鹿屋市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

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鹿屋市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

鹿屋市の失業手当ての手続きです。

鹿屋市でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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鹿屋市での失業手当の手続きと認定による確認

鹿屋市でも、失業保険を受給するときはハローワークに足を運んで届出しなくてはいけません。必要な書類としては、最初に、辞めた時にもらう離職票（1）と（2）になります。雇用保険被保険者証も退職した時にもらえるので持って行きます。写真は正面で上半身を撮影した縦3cm×横2.5cmの物を二つ持っていきます。そのほかにも、印鑑と自分自身の預金通帳、本人を確認できるものが必要です。免許証は1枚、本人写真の付いていない住民票、健康保険証であれば二つ必要になります。またハローワークでもらえる求職申込書に必要事項を記入後窓口に持っていきます。

鹿屋市でもハローワークにて失業保険についての受給手続きを行った後も、失職の状態にある事を認定するため、4週に一度のペースでハローワークに行き、失業給付金の認定をしてもらうことが不可欠です。ここでチェックされるのは仕事が無い状態であるというようなことと、どういった求職活動を進めているかということです。会社が決まった状況で失業保険を貰う事例だけでなく、職探しを行っていないにもかかわらずごまかした報告をしたり、短期バイトを行ったにも関わらず届出しないケースも不正受給になります。

失業手当の給付期間は鹿屋市でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

鹿屋市でも、失業給付が出る期間というのは働いた年数と年齢とやめた理由により変動してきます。自己都合により辞めた方で六十五歳未満では仕事していた年数が1年以上十年未満で九十日、二十年未満なら百二十日、二十年以上なら百五十日です。辞めた理由が会社都合の特定受給資格者は、こうした期間と比較して長めです。加えて、障害者手帳をもっている人というのは就職困難者になり期間が多くなります。自己都合の離職であるか雇い主の都合なのか等、退職の理由というのは失業給付が払われる期間について相当関わりますので申請の際は注意しましょう。

会社都合にて仕事を辞めた特定理由離職者については失業給付金を受けられる期間が長くなり受給金額についても増えていきます。会社都合と言うとクビというような形が思い浮かびますが、その他にも会社都合としてもらえる事例は鹿屋市でも珍しくないです。賃金カット、長時間にわたる残業等といった労働状況が理由で離職した時についても会社都合になり特定受給資格者になる事もあります。また、夫の転勤等のため勤めている職場に通勤することが辛い町に引越した時も特定理由離職者となります。

鹿屋市にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークは失業給付金を受給する手続き等についても対象となっています。失業手当てとは、これまで働いていた人が辞めて、新たな仕事場を見つけるまでの間の生活を手助けする支援金です。支給条件としては雇用保険に今までの1年に6か月間以上加入していることが求められますバイトやパートで雇用されていた人は二年で１年間超の期間加入していた事が条件になります。鹿屋市でも会社に勤める希望を抱いていて、即仕事ができる必要がありますし、就活もしていることが必要です。

鹿屋市でも、出産によって離職するときは失業手当の受給の延長が必須です。今からでも勤められる事が払われる資格になりますので、出産後に仕事することが可能な状態になってくるまで延長する必要があるからです。申請することで最長三年まで延長できるので受給期間の一年を足して四年の間に失業給付の手続きをすることが可能になります。加えて出産を理由に仕事をやめるときは特定理由離職者の扱いになり自分都合での失業の人よりも受給できる期間についても長くなります。

失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークは少し前までは職業安定所と言われていて鹿屋市で就職や転職のための求人を提供し働き口を決める公共支援をしています。

職業訓練もやっていて、厚生労働省による教育訓練給付金をつかって資格を獲得するということも可能です。

雇用保険の窓口にもなっていて企業や事業主の加入の手続き、失職者のための失業保険を受け取る手続き等も対応しています。

今は、女性向けのマザーズハローワーク、「わかものハローワーク」やハローワークインターネットサービス等のような公共サービスも行っています。

マザーズハローワーク

鹿屋市で育児と両立して仕事をしたい方をサポートするために平成18年4月に厚労省がスタートしたものがマザーズハローワークです。子供の世話と仕事を両方こなしたい方ならば性別にかかわらず利用可能です。利用者数はだんだん増加傾向でマザーズハローワークの数も増加しています。個々に就職関連の指導をしてくれる就職支援ナビゲーター制度もあって利用する方の80%超の就業率を誇っています。また、子連れで職探しを可能にするマザーズコーナーのあるハローワークも少なくないです。

日本国内においては女性のうち６０パーセント超の方が妊娠などによって退職するのですが、現実的には25歳から49歳までの女性のうち300万人以上の人が就職したいという意欲があるというのが実際になります。内閣府の展望によると、そういった人達が就職するとGDPが1.5パーセント増える見込んでいます。子育て中の女性がもう一度仕事を始めるのを手助けすることを役目として厚労省が置いたものがマザーズハローワークであり、育児をしつつ勤務できる勤務先を用意しています。就職率は高くて施設の数もしだいに増設されています。

