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佐久市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで


佐久市の20代の生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで

佐久市の20代のための生活支援には子ども・若者育成支援推進法に基づいたサポート、若者ケアラーのための支援等があります。

また、奨学金を滞納しそうな場合には返済猶予可能な制度も準備されています。

20代の転職は佐久市でも未経験職種に対する挑戦を比較的行いやすいという点が利点です。

20代の就職希望者においてはポテンシャル採用をしている企業が多く、過去の経験が不足していても、意欲や学ぶ姿勢で選ぶことが多いので、未経験の職種や業界にチャレンジする好機になります。


佐久市の20代の転職は未経験の職種に挑戦しやすい

20代については、まだ自分のキャリアの方向性が定まっていないと見られる場合が多くあり、企業側も実績ではなくこれからの可能性を重視する傾向があります。

そういうわけで、新しい職種や業界でも採用されやすいといった実情があります。

加えて、企業の側から見ても20代の採用にはたくさんの利点が存在します。

20代は一般的に柔軟性が高く、新しいことを学び取る力に優れているとされていて、企業文化や業務フロー適応するのが速いと言われます。

中でも、新人を教育する制度が整えられている企業では、20代を好んで採るところが佐久市でも珍しくありません。

例えば、IT技術が必要な業界などについては20代の初心者が短期でスキルを習得し、企業に適応することも多くなっています。

近年ではオンライン学習プラットフォームや資格取得に対する支援が用意されています。

未経験職種へのチャレンジは自らの市場価値を高める機会ともなります。


20代でも30歳が近づくと転職事情は変わる

20代の前半は転職市場においてポテンシャル採用が中心の会社が多く、未経験の職種に挑戦したいという意向も受け入れられやすい場合が多くなっています。

しかしながら30歳に近くなるにつれて転職市場での会社の期待は佐久市でも少しずつ変化してきます。

この年代においては、会社は求職者に即戦力の能力を求めるようになって、ポテンシャル以外に具体的な実績や専門的なスキルを重く見るところが増加します。

とりわけ、中途採用では、未経験の挑戦は心持ち難しくなってきます。

一方で、30歳に近くなると、転職での強みも変わります。

20代前半では、新しいことを取り込む能力が魅力になりますが20代後半は、それまでの実績や経験が大きな武器になってきます。

佐久市でも特定の専門分野での転職であれば、20代後半までに培った能力や専門知識によりさらなるキャリアアップを目指すことが可能です。

当然、これらは目安になります。

佐久市でも、人手が足りていない業界や成長分野の会社では20代後半でもポテンシャルを重視した採用を行っている企業も多いです。


20代の転職でのおすすめ資格は？

20代転職においては希望の業界や職種により資格を選択していくことが大事になります。

ファイナンシャルプランナーや中小企業診断士はお金や経営についての職種向けの資格として佐久市でもとても役に立ちます。

ITパスポートや基本情報技術者、応用情報技術者はIT能力についての証明として広範囲の企業で有用な資格になります。

こうした資格は、佐久市での転職を成功に導くための欠かせないものとなります。

ファイナンシャルプランナー(FP)

