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法界院の保育士の求人
保育士の求人には、子供の年代と親のニーズと立地の特性により多くの種類があります。
一般的であるのは認可保育園、認可外保育園になりますが企業内保育園についても保育士の勤務場所ということで注目を集めています。
企業内保育園というのは企業の雇用者の子どもを託すために設置されていて、従業員が仕事と育児の両立ができるためにサポートしています。
その他に、学童保育や放課後児童クラブは小学生を対象とした施設で、特に低学年の子どもたちが授業が終わった後安全に過ごせるためにサポートしていく役目を果たしています。
法界院の認可保育園の保育士の仕事
認可保育園というのは、特定の基準を満たし、文部科学省などの機関から認可された保育施設になります。
子どもたちの安全、健康をサポートするために、建物の基準や衛生基準等を厳重な要件を満たすことが必要で、通園できる子どもの最大人数が決まっています。
助成金がもらえるため、保育の品質が保たれる環境が整備されています。
認可保育園の保育士は乳幼児から未就学の子どもたちを対象にします。
単に子供たちを預かるだけでなく、学習や育成の基本を作る支援をしていきます。
子どもが安心していられる環境を整えるのが保育士の大事な使命であって子どもの成長や行動を観察して、その情報を親に報告することで、親と協力していく役割も持ちます。
行政とも関わりを持つ場合もあります。
たとえば、地域にて子育て関係の保護者相談、育児勉強会の実施などというようなサポートを行うケースもあります。
法界院の認定こども園の保育士の仕事
認定こども園についても一定の指針によって運営しますが、認可保育園ほどは詳細な要件が課せられていません。
そういうわけでオリジナルの保育をしていく余地も大きいです。
認可保育園が限られている地域や待機児童が少なくない地区において、認定こども園は重要な保育施設になります。
認定こども園というのは保育園と幼稚園の機能を持つ場所であって、子供の年齢に対応したさまざまな教育システムを実施することが目的です。
親が就労しているかどうかに関わらず通えることが最大の特徴です。
そのため共働き家庭から専業主婦の家庭まで、幅広いタイプのニーズを満たす器の大きい施設になっています。
認定こども園で仕事をする保育士の役割は、その他の保育士よりもいろいろな業務内容が求められるのが特徴です。
一般的な保育園より認定こども園は幼稚園的な教育要素が強調されます。
就学の準備として子どもたちがこの先スムーズに小学校の生活に進学できるよう、ベーシックな学びを提供することが求められます。
認定こども園に勤務するには保育士の資格のみでなく幼稚園教諭免許を求められるケースも少なくありません。
法界院の認可外保育園の保育士の仕事
認可外保育園は、文部科学省などより認可をされていないため、認可保育園と比較して多様な園があります。
認可外保育園は民間企業や個人に運営される事が一般的であり、いろいろな運営スタイルが存在します。
たとえば、夜中の保育や土日の保育、24時間保育等といった認可保育園だと難しい特別な希望に向けた保育園もあります。
認可外施設は保育士の資格がなくても働けるため保育士の資格を持っている職員と保育士の資格を持っていない従業員が混在していることも多いです。
認可保育園と比べて、保育士の受け持つ子どもの人数、給料面や福利厚生などが十分でない場合も存在するので契約前に確かめましょう。
法界院の企業内保育園の保育士の仕事
企業内保育園とは、特定の企業が自社の社員の子供たちを託す事を目的として設置した保育施設のことをいいます。
勤務する従業員とその家庭のニーズに会社がこたえて職務と育児を両立できるよう補助として提供される施設です。
従業員の子供を主に通園させるので、保護者との密接な関係性をとりやすいという特色もあります。
保育士が直に育児の相談に乗ったり、一日の様子を保護者と詳しく説明するケースが多くなっています。
企業内保育園は特定の会社の従業員の子供たちを主に受け入れるため、園の人数も少ないケースが大半で、認可保育園のように地域で不特定の家庭から子供を受け入れることは多くありません。
法界院の院内保育所の保育士の仕事
院内保育所とは病院の中に設置された保育施設で、医療従事者の子どもを預かる目的があります。
医療従事者の不規則な業務に合わせるために、24時間対応や夜間対応になることも多々あって、保育士には多彩な働き方やスタミナが期待されます。
