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伊丹市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

伊丹市の看護師の求人とは

勤務条件としては、日勤のみや夜勤専従や寮ありとかブランク可とか2交代制や3交代制、未経験可能等など選択の幅も広いです。

車通勤可や育児を応援する福利厚生で24時間託児所などを置くところも伊丹市では多くなってきています。また、年間の休日120日以上であったり土日休み等、有給休暇や休みを多目にしている所も増加しています。

看護師の賃金は地域や勤め先で差異が出てきますが正看護師は年収が400万円から530万円くらいで、准看護師は年収が320万円から500万円くらいが平均です。もっとも、年齢とキャリアで、もっと高額に設定されたり、低くされたりもします。時給の時は1000円ほどから2500円以上の所も多々あります。

婦人科とか小児科や循環器科とか救命救急センター、リハビリテーション科とかリウマチ科とか歯科や代謝内科とか乳腺甲状腺外科など勤務したい診療科があるかどうかは先にチェックしておくことが重要です。

伊丹市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師で就職する場所という事で伊丹市にて一般的なのは病院やクリニックですが、さらには外来での業務、病棟での業務やオペ室での仕事などの種類があります。病院以外の勤め先は有料老人ホームやグループホームや特別養護老人ホーム、保育施設、デイケアや訪問看護などがあります。

大学病院の看護師

伊丹市でも看護師の勤務先で人気が高いのが大学病院になります。大学病院は、医療施設であるとともに訓練の場でもあるため、指導システムが整っていて、新人のための技術指導に限らずそれぞれのキャリアに向けたスキルアップの教育プログラムが受けられます。診療科についても多種多様で看護能力を向上したい人にはオススメの就職先です。最先端の医療技術に携われるのも大きいポイントです。業務は忙しくなりがちですが年収については高く、寮や託児所等というような福利厚生も整備されているところが多くなっています。

診療所やクリニックの看護師

大学病院や総合病院みたいな規模の大きい病院ではなくクリニック等のような小さなところで働きたいという方は伊丹市でもたくさんいます。特に入院がない医院は昼だけの仕事ですので夜勤を回避できます。勤務スケジュールも決められているので育児や家事等と両立させて働けます。また、皮膚科など、各々の診療科に絞った所も多くあり、仕事をしたい診療科のある場合は診療所を選択しやすいです。大きい病院よりも報酬についてはは安いケースが多いですが、勤務しやすい勤め先になっています。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院や診療所だけでなく介護老人保健施設等のような介護福祉施設においても看護師として勤務することができます。伊丹市でも、そうした種類は色々あり、その中でも特別養護老人ホームの数が増加しています。特養というのは病気等の高齢者の施設ですので看護師を備えることが決まりで、その役割も大きいです。業務としては、入居者の血圧や脈拍等の身体の管理が主なものです。それ以外にも、看護師はデイサービスなど、色々な施設から求められています。

デイサービスの看護師

伊丹市で病院を除いた看護師の勤め先にはデイサービスがあります。お年寄りが家から送迎バス等で施設に足を運んできて、日中を過ごして自宅に帰るというような仕組みで、仕事が昼間に限られていて残業も少ないですし、土日休みの事も多数あって、育児や家事と両立して勤めたい人に人気な勤め先になります。職務内容は高齢者の身体の状態の管理が主になり、介護ヘルパー、ケアマネージャーなどとともに対応していきます。医師を置かないところが大部分ですので、医療業務の点では責任のある立場で、やりがいを得ることができます。

訪問看護師

看護師の働き口で伊丹市でも増えているのが訪問看護師になります。自分の家での病気を治したい方をバックアップするために、自宅に訪れて看護業務を行います。訪問看護ステーションなどにて働くことになります。患者さんの日頃の状態の差を見ながら、緊急の際は病院と連携して対処しますので、多くのスキルと経験が必要になります。ですので、数年以上病院で働いてスキルと経験を身に着けた人が訪問看護師として働くという例が多いです。

伊丹市の病院で看護師の仕事

看護師として勤務する場合、伊丹市でも働く病院によってやり方は非常に変わります。大規模な病院は、研修の制度等が準備されていたり、診療科も多岐にわたっていて技術アップをはかりやすく給料も多めになっています。小規模の診療所では少数精鋭で動かしていることも多々あって、人間関係が障害になるといった事もそれほどないので、働きやすいと考える人も多くなっています。自分の希望するスタイルを考えて職場に決める事が大切になります。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師の公募をする病院は伊丹市でもたくさんあります。大学病院のような規模の大きい病院は、さらに消化器内科、代謝内科等に分けられているところもたくさんあります。内科は風邪等により多数の人が訪ねて来る診療科ですので医者の人数も多くいますし、バックアップする看護師の人数についても大勢います。患者さんのかすかなサインを読み取る感性が必要になりますが、外科などより処置をする機会は少なくなってきます。外来専門のクリニックに勤務すれば夜間業務を回避できます。

