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川崎市多摩区で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


川崎市多摩区の保育士の求人

保育士の求人には子供の対象年齢、親のニーズと各地域の特性によってさまざまなタイプがあります。

ノーマルなのは認可保育園と認可外保育園になりますが企業内保育園についても保育士が働く職場ということで注目されています。

企業内保育園は会社の雇用者の子供を託すことを目的として設置されて、従業員が職務と育児を両立するようサポートする役割を持っています。

ほかにも放課後児童クラブや学童保育は小学生に向けた組織であって、とくに低学年の子どもが学校終了後安全に滞在できるように補助していく役目を果たします。

川崎市多摩区の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園とは、定められた基準を満たして、文部科学省などの役所から認可を受けた保育施設のことを言います。

子どもたちの安全、健康のために、施設の基準や衛生基準など、厳重な条件をクリアすることが必要で、収容できる子どもの定員が設定されています。

助成金や補助金がもらえるため、保育の質が確保される管理体制が整備されています。

認可保育園で働く保育士は乳幼児から未就学児を対象にします。

単に子供たちを見守っているのみでなく、教育や社会生活の土台を作るサポートをします。

子供がストレスなく居られる場所を作ることが保育士の重要な役目であり子どもたちの発育と様子を見守って、それらを親に報告することによって、家庭と連携する役割もあります。

行政と関わりを持つこともあります。

例えば、地域で子育てに悩む保護者相談、子育てセミナーを実施する等の支援行事をするところもあります。

川崎市多摩区の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園についても特定の保育基準に基づいて運営されますが、認可保育園ほど厳重な条件がありません。

そういうわけでユニークな保育プログラムを展開できる余地も大きいです。

認可保育園の数が足りない場合や待機児童がいる場合では、認定こども園は不可欠な保育施設です。

認定こども園は、保育園と幼稚園の機能を持つ施設で、子供たちの年齢に応じた様々な教育を提供することが目的です。

親が仕事をしているか否かに関わらず利用可能であることが最大の特徴です。

よって共働き家庭や専業主婦の家庭など、様々なタイプの要望を受け入れる器の大きい施設となっています。

認定こども園で仕事をする保育士の役割というのは、他の保育士と比較してさまざまな業務内容を行わなければなりません。

一般的な保育園よりも認定こども園では幼稚園のような教育要素が強調されます。

就学準備として子どもが将来的にスムーズに小学校へ通えるように基本的な学びを実施する事が求められます。

認定こども園では保育士資格のほかに幼稚園教諭免許が必要となるケースが少なくないです。

川崎市多摩区の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園は、文部科学省や地方自治体などの公的機関から認可をされていないため認可保育園と比較していろいろな園があります。

認可外保育園は民間の会社や団体、個人が運営することがふつうであり、いろいろなスタイルが存在します。

たとえば、夜間の保育、土日保育、24時間対応等といった認可保育園では対応し難い特殊な要望に向けた保育園も多いです。

認可外保育園では保育士の資格がなくても仕事ができるので保育士資格がある職員と保育士資格がないスタッフが勤めている園も多くなっています。

認可保育園より保育士の配置基準、報酬、福利厚生などについて充分ではないところも存在するため就職前に調べておきましょう。

川崎市多摩区の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所というのは医療施設内に設立した保育施設のことをいい、医師や看護師などの医療従事者の子供を保育する目的があります。

医師や看護師などの医療従事者の不規則な仕事に対応するため24時間対応や夜間保育をすることも多々あり、保育士にはフレキシブルな就労と体力が期待されます。

さらに、小規模であるケースが多いため、少ない子供たちと密に対する丁寧な保育が特性です。

川崎市多摩区の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園というのは特定の会社が自らの従業員の子供たちを保育することを目的として設立された保育施設になります。

社員とその家族の希望に企業がこたえて業務と育児を両立できるためにサポートしています。

社員の子供を主に通園させるので、保護者に対して近しい関わりができやすいという特徴があります。

保育士が直接育児の相談に対応したり、保育内容を詳しく共有したりする場面が少なくありません。

企業内保育園は特定の会社の従業員の子どもたちを主に受け入れるので、園の人数も少ない場合が大半で、認可保育園のように地域で不特定の家庭から子供が通うことは多くないです。

