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伊予市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで


伊予市の20代の生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで

伊予市の20代向けの生活支援は、子ども・若者育成支援推進法に基づくサポートや若者ケアラー向け取り組み等が存在します。

そして、奨学金の支払いが難しい時は返済猶予可能な制度も用意されています。

一方で、20代の転職では、伊予市でも未経験の職種への挑戦が他の年代より行いやすいといった点が大きなプラス面になります。

20代においてはポテンシャル採用を行う企業が多く、過去の実績や経験があまりなくても、これからの可能性を見ていくケースが少なくないので、新しい職種や業界に挑戦する良い機会といえます。


伊予市の20代の転職は未経験の職種へチャレンジしやすい？

20代の求職者においては、まだキャリアの方向性が確立されていないと見られることが多くなっていて、企業側も実績や経験ではなく意欲を重く見ることが多くなっています。

これにより、未経験の業界だとしても迎え入れやすくなっているというような実情があります。

また、会社の側から見ても20代就職希望者を採用することにはたくさんのプラスの面が存在します。

この年代は一般的に柔軟性が高く、未経験のものを受け入れる能力が高いとされて業務フローに溶け込むのが速いと言われています。

とくに、初心者を育成するフローが整備されている会社においては、20代を多く雇用するケースが伊予市でも多々あります。

例として、IT業界やクリエイティブ分野等については、20代の未経験者がすぐにスキルをマスターして、実務に適応していく例も多く見られます。

近年ではオンライン学習のシステムや資格取得に対する支援が整っています。

未経験職種へ挑戦することは自身の市場価値も引き上げられます。


20代でも30歳が近づくと転職事情は変わる

20代の前半は、転職市場にてポテンシャル採用が主となる場合が多くなっていて、未経験職種に挑戦したいという意向についても通りやすいケースが多々あります。

しかしながら、30歳に近くなるにつれ転職にあたっての企業の評価は伊予市でもだんだん変化します。

この時期では、企業は転職希望者に即戦力の能力を欲しがるようになり、ポテンシャルの他にも具体的な実績や専門的な能力を重視するケースが増えます。

特に、中途採用市場では未経験のチャレンジはわずかに厳しくなります。

一方で、30歳に近くなるにつれ、転職市場においての優位性も変わってきます。

20代前半は、初めてであっても吸収する能力が評価されますが、20代後半では、それまでの実績というのが大きな魅力になってきます。

伊予市でも同じ業界内での転職ならば、20代後半までのスキルや知識を発揮してさらなるキャリアアップをしていくことが可能になります。

当然、これらは目安です。

伊予市でも、人手不足の業種や成長分野の企業においては、20代後半でもポテンシャルを重視した採用をしている企業も存在します。


20代の転職においてのおすすめ資格とは？

20代の転職では、目標とする職種に応じた資格を選ぶことが重要になります。

中小企業診断士やファイナンシャルプランナーは、経営やお金に関連した分野を目指すときの資格ということで伊予市でもとても有効です。

ITパスポート、基本情報技術者、応用情報技術者はIT技能についての資格として多くの会社で有効な資格になります。

このような資格は、伊予市での転職を上手に進めていくための強い武器となってきます。

ITパスポート

ITパスポートはIT入門者向けの資格であり、IT関連の幅広い知識を身につけることができます。

この資格というのは、IT知識についてこれから学習を始めたい人に適しており、IT業界だけでなく、その他の企業の事務職や営業職などにおいても有用な知識を身につけることができます。

ITパスポートというのは、他と比べて難易度が低いため、キャリアの最初のベースとしてオススメになります。


基本情報技術者

基本情報技術者というのは、ITエンジニアのベースを学習したい人に役立つ資格になります。

基本情報技術者は国家資格であって、プログラミングやネットワーク、セキュリティ、アルゴリズム等というIT関係のベースの技術を裏付けるものになります。

伊予市でも、ITエンジニアのキャリアをスタートさせるときに欠かせないものとなってきます。

この資格はIT業界ビギナーであってもきちんと学習していくことで取得が可能な資格となります。


応用情報技術者

応用情報技術者というのは基本情報技術者の後に挑戦する資格という位置づけになります。

この資格では、基本情報技術者より高度なIT技術やシステム設計、プロジェクト管理などの実務に則った知識を身につけられます。

応用情報技術者はプロジェクトリーダーやマネージャー等の役職になりたい方にとってオススメな資格となります。


ファイナンシャルプランナー(FP)

