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調布市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き
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調布市での失業手当の手続きと認定による確認
調布市でも、失業手当てをもらう際は、ハローワークで申請することになます。提出書類としては、はじめに辞めたときにもらう離職票(1)(2)です。雇用保険被保険者証についても雇い主より渡されますので持参します。写真については上半身を撮影した縦3センチ×横2.5センチの物を二枚持っていきます。それ以外にも印鑑と自分自身の普通預金通帳、本人を確認できるものを準備します。免許証だと1点、写真が無い保険証や住民票であれば二枚用意します。そして、ハローワークに置いてある求職申込書を書いて窓口にだします。
調布市でもハローワークにて失業給付金についての受給手続きをした後も、あなたが失職状態を判断するため、4週間に1度の頻度でハローワークにて、失業状態の認定を受けます。この時点で調査されるのは勤務していない失業状態だという事に加えて、どういった就職活動を行っているかという事です。就職先が決まった場合に給付金をもらう場合だけでなく、就活していないにも関わらず嘘の申告をしていたり、単発バイトを行っていたにもかかわらず届け出しなかった場合も不正受給となってしまいます。
失業手当の給付期間は調布市でも自己都合か会社都合で違う?会社都合で退職した特定理由離職者とは
調布市でも失業保険が払われる期間というのは、勤続年数、年令ややめた理由によって変動します。自己の都合によってやめた人で六十五歳未満では勤務年数が1年超10年未満で九十日、20年未満で百二十日、二十年超であれば百五十日です。やめた理由が会社都合の特定受給資格者であればこの期間より長くなります。また、障害者手帳の発行を受けている方は就職困難者ということで期間が長期になります。自分の都合による失業か雇用主の都合なのかなど、退職の理由というのは失業手当の給付期間に多大に影響しますので申し込むときは注意しましょう。
会社都合により職を離れた特定理由離職者になると失業保険が支払われる期間が延びて、支給される額についても高くなっていきます。会社都合と言うとクビというケースが一般的ですが、それ以外でも会社都合になる事例は調布市でも珍しくありません。報酬ダウンや度を越えた残業などといった労働事情が元で退職したときも会社都合となり特定受給資格者になれる事例もたくさんあります。また、結婚や夫の転勤等のため現在の勤務地に通勤し続けることが大変な場所に引越す場合も特定理由離職者となります。
調布市にて失業手当をもらえる条件とは
ハローワークに行くと失業保険の受給手続きなども扱っています。失業給付金とは、勤めていた方が会社を辞めて、新たな会社が決定するまでのお金をサポートすることを目的として制度になります。受給条件としては、雇用保険にこれまでの一年で6か月間以上入っていたことが求められますパートやバイトで勤務していた人は2年間で十二ヶ月間以上の期間入っている事が条件です。調布市でも職に就く意思を抱いていて、いつでも勤めることが出来ることが不可欠ですし、職探しもしている必要があります。
調布市でも妊娠を理由に辞めるときは失業手当ての受給期間の延長が不可欠です。すぐにでも勤務できる状態であることが払われる場合の必須条件になりますので、出産後に仕事をすることが可能な状態となってくるまで延長する必要があることが理由です。申請すれば上限3年まで先延ばし可能ですので受給期間の一年を付け加えて最大4年の間に失業手当の手続きをする流れになります。さらに出産をきっかけに退職してしまうときは特定理由離職者となってふつうの自己の都合での退職の人と比べて給付期間も長めになります。
失業手当の手続きを行うハローワークとは
ハローワークは古くは職業安定所といった言い方で調布市で就職や転職の求人情報を集めて働き口を見つける公共支援に力を入れています。
職業訓練にも力を入れていて、厚生労働省の教育訓練給付金の制度をつかって資格を獲得するといったことも実現可能です。
雇用保険の窓口でもあり企業の加入の手続きや失業者向けの失業保険を受け取る手続きなどについても行っています。
最近は、ハローワークインターネットサービスや若者のための「わかものハローワーク」や女性向けのマザーズハローワークなどの公共サービスについてもカバーしています。
マザーズハローワーク
調布市で子育てと両立させて勤めたい方をフォローするために平成18年4月に厚生労働省が取り組んだのがマザーズハローワークになります。子供の世話と仕事の両立をしたい人であれば男性女性問わずに活用できます。訪れる人は徐々に増えていて施設の数も増加傾向です。一対一で仕事探しの助言をしてくれる就職支援ナビゲーターの制度も整えられていて8割以上の就業率になっています。さらに、子供連れで就活が可能なマザーズコーナーが整っているハローワークも増加傾向になります。
日本では女性のうち60%超の方が結婚などで会社を辞めますが、実は25歳から49歳までの女性の300万人以上の人が会社に勤めたいという望みを持っているのが実際のところです。内閣府の目算によると、そういった女性たちが会社勤めをするとGDP(国内総生産)が1.5%拡大するとされています。育児中の方が再就職するのを助ける目的で厚生労働省が置いたのがマザーズハローワークであり、家事をしながら勤めることが可能な勤務先の紹介をしています。就職率も高くなっており、マザーズハローワークの数も段々増加傾向です。
わかものハローワーク
