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徳庵の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで
徳庵の20代向け生活支援には、子ども・若者育成支援推進法に即した取り組み、若者ケアラーの取り組み等があります。
そして、奨学金を支払えない場合には返済猶予できる仕組みも用意されています。
一方、20代の転職においては徳庵でも未経験の職種への挑戦をほかの年代よりしやすいという点がプラス面になります。
20代についてはポテンシャル採用をする会社が少なくなくて、過去の実績や経験が少なくても、今後の可能性を見ていくケースが少なくないため、新しい職種にチャレンジする絶好のタイミングといえます。
徳庵の20代の転職は未経験の職種にチャレンジしやすい
20代においては、まだ自分の将来の方向性が固まっていないと評価される場合が多くなっていて、企業側も実績や経験というよりも成長の可能性に重点を置くことが多くなっています。
そのため未経験の職種でも採用されやすくなっているという実態があります。
また、企業の側から見ても20代求職者を雇用することには大きなメリットが存在します。
この年代の求職者は一般的には順応が高く、未経験のものを糧にする能力があるとされており、企業に溶け込むスピードが速いと見込まれています。
中でも、新人を指導する制度が整えられている会社においては、20代を多く雇用するケースが徳庵でも多く見られます。
例として、IT業界やクリエイティブ分野等については、20代の未経験者が素早くスキルを学び取り、企業に適応する例も多いです。
近頃はオンライン学習の仕組みや資格取得サポートが充実してきています。
未経験の職種へチャレンジすることは自らの市場価値を高めていく機会となります。
20代でも30歳が近づくと転職事情は変わる?
20代の前半は、転職についてポテンシャル採用が中心のことが多く、未経験職種に挑戦したいという希望も聞き入れてくれるケースが少なくありません。
しかし30歳に近くなるにつれて、転職市場にあたっての企業の評価は徳庵でもしだいに変わります。
この時期においては、会社は求職者について即戦力としての人材を欲しがるようになって、ポテンシャルではなく具体的な実績や専門的なスキルに重心をおくケースが増えてきます。
とくに、中途採用においては未経験での挑戦はやや難しくなる傾向が見られます。
一方、30歳に近づくにつれ、転職での優位性も変化します。
20代前半では、未知のものを取り込む能力が評価されますが20代後半では、それまでの経験が大きな魅力になってきます。
徳庵でも同業種内での転職であれば、20代後半までのスキルや専門知識を発揮してさらなるキャリアアップをする事ができます。
もちろん、これらのことは目安になります。
徳庵でも、人手が足りていない業界や急成長中の会社においては20代後半でもポテンシャル採用をする会社も多いです。
20代の転職でのおすすめの資格は
20代転職では狙っている業界や職種によって資格を選ぶことが大切になります。
中小企業診断士やファイナンシャルプランナーは、お金や経営についての分野のための資格として徳庵でもかなり有用です。
基本情報技術者や応用情報技術者、ITパスポートについてはIT技術の証明ということでたくさんの会社で役立つ資格です。
こうした資格は、徳庵での転職活動を上手に進めていくための強いものです。
ファイナンシャルプランナー(FP)
ファイナンシャルプランナー(FP)は、年金や保険、資産運用、不動産などというようなお金に関連した多くの知識を学べる点が特徴です。
ファイナンシャルプランナー(FP)というのは、金融業界や保険業界、不動産業界にて特に重要な資格になります。
ファイナンシャルプランナー(FP)の資格は3級、2級、1級に分けられていますが、転職の強みにするのであれば少なくとも2級以上を狙うことが重要です。
3級は初歩的な資格であって、転職の売りとしては弱いです。
一方で2級は優位性も上がってきます。
中小企業診断士
中小企業診断士資格というのは、経営全般に関係した専門の知識を学んで、企業の経営課題に取り組むコンサルティング能力を身につけます。
中小企業診断士資格は、徳庵でも、とくに経営コンサルタントになりたい人や独立したい人におすすめになります。
経営戦略やマーケティング、人材育成、財務管理などというような多彩な分野が対象となるため、経営コンサルティング企業のみならず、一般企業のマーケティング部門や経営部門など、多くの部署から求められます。