小児科の看護師の仕事

伊丹市でも小児科勤務の看護師の特徴は夜間勤務がその他の診療科よりも少な目だというようなことです。さらに、どんな症状であっても新生児から15歳までの子供が対象になってくるので、発熱から皮膚病まで、色々な症例に触れることになり、スキルアップをはかりやすいです。子供が相手になるため、注射や診察などを拒む場合もあって、コミュニケーション力も習得できます。外来専門の病院の場合は夜間業務がないため、ライフスタイルを変化させないで勤められるので育児を続けて仕事をする人にもオススメです。

整形外科の看護師の仕事

膝の痛みからケガまで多様な病状があり、患者の年代も子供からお年寄りまでいろいろなのが整形外科の長所です。ほかの診療科と比べて治癒するまでの様子が明確なので、やりがいもあります。看護師の役割りは、伊丹市でも医師の診察補助と共に患者さんの支援がメインとなってきます。症状により動きが取れなかったりする人も多く、寝返りをサポートするなどの力仕事もすることができるタフさがなくてはなりません。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師で手術室に勤務したいという方は伊丹市でも多くなっています。外科手術により患者さんを回復させるというように成果が見えやすいために達成感を感じることができます。手術の時の大切な役割には器械出しと外回りがあって、オペ全体の状況を理解して、次に必要な事を先読みして補佐していかなくてはなりませんので、日ごろの勉強が必要です。ほかにも術中出血量の報告、手術のための患者さんの支援等、別の診療科にいたら身につかない事も多く、レベルアップしていきやすいです。

産婦人科の看護師の仕事

出産関係の仕事をしたいという志望理由により産婦人科で仕事をしたいといった看護師の方は伊丹市でも少なくありません。お産を補佐できたといった充足感を得られますが、昼夜を問わず出産に備える必要があるというような激務であることも知っておく必要があります。夜間勤務も多くなり、そうした分だけ年収も高目になるのですが、昼夜関係なく呼び出しを受ける場合も珍しくないです。いっそうお産に係りたいのなら助産師の国家資格を得る必要があります。お産を取り扱わない産婦人科であれば外来限定の勤務になりますので定められた労働時間で勤められます。

精神科や心療内科の看護師の仕事

心療内科や精神科勤務の看護師に必要なのが患者さんとの関わりの中で信用し合える関係を築くことです。気持ちが安定していない患者を治癒していくことにより、コミュニケーション能力は磨かれます。しかし、心療内科や精神科の患者さんというのは衝動的になる場合も多々あり、そうした状況に耐える折れない心と基礎体力も重要で、場合により取り押さえる力も必要になるので伊丹市でも男性看護師の割合が高めです。それらのリスクが存在するため危険手当を受けられる所も多いです。

救命救急の看護師の仕事

救命救急というのは昼夜を問わず色々な患者さんと正対してスピーディーに処置を行っていく仕事で、その場で勤務する看護師についてもすぐれた知識とスキルが求められます。命の危機に瀕している患者がやってくることも珍しくなく、そういった患者や家族の方の心の対応を担当することも看護師の大切な責務になります。何時お呼びがかかるかわからないハードな仕事ですが、そういった体験によって身につけられるスキルも少なくなく、多大な意義をもらっている人が伊丹市でもたくさんいます。給料の面でも高くなりますが、それを超える厳しい仕事になることも少なくないです。

美容外科の看護師の仕事

美容外科に勤める看護師の業務は、身体の不調の治療を施す事が中心のその他の診療科と異なって、美容整形などで外観を整えることを希望する方が対象です。プチ整形やワキガ治療等、さまざまな施術の補助をします。看護師の手腕のみならず、接客する技術も必要になってきます。健康保険が効かないため診療料金も高めになるので、相応の応対技術が要求されます。年収もそれなりに高く、深夜勤務も少な目で、スケジュールも定まっている場合がほとんどですので、伊丹市でも希望する方が多い勤め先になります。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

結婚のために看護師を退職した方がお産を終えた後、育児をしながら再就職するというようなことは伊丹市でも多数あります。お産を終えた後、すぐに戻ってくる方もいますし、一定期間育児を行った後に再就職する方も少なくありません。赤ちゃんの場合は託児所等が用意されていると働きやすいですし、小学生以上のケースでは、昼間の時間帯の勤務や、土日休みの勤め先を希望する事が多いです。夜勤専従にして子供を寝かせてから夜に仕事に行くといった人も多いです。

