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那覇市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す夜勤やブランクありもOK

那覇市の看護師の求人とは

勤務条件には、日勤のみとか夜勤のみや寮ありとかブランク可や2交代制や3交代制、未経験可などなどが選べます。

車通勤可能とか育児関連の福利厚生ということで24時間託児所とか院内保育などを導入する病院も那覇市では多いです。加えて、年間の休日120日以上であったり土日が休みなどというように有給とか休みの日数を増やしているところも増加しています。

看護師の給与については地区、勤務先で変動がでますが、正看護師の場合は年収400万円から530万円ほどで、准看護師は年収320万円から500万円位というのが真ん中くらいです。無論、年齢、勤務先により、いっそう高額に設定されたり、低めにされたりもします。時給の時については1000円ほどから2500円を超えるところもあります。

産科や小児循環器科や循環器科や救命救急センター、リハビリテーション科やアレルギー科とか消化器科とか性病科や不妊内分泌科など、希望の診療科が置かれているかどうかは事前に調べておくことが大切です。

那覇市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師にて勤務をする所という事で那覇市にてよくあるのは病院や診療所になりますが、さらには外来勤務と病棟勤務やオペ室勤務などにわかれます。その他の勤務先としてはグループホームとか有料老人ホームとか特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービスや訪問看護等になります。

大学病院の看護師

那覇市でも看護師の就職先で人気が高いのが大学病院です。大学病院というのは医療の現場であるとともに大学の施設でもあるので、技術指導プログラムが整っていて、新人に向けた教育に加えて個々の水準に適合したスキルアップの研修が受けられます。診療科も多彩で看護のレベルを高めたいといった方には選択されている仕事場になっています。高度な医療設備を体験できるというのも大きい特徴です。仕事自体は大変になりがちですが、給与については高目で寮や院内保育などというような福利厚生もきちっとしているところが多い傾向にあります。

診療所やクリニックの看護師

大学病院や総合病院みたいな大規模な病院でなく診療所などのような小さな所に勤めたいといった人は那覇市でも大勢います。特に入院を持たないクリニックについては日中のみの業務ですので、夜勤が存在しません。勤務スケジュールも定まっている場合がほとんどですので子育てなどをしながら仕事をできます。また、産婦人科など、個別の診療科に限定した所もたくさんあり、勤めたい診療科を決めている時は診療所を絞り込みやすいです。大きな病院より給料についてははそれ程ではないですが、仕事しやすい勤め先になります。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院や診療所以外に有料老人ホーム等といった施設においても看護師で勤めることができます。那覇市でも、そのタイプも豊富で、中でも特別養護老人ホームがたくさんあります。特養というのは病気などの高齢の方を対象にした所ですので看護師を雇う事が決められていて、それらの責務も重要になります。仕事内容としては、利用者の脈拍などの検査が中心です。他にも、看護の仕事は保育施設など、色々な場面から必要とされるようになっています。

訪問看護師

看護師の働き口として那覇市でも多くなっているのが訪問看護師です。自分の家での療養を希望する方をフォローするために家に出向いて看護業務を行います。訪問看護ステーション等で働くことになります。患者の日々の状態の違いを見逃さないで、緊急の際には病院と連携して対応していきますので、多くの経験が必要です。それ故、何年か病院で仕事をしてスキルと経験を取得した方が転職により訪問看護師となるという事例が増えてきています。

デイサービスの看護師

那覇市で病院を除いた看護師の働き口ということでデイサービスがあります。お年寄りが家から送迎などによって日々施設へやってきて、日中を過ごして帰宅するというようなサービスで、就労が日中のみで残業もほとんどないですし、土日休みの場合も多数あって、育児と両立させて仕事をしたい人に選ばれている職場です。仕事は高齢の方の方の健康状態管理がメインで、ホームヘルパーや介護支援専門員等と連携して対応します。医師か常駐しないところが大抵ですので、医療業務では施設の中で頼りにされる職務になり、やり甲斐を感じられます。

那覇市の病院で看護師の仕事

病院の看護師として仕事をするときは、那覇市でも勤める病院により働くやり方も大きく違ってきます。大学病院みたいな大病院であると、研修制度などが準備されていたり、診療科も多岐にわたっていて、技術アップをはかりやすく給料も高めです。小規模の医院の場合は、数名の少ない人数で回している場合も珍しくなく、人間関係が崩れるといった事も少なめなので、居心地が良いと考える方は大勢います。自らが求めるスタイルを考えつつ勤め先にする事が重要です。

