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沼津市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで


沼津市の20代の生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで

沼津市の20代の生活支援には、子ども・若者育成支援推進法に基づく援助や若者ケアラーのための支援等が存在します。

さらに、奨学金の支払いが困難なときは返済猶予できる仕組みも用意されています。

一方で、20代の転職では、沼津市でも未経験職種に対する挑戦を他の年代よりしやすいというような点がプラス面です。

20代においてはポテンシャル採用を行っている企業が多くなっていて、それまでの実績が不足していても、意欲を見られるケースが多くなっているため、新しい職種に挑戦する絶好のタイミングです。


沼津市の20代の転職は未経験職種にチャレンジしやすい

20代については、自身の職業観が確立されていないと見なされるケースが多くあって、会社も実績や経験というよりポテンシャルを重く見るケースが多いです。

そのため、新しい職種や業界だとしても受け入れられやすくなるといった背景があります。

加えて、企業から見ても20代求職者を雇用することには多くの利点があります。

20代の求職者は一般的には柔軟で、未知のものを学び取る能力が高い傾向にあるとされていて企業適応するスピードが速いと期待されています。

とくに、未経験の人材を育成する流れが準備されている企業では、20代を積極的に採るケースが沼津市でも多く見られます。

たとえば、IT技術が必要な業界等は、20代の未経験者が短期間でスキルを身に着けて、業務に適応していく例もよくあります。

近年ではオンライン学習プラットフォームや資格取得の支援が整っています。

未経験の職種に挑戦することは自らの市場価値も高めていけます。


20代であっても30歳が近づくと転職事情は変わる？

20代の前半は転職にてポテンシャル採用になる企業が多くなっていて、未経験の職種にチャレンジしたいという望みも通りやすいケースが多々あります。

しかしながら30歳に近くなると転職市場にあたっての会社の評価は沼津市でもだんだん変わってきます。

この時期では、会社は求職者に即戦力の人材を欲しがるようになり、ポテンシャルではなく具体的な実績や専門的な能力を重く見るケースが増えます。

とくに、中途採用市場においては、未経験での挑戦はやや厳しくなってきます。

一方で、30歳が迫るにつれて、転職市場での優位性も変わってきます。

20代前半では、新しいことを吸収する能力が評価されますが20代後半になると、これまでの実績というのが大きな評価になってきます。

沼津市でも同業種内での転職ならば、20代後半までのスキルや知識により一層のキャリアアップを目指していく事が可能になります。

もちろん、これらは目安になります。

沼津市でも人手が少ない業界や伸び盛りの企業においては20代後半でもポテンシャル採用をしている会社もあります。


20代の転職においてのおすすめの資格とは？

20代の転職においては狙う業界により資格を選ぶことが大事になります。

中小企業診断士やファイナンシャルプランナーは経営やお金関係の分野での活躍を目指す資格ということで沼津市でもかなり役立ちます。

基本情報技術者、応用情報技術者、ITパスポートについてはIT能力についての資格として幅広い会社で役立つ資格になります。

このような資格は沼津市での転職活動をうまく進めていくための大きな武器になります。

ITパスポート

ITパスポートはITビギナー向けの資格でIT関連の幅広い知識を学べます。

ITパスポートというのはIT未経験者向けでIT企業のみならず、その他の会社の事務職や営業職などにおいても使えるスキルを身につけることができます。

ITパスポートはほかと比較して取りやすいのでキャリアの初めの一歩としてオススメになります。


基本情報技術者

基本情報技術者はITエンジニアとしての基本を学習したい方に役に立つ資格です。

この資格は国家資格であり、プログラミングやアルゴリズム、セキュリティ、ネットワークなどのようなIT関係の基礎的な技能を学習する資格です。

沼津市でも、ITエンジニアのキャリアを積む際の欠かせない武器となってきます。

この資格は、IT業界未経験者でも丁寧に学習していくことで取得できる資格となります。


応用情報技術者

応用情報技術者というのは基本情報技術者取得の後に挑戦する資格になります。

この資格は、基本情報技術者と比較して高いレベルのITスキルやシステム設計やプロジェクト管理等といった実践的な知識を身につけることができます。

応用情報技術者は、マネージャーやプロジェクトリーダーなどの役割を目指したい方におすすめな資格となります。


ファイナンシャルプランナー(FP)

