大阪市で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す

大阪市の保育士の求人とは

保育士の求人は子供たちの年齢、家庭の希望、立地の特性によって色々なタイプが挙げられます。

最もノーマルなのは認可保育園と認可外保育園になりますが、企業内保育園についても保育士が働く場ということで知られています。

企業内保育園というのは会社の従業員の子どもを託す事を目的として設立されていて、雇用者が職務と子育てを両立するように支援する役割を持っています。

さらに放課後児童クラブや学童保育は小学生に向けた組織であって、おもに低学年の子供たちが学校終了後安全にいられるように補助する役割があります。

大阪市の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園というのは、一定の基準に基づき、文部科学省等より認可されている保育施設を指します。

子供たちの安心や健康のために、建築の基準や保健基準などについて厳格な要件に応えることが不可欠で、通園できる子供の最大人数が決まっています。

補助金を受けられるので、保育の質が保たれる仕組みが整備されています。

認可保育園の保育士は乳幼児から就学前の子どもたちを対象にします。

ただ子供たちを預かる事に加えて、教育や生活の基本を築く支援をします。

子供が安全にいられる場所を整備するのが保育士の重要な役割であり、子どもたちの発達と活動を見守り、親に共有することで、親と協力していく役目もあります。

行政とも関係を築くケースもあります。

たとえば、地域で育児関係の保護者相談、子育てセミナーを実施する等のようなサポートを行うこともあります。

大阪市の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園についても指定された基準に基づき設置しますが、認可保育園ほどは厳密な要件がありません。

よって独自の保育を行っていくことができます。

認可保育園が多くない地区や待機児童がいる地域において、認定こども園は大事な保育施設の一つになります。

認定こども園というのは保育園と幼稚園の二つの役目を併せ持つ施設であり、子どもの年齢ごとに色々な保育を提供することを目的としています。

親が就労しているかに関係なく通えるのが主な特徴になります。

そういうわけで、共働き家庭や専業主婦の家庭まで、いろいろなタイプの要望に対応する施設となっています。

認定こども園に勤める保育士の職務というのは、他の保育士と比較して幅広い業務を行う必要があります。

通常の保育園よりも認定こども園では、幼稚園的な教育がなされます。

就学準備として子どもが先々ストレスなく小学校の生活へ対応できるよう、基本的な学習を提供することが期待されています。

認定こども園で仕事をするには保育士の資格のほかに幼稚園教諭免許が必要となるところが多いです。

大阪市の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園というのは、文部科学省や地方自治体等の役所より認可をされていないので認可保育園よりさまざまな園があります。

認可外保育園は、民間企業や団体、個人に運営されるのが普通であって多くの経営方針があります。

例として、夜間保育や土日の保育や24時間対応などの認可保育園では対応が難しい希望をかなえる保育園も多くなっています。

認可外施設では保育士資格のありなしに厳しくないので保育士資格を持つスタッフと保育士資格を所有していない職員が混在している園もあります。

認可保育園と比べて、保育士の配置基準、報酬面や福利厚生などが整っていないところも存在するため事前に調べておきましょう。

大阪市の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所は病院や医療施設の中に設立された保育施設になり、医療従事者の子供を保育する施設です。

医師や看護師などの医療従事者の不規則な勤務時間に寄り添うために24時間対応や夜間対応が必要になることも多く、保育士には多彩な働き方や体力が期待されています。

加えて、小規模であることが大部分で、限られた子どもたちと密接に接するきめ細かい保育が特性になります。

大阪市の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園とは、それぞれの企業が自らの従業員の子どもたちを保育することを目的として設置した保育施設となります。

従業員とその家族のニーズに会社がこたえて業務と子育てを両立できるように支援として提供される施設です。

従業員の子どもを優先的に迎え入れるため、保護者との密な関わりができやすいという特性があります。

保育士が直接子育て相談に乗ったり、保育内容を詳細にシェアすることも多いです。

企業内保育園は特定の会社の従業員の子どもをメインに通わせるため、園児の定員も少ない場合が多く、認可保育園みたいにその地域で不特定の家庭から子どもが通うことは多くないです。

