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熊本市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

熊本市の看護師の求人とは

勤務条件としては、日勤のみや夜勤だけや寮ありとかブランク可とか2交代制や3交代制、未経験可能など等が選択できます。

車通勤可であったり育児を支援する福利厚生で24時間託児所や院内保育等を取り入れるところも熊本市では増加しています。また、年間休日が120日以上だったり土日休み等、有給や休みを多目にしている所も増加しています。

看護師の報酬については地域とか勤め先で違いが出てきますが、正看護師のケースで年収400万円から530万円ほど、准看護師の場合は年収が320万円から500万円位が真ん中くらいになります。無論、年齢と能力により、もっと高く設定されたり、低めにされたりもします。時給のときは1000円くらいから2500円を超えるところも多くなってきています。

産婦人科や小児外科とか循環器科や救命救急センター、リハビリテーション科とか肝胆膵外科とか血液内科とか大腸肛門科や皮膚科など仕事をしたい診療科が設置されているかどうかは事前に調査しておくようにしましょう。

熊本市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師で仕事をする所で熊本市で良くあるのは病院とかクリニックですが、中でも外来での仕事と病棟での仕事や手術室での仕事などがあります。そのほかの仕事場としてはグループホームや特別養護老人ホームや有料老人ホーム、介護老人保健施設、デイケアや訪問看護などです。

大学病院の看護師

熊本市でも看護師の勤め先で希望する方が多いのが大学病院です。大学病院というのは医療の場であると共に教育施設でもあるため、指導プログラムが充実していて、新人向けの指導にくわえて個別のキャリアに応じて能力アップの研修が受けられます。診療科についても多種多様で看護師の能力を伸ばしたいと思う方に人気の勤め先になります。高度な医療設備を体験できるのも外すことのできないメリットになります。仕事自体は忙しくなりがちですが、給与については高めで寮等というような福利厚生もきちっとしているところが多い傾向にあります。

診療所やクリニックの看護師

大学病院や総合病院のような大きい病院ではなく医院等のような規模の小さい所に就職を希望するという人は熊本市でも多くなっています。とりわけ病棟がない医院というのは日中のみの労働になりますので、夜間勤務がないです。労働時間も一定ですので育児などと両立させて勤められます。さらに、整形外科等、ひとつの診療科に限定した所も多数あり、希望する診療科が決まっているときはクリニックを絞りやすいです。大きい病院より給料についてはは高額ではありませんが、働きやすい就職先になっています。

デイサービスの看護師

熊本市で病院以外の看護師の働き口ということでデイサービスが挙がります。高齢者が家から送迎バス等で施設に足を運んできて、昼間の時間帯を過ごして家に帰るといった施設で、就労時間帯が昼に限定されていて残業も少ないですし、土日休みの事もたくさんあって、家庭の仕事と両立させて勤務したい方に志願者が多い勤務先になっています。業務は高齢者の方の健康の把握が中心となり、ホームヘルパーや社会福祉士等と協力して施設を運営していきます。医者がいない施設が大抵ですので、医療業務の面では施設で責任のある職務になり、やりがいを感じることができます。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院に加えて老人ホームなどのような施設でも看護師として勤められます。熊本市でも、そうした種類は色々あり、その中でも特養老人ホームの数がたくさんあります。特別養護老人ホームは病気などを持っている高齢者の場所になるので看護師を置くことが義務付けられており、役目も大きいです。仕事内容については、体調などの健康チェックがメインです。他にも、看護の仕事はデイケアなど、様々な場面で必要とされるようになっています。

訪問看護師

看護師の勤務先として熊本市でも増えてきているのが訪問看護師になります。家での療養していきたい人をフォローするために、自宅に足を運んで看護をします。訪問看護ステーション等に就職して勤めることになります。患者の細かな容態の違いを見ながら、緊急の際には医療機関と共に対応していきますので、きちんとしたスキルが要求されます。そういうわけで最初に病院で仕事をして知識や経験を取得した人が訪問看護師となるケースが増えています。

熊本市の病院で看護師の仕事

病院の看護師で勤める場合は熊本市でも仕事をする病院で仕方はかなり違います。総合病院みたいに規模の大きな病院であるとフォロー研修等があったり、診療科も多く技術も高められて報酬も良いところが多いです。小さなクリニックは少人数でやりくりしている場合も多々あり、人間関係が障害になるといったこともそれほどないので、勤務しやすいと感じる方も少なくありません。自らが希望する勤務環境に合わせて所に決めていく事が大切です。

