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目白で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す

目白の保育士の求人

保育士の求人は、子供の年代と親の需要と各地域の特性に応じてさまざまな種類があります。

一番ノーマルなのは認可保育園と認可外保育園ですが、企業内保育園についても保育士が働く職場として知られています。

企業内保育園というのはおもに会社の雇用者の子供を預かるために運営されていて、従業員が仕事と育児を両立できるようサポートする役割を持っています。

さらに、放課後児童クラブや学童保育は、小学生のための仕組みであり、とくに低学年の小学生たちが放課後を安心して過ごすようにサポートしていく役目を持っています。

目白の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園とは指定された基準を満たして、文部科学省などの役所より認可された保育施設です。

子供の安全、健康を保全するために、建物の基準や保健基準など、厳重な条件に対応する必要があって、収容可能な子供の定員があります。

助成金や補助金を受けられるため、保育の品質を保てる管理体制が整っています。

認可保育園に勤める保育士は乳幼児から未就学児を対象にします。

単に子供を預かる事に加えて、教育や生活の基本を築く支援をします。

子どもたちが危険なく過ごすことができる場所を作ることが保育士の重要な使命であり子供たちの成長と活動を心に留めて、それを保護者へ共有することにより、家庭とつなげる役目も持っています。

行政と関係を持つケースもあります。

例えば、地域で育児に関する保護者相談、子育てセミナーを開く等のようなサポート活動をすることもあります。

目白の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園も特定の保育基準によって運営されていますが認可保育園ほど厳しい要件が課せられてないです。

したがって、独自の保育カリキュラムをできることもできます。

認可保育園が多くない場合や待機児童が多い地域において、認定こども園というのは不可欠な施設になります。

認定こども園とは、保育園と幼稚園の両方の役目がある施設で、子供たちの年齢に対応したさまざまな教育を行うことを目指します。

親が就労しているかは問わずに通えることが主な特徴です。

よって、共働き家庭から専業主婦の家庭など、さまざまなタイプの希望に応える器の大きい施設になっています。

認定こども園の保育士の仕事というのは、他の保育士と比較して様々な業務を行う必要があります。

通常の保育園よりも認定こども園は、幼稚園のような教育要素がなされます。

就学の準備として子供が将来円滑に小学校の生活に移行できるよう、基礎となる学びを実施する事が期待されています。

認定こども園で仕事をするには保育士資格のほかに幼稚園教諭免許が必要となるところも多くなっています。

目白の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園は、文部科学省や地方自治体等より認可をされていないので認可保育園と比較して柔軟性が高いです。

認可外保育園は、民間の会社や個人が運営する事が通常であり多様な経営方針が存在します。

例として、夜の保育、土日の保育、24時間対応等というように認可保育園だとやりにくいニーズに向けた保育園も多いです。

認可外施設では保育士資格が必須ではないので保育士の資格を持つ従業員と保育士資格のないスタッフがいる場合が少なくありません。

認可保育園と比較すると保育士の受け持つ子供の人数や報酬面や福利厚生などが充分ではないケースも存在するため、就職前に調査しておきましょう。

目白の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所というのは病院に設立された保育施設となり、医療従事者の子どもを託す施設になります。

医療従事者の不規則な仕事に対応していくために、24時間保育や夜勤の保育が必要になることも多々あり、保育士は多彩な就労や体力が期待されます。

加えて、施設の規模が小さくあるケースが多く限られた子どもと近く接する丁寧な保育が特徴です。

目白の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園とは個別の会社が自社の従業員の子供たちを保育するために設立された保育施設となります。

働く従業員とその家庭のニーズに企業が応えて業務と育児を両立するようサポートとして提供される施設です。

従業員の子供を中心に迎え入れるため、保護者と深い連携ができやすいという特性があります。

保育士が直に子育て相談に乗ったり、保育内容を詳しく共有するケースが多くなっています。

企業内保育園は特定の会社の社員の子どもたちを主に受け入れるため、園児の人数も多くないケースがほとんどで、認可保育園みたいにその地域で不特定の家庭の子どもを受け入れることは多くないです。