内科の看護師の仕事

内科の看護師を募っている病院というのは那覇市でも多くなっています。大学病院のような大規模な病院では、循環器内科とか腎臓内科等に分けられているところも多くあります。内科は風邪などのため、大勢の人が訪ねて来る診療科ですので医師の人数もたくさんいますし、支援する看護師の数についても多くなっています。患者の微かな違いを捉えられる感受性が磨かれますが、外科などよりも処置を施す頻度はあまりないです。外来限定の診療所に勤務すれば夜勤のシフトを避けられます。

小児科の看護師の仕事

那覇市でも小児科に勤務する看護師の特徴は深夜勤務がそのほかの診療科より多くないというようなことです。さらに、どんな症例でも新生児から15歳までの子供が来院するため、鼻炎からケガまで、様々な病状に接する事となって、能力アップにもつながります。子供を相手にするので、注射などを拒否する事もあって、患者とのコミュニケーション力も身に付きます。外来のみの担当では夜間勤務がないため、自分の生活を乱さずに続けられるので子育てを続けながら勤めたい方にもおすすめです。

整形外科の看護師の仕事

膝痛から怪我まで多くの症状があり、年代も子供からお年寄りまでいろいろなのが整形外科の特色になります。別の診療科より完治していくまでが明確なため、充実感にもつながります。看護師の職務としては、那覇市でも医者の診療サポートと患者の支援が中心になります。症状により全く動けない方も多数いて、寝返りをサポートする等のような重労働にも耐えうる力量が求められてきます。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科勤務の看護師に必要なのが患者さんと関わる中で信頼関係を形成する事です。心が乱れている患者に関わって改善していくことにより、コミュニケーション力は着実に身に付きます。しかしながら、精神科や心療内科に来る患者さんというのは感情が乱れることも少なくないので、それらに対処していける強い精神やスタミナも必要で、時には屈強さも要求されるので那覇市でも男性看護師の割合が高くなっています。そのような懸念があるため手当が補償される場合も珍しくありません。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科の看護師になって手術室で仕事をしたいというような人は那覇市でも多数います。オペによって患者を治すといったように結果が出やすいことに喜びをもらうことができます。オペ室での大事な役割に器械出しがあって、手術の状況を考えて、次を予測して補佐していくので、常に勉強は欠かせません。加えて術中出血量の確認や手術のための患者の支援等、別の診療科だと経験できない事も多々あって、能力のアップにもつながりやすいです。

産婦人科の看護師の仕事

分娩に関わる仕事をしたいという応募動機によって産婦人科で仕事をしたいといった看護師の人は那覇市でも少なくありません。出産を補助できたというようなやりがいを得ることができますが、昼夜を問わずお産に備える必要があるという忙しい職務である面も忘れてはいけません。夜間勤務も頻繁にあって、そうした分、報酬も高目になるのですが、急に呼ばれる事も多くあります。直接出産に関わるのならば助産師の国家資格を取ることになります。分娩を扱わない産婦人科ならば外来オンリーとなりますので固定の勤務シフトで勤められます。

救命救急の看護師の仕事

救命救急センターというのは休みなく多様な症状の患者を受け入れてすばやく処置をする職務で、そこで仕事をする看護師についてもすぐれた能力が必要です。生命が危うい患者がやってくる場合も多くあり、それらの患者さんや親族の方の精神的対応を担当する事も看護師の重要な責務になります。何時招集されるかわからないハードな勤務になりますが、そういった体験によって得られる技量も多々あり、換え難い意義をもらう方が那覇市でも少なくないです。報酬の点でも多くなりますが、その上を行く激務になるケースも珍しくありません。

美容外科の看護師の仕事

美容外科に勤める看護師の仕事内容は、病気の治療を施すことがおもな他の診療科と異なって、美容整形などで綺麗になることを目的とする方を相手にすることになります。二重まぶたとかしわ取り注射など、いろいろな施術の補助をすることが仕事になます。看護師の知識に加えて、サービス業としての能力も必要になってきます。自由診療で料金が高いので、相応の応対スキルが要求されてきます。給与はそれなりに多く、夜勤や残業も多くなく、勤務時間も一定なので、那覇市でも希望する方が多い仕事場になります。

子育てしながら那覇市で看護師として働きたい

那覇市で育児を行いながら看護師として仕事するときは育児の都合等で突然休む必要がある事もあります。今までより育児を支援する制度は充実してきているのですが、ふつうの企業にて正規社員で働くとなると不便を感じることも少なくないです。その点で看護師の仕事場は育児をやりながら勤務するというような方も多数いるため助け合いも多いです。託児所などがあるところも増えていますし、夜勤なしのシフトの勤め先であったり、土日休みの職場も多いです。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

