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せんげん台で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


せんげん台の保育士の求人

保育士の求人には子どもたちの対象年齢や親の需要や地域の特徴によりさまざまな種類があります。

一番基本的なのは認可保育園や認可外保育園ですが、企業内保育園も保育士の勤務場所として選ばれています。

企業内保育園は主に会社の雇用者の子供を託すことを目的として設立されて、雇用者が仕事と育児の両立ができるように支援しています。

他にも、放課後児童クラブ（学童保育）は小学生に向けた仕組みであり、おもに低学年の小学生が放課後に安全にいられるよう補助を行う役目があります。

せんげん台の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園は、指定された基準を満たして、文部科学省などより認可された保育施設です。

子供の安全、健康を保全するために、設備の基準や衛生の基準等を厳重な要件に応える必要があって、通える子供の最大人数が決められています。

助成金を受けることができ、保育の品質を維持できる環境があります。

認可保育園で仕事をする保育士は、乳幼児から未就学の子供たちを対象にします。

単に子どもたちを預かっている以外に、教育や社会生活の土台を整えるサポートをしていきます。

子どもたちが危険なくいられる環境を作り出すのが保育士の大切な仕事であって、子供たちの成長、様子を心に留め、親へフィードバックすることにより、親と関係を築く役目も持っています。

行政と関わりを持つケースもあります。

例えば、地域社会にて育児についての保護者相談、子育てセミナーを開催するなどというようなサポート活動をするケースもあります。

せんげん台の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園についても定められた基準に基づき運営されていますが、認可保育園ほどは厳密な条件が設定されていません。

したがって、独自の保育をできる事ができます。

認可保育園の数が足りない場合や待機児童がいる地区では、認定こども園というのは不可欠な施設の一つです。

認定こども園とは、保育園と幼稚園の両方の役目を持つ施設であって、子供の年代に対応したさまざまな教育を実施することを目指します。

親が仕事をしているか否かは問わずに通園可能であるのが大きな特色になります。

したがって共働き家庭や専業主婦の家庭など、色々なタイプの要望を受け入れる施設となっています。

認定こども園に勤める保育士の役目は、ほかの保育士よりもいろいろな業務が求められます。

一般的な保育園よりも認定こども園では幼稚園に近い教育の要素が行われます。

就学の準備として子供が先々スムーズに小学校生活へ対応できるよう、ベーシックな学びを行うことが求められています。

認定こども園に勤めるには保育士資格のほかに幼稚園教諭免許が必要なケースもよくあります。

せんげん台の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園は、文部科学省や地方自治体等の機関より認可されていないため、認可保育園よりもさまざまな園があります。

認可外保育園は、民間企業や団体、個人に管理されることが普通であり多種多様なスタイルが存在します。

たとえば、夜中の保育、土日の保育、24時間保育などといった認可保育園ではやりにくい特別な要望に対応する施設も少なくないです。

認可外保育園では保育士の資格の有無に厳しくないため保育士資格を持つ職員と保育士の資格のない職員が勤めている園も多くなっています。

認可保育園より、保育士の担当する子供の人数や給与の面、福利厚生などについて不足しているところもあるので、働く前に確かめておきましょう。

せんげん台の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園とは個々の会社が自らの従業員の子供を託すことを目的として設立した保育施設です。

勤務する従業員とその家庭のニーズに会社が応えて仕事と育児を両立できるよう支援します。

従業員の子供を優先で迎え入れるため、保護者との近しい関係性を築きやすいという特色もあります。

保育士が直に育児の相談に応じたり、子供の様子について保護者と詳しくシェアする場面も多くなっています。

企業内保育園は特定の企業の従業員の子供を中心に迎え入れるため、園児の人数も少なめである場合がほとんどで、認可保育園みたいに地域で不特定の家庭から子供が通うことは多くないです。

せんげん台の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所は病院に設立した保育施設で、医師や看護師などの医療従事者の子供を預かる施設になります。

