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奄美市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで


奄美市の20代向け生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで

奄美市の20代のための生活支援には、子ども・若者育成支援推進法に基づいた支援や若者ケアラーのための援助等があります。

加えて、奨学金を滞納しそうな場合には返済猶予可能な仕組みも存在します。

一方で、20代の転職では、奄美市でも未経験の職種への挑戦を比較的しやすいというような点が主なプラス面になります。

20代についてはポテンシャル採用を重視する企業が少なくなく、過去の実績や経験があまりなくても、今後の可能性で選んでいく場合が多くなっているため、新しい職種に挑戦する絶好のチャンスになります。


奄美市の20代の転職は未経験の職種にチャレンジしやすい

20代の就職希望者においては、まだキャリアの方向性が定まっていないと思われることが多く、企業側も実績よりも成長の可能性を評価することが多いです。

これにより未経験の業界でも歓迎されやすいというような実情があります。

また、会社も20代を採用することにはたくさんのプラスの面があります。

この年代の求職者は一般的に順応が高く、新たなことを糧にする力が高い傾向にあるとされていて企業文化や業務フローに馴染むのが速いと言われます。

とくに、未経験者を指導する仕組みがある企業においては、20代を意欲的に雇用するところが奄美市でも多く見られます。

例えば、IT業界などについては、20代の未経験者が短い期間で技能をマスターして、企業に適応していくことも多くなっています。

今はオンライン学習のシステムや資格取得に対する支援が充実してきています。

未経験職種にチャレンジすることは自分の市場価値を高める機会ともなります。


20代であっても30歳が近づくと転職事情は変わる？

20代前半は転職市場についてポテンシャル採用がメインになるケースが多く、未経験の職種への挑戦についても通りやすい事が多くなっています。

しかし30歳が近づくと転職での会社の期待は奄美市でも少しずつ変化します。

この時期においては、会社は転職希望者について即戦力の能力を欲しがるようになり、ポテンシャルよりも実績や専門的な技術が重んじられるところが多くなってきます。

とりわけ、中途採用市場については未経験での挑戦はわずかに厳しくなります。

一方、30歳が迫るにつれ、転職市場における強みも出てきます。

20代前半は、新しいことを学び取る順応性が魅力とされますが、20代後半においては、経験というのが大きな評価となってきます。

奄美市でも同じ業界内での転職では20代後半までの能力や専門知識によってキャリアアップをしていくことができます。

当然、これらは目安です。

奄美市でも人手が足りていない業種や伸び盛りの会社では20代後半でもポテンシャル採用が行われるところも存在します。


20代の転職においてのおすすめ資格は？

20代転職では、狙う業界や職種によって資格を選択することが大事になります。

中小企業診断士やファイナンシャルプランナーについては、経営やお金関係の分野のための資格ということで奄美市でもとても有用です。

基本情報技術者や応用情報技術者、ITパスポートはIT能力についての証明として広範囲の企業で役に立つ資格です。

これらのような資格は、奄美市での転職活動を成功に導くための強力なものとなってきます。

中小企業診断士

中小企業診断士資格というのは、経営に関係した広範囲の知識をマスターして、会社の経営についての課題を扱うコンサルティング能力を身につけるものです。

中小企業診断士資格は、奄美市でも、とくに経営コンサルタントとして働きたい方や独立して事業を行いたい人におすすめになります。

マーケティングや経営戦略、人材育成、財務管理等という様々な知識を学ぶので、コンサルティング会社だけでなく、企業の経営企画部門やマーケティング部門等、様々な部署から需要があります。


ITパスポート

ITパスポートはITビギナー向けの資格であり、ITに関連する専門の知識を習得できます。

この資格というのは、IT未経験の方向けのものであり、IT業界だけでなく、一般企業での営業職や事務職などにおいても有効な知識を得られます。

ITパスポートは他と比べて難易度が低いためキャリアの最初のベースとして推奨です。


基本情報技術者

基本情報技術者というのは、ITエンジニアのベースを学習したい人に有用な資格です。

基本情報技術者は国家資格でありプログラミングやネットワーク、アルゴリズム、セキュリティなどというITに関する基本的な技術を学ぶ資格になります。

奄美市でも、ITエンジニアとしてのキャリアを積むときの大きな武器になります。

この資格はIT業界未経験者であってもきっちり学習していくことで獲得可能な資格です。


応用情報技術者

応用情報技術者というのは基本情報技術者の次にチャレンジする資格という位置づけになります。

この資格では基本情報技術者と比較して高いレベルのITスキルやシステム設計やプロジェクト管理等というような実務的な知識を学習することができます。

応用情報技術者は、マネージャーやプロジェクトリーダーなどの役職を目標とする人に推奨できる資格です。


ファイナンシャルプランナー(FP)

