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菊池市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで
菊池市の20代向けの生活支援には、子ども・若者育成支援推進法に基づいた援助や若者ケアラーのための取り組みなどが存在します。
また、奨学金を払えないときは返済猶予可能な仕組みも用意されています。
一方で、20代の転職では、菊池市でも未経験の職種への挑戦をほかの年代よりしやすいといった点が主なメリットです。
20代の求職者においてはポテンシャル採用を行っている会社が多くなっていて、それまでの経験があまりなくても、意欲や学ぶ姿勢で選抜することが多くなっているため、新しい職種にチャレンジする絶好の機会といえます。
菊池市の20代の転職は未経験職種へチャレンジしやすい?
20代の求職者については、まだ自身のキャリアが定まっていないと見なされる場合が多く、会社も経験ではなく今後の可能性を見ることが多くなっています。
そのために、新しい職種だとしても採用されやすくなっているといった背景があります。
また、企業の側から見ても20代転職希望者を雇用することには利点が存在します。
この年代の求職者は順応しやすく、未経験のものを取り込む能力が優れている傾向にあるとされており企業文化や業務フローに馴染むのが素早いと言われます。
特に、初心者を教育するフローが整っている企業においては、20代を意欲的に採用するケースが菊池市でも多く見られます。
例えば、IT技術が必要な業界等は、20代の初心者がすぐに技術を会得して、業務に適応していく例も多く見られます。
近年ではオンライン学習の仕組みや資格取得に対するサポートが用意されています。
未経験職種にチャレンジすることは自分の市場価値も高めていけます。
20代でも30歳が近づくと転職事情は変わる?
20代前半は転職市場にてポテンシャル採用が主となる企業が多くなっていて、未経験の職種にチャレンジしたいという望みも受け入れられやすくなるケースが多いです。
しかしながら30歳が近づくにつれて転職市場における企業の評価は菊池市でも段々変化します。
この年代では、会社は転職希望者に対して即戦力の人材を欲しがるようになって、ポテンシャルではなく具体的な実績や専門的なスキルが重んじられるところが多くなってきます。
とりわけ、中途採用については、未経験での挑戦は心持ち厳しくなります。
一方で、30歳に近くなるにつれ、転職においての強みも変わります。
20代前半は、未知のものを受け入れる柔軟性が強みですが20代後半は、これまでの実績というのが大きな魅力となってきます。
菊池市でも特定の専門分野での転職ならば20代後半までに培った能力や知識により一層のキャリアアップをすることが可能になります。
当然、こうしたことは目安です。
菊池市でも人手不足の業種や急成長している企業においては、20代後半であってもポテンシャル採用をする会社も多いです。
20代の転職でのおすすめ資格は?
20代転職では目指す業界や職種に応じた資格を選択することが大切です。
中小企業診断士やファイナンシャルプランナーについては、経営やお金関係の業種を目指すときの資格ということで菊池市でも非常に役に立ちます。
基本情報技術者や応用情報技術者、ITパスポートはITスキルの資格としてたくさんの業界で有効な資格になります。
これらの資格は、菊池市での転職を成功に導くための強力なものとなります。
ファイナンシャルプランナー(FP)
ファイナンシャルプランナー(FP)は、資産運用や保険、年金、不動産等というお金についての多彩な知識を習得できる利点があります。
ファイナンシャルプランナー(FP)は金融業界や保険業界、不動産業界にて特に優位になる資格になります。
ファイナンシャルプランナー(FP)では3級、2級、1級があるのですが転職の武器にするのであれば、少なくとも2級以上を狙うことが大切です。
3級は基本知識を学ぶための資格であり、転職市場での評価は限定的です。
一方で2級になると強みになってきます。
ITパスポート
ITパスポートはIT初心者のための資格で、ITに関連する広範囲の知識を習得することができます。
ITパスポートはIT知識についてこれから学習を始めたいと考える人に適していてIT業界以外にも、一般企業の営業職や事務職等でも有用な知識を得られます。
ITパスポートというのは他と比べて取りやすいためキャリアの最初の一歩として推奨となります。
基本情報技術者
基本情報技術者というのはITエンジニアの土台を修得したい方に有効な資格になります。
この資格は国家資格で、プログラミングやネットワーク、アルゴリズム、セキュリティ等といったIT関連の基本的な技能を裏付けるものになります。
