曽於市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

法令遵守をベースにコンテンツをご提供させていただいておりますが、万一、不適切な表現などがございましたらお問い合わせフォームよりご連絡ください。

曽於市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

曽於市の失業手当ての手続きです。

曽於市でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

もらえる金額を自動計算

曽於市での失業手当の手続きと認定による確認

曽於市でも、失業手当てを受給するときにはハローワークで申請しなくてはいけません。必要な書類は、先ず雇用主より受け取った離職票1と離職票2になります。雇用保険被保険者証についても雇い主から渡されるので持参しましょう。写真は正面から上半身が写された縦横3センチ×2.5センチの大きさのものを二点提出します。他にも印鑑、自身の普通預金通帳、本人を確認できるものが必要になります。免許証ならば1点本人写真の無い住民票や健康保険証であれば2つ準備します。加えてハローワークで貰える求職申込書を記入後窓口にだします。

曽於市でもハローワークに出向いて失業給付金の申請手続きを行った後も、職に付いていない事を確認するため、4週に1度の頻度でハローワークで、失業状態の認定をしてもらわなくてはなりません。この時点でチェックされるのは仕事が無い状態のままであるというようなことに加えて、どんな就職活動を行っているかといった事になります。会社を決定した場合に失業給付金を受給する例はもちろん、就職活動をしていないにもかかわらず事実と違う申請をしたり、単発バイトをしたにもかかわらず申告しない場合についても不正受給と見なします。

失業手当の給付期間は曽於市でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

曽於市でも、失業保険の給付期間というのは仕事していた年数と年齢や退職の理由により変動してきます。自分都合のために退職した方の内、65歳未満で仕事していた年数が一年超10年未満なら九十日、二十年未満なら120日、二十年超だと150日です。やめた理由が雇い主の都合の特定受給資格者であれば、この期間より増えていきます。その上、、障害者手帳をもっている人というのは就職困難者になり期間が長期になります。自分の都合による失業か会社都合か等、退職理由というのは失業給付が支払われる期間に非常に左右しますので申し込む際は注意しなくてはなりません。

会社都合により職を離れた特定理由離職者というのは失業給付金をもらえる期間が延びてもらえる金額についても増えます。会社都合というとクビというケースが一般的ですが、その他にも会社都合になる例は曽於市でも少なくありません。賃金の不払いとか過剰な残業等といった勤務環境が要因で辞めたケースでも会社都合となって特定受給資格者となることも多くなっています。さらには、夫の転勤等によって今の職場を行くことが辛い街に転居になった時についても特定理由離職者と扱われます。

曽於市にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークに行くと失業保険を受け取る手続き等についても扱っています。失業手当ては、これまで会社に勤めていた方が退社して他の会社が見つかるまでの就職活動を後押しすることに主眼を置いたものです。もらう条件としては雇用保険に今までの1年の間に六か月間超入っている事です。バイトで仕事をしていた人は二年で十二ヶ月間以上入っている事が条件になります。曽於市でも会社に勤務する気持ちを抱き、すぐにでも働くことが出来る必要がありますし、就活もしていることが不可欠です。

曽於市でも、妊娠出産で辞める時は失業手当ての受給の延長をする必要があります。すぐに働くことが可能な状態であることが払われる際の条件として不可欠なので、出産した後に仕事ができる状態となってくるまで待つ必要があることが理由です。届出することで最長で三年まで延長できるので受給期間の1年を追加して最長4年のうちに失業給付の申請手続きをする事になります。さらに出産で辞める場合は特定理由離職者と扱われて普通の自分の都合の離職の人と比べてもらえる期間も延長されます。

失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業給付を貰っている間に働く事は曽於市でも可能なのですが、ハローワークに対して申告することになります。だいたいの目安は四週のうち十四日未満で、一週間で3日以下で20時間以内ならば大丈夫な場合が大部分ですが、報告が無いと不正受給となります。失業手当ての手続きを終えた後7日の待機期間中のアルバイトについても報告する必要があります。そして、3か月間の給付制限の期間については仕事をする事もできますし、申告についてもいらないのですが、長期になる場合は失業手当てを貰えなくなる事もあります。

失業手当を不正受給するとどうなる？

不正に失業保険を受け取っていた時は、曽於市でも、貰った額の全額に加えて、もらっていた金額の二倍、すなわち三倍の額を返すことが必要で、百万円貰ったケースでは三百万を払う必要があります。就職が決まった場合に貰っていたケースのほかにも、仕事探しの実態が無いにもかかわらずウソの届出をしていたり、短期間のパートをしていたのに申告しない場合も不正受給として扱われます。不正は、会社の会計処理から明るみに出る場合や第三者から密告をうけるといったケースも少なくありません。

失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークはちょっと前は職業安定所と言われていて曽於市で就職の求人情報を提供し勤め先を選択する公共支援をしています。

職業トレーニングにも力を入れていて、厚生労働省の教育訓練給付金の制度を活用して資格を習得するというようなことも実現可能です。

雇用保険の窓口にもなっていて企業や事業主の加入の手続きと失業者のための失業保険の受給手続き等も扱っています。

最近は、若年層のための「わかものハローワーク」やハローワークインターネットサービスや女性向けのマザーズハローワークなどといった公共サービスについても対応しています。

