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町田市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

町田市の看護師の求人とは

勤務条件には、日勤のみとか夜勤のみとか残業少なめとかブランク可や2交代制や3交代制、未経験者歓迎などなど選択の幅も広いです。

車通勤可とか子育てを支援する福利厚生ということで24時間託児所とか院内保育などを取り入れるところも町田市では多数あります。また、年間の休日120日以上だったり土日を休めるなど、有給休暇とか休みを多目にしているところも増えています。

看護師の給与については都道府県や働き口で差異が出ますが、正看護師は年収が400万円から530万円程、准看護師の場合は年収320万円から500万円ほどというのが平均です。もちろん、年齢や勤務先により、さらに高めに設定されたり、低めになったりします。時給で働くケースは1000円位から2500円を超えるところもあります。

産婦人科や小児循環器科や循環器内科や救命救急センター、リハビリテーション科とか胃腸科とか消化器科や総合診療科とか脳卒中科等、仕事をしたい診療科があるかについては予めリサーチしておくことが大切です。

町田市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師として就職する場所という事で町田市にて一般的なのは病院やクリニックですが、加えて外来での業務、病棟での仕事とかオペ室での仕事等の種類があります。そのほかの勤務先は有料老人ホームとグループホームと特別養護老人ホーム、介護老人保健施設とかデイケアや訪問看護等があります。

大学病院の看護師

町田市でも看護師の勤め先として人気があるのが大学病院になります。大学病院は、医療施設であるとともに訓練の場でもあるため、指導システムが整備されていて、新人指導にかぎらずそれぞれの段階に適したスキルアップの研修プログラムが準備されています。診療科についても多彩で看護の能力を磨きたいというような方には選ばれている職場です。最先端の医療の現場に触れられるというのも外すことのできない長所です。業務は激務になりますが、年収は多く寮や託児所などのような福利厚生もきちっとしている所が多いです。

診療所やクリニックの看護師

総合病院のような大きい病院以外の診療所やクリニック等の小さいところで仕事をしたいといった人は町田市でも多くなっています。とくに入院のないクリニックについては診療時間内のシフトになりますので、夜間のシフトを避けられます。勤務スケジュールも決まっているので家庭の仕事等と両立して勤めやすいです。皮膚科等、各々の診療科を専門にしたところも多いため、希望の診療科が定まっている時には医院を選択しやすいです。規模の大きい病院よりも報酬についてははそれ程ではないですが、勤めやすい働き口になっています。

デイサービスの看護師

町田市で病院でない看護師の働き口ということでデイサービスがあります。年配の方が家から施設に出向いて来て、一日過ごして家に帰るといった施設で、仕事時間帯が昼間だけで残業も多くないですし、土日休みのところも多数あって、育児や家事と両立させて仕事をしたい方に人気がある就職先になります。仕事の内容はお年寄りの体調の確認がメインとなり、介護ヘルパー、社会福祉士等と共に対処していくことになります。医者を配置しない施設が大部分ですので、医療の面では施設内で責任のある役割ですので、やり甲斐をもらうことができます。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院に加えて介護老人保健施設などのような所でも看護師で勤められます。町田市でも、そうした種類は色々あって、特に特別養護老人ホームが増えています。特養老人ホームというのは病気や障害などをもつ高齢の方を対象にした所なので看護師を配置することが決まりになっていて、職務も大きくなっています。業務内容については、体調や数値などの身体の管理がメインです。ほかにも、看護師はデイサービス等、色々な所から必要とされています。

訪問看護師

看護師の勤務先として町田市でも多くなってきているのが訪問看護師です。自分の家で療養したい人をフォローするために自宅へ足を運んで仕事をします。訪問看護ステーション等に所属して仕事をします。患者の日々の状態の違いを意識しながら、急変した時は医療機関と連携して対応していきますので、ある程度の知識が必要になります。ですので、最初に病院で働いてスキルと経験を身に着けた人が訪問看護師として勤務するといった事例が少なくありません。

町田市の病院で看護師の仕事

医院の看護師として勤めるときは町田市でも選ぶ病院で仕事の形はかなり違ってきます。大病院だとフォロー研修などが準備されていたり、診療科も様々あって、スキルも高められて給与についても高い所が多くなっています。規模の小さなクリニックは少人数で働いているところもたくさんあって、人間関係が崩れるといったこともあまりないため、仕事をしやすいと考える人は多いです。自らが求めるスタイルを考えつつところを選択することが大事です。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師を採用している病院というのは町田市でも多数あります。総合病院みたいな大規模な病院においては、さらに呼吸器内科、心療内科等に分けられている事も多くあります。内科はカゼなどのために大勢の人が受診する診療科になるため医者についても多くいますし、バックアップする看護師の数も多くなっています。患者さんの微かな違いを読み取るスキルを得られますが、外科等よりも処置を施す機会は少なくなってきます。外来専門のクリニックに就職すれば夜勤を回避できます。

