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大分市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

大分市の看護師の求人とは

勤務条件としては、日勤のみや夜勤だけとか残業少なめとかブランク可や2交代制や3交代制、未経験可などなどがあります。

マイカー通勤可であったり育児を応援する福利厚生で24時間託児所、院内保育等を導入する所も大分市では増加しています。加えて、年間休日が120日超とか土日休み等というように有給とか休みを多くしている所も増えています。

看護師の給料は都道府県とか勤務先により変動が出てきますが正看護師は年収が400万円から530万円ほど、准看護師で年収が320万円から500万円くらいというのが真ん中くらいです。当然、年齢と能力によって、いっそう高く設定されたり、低めにされたりもします。時給のケースについては1000円程から2500円超のところも増えています。

産科や小児外科とか循環器科や救命救急センター、リハビリテーション科やアレルギー科とか血液内科とか神経内科とか皮膚泌尿器科等、勤務希望の診療科が置かれているかどうかは事前にチェックしておくことが大事です。

大分市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師にて就職する場所ということで大分市でよくあるのは病院や診療所ですが、さらに外来での業務や病棟での勤務とかオペ室勤務などに分類されます。病院以外の働き口は特別養護老人ホームやグループホームや有料老人ホーム、保育施設とかデイサービスや訪問看護などとなっています。

大学病院の看護師

大分市でも看護師の仕事場で人気があるのが大学病院です。大学病院というのは医療の場であると共に訓練の場でもあるため、指導システムが整っていて、新人のための教育のみでなく各々の段階に適合した次のステップに上がる教育プログラムが設定されています。診療科についても豊富で看護師の能力を高めたいという人に人気の勤務先になります。最新鋭の医療の現場に携われるというのも外せない特徴になります。職務自体は厳しくなりますが報酬は比較的高く、寮や託児施設などといった福利厚生もきちんとしている所が多くなっています。

診療所やクリニックの看護師

大学病院のような規模の大きな病院でなく医院等のような小規模のところで働きたい人は大分市でも少なくないです。とくに入院施設を持たないクリニックについては昼のみのシフトですので、夜間業務を回避できます。業務シフトも安定しているので育児などをしながら勤務しやすいです。さらに、小児科など、各々の診療科に絞ったところも多数あり、勤務したい診療科のある時には医院を絞り込みやすいです。大きな病院と比較して給与についてはは高くはありませんが、勤めやすい仕事場になっています。

訪問看護師

看護師の仕事場として大分市でも多くなってきているのが訪問看護師です。家での病気を治していきたい人を支援するために家に出向いて看護をします。訪問看護ステーション等に就職して勤務することになります。患者の変わりゆく容態の変化を見逃さないで、差し迫った際には病院と協力して対処しますので、しっかりとしたスキルが必要になります。そのためある程度病院で働いてスキルと経験を積み重ねた人が訪問看護師として勤務するという例が多いです。

デイサービスの看護師

大分市で病院でない看護師の職場ということでデイサービスが存在します。年配の方が毎朝施設へやってきて、夕方に自宅に帰るといった施設で、業務時間が昼間のみで残業も多くないですし、土日休みの事も多数あって、家事と両立させて働きたい方に希望する方が多い働き口になっています。業務は高齢の方の健康の確認がメインで、介護員や介護福祉士等とともに施設を運営していきます。医者か常駐しないところがほとんどですので、医療の点では施設の中で頼りにされる立ち位置になり、やりがいがあります。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院の他に有料老人ホームなどといった所においても看護師で勤めることが可能です。大分市でも、その種類は多様で、とりわけ特養老人ホームの数が増加しています。特養老人ホームは病気や障害等を抱えている高齢者のための所なので看護師がいることが義務付けられており、それらの責務も重要になります。業務内容としては、利用者の体調や数値等の身体の管理が主になります。その他にも、看護師はデイサービスなど、幅広い場面から求められています。

大分市の病院で看護師の仕事

医院の看護師として仕事をする時は大分市でも仕事する病院により環境は非常に違ってきます。大学病院のように規模の大きな病院では、フォロー研修などが整っていたり、診療科もたくさんあって技術も高められて給与についても良いところが多くなっています。小さいクリニックの場合は、少数精鋭でやりくりしている事も多数あり、人間関係が崩れるという事もそれほどないので、勤務しやすいと思う方は少なくないです。自分の望むワークスタイルを考慮して病院に決めることが大事になります。

