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名古屋市南区で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


名古屋市南区の保育士の求人

保育士の求人は、子供の年代や親の希望と立地の特色によって多くのタイプが存在します。

最もノーマルであるのは認可保育園と認可外保育園になりますが企業内保育園についても保育士の勤め先として知られています。

企業内保育園は企業の雇用者の子供を託すことを目的として設置され、従業員が職務と育児の両立ができるよう支援する役割があります。

その他に学童保育や放課後児童クラブは、小学生を対象とした仕組みで、特に低学年の子供が授業が終わった後安全にいられるためにサポートする役割を果たします。

名古屋市南区の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園とは特定の基準を満たし、文部科学省などの機関より認可されている保育施設のことを言います。

子供たちの安心や健康を確保するために、施設の基準や衛生の基準等について厳格な要件に応えることが不可欠で、通える子供の定員が決まっています。

助成金や補助金を受けられるので、保育の質が確保される仕組みがあります。

認可保育園で働く保育士は乳幼児から未就学の子どもたちを対象にします。

子供を見守っている以外に、学びや生活の基本を整える補助をします。

子供が安全に過ごせる場所を作るのが保育士の大切な役割であって子どもたちの成長、行動を見守って、それを保護者に報告することで、家庭と協力していく役目も持っています。

行政や地域社会とも関わりを持つ場合もあります。

例えば、地域で子育てに関する保護者相談や育児勉強会を実施するなどの支援活動をする場合もあります。

名古屋市南区の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園についても一定の基準に基づき運営されますが認可保育園ほどは厳重な要件が課せられていません。

そういうわけで個別の保育方針を行える余地があります。

認可保育園が限られている地域や待機児童が少なくない地域では、認定こども園は大事な施設の一つになります。

認定こども園とは保育園と幼稚園の両者の役割がある場所であり、子供たちの年代に対応した色々な保育を実施することを目指します。

親が働いているか否かは問わないで利用できるのが最大の特徴になります。

そういうわけで、共働き家庭から専業主婦の家庭まで、いろいろなタイプのニーズを満たす施設となっています。

認定こども園に勤める保育士の役目は、他の保育士と比べて様々な業務内容を行う必要があります。

通常の保育園より認定こども園は幼稚園に近い教育が強調されます。

就学準備として子供たちが将来的にスムーズに小学校へ移行できるようにベーシックな学習を行うことが要求されます。

認定こども園で仕事をするには、保育士資格だけでなく幼稚園教諭免許が必要となる場合がよくあります。

名古屋市南区の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園は、文部科学省や地方自治体などから認可されていないため認可保育園よりも様々な園があります。

認可外保育園は、民間の会社や団体、個人が経営するのが通常であって多様な運営指針が存在します。

例えば、夜間保育、土日保育、24時間対応などという認可保育園であると対応し難い特殊な希望に応える保育園も多くなっています。

認可外施設は保育士の資格の有無に厳しくないため保育士の資格を持つ従業員と保育士の資格がない職員が両方いるところも多いです。

認可保育園と比べて保育士の受け持つ子供の人数、報酬の面、福利厚生などについて十分でないケースもあるので事前に確認しておきましょう。

名古屋市南区の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園というのは特定の企業が自社の社員の子どもを保育する事を目的として設置された保育施設になります。

仕事をする社員とその家庭の希望に企業がこたえて、職務と育児を両立できるために支援しています。

従業員の子供を優先で通わせるので、保護者に対して深い関係性を築きやすいといった特色があります。

保育士が直接育児の相談に対応したり、一日の様子を保護者と詳しく共有したりすることが多いです。

企業内保育園は特定の企業の従業員の子どもを主に通園させるので、園の人数も限定的であることが多く、認可保育園みたいに不特定の家庭の子供を迎え入れることはあまりありません。

名古屋市南区の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所とは、医療施設の中に設立した保育施設となり、医療従事者の子どもを託すことを目的としています。