産婦人科の看護師の仕事

お産に纏わる仕事をしたいというような理由から産婦人科で勤務したいというような看護師の人は町田市でも少なくありません。お産を補助できたという充足感がありますが、絶え間なく出産の可能性があるというような厳しい労働だという面もわかっておかなくてはなりません。夜勤のシフトも多く、そういった分だけ年収も良く設定されていますが、急にお呼びがかかる事も多々あります。直に出産に関わるのであれば助産師の資格を得る必要があります。また、出産を扱わない産婦人科医院であれば外来のみなので一定の勤務スケジュールで仕事をすることができます。

整形外科の看護師の仕事

椎間板ヘルニアから骨折まで様々な疾患があって、年代も子どもから高齢の方までいろいろなのが整形外科の特色になります。他の診療科よりも治るまでの様子が目に見えやすいため、達成感もあります。看護師の仕事は、町田市でも医者の診療サポートとともに患者の補助がメインになってきます。苦痛でほとんど動くことができない方も多数いて、立ち座りするのをサポートする等というような力仕事もできるタフさが要求されます。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師になってオペ室で働きたいという人は町田市でも少なくありません。オペを通し患者を回復させるというように変化が見えやすいことにやりがいを感じられます。手術室での主な職務には器械出しがあって、オペの進み具合を見て、一歩先を予測して対応していかなくてはなりませんので、毎日の勉強が大事です。さらに術中出血量の確認、オペ前と後の患者の対応など、その他の診療科では体験できないこともたくさんあり、レベルアップができます。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科で働く看護師として重要なのが患者さんとのコミュニケーションの中で良好な関係を構築できることになります。本来精神が安定しない患者さんをサポートして治癒していくことにより、コミュニケーションも確実に習得できます。しかし、心療内科や精神科の患者というのは感情が乱れることも多く、それらに対応できる強い意思やタフさも大切で、状況により腕力も要求されることから町田市でも男性の看護師の率が高くなっています。それらの恐れのため手当てを受けられるところも珍しくないです。

小児科の看護師の仕事

町田市でも小児科で働く看護師の特色は夜の残業がほかの診療科とくらべて少な目であるというような事になります。さらに、どういった病状だとしても新生児から15歳までの子供が対象のため、鼻炎から怪我まで、色々な症状に対応する事になり、経験を積むこともできます。子供を相手にするため、注射や検査等をさせない事もあって、患者との意思疎通能力も磨かれます。外来オンリーの医院だと夜間勤務がないため、生活スタイルをくずさずに続けられますので育児を続けて勤務したい人にもおすすめできます。

救命救急の看護師の仕事

救命救急センターは絶え間なく多様な患者さんと相対して素早く処置を行っていく職務で、そこで勤める看護師にも優れた知識と技術が必要になってきます。生命の危機に瀕している患者さんであるケースも少なくなく、それらの患者さんや家族の心の支援をすることも看護師の大切な仕事になります。何時呼び出しがかかるか予想できない任務ですが、その体験によって習得できる能力も多く、多大なやりがいをもらう方が町田市でも大勢います。給料の面でも高目に設定されていますが、それを超える厳しい職務になってしまうケースも多いです。

美容外科の看護師の仕事

美容外科に勤務する看護師の仕事内容は、病気を直す事がおもなその他の診療科と違い、美容整形等、綺麗になることを目標としている患者が主になります。脂肪吸引とかワキガ治療等、いろいろな施術のサポートをすることが職務になます。看護師の能力以外に、サービス業の能力も大事になります。保険が適用されず料金も高めなので、相応の接客能力が必要となってきます。給与は比較的良くて、夜間勤務もほとんどなく、勤務スケジュールも決まっているので、町田市でも人気の診療科です。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

妊娠をきっかけにして看護師を退いた人が出産した後、子育てをしながら戻ってくるというようなことは町田市でも多いです。出産を終えた後、早めに仕事に復帰する方がいる一方、数年間育児に専念して戻ってくるといった人も多いです。子供がまだ赤ちゃんの時は保育施設等が利用できると助かりますし、ある程度の年齢の場合は、昼間の時間帯の勤務先とか、土日が休みの勤務先を求める事が多くなっています。また夜勤だけにして子供が寝てから夜に勤務するといった方も多くなっています。