目白の児童養護施設や障害児施設などの福祉施設の保育士の仕事

児童養護施設や障害児施設などの福祉施設において、保育士は子どもの日々の生活を支えるのみならず、心のケアや自立を支える大切な使命を担っています。

児童養護施設では家庭での生活が厳しい子供へ安全な環境を作り出し、生活支援や教育支援を行います。

障害児施設では独自の支援がいる子どもたちに対して、各々の成長段階に適した保育やリハビリテーション的な活動を行います。

こういった施設においては、子ども一人ひとりのキャラクターに関わった奥行きのある理解と専門スキルが必須です。

目白の放課後児童クラブ（学童保育）の保育士の仕事

放課後児童クラブや学童保育とは、小学生のための施設であって、主に親に勤めがあり不在になる放課後の期間に子どもを見守ります。

保育士は勉強のサポートや遊びの提供をすることによって、子供が安全にいられる環境を整えることが役目になります。

保育士は親の代理として子どもたちを見守って、社交性、自主性を促す役割です。。

異年齢の子どもたちが一緒に過ごす環境であるため、子ども同士の関係をスムーズにする調整力についても期待されています。

目白で保育士資格を取得するには

保育士資格を取得するためには国家資格である保育士資格を得ることが不可欠です。

保育士の資格を得るには大まかに2つのルートがあります。

1つのルートというのは、厚生労働省指定の保育士養成施設に在籍する方法になります。

保育士養成施設には、大学と短期大学や専門学校等が存在し、そちらで特定のコースを履修し、卒業すると資格を取得できます。

別のルートは保育士の試験に受かるルートです。

保育士試験は年に1〜2回実施されていて、筆記と実技試験を全部通過することが求められます。

筆記試験は、保育原理や児童福祉、保育実践等といういろいろな分野が出題され、実技試験では音楽と絵画と言語表現等、子供たちを保育するときに必要なスキルをチェックします。

このルートは、保育士養成施設に通学しなくても資格取得ができますが、試験範囲が広く難解であるので相応の用意が求められます。

職場見学を利用して目白の保育士の仕事を探す

職場見学をすることで求人票にはないたくさんの情報を得ることができ、時短をできます。

職場の漂う空気感や年代等について目で見て実感することが可能です。

職場見学は日程を出しているところもあったり、面接の時等に行われることもあるのですが、転職エージェントに登録すれば個別に担当者が実施してくれることも多くなっています。

目白で保育園で仕事をする際には園長の方針を確認しておこう

目白で保育園で働く際には保育園や園長の方針に共感できるかは必ず調べましょう。

あなたが目指す保育とは何なのか考えてみるタイミングともなりえます。

厳しく導くのか、やさしく誘導するのか。

外遊びを重んじるのか、危険をなるべく低くするのか。

自分自身の保育観と照合して、賛同できる保育園に決めましょう。

目白で保育士の仕事を探す際の注意点とは

目白で保育士の仕事を探す時には、基本的な勤務条件や産休・育休と持ち帰り仕事の有無をチェックしておきましょう。

基本的な勤務条件をチェックする

働きたい保育園が見つかったら、勤務条件に疑問点がないかをチェックしましょう。

報酬、勤務時間と通勤のしやすさについても考えていきます。

未経験の場合の研修、産休と育休も調べましょう。

未経験者やブランクがある時は？

未経験可とか保育業務のブランクがある場合でも可という求人も少なくないです。

未経験者とブランクのある人にとっては好条件になります。

その際は必ず研修制度の有無について確認していきましょう。

教育体制は大切になります。

産休・育休は？

産休と育休は取れるのか。

産休や育休を取得した実績の人数は多いか少ないか。取りやすい空気感かどうか。

制度の記載があったとしても機能していなければ意味がないです。

持ち帰り仕事んがあるかないか

保育士の仕事を探す時は休みや残業の有無については大体の方が確認すると思います。

加えて、保育園の行事のときの休日手当と代休のありなし等も確認していきましょう。

抜けがちなのが持ち帰り仕事のありなしです。

発生するのであれば手当はもらえるのか。

曖昧な時は面接等の時に確認しておきましょう。