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大阪市中央区で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


大阪市中央区の保育士の求人とは

保育士の求人には子どもの年代と保護者のニーズと各地域の特色に応じて幅広いものがあります。

一番一般的なのは認可保育園や認可外保育園になりますが企業内保育園も保育士の勤め先として知られています。

企業内保育園はおもに企業の社員の子どもを託す事を目的として運営され、雇用者が仕事と子育てを両立できるように補助する役割があります。

他にも放課後児童クラブ（学童保育）は小学生が対象の仕組みであって、おもに低学年の子どもたちが学校の後で安心していられるよう支援を行う役目を持っています。

大阪市中央区の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園は、一定の基準に基づき、文部科学省などの機関より認可された保育施設を指します。

子どもの安全と健康をサポートするために、建築の基準や衛生の基準等について細かな条件をクリアする必要があり、収容可能な子供の最大人数があります。

助成金を受けることができ、保育のクオリティーが確保される管理体制が整備されています。

認可保育園に勤める保育士は乳幼児から就学前の子どもたちを対象にしています。

単に子どもたちを預かっているだけでなく、学びと生活の基盤を築く補助を行います。

子どもが安全にいられる場を整備することが保育士の重要な職務であって子供の成長、活動に気を配って、保護者へ情報提供することにより、親と結んでいく役目も持っています。

行政や地域社会と協力する場合もあります。

例えば、地域で育児に関する保護者への相談対応や育児セミナーの実施などのようなサポート活動を行うところもあります。

大阪市中央区の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園も指定された基準で運営されますが、認可保育園よりは厳密な条件が課せられていません。

よってユニークな保育カリキュラムをできる余地があります。

認可保育園が少ない地域や待機児童が多い場合では、認定こども園というのは欠かせない保育施設になります。

認定こども園は、保育園と幼稚園を合わせた機能を持つ場所であり、子どもたちの年齢に対応した様々な教育を実施することが目的です。

親が職に就いているかどうかに関わらず通園できるのが主な特色になります。

よって共働き家庭や専業主婦の家庭など、いろいろなタイプの要望を受け入れる包括的な施設となっています。

認定こども園で働く保育士の仕事は、一般的な保育士と比べて幅広い業務を行わなければなりません。

一般的な保育園と比較して認定こども園は、幼稚園的な教育の要素が行われます。

就学の準備を意識して子供が先々円滑に小学校の生活へ対応できるように基礎的な学習を提供することが求められます。

認定こども園では保育士の資格だけでなく幼稚園教諭免許が必要なところが多いです。

大阪市中央区の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園は、文部科学省や地方自治体等の関連機関より認可を受けていないため認可保育園と比較していろいろな園があります。

認可外保育園は民間企業や団体や個人がマネージメントを行う事が一般的であって、多くの運営方針があります。

例えば、夜中の保育や土日保育や24時間保育等、認可保育園では対応し難い特殊な要望をかなえた施設も多くなっています。

認可外保育園というのは保育士資格がなくても働けるので保育士資格を所有している従業員と保育士資格を所有していない職員が働いているところが少なくありません。

認可保育園より、保育士の担当する子供の人数、給与や福利厚生等が整っていないケースも存在するため就職前に確認しておきましょう。

大阪市中央区の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園というのは、特定の会社が自社の従業員の子供を保育するために設立した保育施設のことをいいます。

働く従業員とその家庭の希望に会社が応えて、職務と育児の両立ができるように補助します。

社員の子どもを優先的に受け入れるので、親との近しい関わりを築きやすいという特徴もあります。

保育士が直接子育ての相談に応じたり、子供のことを保護者と詳しく共有したりすることが少なくないです。

企業内保育園は特定の会社の社員の子供たちを中心に通わせるので、園児の人数も限定的であることが多く、認可保育園みたいにその地域で幅広い家庭から子どもが通園することは少ないです。

大阪市中央区の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所とは医療施設内に設立された保育施設のことをいい、医師や看護師などの医療従事者の子どもを託す目的があります。