内科の看護師の仕事

内科の看護師の募集を行う病院は熊本市でも多いです。大学病院や総合病院みたいな規模の大きな病院においては、さらに消化器内科とか神経内科などに細かく分けられていることも多くあります。内科は発熱等の症状で多数の人が受診する診療科ですので医師の数も多いですし、フォローする看護師の人数も多くなっています。患者の微妙な変化を捉える能力を身に着けられますが、外科等よりも処置を施す場面はあまりないです。外来オンリーの診療所に勤めれば夜間勤務がないです。

産婦人科の看護師の仕事

分娩に関わる仕事をしたいという志望理由から産婦人科で仕事したいというような看護師の方というのは熊本市でも少なくないです。お産に立ち会えたというような充足感を得られますが、休みなく出産に備える必要があるというような忙しさである事も理解しておく必要があります。夜間勤務も多くあり、そういった分だけ給与も多くなるのですが、昼夜を問わず呼び出しがかかることも珍しくありません。さらにお産に係るならば助産師の資格を取ることになります。また、分娩に対応していない産婦人科医院は外来だけの仕事になりますので安定した勤務スケジュールで勤務することが可能です。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師になり手術室に勤めたいといった人は熊本市でも多数います。外科手術を成功させて患者さんを治療するといったように結果がよくわかるために喜びをもらうことができます。手術室での大切な任務には器械出しと外回りがあって、オペの進み具合をよく見て、一歩先を予測して対処していかなくてはなりませんので、いつも勉強が不可欠です。そのほかにも術中出血量の報告や手術前後の患者さんの支援等、他の診療科では経験できない事も多々あって、レベルの向上ができます。

整形外科の看護師の仕事

膝痛から怪我まで様々な症状があって、患者の世代についても子どもから年配の方まで多様なのが整形外科の特色になります。その他の診療科と比べて改善する過程が目に見えやすいため、やりがいにもつながります。看護師の役割としては、熊本市でも医師の診察補助に加えて患者の支援が中心となってきます。痛みにより全く動くことができない人も多くいて、歩行をサポートする等というような重労働もすることができる力量があることが大事です。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科で働く看護師に必要なのが患者さんと関わる中で信頼し合える関係を築ける事になります。心が安定しない患者をサポートして回復に導くことで、コミュニケーション能力も身についてきます。しかしながら、精神科や心療内科の患者さんは衝動的になることも少なくないので、そうしたことに耐える強い精神やスタミナも重要で、場合によっては屈強さも必要になることから熊本市でも男性看護師の比率が高くなっています。それらの危険性があるため手当てがつくところも珍しくありません。

小児科の看護師の仕事

熊本市でも小児科に勤める看護師の特徴は夜間業務がほかの診療科とくらべて少ないというような事になります。さらに、どのような症例でも0歳児から15歳の患者が対象になるため、インフルエンザから皮膚病まで、多数の症状と向き合うこととなり、能力も高められます。子供を診察するので、注射や診察などをさせない事もあって、意思疎通能力も磨かれます。外来専門の勤務先は夜間勤務がないため、生活リズムを乱さずに続けられますので育児をやりながら働く方にもおすすめです。

救命救急の看護師の仕事

救命救急というのは昼夜を問わず幅広い症状の患者さんと相対して手早く処置を行っていく仕事で、そこで働く看護師についてもすぐれた知識とスキルが求められます。生命の危機の患者さんがやってくるケースも少なくなくて、そのような患者や家族の気持ちの配慮をするのも看護師の大事な役割になります。何時召集されるか予測できないきつい勤務になりますが、そういった体験から身に付く能力も多々あって、大きな達成感をもらう人が熊本市でも少なくないです。給料も多く設定されていますが、それを超える厳しい職務になる事も多くなっています。

美容外科の看護師の仕事

美容外科勤務の看護師の職務内容は、身体の不調を治すことが中心のその他の診療科とはちがい、美容整形などによって見た目を整えることを目的とする方がメインになります。ダイエットやしわ取り注射など、幅広い施術のサポートをすることになります。看護師としての知識以外に、お客様を接客するスキルも大切です。健康保険が適用されず診療費用も高めになるので、価格に応じた接客手腕が要求されてきます。給料も比較的高めで、夜勤も限られていて、勤務シフトも決まっているので、熊本市でも希望者の多い診療科です。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

出産により看護師を離職した人がお産の後、育児しながら復職するといったケースは熊本市でも増えています。出産の後、即座に戻る方もいますし、数年間子育てに専念してから復帰するといった方もたくさんいます。幼い時は保育施設などが整っていると勤めやすいですし、学校に行っている場合は、日勤のみの勤務であったり、土日休みの勤め先を選ぶ事が多くなっています。さらには夜勤のみを選択して子どもが寝てから深夜に働くといった方も多数います。

