尼崎市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

法令遵守をベースにコンテンツをご提供させていただいておりますが、万一、不適切な表現などがございましたらお問い合わせフォームよりご連絡ください。

尼崎市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

尼崎市の失業手当ての手続きです。

尼崎市でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

もらえる金額を自動計算

尼崎市での失業手当の手続きと認定による確認

尼崎市でも、失業手当てを貰う時には、ハローワークに足を運び申請しなくてはいけません。必要な書類は、先ず、辞めた際に渡された離職票（1）（2）です。雇用保険被保険者証についても雇用主より貰えるので持参します。写真については上半身が写った縦3センチ横2.5センチのものを2枚用意します。ほかにも、印鑑と普通預金通帳と本人確認できる書類を持って行きます。運転免許証は一つ写真のない保険証とか住民票であれば二点用意します。そして、ハローワークに置いてある求職申込書に必要事項を記入して窓口に提出します。

尼崎市でもハローワークに出向いて失業給付金の手続きをした後、該当者が失職状態を判断するため、四週に１度の間隔でハローワークに出向いて失業手当の認定をしてもらわなくてはなりません。その際に調べられるのは仕事が無い失職状態のままだという事に加えてどういった仕事探ししているかというような事になります。就職先が見つかったのに給付金を貰う場合の他にも、就活していないにもかかわらず事実と異なる報告をしたり、短期バイトをしたにも関わらず申告しない事例についても不正受給です。

失業手当の給付期間は尼崎市でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

尼崎市でも失業手当てを受け取れる期間については勤務していた年数と年齢や退職の理由により変わってきます。自己都合のため仕事を離れた方の内、65才未満で勤めていた年数が1年以上10年未満なら九十日、二十年未満で百二十日、20年超であれば百五十日になります。退職した理由が雇い主の都合の特定受給資格者であればこうした期間と比べて長めです。また、障害者手帳の発行を受けている方というのは就職困難者となり期間が延長されます。自己の都合の失職なのか会社都合か等、退職の理由というのは失業手当が払われる期間にとても左右しますので申し込むときには注意を払わなくてはなりません。

会社都合にて会社を辞めた特定理由離職者となると失業手当を受け取れる期間が延びてもらえる額も増えていきます。会社都合というと解雇というような事例が想起されますが、それ以外でも会社都合と扱われる事例は尼崎市でもたくさんあります。報酬のダウンや長時間にわたる残業等のような勤務事情が理由で職を離れた場合についても会社都合と認められて特定受給資格者になれる事も多くなっています。また、婚姻などのため勤務している勤務先を行く事が不可能な街に転居になったときについても特定理由離職者と扱われます。

尼崎市にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークに行くと失業保険を受け取る手続き等についても行うことができます。失業手当てというのは、これまで仕事をしていた方が会社を辞めて新しい会社が決まるまでの間の生活費を支援するための制度です。もらう条件は雇用保険に一年の間で６ヶ月超入っていた事です。アルバイトやパートで勤めていた人は2年間に一年間を超える期間加入している事が条件になります。尼崎市でも職に就く意気込みを持っていて、即仕事ができる状態でなくてはなりませんし、職探しも行っていることが不可欠です。

尼崎市でも、妊娠にて仕事を辞める場合は失業手当ての延長が不可欠です。すぐに勤めることが可能な事が受け取るときの要件の一つですので、出産を終えて勤務できる状態になってくるまでもらえないからです。申請手続きすることにより最大3年まで先延ばしできるので受給期間の1年を足して最長四年の間に失業給付の手続きを行う形になります。加えて出産にて離職する場合は特定理由離職者とされて自己都合の失業の人よりも支払われる期間についても長めになります。

失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業保険が支給されている間に仕事をすることは尼崎市でもOKですが、ハローワークに届出します。およその規定は四週の中で十四日未満で、週で三日未満で20時間以下であれば支障ない場合が大抵になりますが、届出しないでいると不正受給と見なされます。失業給付についての申請手続きをしてから１週の待機期間の間のパートについても連絡することになります。加えて三ヶ月間の給付制限の間は働くことも可能ですし、届出もしなくても支障ないのですが、長期の場合は失業給付をもらう資格がなくなる事もあります。

失業手当を不正受給するとどうなる？

不法に失業保険を受給した場合は尼崎市でも、受給した金額の全部と受け取った額の二倍、すなわち3倍の金額を支払うことになり、例えば、100万受け取ったケースでは三百万を返還する必要があります。就職が決まっていたにも関わらずもらったケースのほか、求職活動していないにも関わらず虚偽の届出をしていたり、短期のパートをやっていたにも関わらず申請しない時も不正受給として扱われます。不正は雇用主の税金からばれるケースもありますし、他人から通報をうけるというケースも多々あるようです。

失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークは前は職業安定所という呼び方で尼崎市で就職のための求人募集を提供し職を決める公共支援をしています。

職業訓練や職業相談も実施していて、厚生労働省による教育訓練給付金の制度をつかって資格を得るということも可能になります。

雇用保険もカバーしていて企業の加入の手続き、失業者のための失業保険をもらう手続き等も扱っています。

今は、若者のための「わかものハローワーク」、ハローワークインターネットサービスや女性向けのマザーズハローワークなどといった公共サービスも提供しています。

マザーズハローワーク

尼崎市で子育てと両立して仕事もしたい人をフォローするために平成十八年の4月に厚生労働省が始めた施設がマザーズハローワークになります。育児と仕事を同時にしたい方だったら男女問わずに利用可能になります。訪れる方は毎年増加していて施設の数も増えてきています。マンツーマンで就職に関するアドバイスをしてもらえる就職支援ナビゲーターの制度もあって利用する方の80%超の高い就職率を出しています。また、子供と一緒に職探しが可能なマザーズコーナーが併設されている一般のハローワークも増えてきています。

