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小岩の保育士の求人とは
保育士の求人には、子どもの対象年齢や家庭の需要、立地の特徴により幅広い種類が挙げられます。
一般的であるのは認可保育園、認可外保育園になりますが、企業内保育園も保育士が働く職場ということで知られています。
企業内保育園というのは企業の社員の子供を託すために設立されていて、雇用者が仕事と育児の両立ができるようにサポートします。
ほかにも、学童保育や放課後児童クラブは、小学生が対象の組織で、低学年の子どもが授業が終わった後安全に滞在できるために補助する役割を持っています。
小岩の認可保育園の保育士の仕事
認可保育園とは指定された基準を満たして、文部科学省等の役所から認可された保育施設のことを言います。
子どもの安全や健康をサポートするために、設備の基準や衛生の基準などを厳格な要件に対応する必要があり、収容可能な子どもの定員が決められています。
助成金を受けられるので、保育の品質が保たれる仕組みが整備されています。
認可保育園で仕事をする保育士は乳幼児から就学前の子どもを対象にします。
子どもを預かっているのみでなく、教育と育成のベースを築く支援をしていきます。
子どもたちがストレスなく居られる場所を整えることが保育士の大事な職務であり、子供たちの発育と様子に気を配り、その情報を親へ共有することにより、親と関係を作る役割も担っています。
行政と関わりを持つ場合もあります。
たとえば、地域で育児関係の保護者相談、子育て講座を開くなどというようなサポート活動を行うケースもあります。
小岩の認定こども園の保育士の仕事
認定こども園も指定された保育指針にて設置しますが、認可保育園ほど詳細な要件がありません。
そのため個別の保育方針を行える事ができます。
認可保育園が多くない地域や待機児童がいる地域では、認定こども園は重要な施設の一つになります。
認定こども園は保育園と幼稚園の二つの機能を併せ持つ場所で、子供の年代別にさまざまな保育システムを提供することが目的です。
親が仕事を持っているかどうかは不問で通園できることがおもな特色です。
そのため共働き家庭や専業主婦の家庭まで、様々なタイプのニーズに応える施設になっています。
認定こども園で働く保育士の役目は、その他の保育士よりもさまざまな業務が求められます。
一般的な保育園と比べて認定こども園では幼稚園的な教育を行います。
就学の準備として子どもたちが先々スムーズに小学校へ対応できるよう、基本的な教育を行うことが期待されます。
認定こども園で仕事をするには保育士資格に加えて幼稚園教諭免許が必要なところもよくあります。
小岩の認可外保育園の保育士の仕事
認可外保育園というのは、文部科学省や地方自治体などの公的機関から認可を受けていないため、認可保育園よりも多様な園があります。
認可外保育園は、民間の企業や団体や個人が管理する事が普通で、多様な経営理念が存在します。
例として、夜中の保育、土日の保育、24時間保育など、認可保育園であると対応が難しい特別なニーズに応える施設もあります。
認可外施設は保育士資格がなくても働けるので保育士資格を持っている従業員と保育士資格を持っていない職員が勤めていることが少なくありません。
認可保育園と比べると保育士の受け持つ子どもの人数や給料の面、福利厚生などが十分でないケースもあるため契約前に調査しておきましょう。
小岩の企業内保育園の保育士の仕事
企業内保育園はそれぞれの企業が自社の従業員の子供を預かるために設置した保育施設のことを指します。
働く社員とその家庭の要望に会社が応えて、仕事と育児の両立ができるように支援として提供される保育施設です。
社員の子どもをメインに迎え入れるので、親との密接な関わりができやすいという特性があります。
保育士が直接育児の相談に応じたり、保育内容を親と詳しく共有する場面も多くなっています。
企業内保育園は特定の会社の社員の子供たちを中心に通園させるため、園の人数も少なめであることが多く、認可保育園のように幅広い家庭から子供が通うことは多くありません。
小岩の院内保育所の保育士の仕事
院内保育所というのは病院に設置した保育施設となり、医療従事者の子供を託す目的があります。
医療従事者の不規則な勤務に寄り添うために、24時間保育や夜間保育になることも多く、保育士はフレキシブルな働き方やスタミナが必要です。
加えて、施設の小規模であるケースが大部分で、少ない子どもと近く向き合う保育が特性になります。
