技術者、応用情報技術者、ITパスポートはIT技術の証明として多くの会社で有用な資格になります。

これらのような資格は三鷹市での転職活動を上手に進めるための欠かせないものとなります。

ITパスポート

ITパスポートは、IT入門者の資格でありITについての幅広い知識を身につけられます。

この資格というのはIT知識についてこれから学習を始めたいと考える人向けでIT業界以外にも、一般企業の営業職や事務職などでも必要となるスキルを身につけることができます。

ITパスポートというのは、他と比べて取りやすいのでキャリアの最初のベースとしてオススメとなります。


基本情報技術者

基本情報技術者というのは、ITエンジニアとしての基礎を学びたい人に役に立つ資格になります。

基本情報技術者は国家資格であり、プログラミングやアルゴリズム、セキュリティ、ネットワーク等というIT関係の基礎的な技能を学ぶ資格になります。

三鷹市でも、ITエンジニアのキャリアをスタートさせる際に大きなものになります。

基本情報技術者はIT業界初心者であってもしっかりと取り組んでいけば取得が可能な資格になります。


応用情報技術者

応用情報技術者というのは、基本情報技術者を取得してから挑戦する資格です。

応用情報技術者では基本情報技術者と比べて上のレベルのITスキルやプロジェクト管理やシステム設計などの実務的な知識を身につけられます。

応用情報技術者というのは、プロジェクトリーダーやマネージャー等の役職になりたい方にとってオススメな資格になります。


中小企業診断士

中小企業診断士の資格は、経営全般についての様々な知識を学んで、会社の経営に関連する課題をクリアするコンサルティングスキルを発揮するためのものです。

中小企業診断士の資格は三鷹市でも、とりわけ経営コンサルタントになりたい人、将来は起業を目指したい方にオススメになります。

経営戦略や財務管理、マーケティング、人材育成などといった広範囲の知識が対象なので、コンサルティング会社のみならず、企業のマーケティング部門や経営部門など、様々な部署から求められます。


ファイナンシャルプランナー(FP)

ファイナンシャルプランナー（FP）は資産運用や保険、年金、不動産などのようなお金についての様々な知識を学ぶことができる点が特徴です。

ファイナンシャルプランナー(FP)というのは保険業界や金融業界、不動産業界においてとくに需要がある資格です。

ファイナンシャルプランナー(FP)には1級、2級、3級があるのですが転職のアピールポイントにするのであれば、少なくとも2級以上を狙っていきましょう。

3級は入門的な資格で、転職市場ではアピールしづらいです。

一方で、2級以上になると優位性も上がってきます。


三鷹市で奨学金を払えないときは返済猶予が可能

奨学金の返済は、卒業後の生活の中で経済的負担になることも多いです。

返済と比べても収入が不足したり、想定外の出来事で生活費が増加したりすると、奨学金の返済が難しくなる事があります。

そうした場合に使える制度の一つが「返済猶予」になります。

奨学金についての返済猶予は日本学生支援機構（JASSO）が行っている制度が代表的です。

この仕組みは、三鷹市でも、病気やケガ、収入減少、失業などにて奨学金の返済もできなくなった時につかえます。

返済猶予とは、奨学金の返済を完全になくす措置とは異なり、一定期間、返済を後回しにする措置です。

申請手続きをするには、まず、日本学生支援機構のウェブサイトや窓口にて奨学金返済猶予についての申請用紙を入手します。

続いて、必要書類を揃えます。

収入が減少している場合は収入証明書や給与明細、失業してしまった場合には失業を証明する書類、ケガや病気の場合は医療証明書や診断書などが必要で、場合によっては事情説明書を提出するケースもあります。

奨学金の返済猶予の期間というのは1年単位で設定されます。

状況次第で更新手続きも可能であり、最大10年まで返済猶予を受けることが可能です。

さらに、無利息型奨学金ではない有利息型奨学金でも返済猶予期間中は利息の支払いが停止される場合があります。

日本学生支援機構においては、返済猶予のみでなく減額返済制度も準備されていて、月々の返済額を減額することが可能です。

大きな災害や重大な健康問題によって働けなくなった場合にはまるごと奨学金の返済が免除される返還免除制度も申請可能になります。


子ども・若者育成支援推進法とは

子ども・若者育成支援推進法は2009年制定です。

対象となるのは子供だけでなく20代の若者についても含まれていて、三鷹市でも、この法律による施策を通して、20代向けの支援が提供されています。


ヤングケアラーや若者ケアラーと子ども・若者総合相談センター

子ども・若者育成支援推進法をベースにした支援ということで、子ども・若者総合相談センターの設置が挙げられます。

子ども・若者総合相談センターというのは、困窮状態の若者の相談窓口として機能しており、20代の若者も対象です。

日常生活の悩みや就職活動の問題など、様々な内容を相談することが可能で、専任スタッフがアドバイスします。

例えば、高齢による要介護状態の家族を介護しているヤングケアラーや若者ケアラーへの援助もしています。

ヤングケアラーが18歳未満の未成年者を対象としているのに対し、若者ケアラーというのは18歳から約30歳前後の若年層になります。

三鷹市でも、若者ケアラーのそれぞれのケースに応じて雇用や教育、福祉、医療などの関係各所と協力して支援プランを策定していきます。


自立支援プログラムと就労支援

自立支援プログラムというのは、若者が社会生活を行うために欠かせないスキルや知識を学ぶためのトレーニングをする取り組みになります。

例として、生活習慣の乱れを整えるトレーニング、家事の訓練、金銭の管理のやり方の指導を受けるプログラム等が提供されています。

就労支援も子ども・若者育成支援推進法を基にした重要な支援です。

若者サポートステーションやハローワークでは職業訓練やキャリアカウンセリング、インターンシップの紹介などを行って、若者が自分自身に合った勤務先に就く支援が行われています。