川崎市多摩区の児童養護施設や障害児施設などの福祉施設の保育士の仕事

児童養護施設や障害児施設といった福祉施設にて保育士は子どもたちの日常をサポートするのほかにも、精神についての支援や社会的な一本立ちをサポートする重要な役割を担っています。

児童養護施設では家庭での生活が難しい子供たちに安心できる空間を提供し、生活管理や教育指導をしていきます。

障害児施設においては、日々の生活に個別の援助が必要な子どもに携わり、個々の状況に合わせた保育やリハビリテーション的な活動をしていきます。

こういった施設においては、子供たち一人ひとりの背景や個性に寄り添う深い関心と専門知識が大事です。

川崎市多摩区の学童保育や放課後児童クラブの保育士の仕事

学童保育や放課後児童クラブとは、小学生のための施設で、主に保護者が勤務の関係で留守にする放課後に子どもたちを託されます。

保育士は宿題のサポートや遊びの提供をすることによって、子供たちがストレスなく過ごすことができる場所を整備することが仕事です。

保育士は親の代理として子どもたちを見守りつつ、社会性、自主性を養っていく役目です。。

学年が異なる子どもたちが一か所で過ごす空間であるので、子ども同士の関わりを円滑にする調整力についても求められています。

川崎市多摩区で保育士資格を取得するには

保育士の資格を取得するには国家資格となっている保育士資格を手に入れることが必要です。

この資格を手に入れるには大まかに2つのルートが存在します。

1つ目のルートは厚生労働省指定の保育士養成施設に行くルートになります。

保育士養成施設としては大学や短期大学と専門学校等があって、そちらで特定の内容を学んで、卒業すれば保育士資格が得られます。

別のルートは、保育士試験に合格するルートです。

この試験は年間1〜2回実施されており、筆記と実技試験を全部クリアすることが必要です。

筆記試験では、保育原理と児童福祉、保育実践などの様々な分野から出題され、実技試験では音楽と絵画と言語表現等、子どもたちと触れ合うときに必要となる能力を評価します。

2つめのルートは、保育士養成施設に行かなくても保育士資格取得を目指すことができますが、試験範囲が多くてむずかしいので、きちんとした用意が不可欠になります。

川崎市多摩区で保育園を選ぶときは園長の方針を確認する

川崎市多摩区で保育園で仕事をする際には園長の方針に共鳴できるか確実に確認しておきましょう。

あなたが目指したい保育について振り返る機会にもなります。

厳しく言い聞かせるのか、やわらかく指導するのか。

外遊びに力を入れるのか、リスクを徹底的になくすのか。

あなたの保育観と比べてみて、受け入れられる保育園で働きましょう。

職場見学を活用して川崎市多摩区の保育士の仕事を探す

職場見学によって求人票には掲載されていない多くの情報を取得できて、時間短縮が可能です。

勤務先の何となくの雰囲気や働いている人の年齢層等について自分の目で見て感じ取ることができます。

職場見学は予定を出している職場もあって、採用試験のとき等に行うことも少なくありませんが、転職エージェントを利用すれば別途担当者が実施してくれる場合も多くなっています。

川崎市多摩区で保育士の求人を探すときのポイントとは

川崎市多摩区で保育士の求人を探すときは、基本的な勤務条件、産休・育休と持ち帰り仕事の有無をチェックしましょう。

基本的な勤務条件を確認する

働きたい勤務先が出てきたら、勤務条件全体に不明点の有無を調査しておきましょう。

報酬や実働時間と立地も考慮します。

未経験者の場合の研修、産休や育休も確認していきましょう。

未経験者やブランクがある時は？

未経験者可やブランクがある場合でも歓迎という求人も少なくありません。

未経験者やブランクのある人にとってはうれしい対応です。

その場合はまず研修体制の有無に関して調べてください。

教育があるのかは大事になります。

産休と育休は？

産休・育休は取れるのか。

産休・育休を取った実績の人数はどれくらいか。取得しやすい空気感か。

制度はあっても機能していなければ意味がありません。

持ち帰り仕事んがあるかないかも重要

保育士の求人を見つける場合には休日と残業の有無に関してはおおかたの人が調査する事と思います。

さらに、行事の時の休日出勤手当て、代休の有無等についても確認しましょう。

抜けがちなのが持ち帰り仕事の有無になります。

あるならば手当はもらえるのか。

わからないときは面接などの時に確認しましょう。