ファイナンシャルプランナー（FP）は、年金や保険、不動産、資産運用等というようなお金に関係した幅広い知識をマスターすることができる特徴があります。

ファイナンシャルプランナー(FP)というのは、保険業界や金融業界、不動産業界で特に求められる資格です。

ファイナンシャルプランナー(FP)資格では1級、2級、3級に分けられていますが転職の強みにするのであれば、2級以上を狙うことが大切です。

3級は基本的な資格なので、転職市場ではアピールしづらいです。

一方2級以上になるとアピールポイントにもなってきます。


中小企業診断士

中小企業診断士資格というのは経営に関連する専門の知識を学んで、会社の経営に関係した課題をクリアするコンサルティング能力を得ることを目指します。

中小企業診断士の資格は沼津市でも、特に経営コンサルタントを目指す方や独立して事業を行いたい方におすすめとなります。

マーケティングや経営戦略、財務管理、人材育成等のような多くの知識が対象のため、コンサルティング企業以外にも、一般企業の経営企画部門やマーケティング部門等、多くの部署での活躍が期待できます。


沼津市で奨学金を払えない時は返済猶予できる

奨学金の返済は卒業してからの生活において少なくない経済的負担としてのしかかることもあります。

返済と比べても収入が不足したり、不意の事情で出費が膨らんでしまうと、奨学金の返済が厳しくなる場合も出てきます。

それらの場合に利用できる施策の一つが「返済猶予」になります。

奨学金の返済猶予の仕組みは日本学生支援機構（JASSO）のものが一般的です。

この仕組みは沼津市でも、失業、収入減少、病気やケガ等によって奨学金の返済が厳しいことになった時に利用可能になります。

返済猶予というのは、返済を完全になしにするものとは違い、一定期間、返済を後回しにする措置です。

申請手続きをするには、日本学生支援機構のサイトや窓口で奨学金返済猶予の申請用紙を入手します。

そのあとで、必要書類をそろえます。

収入が不足している場合は給与明細や収入証明書、失業している場合は失業を証明する書類、ケガや病気の場合は医療証明書や診断書等が必要で、場合によっては事情説明書を要求されることもあります。

奨学金の返済猶予の期間というのは、1年単位で定められます。

状況により更新手続きもできて、最長10年まで返済猶予可能です。

無利息型奨学金ではない有利息型奨学金においても返済猶予中は利息の支払いを停止可能な場合があります。

日本学生支援機構においては、返済猶予以外にも減額返済制度を提供していて、月々の返済金額を減らせます。

大きな災害や重大な健康問題で労働が不可能になった場合には全額奨学金返済が免除となる返還免除制度も申請できます。


子ども・若者育成支援推進法とは

子ども・若者育成支援推進法は、2009年に制定されました。

対象は、子どもだけでなく20代の若者についても含まれていて、沼津市でも、子ども・若者育成支援推進法をベースにした施策や取り組みを通じて、20代向けの支援を行っています。


子ども・若者総合相談センターとヤングケアラーや若者ケアラー

子ども・若者育成支援推進法に基づいた支援の一つとして子ども・若者総合相談センターの設置があります。

子ども・若者総合相談センターは、困難な状態にある若者が相談できる窓口であり、20代についても対象です。

日常の悩みや仕事探しの不安等、どのような内容でも相談することができ、専門スタッフがサボートとします。

例として、家族の介護を行うヤングケアラーや若者ケアラーに対するサポートもします。

ヤングケアラーが主として18歳未満の未成年を対象としているのに対して、若者ケアラーというのは18歳から約30歳前後までの若者を含みます。

沼津市でも、若者ケアラーの一人一人の状況によって福祉や医療、教育、雇用などのような関連機関と協力してサポートを行っていきます。


自立支援プログラムと就労支援

自立支援プログラムとは若者が社会生活を送るために欠かせない知識やスキルを習得するための訓練をする取り組みになります。

例として、生活習慣の乱れを整える訓練、家事のノウハウの学習や金銭の管理の方法を学ぶプログラムなどを提供しています。

就労支援についても子ども・若者育成支援推進法に基づく重要な支援の一つです。

ハローワークや若者サポートステーションでは職業訓練やキャリアカウンセリング、インターンシップの紹介等によって、若者が自分自身に合った勤務先を見つけるための支援が提供されています。