医療従事者の不規則な仕事に寄り添うために、24時間保育や夜勤の保育になることも多くなっていて、保育士は柔軟な勤務とスタミナが求められています。

さらに、規模が小さくあるケースがほとんどで少ない子どもと密接に向き合う保育が特色です。

大阪市中央区の放課後児童クラブや学童保育の保育士の仕事

放課後児童クラブ（学童保育）とは小学生に対応した施設であり、主に保護者が勤務の関係で不在になる放課後に子どもたちを保育します。

保育士は宿題のサポートや遊びの提供をすることで、子供たちがストレスなくいられる場所にすることが役割になります。

保育士は保護者の代わりに子供を見守りながら、社交性や自主性を育む役目を果たします。

年齢が多様な子供たちが共に生活する空間であるので、子ども同士の交流を円滑にする調整力も求められています。

大阪市中央区の障害児施設や児童養護施設などの福祉施設の保育士の仕事

障害児施設や児童養護施設といった福祉施設にて、保育士は子どもの日々の生活をサポートするだけではなく、心に関する支援や独立の支援を行う重要な役目も担います。

児童養護施設においては家庭生活がうまくいかない子どもへ安定した空間を作って、生活指導、教育支援を実施します。

障害児施設では、生活に特別なサポートがいる子どもに携わって、個々の状況に合った保育やリハビリ的な活動を実施します。

こうした施設では、子供一人ひとりの背景に関わった深い関心と専門スキルが大事になります。

大阪市中央区で保育士の資格を取得するには

保育士の資格を取得するためには、国家資格の保育士資格を取得することが必要になります。

保育士の資格を手に入れるには大まかに2つのルートがあります。

1つ目のルートというのは厚生労働省指定の保育士養成施設に参加するルートになります。

保育士養成施設というのは大学や短期大学や専門学校等が存在し、そちらで定められた内容を身に着けて、卒業することで保育士の資格が手に入ります。

もう1つのルートというのは保育士の試験にパスする方法になります。

保育士試験は年間1〜2回行われており、筆記試験と実技試験をすべてクリアすることが必要になります。

筆記では、保育原理や児童福祉や保育実践等といったさまざまなジャンルから出題があり、実技試験では音楽や絵画、言語表現等、子どもと触れ合うときに必須となる力量をテストします。

2つめのルートというのは保育士養成施設に通うことなく資格取得を目指せますが、試験範囲が広くて簡単ではないため、相応の学習量が求められます。

大阪市中央区で保育園に就職する際は園長の方針を確認しておこう

大阪市中央区で保育園で働く場合には園長の方針に共感できるか確実に調べてください。

あなたが目指す保育とは何なのか思い返す機会にもなりえます。

厳しく言い聞かせるのか、やさしく誘導するのか。

外遊びを重んじるのか、危険をとことん低くするのか。

自分自身の保育観と比較して、納得できる保育園を選択しましょう。

職場見学を有効活用して大阪市中央区の保育士の仕事を探す

職場見学をすることによって求人情報では手に入らないいろいろな情報が手に入って、時間短縮をできます。

職場の全体の空気感や働いている人の年齢層などを実際に見て感じられます。

職場見学は日取りを公表しているケースもあったり、面接の時等に実施されることも多いのですが、転職エージェントに登録していれば前もって担当者が設定してくれることも多くなっています。

大阪市中央区で保育士の求人を探す際の注意点

大阪市中央区で保育士の求人を探すときには、基本的な勤務条件や産休・育休や持ち帰り仕事の有無を調べましょう。

基本的な勤務条件を確認する

希望の保育園が絞れて来たら勤務条件全体に問題の有無を確認してください。

報酬や勤務時間、通勤経路についても把握しておきます。

未経験の研修制度と産休や育休についても調べておきましょう。

未経験やブランクがある時は？

未経験歓迎とかブランクがあっても可という求人も多くなっています。

未経験とブランクのある方には好条件です。

その際にはまず研修制度に関して調査してください。

研修があるのかは大切です。

産休や育休は？

産休・育休は取れるのか。

産休と育休を取得している実績の人数は？取得しやすい空気感か。

制度はあっても機能していなければどうしようもないです。

持ち帰り仕事のありなしも重要

保育士の仕事を見つける際は休日と残業の有無に関しては大体の方がチェックする事と思います。

さらに、園の行事のときの休日手当、代休の有無などもチェックしてください。

モレがちなのが持ち帰り仕事の有無になります。

あるのであれば手当はもらえるのか。

あいまいな時は面接などのときにチェックしましょう。