日本国内においては女性の60パーセント超の人が結婚などをきっかけに会社を辞めますが、実は25から49歳の女性のうち３００万人超の方が仕事をしたい気持ちを持っているのが実際のところになります。内閣府の見通しによると、そういった女性たちが働くとGDP(国内総生産)が１．５％上がる考えられています。子供のいる女性が再び仕事に就くを後押しすることを目標として厚労省が整備したのがマザーズハローワークであって、子供の世話をしていきながら仕事をすることが可能な職場を揃えています。利用する方の職が見つかる率は高くて施設の数も次第に増設されてきています。

わかものハローワーク

無職やフリーターの若年層の人数は尼崎市でもなかなか減少していかず、大卒の就職率についても毎年下落傾向です。そういう状況の中で厚生労働省は正規社員の職に就きたい若年層を援助することに主眼を置いたわかものハローワークを全国に置いています。ターゲットとしているのは、おおよそ４５歳未満で、望めば個々に担当が付き仕事探しや面接の受け方などについての助言もしてくれます。加えて、仕事が長続きしない方向けに新たな職場に勤めだしてからも悩み相談ができる等というフォローも行っています。

尼崎市のハローワークで仕事を探す

ハローワークでは尼崎市の豊富な事業所の人材募集から勤め先を選ぶことが可能なのですが、初回に利用する際には求職者登録が必要です。求職情報登録というのは、ハローワークにて、所定の求職申込書に必要事項を記載して提出するのみで済みますので、予め準備する物等はいりません。書く項目は、望む職種とか要件、学歴、前に就いた業種など、履歴書に書き込むような項目となっています。登録するとハローワークカードをくれますので次からは提示します。

尼崎市でもハローワークでは、自分にはどういう種類の会社に適しているのか知りたい、どうしても仕事を探したいなどという職業相談にも対応してくれます。応募書類の上手な書き方や面接試験対策等の指導も得られます。窓口職員と相談しつつ求人情報を検討することも可能です。取得資格や年齢等というような条件に当てはまっていないために求職できない場合などにお願いすると、スタッフの方が募集先側と面接できるように折衝してくれることもあるので、ぜひ活用しましょう。

障がいを持つ方の中にはなかなか仕事が見つからずに困っている方が尼崎市でも珍しくありません。そういう人に向けてハローワークにおいては専門職員が就職活動についての指導や新たな職場で働きだしてからも相談を受け付ける等の後押しをされています。また、障害を理解し障がい者枠を準備してリクルートをしている会社も多くなっています。身体障害者手帳の取得状況に関係なく後押しをしてもらえて、障害者総合支援法に規定された支援をしている就労移行支援事業所では障害のある人に向けた職業訓練や面接試験をどう受けるかなどの指導もしてもらえます。

履歴書の上手な書き方

尼崎市でも就活の基本になるのが履歴書になります。履歴書を書き込んでいく際にはキレイな文字を書かなくてもOKですが、読む側が読みやすい文字で書いていくのが理想的です。自己PRは自身の経験を踏まえて書くとアピール度があります。応募した会社と同じ業種で過去に仕事をした事を持っているときには、その仕事で学び得たことを書いておくのがオススメです。面接の際は、履歴書を見ながら聞いてくるので自分が面接で主張したい項目は確実に入れておくようにしましょう。

尼崎市の再就職手当

失業給付金をもらえる期間いっぱいまで受給してから勤めようという方は尼崎市でも多いですが、再就職を促すことを目的とする再就職手当てというものも整備されています。失業給付金をもらえる認定を満たした後に仕事に就いた人で、受給期間の残り日数が1/3以上あり1年以上働く予定の時に就業促進手当を受給することができます。受給期間の残り日数が２／３以上あるときは６０パーセント、1/3以上の時は５０％をもらうことが可能です。これまでの三年の期間に就業促進手当を貰っていないことが条件です。

尼崎市の教育訓練給付

能力向上を助けるために払われるのが教育訓練給付になります。尼崎市でも雇用保険に入っている方のうちスキルアップをはかりたいという方のためのものです。多様な資格をとる講座が対象になっていて、料金の二十パーセント相当額が支給されます。受講代金が無い公共職業訓練というのも受講できます。終了日の翌日より一ヶ月中に自分でハローワークで申請をします。失業手当てが払われている期間中についてももらえます。

尼崎市の公共職業訓練と求職者支援訓練

尼崎市でも仕事探しのときには特別な技術を所持していると有利です。失業給付金を受給している人向けに就活のための資格修得を後押しする制度として公共職業訓練があり、決められた講座を無料で学ぶことが出来ます。同様に失業保険を貰っていない方を対象に制度として「求職者支援法に基づく認定職業訓練」があり、テキスト代のみの負担で受講できます。どちらもハローワークで講座を決めて申し込みをします。ハローワークに行くと多彩なコースについての案内書が備え付けてありますが担当の職員と一緒にアドバイスをもらうこともできます。