菊池市でも、ITエンジニアとしてのキャリアを積み重ねていく際の大きな武器になってきます。
この資格は、IT初心者でもしっかり学習していくことで獲得可能な資格になります。
応用情報技術者
応用情報技術者は基本情報技術者取得の後に挑戦する資格という位置づけです。
応用情報技術者では、基本情報技術者と比較して上のレベルのIT技能やプロジェクト管理、システム設計等といった実践に則った知識を修得できます。
応用情報技術者というのはマネージャーやプロジェクトリーダーなどの役割として働きたい人にとっておすすめな資格となります。
中小企業診断士
中小企業診断士資格というのは経営全般に関係した多彩な知識を学んで、会社の経営についての課題に取り組むコンサルティング技術を身につけるものです。
中小企業診断士の資格は菊池市でも、とりわけ経営コンサルタントとして働きたい人、いつかは起業を目指したいと考える方に推奨です。
マーケティングや経営戦略、財務管理、人材育成などというような多彩な知識が対象なので、経営コンサルティング業界のみならず、一般企業のマーケティング部門や経営部門など、さまざまな業界から求められます。
菊池市で奨学金を滞納しそうなときは返済猶予が可能
奨学金の返済は、卒業後の生活の中で少なくない経済的負担としてのしかかることもあります。
安定収入が得られなくなったり、想定外の事情で出費が増加してしまうと、奨学金の返済が厳しいことになる事も出てきます。
そうしたケースで用意されている制度の一つが「返済猶予」になります。
奨学金についての返済猶予の制度は日本学生支援機構(JASSO)の仕組みが代表的になります。
こうした仕組みは菊池市でも、失業、収入減少、病気やケガ等で奨学金の返済ができなくなってしまったときに使えます。
返済猶予というのは、返済を全額なしにするものとは異なって、一定期間だけ返済を後に回せる措置になります。
申請手続きをするには、最初に、日本学生支援機構のウェブサイトや問い合わせ窓口で奨学金返済猶予の申請用紙を入手します。
その後、必要書類を用意します。
収入が少ない場合は給与明細や収入証明書、失業している場合は失業を証明する書類、病気やケガの場合には医療証明書や診断書などが必要となることがあり、追加で事情説明書を求められるケースもあります。
奨学金の返済猶予期間は1年単位で設定されることになります。
状況により更新手続きができて最大で10年まで返済猶予を受けられます。
無利息型奨学金ではない有利息型奨学金でも返済猶予されている間は利息の支払いを停止できる場合があります。
日本学生支援機構においては、返済猶予以外にも減額返済制度も準備されており、月の返済額を減らすことが可能です。
大きな災害や重大な健康問題により働けない時には全額奨学金返済が免除になる返還免除制度もあります。
子ども・若者育成支援推進法とは
子ども・若者育成支援推進法は、2009年制定です。
対象は子供だけでなく20代についても含まれており、菊池市でも、この法律に基づいた施策や取り組みを通して、20代向けの支援を行っています。
ヤングケアラーや若者ケアラーと子ども・若者総合相談センター
子ども・若者育成支援推進法を基にしたサポートとして、子ども・若者総合相談センターの設置が存在します。
子ども・若者総合相談センターというのは苦難を抱える若者の相談窓口であり、20代についても対象です。
日常生活の悩みや就職活動の悩みなど、さまざまな内容を相談できて、専任スタッフが支援を行います。
たとえば、高齢による要介護状態の家族を介護しているヤングケアラーや若者ケアラーに対するサポートもします。
ヤングケアラーが主に18歳未満の未成年を対象なのに対して、若者ケアラーというのは18歳からおおよそ30歳前後までの若年層のことを言います。
菊池市でも、若者ケアラーのそれぞれの状況に応じて福祉や医療、雇用、教育などの関連各所と協力して支援を行っていきます。
自立支援プログラムと就労支援
自立支援プログラムは、若者が社会生活を営むために必要になってくるスキルや知識を習得するための訓練をする仕組みになります。
たとえば、生活リズムの乱れを整えるトレーニングや家事のノウハウの学習や金銭の管理の方法の指導を受けるプログラム等が提供されています。
就労支援についても子ども・若者育成支援推進法による重要な支援の一つになります。
若者サポートステーションやハローワークにおいては、職業訓練やキャリアカウンセリング、インターンシップの紹介等によって、若者が希望通りの職場を見つけるためのサポートを行っています。
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