子どもができたことで看護師を離職した人が出産を終えた後、子育てをしつつ戻ってくるというようなことは那覇市でも増加しています。出産して早めに戻ってくる方がいる一方、何年かの間育児に専念した後に復職するという方も多いです。子供がまだ小さいときは託児施設などがあると利便性が高いですし、小学生くらいの場合では、昼間だけのシフトの勤め先や、土日が休みの勤め先を選ぶことが多くなっています。さらには夜勤のみにして子どもを寝かしつけてからその間に働くという方も増加しています。

出産して看護師に再就職したいと考えるときにブランクがあるので前のように仕事をすることができるか否かと気になる人は那覇市でも大勢います。特にお産した後に長い間仕事をしていないときは、医療の向上に連れ昔と比べると看護のやり方が異なっている等、気掛かりな事も多いと思います。しかし、医院側も現場を離れている方を対象に研修制度などを行ってくれる所も多いです。加えて、以前の看護師として勤務していたキャリアも生かせるので、早めに戦力になるという事も十分可能です。

認定看護師として那覇市で働きたい

看護師のスキルを上げるために認定看護師の資格を取得する人が那覇市でも増えてきています小児救急看護、手術看護や皮膚・排泄ケアや慢性呼吸器疾患看護等、特定のカテゴリーで一定以上の看護技量を所有するとされるのが認定看護師で、毎年一回、日本看護協会が審査を行っており、審査にパスすると認定看護師と認められます。経験が5年超、指定の分野にて三年超の実務経験の上で、定められた教育プログラムにて６ヶ月超の認定看護師教育課程を学習します。勤務する施設によって、在籍しながら資格をとることも可能になっています。

准看護師の看護師として那覇市で働きたい

准看護師の仕事場を探す方は那覇市でも多くなっていますが、働きながら正看護師の国家資格に挑みたいというような方も多いです。仕事の内容はそれほど差はないですし、新卒の看護師より経験の長い准看護師のほうがスキルが高いという場合もよく見かけますが、正看護師のほうが給与などの待遇は良いケースが多いです。ずっと看護の仕事を続けるのなら正看護師の国家資格を目指すことはメリットが大きいです。仕事をしながら正看護師の国家資格に挑むのなら、シフトの配慮などの支援がきちっとしている病院を選ぶことがポイントになります。

夜勤の看護師として那覇市で働きたい

病院に勤務する看護師というのは夜間のシフトが必要な事が那覇市でも珍しくないのですが、シフトを組むことで勤務します。大抵の病院が２交代制とか３交代制を採用していますが、どちらが勤務しやすいかは見解が様々あるようです。２交代制は一度の時間が長めで、１２時間以上も勤務をする事もよくありますが、次のシフトまでの時間が空く場合がほとんどで、ゆったり休みたい方にとっては働きやすいと言えます。3交代制は一度の時間は八時間程度となっていますが、次回の勤務まで間隔が短いので身体の疲れが回復しないといった人も少なくありません。

那覇市の看護師の求人の探し方

看護師の勤務先を探す際には人に頼らずするのとくらべて、看護師専門の転職サービスにエントリーして担当アドバイザーに勤務先を探すのを手伝ってもらう方が見つけやすいことが那覇市でも多くなっています。例として、病院の条件として職場の雰囲気を重く見るときは直に足を運ぶ担当スタッフにどういったフンイキであるかを助言を受けながら判断することができます。各々の希望に合わせて病院を見つけてもらえるという事は有難いです。看護師の就活の専門職のスタッフがサポートしてくれるわけなので、精神的にも力になります。

那覇市で看護師の勤め先を探す時は履歴書をどのような感じに書いていくかは大切になります。転職の場合には、以前の勤め先でどんな体験をしたかについてエピソードとともに記述していきつつ、そこの病院のメリットになれるポイントは訴えていく事が大事になります。お産して戻ってくる等、だいぶ働いていない方は、医療現場の進展を、きちんと学習していく覚悟を出していくことも必要になります。前職の退職の理由は、出来る限りポジティブに説明するようにします。

看護師として勤め先を探す時はより好条件の病院を検討すると思いますが、気をつける点は、那覇市でも非公開求人がたくさんあるということになります。求人数が少数であったり、志望者がわっと押し寄せそうなときは、病院が転職サイトを使って、告知されないで求人募集されます。募集する側の手間を少なくできるために、非公開求人にする所が珍しくないです。こういった情報をGETするために、先に転職サイトに無料エントリーが必要です。