大阪市の児童養護施設や障害児施設などの福祉施設の保育士の仕事

児童養護施設や障害児施設などの福祉施設にて保育士は子どもたちの生活をサポートする以外にも、心に関する支援や独立をサポートする重要な役目もあります。

児童養護施設では家庭生活が難しい子供へ安心できる場所を与えて、生活指導や教育指導をしていきます。

障害児施設においては日常生活に個々のサポートが必要になる子供に寄り添い、それぞれの状況に合わせた保育やリハビリテーション的な活動を行っていきます。

こういった施設においては子供たち一人ひとりの個性に寄り添う深い共感と専門的な知識が必須です。

大阪市の放課後児童クラブ（学童保育）の保育士の仕事

学童保育や放課後児童クラブは、小学生を対象とした施設であって、主に親が勤務の関係で留守にする放課後の時間帯に子供たちを預かります。

保育士は学校の課題の補助、遊びの提供をすることによって、子どもが安心していられる場所にすることが使命になります。

保育士は親の代わりに子供たちを観察して、社交性、自立性を養っていく役目です。。

異年齢の子供が共に生活する環境のため、子ども同士の関わりをスムーズにする調整力も求められています。

大阪市で保育士の資格を取得する

保育士の資格を取得するには国家資格の保育士資格を手に入れる必要があります。

保育士資格を得るには通常は2つのルートが存在します。

1つ目のルートというのは、厚生労働省が指定する保育士養成施設に参加するルートになります。

保育士養成施設というのは、大学と短期大学と専門学校などが存在して、所定の過程を履修し、卒業すれば保育士資格がもらえます。

もう1つのルートは保育士試験に受かる方法です。

この試験は年間1回から2回実施されていて、筆記試験と実技試験を両方とも通過する必要があります。

筆記では、保育原理と児童福祉、保育実践等といった多くのジャンルから出題され、実技試験は音楽と絵画、言語表現など、子どもたちと直接関わるときに必要となる能力が評価されます。

試験のルートは、保育士養成施設に行かなくても保育士の資格取得を独学でできますが、試験範囲が広くて難易度が高いため、しっかりした用意が必要になります。

職場見学を活用して大阪市の保育士の仕事を探す

職場見学をすることで求人情報には掲載されていない詳細な情報を手に入れることができ、時短が可能です。

職場の全体の空気感や年代などについてその場で見て体感できます。

職場見学は日程を出しているケースもあり、面接の際などに行うことも多いですが、転職エージェントを利用していれば個別に担当者が設定してくれることも多くなっています。

大阪市で保育園で働くときは園長の方針を確認する

大阪市で保育園で仕事をするときは保育園や園長の方針に共感できるか確実に調査してください。

あなたが目指す保育とは何なのか想起する機会になります。

厳格に言い聞かせるのか、やさしく導くのか。

外遊びに力を入れるのか、リスクを徹底して低くするのか。

自分自身の保育観と比べてみて、賛同できる保育園に勤めましょう。

大阪市で保育士の仕事を探すときの注意点とは

大阪市で保育士の求人を探すときは、基本的な勤務条件や産休・育休、持ち帰り仕事の有無をチェックしましょう。

基本的な勤務条件を確認する

希望に合った勤務先が出てきたら、勤務条件を細かく見て問題がないかを確認しましょう。

給与や勤務時間、通勤のしやすさも把握しておきます。

未経験の場合の研修制度と産休・育休についても確認していきましょう。

未経験者やブランクがある時の扱いは？

未経験OK、ブランクがある場合でも可という求人も珍しくありません。

未経験者やブランクのある方には大きなメリットです。

その際はまず研修体制について調査してください。

教育は整っているのかは大事になります。

産休・育休は？

産休・育休はあるのかないのか。

産休と育休を取得している実績の人数はどれくらいか。取りやすいムードか。

制度はあっても取得できない環境ではどうしようもありません。

持ち帰り仕事のありなしも大事

保育士の仕事を見つける時には休日や残業については大部分の人が確認することと思います。

さらに、園の行事の休日手当てや代休のありなし等も確認していきましょう。

抜けてしまいがちなのが持ち帰り仕事の有無です。

あるならば手当はもらえるのか。

あいまいなときは面接等のときに確認しましょう。