内科の看護師の仕事

内科の看護師の求人募集をしている病院というのは大分市でも多いです。大学病院や総合病院みたいな大きな病院では、さらに呼吸器内科とか代謝内科などに分けられているところもたくさんあります。内科というのはカゼなどの症状で大勢の人が訪れる診療科になるため医師の数についても多くなっていますし、フォローを行う看護師の人数についても多数います。患者の微妙なサインを読み取る感受性を習得することができますが、外科等と比較すると処置をすることは少なくなります。外来オンリーの診療所にすれば夜勤がないです。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科の看護師で手術室に勤めたいという人は大分市でも多いです。外科手術により患者を治すというように変化が目に見えやすいために充足感を感じられます。手術の時のひとつの任務に器械出しと外回りがあり、オペの進み具合を考慮して、先を予見して対処しなければなりませんので、日ごろの学習が必要です。他にも術中出血量のチェックやオペに向かう患者さんのフォローなど、他の診療科にいたら体得できない事も少なくなくて、技術アップが可能です。

産婦人科の看護師の仕事

出産の仕事をしたいといった応募理由により産婦人科に就職したいというような看護師の人というのは大分市でも大勢います。分娩に関われたという充足感を得ることができますが、昼夜関係なくお産を行うといった厳しい仕事だという事も認識しておかなくてはなりません。夜間のシフトもたくさんあり、その分だけ報酬も高目になるのですが、突然招集される事も少なくないです。さらに出産に関わるなら助産師の国家資格をとらなければなりません。また、出産を取り扱わない産婦人科医院ならば外来オンリーの仕事ですので一定の勤務シフトで勤務できます。

小児科の看護師の仕事

大分市でも小児科に勤務する看護師の特色は夜勤がその他の診療科より少な目だといったことです。さらに、どんな症状でも新生児から15歳までの子供が来院するため、インフルエンザから怪我まで、色々な病気に対処する事になって、スキルも上達させられます。子供を診察するため、注射や検査等を拒む事も多く、患者とのコミュニケーション能力も高くなります。外来だけの仕事場の場合は夜勤がないため、生活リズムを変えないで勤められますので、育児を続けて勤める方にも良いと思います。

整形外科の看護師の仕事

膝の痛みから怪我まで幅広い症状があって、患者の年齢も幼児から年配の方まで様々なのが整形外科の特徴になります。そのほかの診療科とくらべて改善する経過が目に見えるため、やりがいもあります。看護師の役割りは、大分市でも医者の診療補助と共に患者のサポートが中心となってきます。痛みによって全く動くことができない方も珍しくなく、立ち座りするのをサポートするなどのような力仕事にも耐えうる基礎体力がなくてはなりません。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科で働く看護師に要求されるのが患者さんとのコミュニケーションの中で信用し合える関係を築ける事になります。本来心が安定しない患者に関わって回復へ導いていくことで、対応能力も磨かれます。しかし、心療内科や精神科の患者は激情する事も少なくなく、そのような場面に耐えられる精神力やスタミナも要求され、場合によっては強い力が要ることから大分市でも男性の看護師の割合が高めになっています。そういったリスクがあるため危険手当がつく事もあります。

救命救急の看護師の仕事

救命救急センターというのは昼夜関係なく様々な病態の患者と相対して迅速に対応していく任務で、そこで仕事する看護師にもすぐれた知識と技術が必要になってきます。生命の危機に瀕している患者がやってくることも少なくなく、そういった患者さんや家族の気持ちの配慮を行うのも看護師の大切な役割になります。何時召集されるか予想できない大変な勤務ですが、そういった体験によってもらえる技量もたくさんあって、換えのない意義をもらう方が大分市でも多いです。報酬も高くなるのですが、それを超える厳しい職務になってしまうケースも珍しくありません。

美容外科の看護師の仕事

美容外科勤務の看護師の職務内容は、病気を治癒する事がおもなその他の診療科と違って、美容整形などによりキレイになることを目標とする患者さんが相手です。二重まぶたとかしわ取り注射など、幅広い施術の補助をすることになります。看護師の力量だけでなく、接客する手腕についても大切です。保険が効かず費用が高めになるので、それに応じた応対能力が求められます。給料は比較的多く、夜勤も少なく、勤務スケジュールも一定の場合がほとんどですので、大分市でも志願者の多い診療科です。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

子供ができたことにより看護師を離れた方が出産後に育児しながら戻ってくるというケースは大分市でも増加しています。お産を終えた後、即座に戻る人もいますし、数年の間育児に専念してから戻ってくる人もいらっしゃいます。子供が小さい場合は保育施設等が整っていると働きやすいですし、学校に行っている方は、日勤のみのシフトの勤務とか、休日が多い勤務先を選ぶ事が多いです。夜勤のみを希望して子供を寝かしつけてから夜に仕事をするという方も少なくありません。