ITパスポート
ITパスポートはIT入門者向けの資格でありITについての様々な知識を習得できます。
ITパスポートは、IT未経験者に向けたものであり、IT業界のみならず、一般企業での事務職や営業職などにおいても有効な知識を学習できます。
ITパスポートというのは比較的取り組みやすいのでキャリアの最初のベースとしておすすめです。
基本情報技術者
基本情報技術者というのは、ITエンジニアとしての土台を学習したい人にとって役立つ資格になります。
この資格は国家資格であり、プログラミングやアルゴリズム、ネットワーク、セキュリティなどといったITに関連した土台となる技能を証明する資格になります。
徳庵でも、ITエンジニアとしてのキャリアをスタートさせる際に欠かせない武器となってきます。
この資格はIT業界初心者でもきちんと準備すれば獲得可能な資格になります。
応用情報技術者
応用情報技術者というのは基本情報技術者の次にチャレンジする資格という位置づけです。
この資格は、基本情報技術者と比較して高度なIT技術やシステム設計やプロジェクト管理等というような実務に即した知識を学べます。
応用情報技術者というのは、マネージャーやプロジェクトリーダー等になりたい方にとってオススメな資格になります。
徳庵で奨学金を払えないときは返済猶予が可能です
奨学金の返済は卒業後の生活の中で経済的負担となる場合もあります。
安定した収入がもらえなくなったり、予想外の事情で支出が増加すると、奨学金の返済が厳しいことになることがあります。
そうしたケースで用意されている施策が「返済猶予」です。
奨学金についての返済猶予の仕組みは日本学生支援機構(JASSO)が行っている仕組みが一般的になります。
この仕組みは徳庵でも、収入減少、病気やケガ、失業などの理由で奨学金の返済が難しくなったときに頼れます。
返済猶予というのは、返済をすべて免除するものとは異なり、一定期間だけ支払いを後にできる措置です。
手続きでは、日本学生支援機構のウェブサイトや窓口にて奨学金返済猶予の申請用紙を入手します。
そのあとで、必要書類を揃えます。
収入が減っている場合は収入証明書や給与明細、失業してしまった場合は失業を裏付ける書類、ケガや病気の場合には医療証明書や診断書などが必要となって、追加で事情説明書を用意するケースもあります。
奨学金の返済猶予期間は基本は1年単位で設定されることになります。
状況によって更新手続きができて最大で10年まで返済猶予を受けることが可能です。
無利息型奨学金ではない有利息型奨学金でも返済猶予されている間は利息の支払いを停止可能なケースがあります。
日本学生支援機構では、返済猶予以外にも減額返済制度も提供しており、毎月の返済額を減額することが可能です。
大災害や重大な健康問題で仕事ができなくなった時には完全に奨学金返済が免除になる返還免除制度もあります。
子ども・若者育成支援推進法とは
子ども・若者育成支援推進法は、2009年制定です。
対象は子どものみでなく20代も含み、徳庵でも、この法律に基づく施策や取り組みを通じて、20代のための支援を提供しています。
ヤングケアラーや若者ケアラーと子ども・若者総合相談センター
子ども・若者育成支援推進法に基づいた支援の一つということで子ども・若者総合相談センターが存在します。
このセンターは困難な状態にある若者の相談窓口で、20代の若者も対象です。
日常生活の悩みや就職活動の問題など、いろいろな内容を相談できて、専任のスタッフがアドバイスしていきます。
例として、家族の介護を行うヤングケアラーや若者ケアラーに対する支援もします。
ヤングケアラーが主に18歳未満の未成年を対象なのに対して、若者ケアラーというのは18歳からだいたい30歳前後の若年層を含みます。
徳庵でも、若者ケアラーのそれぞれの問題により福祉や医療、雇用、教育などの関係機関と協力して支援を行っていきます。
自立支援プログラムと就労支援
自立支援プログラムとは、若者が社会生活を行うために不可欠なスキルや知識を身につけるためのトレーニングを行う仕組みになります。
例として、生活習慣の乱れを整える訓練や家事のノウハウの習得や金銭管理の方法の指導を受けるプログラムなどが行われています。
就労支援も子ども・若者育成支援推進法に基づく重要なサポートの一つになります。
ハローワークや若者サポートステーションにおいてはキャリアカウンセリングや職業訓練、インターンシップの紹介などにて、若者が自分に合った職場を探すためのサポートが提供されています。
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