ファイナンシャルプランナー（FP）は資産運用や保険、年金、税金、不動産などのようなお金についての多くの知識を身につけられる利点があります。

ファイナンシャルプランナー(FP)というのは金融業界や保険業界、不動産業界にて強みになる資格になります。

ファイナンシャルプランナー(FP)には3級、2級、1級があるのですが、転職の強みにするのであれば、少なくとも2級以上を狙うことが重要です。

3級については基本的な知識を学ぶための資格であって、転職の売りとしては弱いです。

一方2級は評価されるようになってきます。


子ども・若者育成支援推進法とは

子ども・若者育成支援推進法は、2009年の制定です。

対象となるのは、子どもの他に20代についても含み、奄美市でも、この法律に基づいた施策や取り組みにより、20代に対する支援が行われています。


子ども・若者総合相談センターとヤングケアラーや若者ケアラー

子ども・若者育成支援推進法をベースにしたサポートとして、子ども・若者総合相談センターの設置が挙げられます。

子ども・若者総合相談センターは、苦悩を抱える若者が相談できる窓口として機能しており、20代についても対象です。

生活上の悩みや就職の問題等、多彩な内容を相談することが可能で、専任のスタッフが助言を行います。

たとえば、家族の介護を行っているヤングケアラーや若者ケアラーに対する援助も行っています。

ヤングケアラーがおもに18歳未満の未成年者であるのに対して、若者ケアラーは18歳からだいたい30歳くらいの若者を指します。

奄美市でも、若者ケアラーの一人一人の問題に応じて教育や雇用、医療、福祉などといった関係機関と協力してサポートを行っていきます。


自立支援プログラムと就労支援

自立支援プログラムというのは、若者が社会生活を営むために必要になってくるスキルや知識を学ぶための教育を実施する仕組みになります。

例えば、生活習慣の乱れを整える訓練や家事の訓練や金銭の管理のやり方を学ぶプログラム等が行われています。

就労支援も子ども・若者育成支援推進法による大事な支援の一つです。

ハローワークや若者サポートステーションにおいてはキャリアカウンセリングや職業訓練、インターンシップの紹介等によって、若者が希望通りの仕事を探すための支援を行っています。


奄美市で奨学金を滞納しそうな時は返済猶予が可能です

奨学金返済は卒業してからの生活で少なくない経済的負担となる場合もあります。

安定した収入がもらえなくなったり、予想外の出来事で支出が増えてしまうと、奨学金の返済が難しくなる場合があります。

そのようなときに使える仕組みの一つが「返済猶予」です。

奨学金の返済猶予制度は、日本学生支援機構（JASSO）のものが代表的です。

このような制度は、奄美市でも、病気やケガ、収入減少、失業などにて奨学金の返済が難しくなったときに利用可能です。

返済猶予とは、奨学金の返済を完全に免除する措置とは異なって、定められた期間、支払いを後回しにする措置です。

申請手続きのやり方は、最初に、日本学生支援機構のウェブサイトや窓口にて奨学金返済猶予についての申請用紙を入手します。

その後、必要書類を集めます。

収入が少ない場合は給与明細や収入証明書、職を失った場合には失業を裏付ける書類、ケガや病気の場合には診断書や医療証明書などが必要となることがあり、状況により事情説明書が必要となるケースもあります。

奨学金の返済猶予期間は、基本は1年単位で指定されます。

必要に応じて更新手続きも可能であり最長で10年まで返済猶予を受けることができます。

また、無利息型奨学金ではない有利息型奨学金においても返済猶予の期間中は利息の支払いを停止できるケースがあります。

日本学生支援機構においては、返済猶予以外にも減額返済制度を提供していて、月々の返済金額を減額することができます。

大災害や重大な健康問題により仕事ができなくなった場合にはすべて奨学金返済が免除になる返還免除制度も申請可能です。