フリーターの若者の割合は調布市でも期待通りに減少せず、新卒の就職率についても段々下落傾向です。そのような現況の中で厚労省は正規社員の仕事をしたい若者を援助することを狙いとした「わかものハローワーク」を各地域に用意しています。ターゲットになっているのは、ざっくりと四十五歳未満としていて、希望するならばそれぞれに担当が付き仕事探しや面接の対策についてのアドバイスもしてくれます。さらに、仕事をすぐに辞めたくなるというような人に向けて新たな職に就いた後も相談を受け付けてもらえる等のバックアップもされています。
調布市のハローワークで仕事を探す
ハローワークでは調布市の様々な企業の中より勤め先を選択することがてきますが、初回に利用するときは求職者登録しなければなりません。求職登録については、ハローワークにて、規定の求職申込書を渡されて記載して提出するのみで済むので、予めそろえるものなどはいりません。記入する内容は、望む仕事内容や資格、前に勤務した企業などというように履歴書へ記入するような内容となります。登録完了するとハローワークカードが発行されるので、常に提示します。
調布市でもハローワークでは、自身がどのような職種にフィットするのか知っておきたい、どうやっても勤め先を探したい等の悩み相談も受け付けています。応募書類の上手な書き方や面接方法についての相談もしてもらえます。窓口のスタッフに相談しつつ応募先を探すことも可能になります。スキルや対象年齢等といった基準に適合していないために申し込めないケースなどに頼んでみると、職員の人が企業側と面接を受けられるよう折衝してくれるケースもあるのでぜひ利用しることをオススメします。
障がいを持つ方にはどうしても勤務先が見つからず悩んでいるというような方が調布市でも珍しくありません。そういう人向けにハローワークにおいては専任の職員が仕事探しについての助言から新たな仕事に就いてからも相談を受け付けるなどといったフォローを行っています。障がいに理解を示して障害者枠を用意して求人をしている雇用主も増えてきています。身体障害者手帳の所有状況に関わらず後押しを希望できて、障害者総合支援法に定められたサービスを実施している就労移行支援事業所では、障がいのある方向けの職業訓練や職業相談や面接方法等の助言も得られます。
履歴書の上手な書き方
調布市でも職探しの第一歩になるのが履歴書です。履歴書を書いていく際には、上手い文字を書かなくてもOKですが、相手が見やすい字で書き込んでいくのが大切になります。自己アピールは、自分の経験談を基に書くと現実味が増します。希望する仕事と同じ業種で昔勤めた経験があるときは、その経験から習得したことを記入しておくと良いです。面接では履歴書が読まれて質疑応答が行われるので自分自身が面接にて語りたい内容はきちんと書き込んでおく事が必須になります。
失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい?
失業給付を貰っているときにバイトをすることは調布市でもできるのですが、ハローワークに対して申請する必要があります。おおよその目安として、4週のうち十四日未満で、一週間で三日以内で二十時間以内ならOKの事が普通ですが、申し出しないと不正受給と見なされます。失業手当ての手続きを終えた後七日の待機期間中の仕事についても報告が必要です。そして3ヶ月の間の給付制限の期間は働くこともできますし、届出もしなくてもOKなのですが、長期の場合は失業保険を受給することができなくなることもあり得ます。
失業手当を不正受給するとどうなる?
偽りの申請で失業給付をもらっていた場合は調布市でも、受給していたすべてとその額の倍、換言すれば三倍の金額を返す義務があって、たとえば、百万もらっていたときは三百万円を返還する必要があります。就職が決定していて受給するケースのみならず、就活しないのにウソの報告をしたり、仕事をしたにも関わらず申告をせずにいると不正受給です。不正は会社から発覚する場合もあったり、他の人から告発されるという場合も多いです。
調布市の再就職手当
失業給付金を期間ギリギリまで受け取ってから働こうという人は調布市でも多数いますが、再就職を促すために作られた再就職手当という仕組みも用意されています。失業給付金を受け取る認定を得られた後に再就職した人で、支給期間の残り日数が3分の1以上あって、一年以上働く予定のときに就業促進手当を受け取れます。支給期間の残りの日数が3分の2以上ある場合は60パーセント、3分の1以上の場合には50%の額をもらうことができます。これまでの3年の期間に就業促進手当をもらっていないことが条件になります。
調布市の公共職業訓練と求職者支援訓練
調布市でも職探しの時には、何かしらのスキルを身に付けていると有利です。失業保険が出されている人に向けた就職のためのレベルアップを助ける訓練ということで公共職業訓練が用意されていて該当するカリキュラムを無料で学ぶことが出来ます。同じく失業手当てを貰っていない方向けに研修として求職者支援訓練があり、低コストの料金で受けることが出来ます。両方ともハローワークで講座を決めて受講します。ハローワークに行けば様々なカリキュラムに関する案内書が置いてありますが担当職員と共に助言をもらうこともできます。
調布市の教育訓練給付
仕事をする人の技術向上を支援することを目的に受給できるものが教育訓練給付金になります。調布市でも、雇用保険の被保険者の方で能力アップしたいという方が対象となります。たくさんの資格を獲得する講座があって、受講代金の20%相当が支給されます。代金が0円の公共職業訓練も揃っています。修了日の翌日から1ヶ月の間にハローワークにて届出することになっています。失業給付をもらっている期間についても支払われます。
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