出産の後、看護師に復帰したいと思った際に辞めていた期間があるために前みたいに勤められるかどうかと気になる方は町田市でも珍しくありません。とりわけ、出産後、長きにわたり間が空いている場合には、医療技術の向上に連れ、一昔前とは看護のやり方が変わってしまっているなど、不安になってしまうことも多いです。そうは言っても病院側も復職の方向けの研修制度等があるところもあります。前の看護師として勤務をしていた経歴もあるので、早期に元に戻すといった事も不可能ではないです。

子育てしながら町田市で看護師として働きたい

町田市で子育てを続けながら看護師で勤務するケースでは子どもの具合等によって急に休む必要がある事もあります。まえより育児を支援する仕組みはできてきているようですが、ふつうの会社にて働くとなると支障が出てくる事も少なくないです。そのような観点で、看護師というのは育児をしながら仕事するというような同じ境遇の人もたくさんいるため助け合いも多くなっています。保育施設などが用意されている所も多いですし、昼間の時間帯の勤務や、残業が少ない仕事もよくあります。

認定看護師として町田市で働きたい

看護師についての能力を高めるために認定看護師の資格を取る方が町田市でも増えつつあります小児救急看護、感染管理やがん性疼痛看護や慢性呼吸器疾患看護等、あるカテゴリーで卓越した看護の技術を持っているとされるのが認定看護師で、一年に1度、日本看護協会が行っていて、審査にパスすると認定看護師になれます。勤務経験が五年以上、審査するジャンルで三年を超える実務経験が必要で、さらに定められた教育機関にて6ヶ月超の認定看護師教育課程を習得しなければになりません。勤めるところによって、在籍しながら資格をとるといったことも可能になります。

准看護師の看護師として町田市で働きたい

准看護師の職場を探している方は町田市でも多いのですが、働きながら正看護師の国家資格を目指したいというような方も多くなっています。職務の内容はほとんど差はないですし、新卒の看護師とくらべて勤務年数の長い准看護師の方が活躍しているという場合も多いですが、正看護師の方が給与等の勤務条件は良いケースが多くなっています。これから先も看護の仕事を務めるなら正看護師の国家資格に挑む事はおすすめです。勤務しながら看護師の国家資格を目指すのなら、勤務の配慮などの支援のしくみが充実しているところにすることがおすすめです。

夜勤の看護師として町田市で働きたい

病院に勤務する看護師は夜勤のシフトが出て来る事が町田市でも多くなりますが、シフトを組むことで勤務していきます。多くの病院が2交代制や3交代制ですが、どちらが良いかについては考え方も分かれます。２交代制は毎回の勤務時間が長時間になって、12時間超も仕事することもありますが、次回のシフトまでの時間が長い事が大部分で、長く休みたい人は仕事しやすいと言えます。３交代制というのはそれぞれの勤務時間は８時間程となっていますが、次の勤務までの間が短いので疲労が取れないという人も多くなっています。

町田市の看護師の求人の探し方

看護師の勤め先を探す際に自力で行うのとくらべて、看護師向けの転職サイトにエントリーして担当アドバイザーに就活をサポートしてもらう方が探しやすい事が町田市でも多々あります。例として、職場の条件として仕事場の雰囲気を重視するときは、直に行った経験のあるスタッフからどのようなフンイキなのかを情報をもらいつつ判断することが可能です。自分の条件に応じて病院を選んでくれるというのは多大なメリットです。看護師の就活の専門職のスタッフが支援してくれるので、精神的にも心強いです。

町田市で看護師の職探しをする際は履歴書をどんな感じに書くかは大切です。転職のときでは、以前の職場でどのようなことを習得したかを実体験とともに記入しつつ、自分がその病院の戦力になれる点を伝えることが大事になります。子供を産んで戻ってくる場合など、大分間が空いてしまっている人は、技術の発展について、しっかりと学習していく姿勢をあらわすことも重要です。前の職場の退職理由については、できるかぎり前向きに書いていくようにします。

看護師で仕事をする際には優れた条件の所を選択する方が多いですが、注意すべき事は、町田市でも非公開求人が多くなっているといった事になります。採用人数が少なめだったり、申込みが一挙に押し寄せることが予想される時は、病院側が転職サービスを使って、公開せずに公募されます。採用側の手間やコストを少なくできるため、非公開の求人募集にする所が珍しくないです。このような情報をもらうためには、前もって転職サイトに無料エントリーしなければなりません。