出産した後、看護師として再就職したいと望む際に仕事をしていない期間があると以前のように勤務できるか不安に思う人は大分市でも多くなっています。特に赤ちゃんを産んでからだいぶ間が空いてしまっているときは、医療の進歩のため数年前とくらべると業務の仕方が変わっているなど、心配に思ってしまうことも少なくありません。ただ医院側も間が空いている人を対象にしたフォロー研修などがあることも多くなっています。もちろん、以前の看護師として仕事をしていた経歴も生かせるので、早期に戦力となるというようなこともよくあります。

子育てしながら大分市で看護師として働きたい

大分市で子育てを行いながら看護師で勤める場合は、学校の行事などのために急に休む必要があることも出てきます。まえよりも育児を手助けする仕組みは整っていますが、普通の会社で仕事すると、支障が出てくることも少なくないです。そういった点では看護師については育児を行いつつ働くという同じ立場の方も多くなっているので、協力してもらいやすいです。保育施設等がある所もよくありますし、昼間だけのシフトの仕事であったり、休みが多い勤務先も増えています。

認定看護師として大分市で働きたい

看護師の手腕を高めるために認定看護師の勉強をする人が大分市でも増加傾向です救急看護や訪問看護、不妊症看護やがん放射線療法看護など、そのジャンルにて高い看護知識と技術を所有するのが認定看護師で、年間に1度、日本看護協会が審査を行っていて、合格すると認定看護師と認められます。実務が5年以上で審査するジャンルにおいて三年以上勤務の上で、さらに特定の教育機関にて6ヶ月の認定看護師教育課程を習得しなければになりません。勤務している施設によって、仕事をしながら資格を取得する事も許されています。

准看護師の看護師として大分市で働きたい

准看護師の仕事場を検討する方は大分市でも多くなっていますが、仕事をしながら正看護師の国家資格に挑みたいというような人も少なくありません。仕事の内容はほとんどちがいはなく、一年目の看護師より経験値のある准看護師の方が能力が高いということもよく見かけますが、正看護師の方が給与などは良いことが多くなっています。今後も看護師で働くのであれば正看護師の資格の勉強をする事はメリットが大きいです。勤務しながら看護師の国家資格を取得するならば、勤務の融通などといった支援のしくみがきちっとしているところに決める事が重要になります。

夜勤の看護師として大分市で働きたい

病院に勤務する看護師というのは夜勤が出て来る事が大分市でも多くなりますが、シフトを組むことで勤務していきます。大方の病院は２交代制や３交代制を組んでいますが、どっちがいいかについては見解もいろいろあるようです。２交代制というのは毎回の勤務時間が長く、12時間を超えて勤務する事も出てきますが、つぎの勤務まで間が長いことが多いので、ゆったり休暇を取得したい方は勤めやすいです。３交代制は一回の業務シフトについては8時間程度になっていますが、つぎの勤務までの時間があまりないため体の疲れが残るといった人も多くなっています。

大分市の看護師の求人の探し方

看護師の転職先を探す際に一人で行うより、看護師のための転職サービスに無料会員登録して担当アドバイザーに仕事探しをサポートしてもらった方が探せることが大分市でも少なくないです。例として、仕事場の環境として病院のフンイキを重視するときは自ら通い詰めているスタッフからどういった病院なのかを助言をもらいつつ見極められます。個々の希望に沿って職場を勧めてもらえるというのは多大なメリットになります。看護師の就職の専門職であるスタッフがサポートしてくれるわけですから、安心感があります。

大分市で看護師の勤務先を探す時には履歴書をどのような感じに書いていくかは大切になります。転職するときは、以前の仕事でどういったことを習得したかについてエピソードと共に書いていきつつ、あなたがその病院に貢献できる事を訴えることが重要になります。お産した後、復職する等、長期間間が空いている方は、テクノロジーの進歩について、しっかりと学んでいく決意を出していく事も必要になります。前の勤務先の退職理由については、出来る限り建設的なとらえ方で記入するようにしましょう。

看護師で働く時はより条件が優れた働き口を検討するのが基本ですが、気をつけるべき事は、大分市でも非公開の求人がたくさんあるということです。求人枠が数人だったり、応募者が一挙に押し寄せることが予想される時は、病院側が転職サイトに委託して、一般には告知されないで行われます。採用側の手間を削減するために、この仕組みにする所が増えてきています。こういった非公開求人情報を得るためには、事前に転職サイトに無料登録が必要になります。