神奈川県でもできる退職代行サービス 会社に行かずに円満退職

神奈川県でもたのめる退職代行とは

退職代行とは、あなたに代わって第三者が会社や職場に対して退職を連絡し、必要となる手続きを行ってくれるサービスです。

退職代行サービスは、おもに労働組合や弁護士が監修した民間企業などが行っていて、正社員のみならず、派遣やアルバイトも対応可能になります。

神奈川県でも、最近では、人間関係のストレスから、自身で退職を申し出られないケースが多くなっています。

そういった状況のもとで、退職代行は会社に行かずに退職できるサービスとして注目されています。

退職代行であれば職場や会社に行かずに最短で円満退職できる

退職代行をつかうことで自分自身で直に会社や職場とやり取りすることはなくなります。

退職代行サービスがあなたに代わって会社に対して退職したいと伝え、退職の手続きをサポートしてくれます。

退職手続き関連の書類の郵送や私物の返却や会社から支給されたもの等の発送などについても、本人に代行して対応してくれるため、自宅にいながら退職の手続きを進めることが可能です。

また、労働組合や弁護士が運営する退職代行サービスであれば未払いの給料、有給休暇の消化等についての法的な交渉も可能になります。

本来であれば、自分で退職に関する手続きや申し出をしたほうが良いとする人もいらっしゃいますが、現実では、プレッシャーで追い込まれてしまっていることもあります。

限界を超えて話し合いを続けた結果、うつ病と診断されたり、身体を壊してしまうより、退職を選択する方が、自分自身にとっても職場や会社にとっても正しい方法と言えます。

実際に退職代行で退職した方によると「迷わないで早く利用すればよかった」という感想が神奈川県でも多く寄せられています。

会社や職場側と一切関わりを持たないで退職ができたことにより、新生活に前向きに進めたといった人も少なくありません。

神奈川県でも退職を言い出しづらい職場は多いです

退職する行為自体は、労働者を守るためのベーシックな権利であり法律によって2週間前までに退職したい希望を伝達することによって退職が成り立つとされています。

このことは民法第627条に定められているものであり、期間が定められていない雇用契約では、労働者からの一方的な要求でも2週間が経てば退職が許されるといった規則です。

そうは言っても、神奈川県でも、実際の職場環境では、「2週間で退職できる」といったことが許されないケースも多いです。

とくに、人手が足りていない職場や会社においては「今すぐ退職されると困ってしまう」と強引に引き留めにあったり、「後任が入るまで待ってくれ」と辞めさせてくれないことも珍しくないです。

こうしたことが長引いて辞められない人も多くなっています。

さらに辞めたいと言い出した際に上司から無視されるなどのようなパワハラ的な対応をされる事例もあります。

そうした職場の環境の中では退職の希望を表明する行為そのものがとても大きな負荷となるため、神奈川県でも、第三者の退職代行サービスにすがることが問題解決につながります。

退職代行サービスは神奈川県でも正社員のみならずアルバイトや派遣社員も利用可能です

正社員以外にも、バイトや派遣等、雇用形態にかかわらず退職代行サービスを利用することができます。

たとえば、アルバイトできつい労働を強いられていたり、店長に怒られそうで退職の希望を伝達できないといったストレスを抱く方は神奈川県でも少なくないです。

派遣社員では、派遣元と派遣先の両方に退職の希望を言う必要があるので骨が折れます。

そのようなケースにおいても退職代行を利用することによって無理なく退職を進めることが可能です。

退職しづらい理由は神奈川県でも多様です

退職しにくい理由はいろいろですが、だいたいの共通する背景があります。

例えば、職場や会社の同僚に迷惑をかけたくないという責任感から退職に踏み切れないケースが神奈川県でもあります。

加えて、上司に怒られるのが怖いといった精神的なプレッシャーもあります。

とくに日本の職場では「最後まで辞めてはいけない」という昔からの考え方にとらわれている人もいて、退職しにくくなっていることもあります。

神奈川県で退職代行サービスが利用される理由とは？

退職することは断じて「逃げ」とは言えません。

自分自身の人生をつらぬく方法で、ケースによっては戦略的撤退ともなりえます。

今の職場で働き続けることがどうにも負担が大きいのであれば、自分自身を責めることはせず、サポートを受けながら退職の手続きを進行していきましょう。

これから先のことを考えたときに、たったひとつの職場にこだわることが最良とは言えません。

場所を更新することにより新規の好機に当たったり、自分自身にフィットした働き方を見つけることができるかもしれません。

退職代行は、そのような次へのステップを歩き出すための仲介役として有効です。

ひとりでどうにかしようと思わないで第三者の力を当てにすることも状況によっては大切になります。