神戸市東灘区で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す

神戸市東灘区の保育士の求人

保育士の求人は、子どもたちの年代、親の希望や立地の特性によりさまざまなものがあります。

最も一般的であるのは認可保育園と認可外保育園になりますが企業内保育園についても保育士の勤め先として注目を集めています。

企業内保育園は主に会社の従業員の子どもを保育するために運営され、雇用者が業務と子育てを両立するために支援します。

ほかにも放課後児童クラブ（学童保育）は、小学生のための仕組みであって、低学年の小学生たちが学校終了後安全に居られるように支援する役割を果たしています。

神戸市東灘区の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園は、特定の基準に基づいて、文部科学省等の公的機関より認可されている保育施設になります。

子供の安心や健康のために、建築・設備の基準や衛生基準など、厳重な要件に応えることが不可欠で、通園できる子供の定員が設けられています。

助成金や補助金がもらえるので、保育の質を保てる環境が整っています。

認可保育園に勤務する保育士は、乳幼児から未就学の子供を対象にします。

単に子どもを預かるだけでなく、教育と育成の基盤を整える支援を行っていきます。

子供たちが安心して過ごせる場を作るのが保育士の大切な仕事であり子供の成長、状況を見守り、その情報を親に情報提供することによって、保護者と関係を築く役目も担います。

行政や地域社会と連携する場合もあります。

例として、地域社会にて子育て関係の保護者相談、子育て勉強会を開催する等のようなサポートをすることもあります。

神戸市東灘区の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園についても指定された基準で運営されていますが、認可保育園ほどは詳細な条件が決められていません。

そのためユニークな保育プログラムを展開できる余地も大きいです。

認可保育園が限られている地区や待機児童がいる地域では、認定こども園というのは欠かせない保育施設になります。

認定こども園とは保育園と幼稚園の二つの役割を併せ持つ施設で、子供たちの年齢に応じた様々な教育を実施することを目的としています。

親が仕事を持っているか否かに関係なく通園可能であるのがおもな特徴です。

そういうわけで共働き家庭から専業主婦の家庭まで、様々なタイプのニーズを受け入れる施設となっています。

認定こども園の保育士の役目というのは、ほかの保育士と比べてさまざまな業務を行う必要があります。

通常の保育園よりも認定こども園では、幼稚園に近い教育の要素が強調されます。

就学準備を意識して子供たちが先々ストレスなく小学校へ対応できるように基礎的な教育を提供することが要求されます。

認定こども園に勤務するには保育士の資格のほかに幼稚園教諭免許も求められるところも多いです。

神戸市東灘区の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園というのは、文部科学省や地方自治体等の関連機関から認可されていないので、認可保育園と比較して柔軟性が高いです。

認可外保育園は民間の企業や団体や個人が管理する事が普通で、多様な経営方針があります。

たとえば、夜間保育や土日の保育や24時間保育等というように認可保育園であると難しい特別な要望をかなえる保育園も多くあります。

認可外保育園では保育士資格がなくても働けるので保育士資格があるスタッフと保育士資格を所有していない従業員が勤めていることがあります。

認可保育園と比較すると保育士の配置基準や給料面や福利厚生等が整っていないケースも存在するので、前もって調査しておきましょう。

神戸市東灘区の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所というのは病院や医療施設の中に設置した保育施設のことをいい、医療従事者の子どもを託すことが目的です。

医療従事者の不規則な仕事に対応していくために24時間保育や夜間対応をすることも多く、保育士にはフレキシブルな就労やスタミナが必要です。

加えて、施設の小規模であるケースが多いため限られた子供と深く向き合うきめ細かい保育が特徴になります。

神戸市東灘区の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園とは、特定の会社が自社の社員の子どもを保育するために設置された保育施設のことを指します。