わかものハローワーク

失業している若年層の割合は鹿屋市でもいつまでたっても減少していかず、大卒の就職率についても少しずつ下落傾向です。そういう現況の中で厚生労働省は正規社員の職に就きたい若者を支援することを目指したわかものハローワークを全国に用意しています。ターゲットにしているのは、大まかに四十五歳未満になっていて、希望者にはそれぞれにスタッフが付いて就職活動や面接をどう受けるかについてのアドバイスもしてくれます。加えて、仕事をすぐに辞めたくなるといった方に向けて新しい職に就いてからも相談を受け付けるなどの支援もしています。

鹿屋市のハローワークで仕事を探す

ハローワークでは、鹿屋市の多種多様な企業の募集情報から働き口を決めることがてきますが、初回に利用をする場合は求職情報登録しなければなりません。求職者登録については、ハローワークに行き決められた求職申込書を受け取り書き込んで提出するのみですみますので、先に揃えておく必要書類等はいりません。記入する事柄は勤務希望の仕事や要件や経歴、以前に就いた企業など、履歴書へ記載するような内容となります。登録するとハローワークカードをくれるので常に持参するようにします。

鹿屋市でもハローワークでは自身がどういう種類の職業にフィットするのか知っておきたい、どうやっても働き口を見つけたいなどという相談にも乗ってくれます。履歴書の書き方や面接対策等の助言も得られます。担当の職員と相談しつつ勤務先を探すことも可能です。スキルや年齢等という条件に適合していないために志望できない時などに頼んでみると、スタッフの人が会社と検討してもらえるようかけあってくれる場合もありますのでまずは利用していきましょう。

障がいがある人はいつまでたっても勤め先が見つからず悩んでいる方が鹿屋市でも多いです。そのような方のためにハローワークでは専門の職員によって職探しのアドバイスから仕事に就いてからも相談を受け付ける等というサポートを行われています。そして、障がい者のために障害者枠を設置して求人募集をする雇用主も増加しています。障害者手帳の有無に影響されずにサポートを望めて、障害者総合支援法に基づいた援助をする就労移行支援事業所においては、障害のある人向けの職業訓練や職業相談や面接方法の助言も得られます。

履歴書の上手な書き方

鹿屋市でも求職活動のスタートになって来るのが履歴書になります。履歴書を書き込んでいく際には、上手な字を書かなくても大丈夫ですが読む相手が読みやすい字で書く事が必要です。自己ＰＲは自身に起こった実話を基に記入していくと訴求力が増してきます。希望する企業と同様の業種でこれまでに働いた体験がある時には、その経験から学んだことを書いておくとプラスになります。面接では履歴書を読んで質問されるので、自信が面接で主張したいことはしっかりと記入する事が重要です。

失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業手当を受給している期間に仕事をすることは鹿屋市でも出来ますが、ハローワークに対して報告することになっています。ざっくりとした物差しとして4週間のうち十四日以下で、一週間のうち3日以下で二十時間以内であるならばOKなことが普通ですが、報告をしないと不正受給になります。失業手当についての申請を終えてから一週間の待機期間の仕事についても届出することになっています。さらに三ヶ月の間の給付制限中についてはアルバイトをすることもできますし、報告もしなくても問題ないのですが、長期のケースでは失業給付を貰えなくなることも少なくありません。

失業手当を不正受給するとどうなる？

不正に失業手当てを貰っていた場合は、鹿屋市でも貰った額の全額と、その額の倍、要するに三倍の金額を払う義務があり、100万貰っていたときは三百万円を返さなければなりません。職が決まっていたにも関わらず受け取った場合のほか、職探しの実態が無いにも関わらず誤った申告をしたり、バイトをやっていたにも関わらず申請しない時も不正受給と判断されます。不正は雇い主の税務処理よりバレるケースとか、他人から告発されるという場合もたくさんあるようです。

鹿屋市の公共職業訓練と求職者支援訓練

鹿屋市でも就活のときには、何らかのスキルを持っていると有利です。失業給付金が出ている方向けに就活のための能力アップを支援する制度ということで公共職業訓練があり、決められた講座を0円で学ぶことが出来ます。同じ様に失業保険が出ていない人のために講座ということで求職者支援訓練があり、少ない負担で習得できます。両者ともハローワークで講座を選択肢て登録します。ハローワークにたくさんの講座についてのリーフレットが置いてありますが窓口スタッフにアドバイスももらえます。

鹿屋市の再就職手当

失業手当を支給期間ギリギリまでもらってから仕事をしようといった人は鹿屋市でも少なくありませんが、再就職を急いでもらうために作られた再就職手当というものも使えます。失業保険をもらう資格を満たした後に就職した人で、給付期間の残り日数が3分の1より多くあり1年以上働く予定の場合に就業促進手当を受け取れます。支給期間の残りの日数が３分の２よりたくさん残っている際は６０パーセント、3分の1以上の場合には５０％の額を受け取れます。これまでの３年以内に再就職手当を受け取っていない事が条件です。

鹿屋市の教育訓練給付

労働者の技術向上を支援することを目的に支給されるのが教育訓練給付になります。鹿屋市でも雇用保険に加入している人で能力アップをはかりたいというような方のためのものです。たくさんの資格取得のための講座を対象にしていて、受講料金の2割相当を貰えます。費用が無料の公共職業訓練も提供されています。終了日の翌日より1ヶ月中にハローワークに行って申請することになっています。失業手当てを受け取っている間も受け取ることができます。