小岩の学童保育や放課後児童クラブの保育士の仕事
放課後児童クラブ(学童保育)とは、小学生を対象とした施設であり、主に保護者が仕事をしていて留守にする放課後の時間に子供たちを預かります。
保育士は学習の支援や遊びの提供を通じて、子どもたちが危険なく過ごすことができる場にすることが役目です。
保育士は親に代わって子供たちを見守って、社交性、自立性を養う役割を果たします。
年齢が様々な子どもたちが一緒に過ごす空間であるため、子ども同士の交流を円滑にする調整力も期待されています。
小岩の児童養護施設や障害児施設などの福祉施設の保育士の仕事
障害児施設や児童養護施設といった福祉施設において保育士は子どもの生活を支えるのみではなく、心のサポートや社会的な一本立ちのサポートを行う大事な使命も担っています。
児童養護施設においては家庭での生活が厳しい子供へ居心地の良い環境を与え、生活指導、教育支援を行います。
障害児施設では、発達に個々の支えが必要な子供と関わり、それぞれの成長に合った保育やリハビリテーション的な活動を実施します。
このような施設においては子供一人ひとりの特徴に関わった厚い理解と専門知識が必要になります。
小岩で保育士資格を取得する
保育士の資格を取得するには、国家資格である保育士資格をとることが必要です。
保育士資格を得るためには大きく分けて2つのルートが存在します。
1つ目のルートは厚生労働省が指定した保育士養成施設に行く方法です。
保育士養成施設としては、大学や短期大学や専門学校等があり、そこで特定の授業を修めて、卒業することで保育士の資格が手に入ります。
もう1つのルートというのは保育士の試験に受かるルートです。
この試験は年間1〜2回実施されていて、筆記試験と実技試験を全部クリアすることが必要になります。
筆記は、保育原理と児童福祉、保育実践などといういろいろなジャンルから出題があって、実技では音楽と絵画、言語表現等、子どもたちと触れ合うときに必須となる技量が求められます。
このルートというのは、保育士養成施設に行かないで保育士資格取得を独学でできますが、試験範囲が多く簡単ではないため、しっかりした用意が求められます。
職場見学を有効活用して小岩の保育士の仕事を探す
職場見学により求人情報にはない生の情報が手に入って、時短になります。
勤務先の大まかなムードや同僚の年代等について目で見て感じ取ることができます。
職場見学は予定を出しているケースもあったり、面接の当日等に実施されることもあるのですが、転職エージェントを利用していれば前もって担当者がセッテイングしてくれる場合も多くなっています。
小岩で保育園を選ぶ際は園長の方針を確認しておく
小岩で保育園を選ぶ際は保育園や園長の方針を共有できるか必ず確認してください。
自分が希望する保育について思い返すきっかけになります。
強く言い聞かせるのか、やさしく言い聞かせるのか。
外遊びに比重を置くのか、危険をなるべく低くするのか。
自身の保育観と照合して、共感できる保育園を選択するようにしましょう。
小岩で保育士の求人を探す際のポイントとは
小岩で保育士の仕事を探す時は、基本的な勤務条件や産休・育休と持ち帰り仕事の有無を調べておきましょう。
基本的な勤務条件を調べる
希望に合った勤務先が固まってきたら、勤務条件を詳細に見て疑問点がないかを確認していきましょう。
報酬、実働時間、通勤にかかる時間も考慮します。
未経験の研修と産休や育休についてもチェックしてください。
未経験者やブランクがある時の扱いは?
未経験者OK、ブランクがあってもOKといった求人も多いです。
未経験、ブランクのある方にとってはうれしい求人です。
その場合、まず研修体制について確認しておきましょう。
教育制度の有無は重要になります。
産休や育休は?
産休や育休はあるのか。
産休・育休を取得している実績の人数はどの程度か。取りやすい雰囲気か。
制度があったとしても機能していなければどうしようもないです。
持ち帰り仕事のありなしも重要
保育士の求人を見つける時は休日や残業についてはほとんどの方が調べることと思います。
加えて、園の行事のときの休日出勤手当と代休の有無等についても確認してください。
モレてしまいがちなのが持ち帰り仕事のありなしです。
発生するのであれば手当は出るのか。
不明な場合は面接等の時にチェックしましょう。
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