医療従事者の不規則な勤務時間に合わせるために24時間保育や夜勤の対応が必要になることも多くなっていて、保育士には多様な就労とスタミナが期待されます。

また、保育施設の小規模であるケースが多く少人数の子どもたちと深く向き合う丁寧な保育が特色になります。

名古屋市南区の児童養護施設や障害児施設といった福祉施設の保育士の仕事

障害児施設や児童養護施設などの福祉施設において、保育士は子どもたちの日常を支えるのほかにも、内面の支援や社会的な自立を支援する大切な役目もあります。

児童養護施設においては家庭での生活が送れない子供に居場所となる空間を与えて、生活支援や教育指導をします。

障害児施設では、生活に個別の援助が必要になる子供たちに携わり、それぞれの現状に適した保育やリハビリテーション的な活動を実施します。

このような施設においては、子どもごとの背景や個性への深い関心と専門的なスキルが必要です。

名古屋市南区の放課後児童クラブ（学童保育）の保育士の仕事

放課後児童クラブ（学童保育）とは小学生が通う施設であり、主に保護者に勤めがあり家を空ける放課後の時間帯に子供を保育します。

保育士は宿題の補助、遊びの提供などを行って、子どもがストレスなく過ごすことができる場所を作り出すことが役目になります。

保育士は親の代理として子供に気を配って、社交性、自立性の発達を促す役割になります。。

年齢が異なる子供が一緒に過ごす空間であるため、子ども同士の関係をスムーズにする調整力についても期待されます。

名古屋市南区で保育士資格を取得するには

保育士資格を取得するためには国家資格の保育士資格を手に入れることが不可欠です。

保育士資格をとるためには一般的に2つのルートが存在します。

1つのルートは厚生労働省が指定した保育士養成施設に通う方法になります。

保育士養成施設としては、大学、短期大学と専門学校等があって、規定のカリキュラムを修めて、卒業することで保育士資格が手に入ります。

もう1つのルートは、保育士の試験に合格するルートになります。

保育士の試験は1年に1回から2回行われていて、筆記試験と実技試験の両方を乗り越えることが必要です。

筆記試験では、保育原理や児童福祉と保育実践等というさまざまな分野から出題があり、実技試験は音楽や絵画や言語表現など、子どもたちを保育する際に必要な力量がテストされます。

試験のルートは保育士養成施設に通うことなく保育士資格取得を独学で目指せますが、試験範囲が広くて簡単ではないためそれなりの準備量が必要になります。

職場見学を有効利用して名古屋市南区の保育士の仕事を探す

職場見学により求人票には掲載されていないたくさんの情報を得ることができ、時間短縮になります。

勤務先のだいたいのムードや年代等を実際に見て体感することができます。

職場見学はスケジュールを設けているところもあったり、採用試験の当日等に行うことも多いのですが、転職エージェントを利用すれば個別に担当者が設定してくれることも多いです。

名古屋市南区で保育園で仕事をする場合は園長の方針を確認しておく

名古屋市南区で保育園に就職する際には保育園や園長の方針に共鳴できるか確実に調べてください。

自らが理想とする保育について考えてみる機会にもなります。

厳しく言い聞かせるのか、やさしく指導するのか。

外遊びを大切にするのか、危険をなるべく低減するのか。

自身の保育観と比較して、共感できる保育園を選ぶようにしましょう。

名古屋市南区で保育士の求人を探す際のポイント

名古屋市南区で保育士の求人を探す時には、基本的な勤務条件、産休・育休や持ち帰り仕事の有無をチェックしてください。

基本的な勤務条件を調査する

希望に合った職場が見つかったら、勤務条件全体に不明点の有無を確認していきましょう。

報酬や勤務時間、通勤のしやすさについても考えていきます。

未経験者の研修、産休・育休も確認してください。

未経験やブランクがある時の研修は？

未経験OKとかブランクがある場合でも可というような求人も少なくないです。

未経験者、ブランクのある方にとっては大きなメリットです。

その場合はまず研修体制の有無について確認していきましょう。

研修制度の有無は大事になります。

産休・育休は？

産休・育休はあるのか。

産休や育休を取った実績の人数は？取りやすい空気感なのか。

制度があったとしても取得できない環境では意味がないです。

持ち帰り仕事のありなしも大事

保育士の求人を探す場合は休みと残業に関しては多くの人が調べることと思います。

さらに、保育園の行事の休日手当や代休のありなし等もチェックしておきましょう。

盲点になりがちなのが持ち帰り仕事のありなしになります。

あるならば手当はもらえるのか。

あいまいな場合は面接等の時に調べてください。