働く従業員の希望に企業が対応して、業務と子育てを両立するよう補助として提供されるサービスです。

社員の子供を優先的に迎え入れるため、保護者に対して近しい関わりが築きやすいという特色があります。

保育士が直接的に育児相談に応じたり、保育内容を親と細かく共有したりすることも少なくありません。

企業内保育園は特定の企業の従業員の子どもたちを中心に受け入れるので、施設の人数も多くない場合が多く、認可保育園のように幅広い家庭の子供が通うことは少ないです。

神戸市東灘区の学童保育や放課後児童クラブの保育士の仕事

放課後児童クラブ（学童保育）とは小学生を対象とした施設であり、主に保護者が勤務の関係で家を空ける放課後に子どもたちを見守ります。

保育士は勉強の支援とレクレーションの提供をすることにより、子供がストレスなく居られる場所を整えることが役目です。

保育士は保護者に代わって子どもたちを観察して、社交性や自立性を培う役目になります。。

学年の違う子どもが一緒に生活する環境であるため、子ども同士の関わりをスムーズにする調整力も必要です。

神戸市東灘区の障害児施設や児童養護施設といった福祉施設の保育士の仕事

児童養護施設や障害児施設などの福祉施設にて、保育士は子どもたちの日常をサポートするだけでなく、内面のサポートや社会的な独立を支援する重要な仕事を担っています。

児童養護施設においては、家庭生活が難しい子どもへ居場所となる空間を作り出し、生活支援や教育指導を実施します。

障害児施設においては生活に独自の援助が必要な子供に対応して、各々の現状に対応した保育やリハビリテーション的な活動を行います。

こういった施設においては、子どもたちごとの特徴に対応した奥行きのある共感と専門知識が不可欠です。

神戸市東灘区で保育士の資格を取得する

保育士資格を取得するためには国家資格である保育士資格を得ることが必要です。

保育士資格をとるには大まかに2つのルートが存在します。

1つ目のルートというのは、厚生労働省指定の保育士養成施設に行くルートになります。

保育士養成施設というのは、大学、短期大学や専門学校などが存在し、そこで所定の授業を学んで、卒業すれば保育士の資格を手に入れられます。

別のルートは、保育士の試験にパスする方法です。

保育士の試験は年に1〜2回実施されていて、筆記試験と実技試験をすべてパスする必要があります。

筆記試験では、保育原理や児童福祉、保育実践等のいろいろなジャンルから出題され、実技試験では音楽と絵画や言語表現など、子どもたちと触れ合う場面で必要となるスキルをテストします。

試験のルートは、保育士養成施設に通学しなくても保育士の資格取得が可能になりますが、試験範囲が広くて難しいので、しっかりした学習が必須です。

職場見学を有効利用して神戸市東灘区の保育士の仕事を探す

職場見学によって求人票ではわからない現場の情報を得ることができ、時間短縮をできます。

職場のだいたいの雰囲気や年齢層などを目で見て経験できます。。

職場見学は日程を公表しているケースもあり、採用試験の際等に実施されることも少なくないですが、転職エージェントを利用していれば前もって担当者が設定してくれるケースもあります。

神戸市東灘区で保育園を選ぶときには園長の方針を確認しておく

神戸市東灘区で保育園で仕事をする際には保育園や園長の方針に共鳴できるかは確実に調査しておきましょう。

自分が行いたい保育とは何なのか振り返るタイミングにもなります。

厳しく導くのか、やわらかく指導するのか。

外遊びに力を入れるのか、危険をなるべく低減するのか。

自分自身の保育観と照らし合わせて、賛同できる保育園を選ぶようにしましょう。

神戸市東灘区で保育士の仕事を探す際の注意点とは

神戸市東灘区で保育士の求人を探すときには、基本的な勤務条件、産休・育休や持ち帰り仕事の有無を調査してください。

基本的な勤務条件を調査する

希望の職場が固まってきたら勤務条件を細かく見て不明点の有無を調査しておきましょう。

給与と実働時間や通勤時間も考慮します。

未経験者の研修や産休・育休についても確認しておきましょう。

未経験やブランクがある場合は？

未経験者歓迎とかブランクがある場合でも歓迎といった求人も多いです。

未経験者やブランクのある方には大きなメリットです。

その際はまず研修の有無について確認していきましょう。

研修は重要です。

産休・育休は？

産休と育休は取れるのか。

産休と育休を取った実際の人数は多いのか。取得しやすい雰囲気か。

制度の記載があったとしても取得できない環境ではどうしようもありません。

持ち帰り仕事んがあるかないか

保育士の仕事を見つける際には休みや残業の有無については大体の方が調べる事と思います。

さらに、園の行事の休日出勤手当て、代休の有無などについても調べておきましょう。

モレてしまいがちなのが持ち帰り仕事のありなしになります。

発生するならば手当はあるのか。

不明な場合は面接などのときにチェックしてください。