出産の後、看護師として再就職しようと思った時に休んだ期間があると前のように働けるかどうか心配に思う人は伊丹市でも多くなっています。特に出産を終えた後に長きにわたりブランクがあいているときは、医療現場の向上により、以前と比べて看護の仕方が変化している等、気掛かりなことも多々あります。とはいえ医院側も間が空いてしまっている人を対象に研修などを用意している所も多いです。また、以前の看護師としてのスキルもプラスになりますので、早めに馴染むということもよくあります。

子育てしながら伊丹市で看護師として働きたい

伊丹市で育児を続けながら看護師で働くケースでは、子供の具合などのため急に休まなくてはいけない事もあります。前より子育てをサポートする環境はできてきているとはいえ、ふつうの企業にて正社員で仕事するとなると働きづらいと思うことも多くあります。そのような観点で看護師の仕事場は子育てを行いつつ仕事するという同じ境遇の人も大勢いるため、助け合いも多くなっています。保育所等が利用できるところも多数ありますし、昼間の時間帯の勤務先であったり、休日が多い仕事も増加しています。

夜勤の看護師として伊丹市で働きたい

病院の看護師というのは夜間勤務を求められる事が伊丹市でもたくさんありますが、交代制で勤務を行います。多くの病院は２交代制か３交代制になりますが、いずれが働きやすいかは判断が分かれます。2交代制というのは毎回の時間が長時間になって、十二時間以上も働くことも出てきますが、次の勤務まで間隔が長いことが多いので、のんびり休みたい方は勤務しやすいと言えます。３交代制というのは各回の時間は８時間程になりますが、次回の勤務まで間隔があまりないので身体の疲労がとれないといった人も多いです。

准看護師の看護師として伊丹市で働きたい

准看護師の職場を検討する方は伊丹市でも多くなっていますが、働きながら正看護師の資格に挑戦したいという方も多いです。仕事内容はそれほどちがいはないですし、新卒の看護師と比較して経験値のある准看護師の方が能力が高いということも多々ありますが、正看護師のほうが報酬等の勤務条件は良いケースが多くなっています。ずっと看護のお仕事を続けるなら正看護師の国家資格を持っておくことは大きなメリットになります。働きながら正看護師の資格を取得したいのなら、勤務の融通等といった支援のしくみが整っている所を選ぶ事が重要になります。

認定看護師として伊丹市で働きたい

看護師についての手腕を上げるために認定看護師の資格を取る人が伊丹市でも増えつつあります救急看護、訪問看護や皮膚・排泄ケア、慢性心不全看護等、指定の分野にて一定以上の看護の手腕を所有しているとされるのが認定看護師で年に1回、日本看護協会が審査をしていて、審査に通ると認定看護師と認められます。実務経験が5年以上、対象ジャンルにて三年超の実務経験が必要で、特定の教育施設で六ヶ月の認定看護師教育課程を修了しなければなりません。働いている所によっては、働きながら学ぶという事も検討できます。

伊丹市の看護師の求人の探し方

看護師の仕事を探す時はひとりでするのとくらべて、看護師の転職サイトに無料登録して担当の方に就職活動をサポートしてもらう方がうまくいくケースが伊丹市でも多いです。勤務先の基準として病院の雰囲気を重視するときは、じかに足を運んだ経験のある担当スタッフからどういった職場なのかを情報を受けながら吟味することが可能です。あなたの条件に合わせて職場を探してもらえるということは有難いです。看護師の就活の専門家である担当者がサポートしてくれるわけなので、メンタル面でも力になります。

伊丹市で看護師の転職先を探す場合には履歴書をどんな風に書いていくかは重要になります。転職の際は、以前の勤務先にてどのような事を身に着けたかについて実体験と共に記述しつつ、あなたがそこの病院に貢献できることをアピールしていく事が大切です。また、赤ちゃんを産んで再就職する場合等、何年間も働いていない方は、医療技術の発達を謙虚さを持って学び取る覚悟を出していく事も必要です。前の病院の退職理由は、できる限り肯定的なとらえ方で記述するようにしましょう。

看護師で勤務先を探す時は条件が優れた病院を見つける人が多いですが、注意するべきことは、伊丹市でも非公開の求人が多くなっているということです。募集人数が少数であったり、応募者が大量になりそうなときは、病院側が転職サービスに委託して、一般に公開せずに行われます。病院のコストを小さくできるため、このスタイルをとる医院が増えてきています。こうした情報をもらうためには、予め転職サービスに無料登録するのが近道です。