さらに、保育施設の小規模であるケースが大半で、限られた子供と近く関わる丁寧な保育が特徴になります。
法界院の障害児施設や児童養護施設といった福祉施設の保育士の仕事
児童養護施設や障害児施設といった福祉施設で保育士は子どもの生活を支援するだけではなく、精神の支援や社会的な自立のサポートを行う大事な役目もあります。
児童養護施設においては家庭での生活がうまくいかない子どもへ居心地の良い環境を作り、生活指導や教育指導をしていきます。
障害児施設では、独自のサポートが必要になる子供たちに寄り添い、各々の状態に合わせた保育やリハビリテーション的な活動を実施します。
このような施設では、子どもたちごとのキャラクターに関わった深い認識と専門的なスキルが必須になります。
法界院の放課後児童クラブ(学童保育)の保育士の仕事
放課後児童クラブや学童保育は小学生が利用する施設であり、主として保護者が仕事などで家にいない放課後の時間帯に子供を託されます。
保育士は、課題の補助、遊びの提供などを行い、子どもたちがストレスなく居られる場を作ることが仕事になります。
保育士は保護者の代理として子供に気を配って、社会性、自立性を育む役割です。。
年齢が多様な子供がいっしょに過ごす環境であるので、子ども同士の交流を円滑にする調整力も求められています。
法界院で保育士の資格を取得する
保育士の資格を取得するには国家資格となっている保育士資格をとることが必要になります。
この資格を得るためには大きく分けて2つのルートが存在します。
1つ目のルートは厚生労働省が指定する保育士養成施設に通うルートになります。
保育士養成施設というのは大学と短期大学や専門学校等が存在して、所定の過程を学習して、卒業することで保育士の資格が取得できます。
別の1つのルートというのは保育士試験に受かるルートです。
保育士試験は1年に1〜2回行われており、筆記試験と実技試験を全部パスする必要があります。
筆記は、保育原理や児童福祉と保育実践等といった色々な分野から出題され、実技試験では音楽や絵画、言語表現等、子どもたちと触れ合う時に必須の技量が求められます。
このルートは、保育士養成施設に行かずに保育士資格取得を独学で目指せますが、試験範囲が広く難易度が高いので、きちんとした準備量が必要です。
法界院で保育園を選ぶときには園長の方針を確認しておこう
法界院で保育園で仕事をする際は園長の方針に共感できるか確実に確認しておきましょう。
あなたが目指したい保育とは何なのか思い返すきっかけにもなりえます。
厳格に言い聞かせるのか、やわらかく指導するのか。
外遊びに力を入れるのか、リスクをなるべく避けるのか。
あなたの保育観とすり合わせて、受け入れられる保育園に決定しましょう。
職場見学を有効活用して法界院の保育士の仕事を探す
職場見学により求人情報にはないたくさんの情報を手に入れることができ、時間短縮をできます。
職場の大まかな空気感や働いている人の年代等について実際に見て感じ取ることができます。
職場見学はスケジュールを公表しているところもあり、面接の時等に行うことも多いですが、転職エージェントに登録すれば個別に担当者が設定してくれる場合も多いです。
法界院で保育士の求人を探すときの注意点とは
法界院で保育士の仕事を探す時は、基本的な勤務条件と産休・育休、持ち帰り仕事の有無をチェックしましょう。
基本的な勤務条件をチェックする
希望の保育園が固まってきたら、勤務条件全体に疑問点の有無をチェックしましょう。
報酬と実働時間と通勤のしやすさについても把握しておきます。
未経験者の場合の研修制度や産休と育休も確認しておきましょう。
未経験者やブランクがある場合の研修は?
未経験歓迎とか保育業務のブランクがあってもOKというような求人も少なくありません。
未経験、ブランクのある人にとっては好条件です。
その際は必ず研修体制に関してチェックしましょう。
教育制度があるのかは大事です。
産休と育休は?
産休や育休を取ることはできるのか。
産休や育休を取得している実績の人数は多いのか。取りやすい空気感なのか。
制度はあっても取得できない環境ではどうしようもありません。
持ち帰り仕事のありなし
保育士の仕事を見つける時には休日や残業については大部分の方が確認する事と思います。
加えて、園の行事の休日出勤手当て、代休の有無などについてもチェックしましょう。
モレがちなのが持ち帰り仕事のありなしです。
発生するならば手当は支給されるのか。
求人情報に明記されていない場合は面接などのときにチェックしましょう。
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