ファイナンシャルプランナー（FP）は、資産運用や保険、年金、税金、不動産などのようなお金に関連した多くの知識を習得できるメリットがあります。

ファイナンシャルプランナー(FP)は保険業界や金融業界、不動産業界で求められる資格です。

ファイナンシャルプランナー(FP)の資格は3級、2級、1級がありますが転職の武器にするならば、少なくとも2級以上を狙うことが重要です。

3級というのは基本知識を学ぶための資格で転職での評価は限定的です。

一方、2級以上はアピールポイントにもなってきます。


中小企業診断士

中小企業診断士の資格は、経営全般についての専門の知識を習得して、企業の経営に関連する課題を解決するコンサルティング技術を得ることを目指したものです。

中小企業診断士の資格は、伊予市でも、とりわけ経営コンサルタントを目指したい人、独立して事業を行いたいと考える方におすすめです。

経営戦略やマーケティング、人材育成、財務管理等という多くの知識が対象なので、経営コンサルティング業界以外にも、会社のマーケティング部門や経営企画部門等、さまざまな部署への転職が可能になります。


伊予市で奨学金を支払えないときは返済猶予できる

奨学金の返済は、卒業後の生活において大きな経済的負担になることも多いです。

安定した収入がもらえなくなったり、予想外の出来事で生活費が多くなると、奨学金の返済が厳しいことになる場合があります。

そういったときに用意されている制度の一つが「返済猶予」になります。

奨学金についての返済猶予の制度は日本学生支援機構（JASSO）のものが一般的になります。

このような仕組みは伊予市でも、失業、病気やケガ、収入減少等にて奨学金の返済が厳しくなったときに使えます。

返済猶予とは、奨学金の返済を丸々なくす措置とは異なり、一定期間だけ支払いを後にできる措置です。

手続きのやり方は、日本学生支援機構のサイトや窓口で奨学金返済猶予の申請用紙を取得します。

続いて、必要書類を準備します。

収入が不足している場合は給与明細や収入証明書、職を失った場合は失業を裏付ける書類、ケガや病気の場合は医療証明書や診断書などが必要で、状況により事情説明書を用意する場合もあります。

奨学金の返済猶予の期間は1年単位で定められます。

状況次第で更新手続きが可能で、最長10年まで返済猶予できます。

無利息型奨学金ではない有利息型奨学金においても返済猶予の期間中は利息の支払いが猶予されることがあります。

日本学生支援機構においては、返済猶予だけでなく減額返済制度を準備されており、月々の返済額を減額できます。

大きな災害や重大な健康問題により労働が不可能になったときにはまるごと奨学金の返済が免除される返還免除制度も用意されています。


子ども・若者育成支援推進法とは

子ども・若者育成支援推進法は2009年に制定されました。

対象となるのは、子どものみでなく20代の若者についても含み、伊予市でも、子ども・若者育成支援推進法をベースにした施策によって、20代のためのサポートを提供しています。


子ども・若者総合相談センターとヤングケアラーや若者ケアラー

子ども・若者育成支援推進法をベースにした支援の一つとして、子ども・若者総合相談センターがあります。

このセンターというのは、困難な状態にある若者が相談できる窓口であり、20代も対象になっています。

日常生活の悩みや就職活動や人間関係の不安など、多彩な内容を相談可能で、専門スタッフがサボートしていきます。

たとえば、家族の介護を行っているヤングケアラーや若者ケアラーへの支援も行います。

ヤングケアラーが主として18歳未満の未成年であるのに対して、若者ケアラーというのは18歳から約30歳くらいの若者を含みます。

伊予市でも、若者ケアラーのそれぞれの問題によって福祉や医療、教育、雇用などというような関係各所と連携してサポートを行っていきます。


自立支援プログラムと就労支援

自立支援プログラムとは、若者が社会生活を送るために不可欠になるスキルや知識を学ぶための教育や訓練をする仕組みになります。

例えば、生活習慣の改善、家事のトレーニングや金銭管理の方法を学ぶプログラム等があります。

就労支援も子ども・若者育成支援推進法をベースにした大事な施策の一つです。

ハローワークや若者サポートステーションでは、職業訓練やキャリアカウンセリング、インターンシップの紹介などにより、若者が希望に合った仕事を見つける支援が行われています。