ファイナンシャルプランナー（FP）は、保険や年金、資産運用、不動産等といったお金に関連した多彩な知識を習得することができる利点があります。

ファイナンシャルプランナー(FP)というのは金融業界や保険業界、不動産業界で特に需要がある資格になります。

ファイナンシャルプランナー(FP)資格は1級、2級、3級があるのですが転職のアピールポイントにするならば、最低でも2級以上を狙うことが大切です。

3級は基本的な資格であって、転職の売りとしては弱いです。

一方、2級は評価されるようになってきます。


ITパスポート

ITパスポートはITビギナーに向けた資格でありIT関係の専門の知識を学べます。

この資格というのは、IT知識をこれから学びたい人に向けたものでありIT業界だけでなく、一般企業の営業職や事務職等であっても使える知識を得られます。

ITパスポートは、比較的難易度が低いため、キャリアの最初のベースとしてオススメになります。


基本情報技術者

基本情報技術者は、ITエンジニアの土台を学びたい人にとって役に立つ資格です。

基本情報技術者は国家資格で、プログラミングやネットワーク、セキュリティ、アルゴリズム等のITに関係した土台となる技能を学習する資格です。

佐久市でも、ITエンジニアのキャリアを始める際に大きな武器となります。

この資格はIT未経験者でも丁寧に学んでいくことで獲得可能な資格になります。


応用情報技術者

応用情報技術者は、基本情報技術者の次に挑戦する資格とされています。

この資格では基本情報技術者よりも高レベルのITスキルやプロジェクト管理やシステム設計等のような実務的な知識を習得できます。

応用情報技術者というのは、マネージャーやプロジェクトリーダー等の役割を目指したい人に推奨できる資格です。


中小企業診断士

中小企業診断士の資格というのは経営全般についての様々な知識をマスターして、会社の経営についての課題を処理するコンサルティング能力を発揮するためのものです。

中小企業診断士資格は佐久市でも、とりわけ経営コンサルタントを目指したい方、将来的に起業したいと考える人に推奨となります。

経営戦略や財務管理、マーケティング、人材育成等といった様々な分野を学ぶため、経営コンサルティング会社以外にも、企業の経営部門やマーケティング部門等、多彩な部署への転職が可能です。


佐久市で奨学金を払えない場合は返済猶予できる

奨学金返済は卒業してからの生活において少なくない経済的負担としてのしかかることもあります。

安定収入が得られなくなったり、突然の出来事で生活費が増えたりすると、奨学金の返済ができなくなってしまうことも発生します。

そのような時に用意されている仕組みの一つが「返済猶予」です。

奨学金についての返済猶予制度は、日本学生支援機構（JASSO）が行っているものが一般的になります。

こうした仕組みは、佐久市でも、病気やケガ、失業、収入減少などで奨学金の返済が厳しくなった時につかえます。

返済猶予とは、奨学金の返済をまるごとなしにするものとは違い、一定期間、支払いを後にできる措置です。

申請手続きでは、まず、日本学生支援機構のサイトや問い合わせ窓口にて奨学金返済猶予についての申請用紙を入手します。

そのあとで、必要書類を用意します。

収入が減っている場合には給与明細や収入証明書、失業している場合は失業を裏付ける書類、病気やケガの場合には診断書や医療証明書等が必要となって、状況により事情説明書を準備するケースもあります。

奨学金の返済猶予期間というのは基本的に1年単位で決められます。

状況により更新手続きも可能で最長で10年まで返済猶予をしてもらえます。

無利息型奨学金ではない有利息型奨学金においても返済猶予されている間は利息の支払いを停止可能なことがあります。

日本学生支援機構では、返済猶予の他にも減額返済制度も提供しており、月の返済金額を減らせます。

重大な健康問題や大災害により仕事ができない場合にはすべて奨学金返済が免除される返還免除制度もあります。


子ども・若者育成支援推進法とは

子ども・若者育成支援推進法は2009年の制定になります。

対象となるのは、子供だけでなく20代についても含んでいて、佐久市でも、子ども・若者育成支援推進法をベースにした施策や取り組みによって、20代向けのサポートが提供されています。


子ども・若者総合相談センターとヤングケアラーや若者ケアラー

子ども・若者育成支援推進法をベースにしたサポートの一つとして、子ども・若者総合相談センターの設置があります。

このセンターは困窮状態の若者の相談窓口で、20代も対象です。

日常生活の悩みや就職の不安等、多彩な内容を相談できて、専門のスタッフがサボートしていきます。

例えば、高齢による要介護状態の家族を介護しているヤングケアラーや若者ケアラーへの支援も行っています。

ヤングケアラーが18歳未満の未成年者であるのに対して、若者ケアラーというのは18歳からだいたい30歳前後までの若者を含めます。

佐久市でも、若者ケアラーの各々の状況に応じて教育や雇用、医療、福祉等のような関連機関と協力してサポートを行っていきます。


自立支援プログラムと就労支援

自立支援プログラムというのは若者が社会生活を行うために必要となるスキルや知識を習得するための訓練をする仕組みになります。

たとえば、生活習慣を整える訓練や家事のトレーニングや金銭の管理のやり方を教わるプログラム等があります。

就労支援も子ども・若者育成支援推進法に基づいた大切な支援になります。

若者サポートステーションやハローワークにおいてはキャリアカウンセリングや職業訓練、インターンシップの紹介等にて、若者が希望に合った仕事に就くための支援を行っています。