マザーズハローワーク

曽於市で家事をしていきながら仕事もしたい人をフォローするために平成18年の4月に厚生労働省が取り組んだ仕組みがマザーズハローワークです。子育てと仕事の両立を希望する人であれば男女問わず活用できます。訪れる人は段々増加傾向でマザーズハローワークの数も増えてきています。一人ひとり求職活動についてのアドバイスをしてくれる就職支援ナビゲーター制度も整っていて８割を超える高い成功率の実績を出しています。加えて、子供同伴で求職活動ができる「マザーズコーナー」が備わっているハローワークも増加しています。

日本においては女性のうち6割を超える方が結婚等を機に会社を辞めるのですが、現実的には２５から４９歳の女性の内300万人以上の方が就職したいといった希望を持っているのが現状です。内閣府の目算によると、そういった女性たちが働くとGDPが1.5パーセント上がる見込まれています。子供のいる女性がもう一度働くのを手助けする目的で厚生労働省が設立したものがマザーズハローワークであって、子育てをしていきながら仕事をできる働き口を紹介しています。利用者の職が見つかる割合は高くなっていてマザーズハローワークの数も徐々に増加傾向です。

わかものハローワーク

職がない若者は曽於市でも思うように減少していかず、卒業後の就職率についても段々下がりつつあります。そのような現状下で厚労省は正社員の仕事をしたい若者を応援する「わかものハローワーク」を全国に整備しました。ターゲットになっているのは、おおむね45歳未満とされていて、望めば一人ひとりスタッフが付き職探しや面接をどう受けるかなどのバックアップもしてくれます。さらに、仕事が続かないという人に向けて仕事に就いた後も悩相談ができるなどといった後押しもしています。

曽於市のハローワークで仕事を探す

ハローワークというのは曽於市の多種多様な会社の求人情報より働き口を決めることがてきますが、初めて使う際は求職登録をすることになります。求職登録というのは、ハローワークに出向いて、指定された求職申込書を受領して必要事項を埋めて出すのみで済むので、事前にそろえる物などはいりません。書く事柄は、望む仕事内容や資格、前に働いた会社などというように履歴書へ記載するような事柄となります。登録するとハローワークカードがもらえるので、次からは提示するようにします。

曽於市でもハローワークでどういった職種にフィットするのか知りたい、どうにも会社が決まらないなどというような相談も受けています。履歴書のまとめ方や面接試験の受け方についての指導も受けられます。窓口のスタッフといっしょに求人情報を探すこともできます。求人票の保有資格や年齢などというような基準に当てはまっておらず求職できない時などにお願いすると、スタッフの方が会社側と応募できるように交渉してくれる場合もあるので、上手に相談していきましょう。

障がいがある方は中々就職先が決まらずに悩んでいるという方が曽於市でも多いです。そういった人に向けてハローワークにおいては専任のスタッフによって就活についての指導や新しい職に就いてからも悩み相談ができる等という支援を行われています。障害に理解を示して障害者枠を設けて採用を行う会社も集まってきています。障害者手帳の等級に関係なくフォローを希望できて、障害者総合支援法に規定された援助を実施する就労移行支援事業所では、障害者のための職業相談や面接試験の対策についてのフォローも受けられます。

履歴書の上手な書き方

曽於市でも就活の基本となるのが履歴書になります。履歴書を書いていく際には、達筆な文字を書かなくても大丈夫ですが、読む側が見やすい文字で書き込んでいく事が基本になります。自己アピールには過去の経験談を入れて書き込んでいくと説得力が増します。希望する会社の職種で過去に働いた経験を持っている場合は、それらの仕事から習得したことを書き込む事が大事です。面接の際は、履歴書を元に質問をされますので、あなたが伝えたい事についてはしっかりと書く事が重要です。

曽於市の公共職業訓練と求職者支援訓練

曽於市でも求職活動の時には何がしかのスキルを所持していると役に立ちます。失業保険を受給している人をターゲットにした就職するための能力開発を助ける研修ということで公共職業訓練があって、特定のカリキュラムを0円で受講することが出来ます。同様に失業手当てを貰っていない方に向けた研修ということで「求職者支援法に基づく認定職業訓練」が設けられていて、こちらも低い代金で受けられます。どちらもハローワークの窓口でコースを選んで申請します。ハローワークに行くと多様な講座に関する冊子が置かれていますが窓口職員とともにアドバイスももらえます。

曽於市の教育訓練給付

技能アップを支えることを目的として払われるのが教育訓練給付になります。曽於市でも雇用保険の被保険者の方のうち能力アップしたいというような人のためのものです。幅広い資格獲得のための講座が学べて、受講代金の二十パーセント相当を貰えます。費用が発生しない公共職業訓練についてもラインナップされています。原則、修了日の翌日より1ヶ月の間に自分でハローワークで手続きする必要があります。失業手当を受け取っているときについてももらえます。

曽於市の再就職手当

失業給付金をもらえる期間MAXまで貰ってから勤めようといった方は曽於市でも多くなっていますが、再就職をしやすくするための再就職手当てという制度も準備されています。失業給付金を支給してもらう認定を得られた後に職に就いた人で、給付期間の残りの日数が３分の１よりたくさんあって一年以上働く予定の場合に再就職手当を受給できます。給付期間の残り日数が2/3以上ある場合は60パーセント、１／３以上の時には50%を受給できます。過去３年の期間に再就職手当を受給していない事が条件になります。