お産の後、看護師として再就職したいと検討する時に空白の期間があるので前のように勤務できるか不安に思う人は熊本市でも少なくありません。特に、赤ちゃんを産んでから何年もブランクがあいているケースでは、医療の進展に伴い数年前とは仕事のすすめ方が変わってしまっているなど、心配に思ってしまうことも珍しくないです。ただ、医院側も復職の方を対象にした研修制度などをしてくれることもあります。加えて、前の看護師としての勤務スキルも生かせますので、早目に戦力になるといった事も不可能ではないです。

子育てしながら熊本市で看護師として働きたい

熊本市で子育てを行いつつ看護師で仕事をするケースでは、育児の都合等で急に休む必要があることもあります。まえよりも子育てを応援する環境は充実してきているのですが、ふつうの企業で正社員で勤めると勤務しづらいと思うことも多々あります。それらの点で、看護師の職場は、育児を行いながら仕事をするというような方も大勢いるのでお互いさまの環境になりがちです。託児サービスなどが準備されているところも増えていますし、日勤のみの職場や、残業が少ない仕事も多数あります。

夜勤の看護師として熊本市で働きたい

病院で働く看護師は夜間勤務を求められることが熊本市でも珍しくありませんが、交代で働きます。大部分の病院は2交代制か３交代制を取っていますが、どっちが勤務しやすいかについては主張がいろいろあるようです。２交代制というのは一度の勤務時間が長く、十二時間以上も仕事することもあるのですが、つぎの勤務まで間が長いことが多く、メリハリをつけて休暇を取得したい人にとってはやりやすいと言えます。3交代制は一回の勤務時間については8時間程になりますが、次のシフトまで間隔が短いため体の疲労が回復できないといった方も少なくないです。

認定看護師として熊本市で働きたい

看護の技術を上げるために認定看護師を取得する人が熊本市でも増えつつあります救急看護、手術看護、がん性疼痛看護、脳卒中リハビリテーション看護等、指定の分野で優れた看護の技術を所有するとされるのが認定看護師で１年に一度、日本看護協会が行っており、審査にパスすると認定看護師となります。職場経験が5年以上で対象カテゴリーにおいて3年以上の実績が必須で、定められた教育施設にて六ヶ月超の認定看護師教育課程を習得する必要があります。勤務している病院により、勤務しながら資格を取得することも可能になっています。

准看護師の看護師として熊本市で働きたい

准看護師の職場を探している人は熊本市でもたくさんいますが、同時に正看護師の資格を目指したい方も多数います。仕事の内容はそれ程ちがいはなく、経験の浅い看護師とくらべてキャリアのある准看護師の方が技術力が高いという事もありがちですが、正看護師の方が給与等の扱いは良い場合が多くなっています。将来も看護師を続けていくのであれば正看護師の資格を取得する事は大きな武器になります。働きながら正看護師の資格の勉強をするのならば、勤務の融通等といったサポートがしっかりしている所にしていくことが重要です。

熊本市の看護師の求人の探し方

看護師の勤務先を探す場合に自力でやっていくのと比較して、看護師専門の転職サイトに会員登録して担当アドバイザーに仕事探しをサポートしてもらうほうが探せることが熊本市でも多々あります。働き口の環境として病院のフンイキを優先する時なら、自ら病院に足を運んだ経験のあるスタッフにどんな風な勤務環境かを進言をもらいつつ進められます。個々の希望に沿って病院を見つけてもらえるということは多大なメリットです。看護師の就職のプロフェッショナルのスタッフがサポートしてくれるわけなので、心強いです。

熊本市で看護師の仕事探しをする時には履歴書をどんな感じに書くかは大切になります。転職の際では、前の職場でどのようなことを学んだかについて実体験とともに記述しつつ、そこの病院に役立てることを掲げることが大事になります。出産した後、戻るなど、長い間離れている人は、そのあいだの医療技術の進化を、謙虚に学び取る熱意を出していくことも大事になります。前の病院の退職理由については、できるだけ発展的なとらえ方で書いていくようにします。

看護師として仕事探しをする際は少しでも良い待遇の仕事場を選ぶ人が多いですが、注意しなくてはいけない点は、熊本市でも非公開の求人が多いということになります。求人枠が少数だったり、応募者が一挙に押し寄せることが予想される際には、病院側が転職サービスを通して、未公開で行われます。募集する側のコストを抑えられるために、非公開の募集にする所が多いです。このような情報を獲得するためには、先に転職サイトに登録しておきましょう。