医師や看護師などの医療従事者の不規則な仕事に寄り添うために24時間対応や夜勤の保育を行うことも多くなっていて、保育士は柔軟な勤務とスタミナが求められています。

さらに、小規模であるケースが多いため、限られた子供と深く向き合う丁寧な保育が特性です。

せんげん台の放課後児童クラブや学童保育の保育士の仕事

学童保育や放課後児童クラブとは、小学生が利用する施設で、主に親に勤めがあり留守にする放課後の時間帯に子どもたちを託されます。

保育士は学校の課題のサポートやレクレーションの提供をすることによって、子どもたちが危険なく居られる環境を整えることが役目になります。

保育士は親の代理として子どもたちに気を配り、社交性や自主性を養っていく役割です。。

異年齢の子供が一緒に過ごす空間であるため、子ども同士の交流を円滑にする調整力も期待されます。

せんげん台の障害児施設や児童養護施設といった福祉施設の保育士の仕事

障害児施設や児童養護施設といった福祉施設で、保育士は子どもたちの日常を支えるの他にも、精神に関するサポートや社会的な独立を支援する大切な役目もあります。

児童養護施設では家庭での生活が送れない子どもに安心できる場所を作り、生活指導や教育指導を行います。

障害児施設においては、日常生活に独自の援助がいる子供と関わり、各々の状態に対応した保育やリハビリテーション的な活動をしていきます。

このような施設においては、子どもたち一人ひとりの特徴への深い理解と専門的な知識が必須です。

せんげん台で保育士資格を取得するには

保育士の資格を取得するためには、国家資格となっている保育士資格を得ることが必要です。

保育士資格を取得するには通常は2つのルートが存在します。

1つ目のルートというのは厚生労働省が指定する保育士養成施設に通うルートになります。

保育士養成施設というのは、大学と短期大学や専門学校等が存在して、そちらで所定のコースを学んで、卒業すれば資格がもらえます。

別のルートは、保育士の試験にパスするルートになります。

この試験は年間1〜2回実施されており、筆記と実技試験の2つをクリアすることが求められます。

筆記は、保育原理、児童福祉、保育実践などといういろいろな分野から出題があって、実技試験では音楽や絵画、言語表現等、子供たちと関わる際に必須となる力量をテストします。

このルートというのは、保育士養成施設に通わずに保育士の資格取得が可能でありますが、試験範囲が広く簡単ではないため、きちんとした準備が必須になります。

せんげん台で保育園を選ぶ場合には園長の方針を確認しておこう

せんげん台で保育園で働く際は園長の方針を共有できるかは確実に調べましょう。

自分が希望する保育とは何かを想起するきっかけになります。

厳格に導くのか、やわらかく導くのか。

外遊びに力を入れるのか、危険を徹底的に回避するのか。

あなたの保育観とすり合わせて、賛同できる保育園で働きましょう。

職場見学を利用してせんげん台の保育士の仕事を探す

職場見学をすれば求人票にはない現場の情報を収集することができて、時間短縮をできます。

職場の何となくの雰囲気や働いている人の年齢層等を自分の目で見て感じられます。

職場見学は日時を知らせてくれるケースもあって、採用試験の日などに実施されることもあるのですが、転職エージェントに登録すれば個別に担当者が設定してくれる場合も多くなっています。

せんげん台で保育士の仕事を探すときの注意点とは

せんげん台で保育士の仕事を探すときは、基本的な勤務条件と産休・育休や持ち帰り仕事の有無を確認してください。

基本的な勤務条件をチェックする

働いてみたい勤務先が固まってきたら、勤務条件を細かく見て穴がないかを確認しておきましょう。

給料や実働時間、通勤時間も検討していきます。

未経験の場合の研修と産休・育休も調べてください。

未経験やブランクがあるときは？

未経験者OK、ブランクがあっても可という求人も多いです。

未経験やブランクのある人にはうれしいです。

その際は必ず研修体制についてチェックしましょう。

研修の有無は重要です。

産休と育休は？

産休・育休はあるのか。

産休や育休を取得した実際の人数は？取得しやすいムードなのか。

制度はあっても取得しにくいのであれば意味がありません。

持ち帰り仕事のありなしも重要

保育士の仕事を見つける時は休日や残業のありなしについてはおおかたの人がチェックすることと思います。

さらに、保育園の行事の休日出勤手当てや代休の有無などについても調べましょう。

盲点になりがちなのが持ち帰り仕事のありなしになります。

発生するならば手当は支給されるのか。

不明な場合は面接等の時に調べてください。