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成城学園前で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


成城学園前の保育士の求人

保育士の求人には、子どもの対象年齢や保護者の希望、地域の特性に応じていろいろな種類があります。

一番ノーマルであるのは認可保育園、認可外保育園になりますが企業内保育園についても保育士が働く場として知られています。

企業内保育園というのはおもに企業の雇用者の子供を託す事を目的として運営されて、従業員が職務と育児の両立ができるよう支援する役割を持っています。

その他に、放課後児童クラブ（学童保育）は小学生向けの組織であって、おもに低学年の子供が授業が終わった後安全に過ごせるようにサポートする役割があります。

成城学園前の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園というのは、指定された基準に基づき、文部科学省等より認可を受けた保育施設になります。

子供たちの安心と健康のために、建築・設備の基準や衛生基準などを細かな要件に対応することが必要で、通園できる子どもの最大人数が決まっています。

補助金を受けられるので、保育の質を保てる管理体制が整っています。

認可保育園で働く保育士は乳幼児から就学前の子どもを対象にします。

単に子供たちを見守っている事に加えて、学習と生活の土台を作る補助をしていきます。

子供が安心して過ごすことができる場所を作るのが保育士の重要な使命であって子どもたちの発育や様子を心に留めて、その情報を保護者へ共有することにより、家庭とつなげる役目も持っています。

行政と連携するケースもあります。

例えば、地域社会にて育児に悩む保護者相談、子育てセミナーの開催等の支援活動を行うところもあります。

成城学園前の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園も一定の保育基準に基づき運営されますが、認可保育園よりは厳しい条件が課せられてないです。

そのためユニークな保育を展開できる余地があります。

認可保育園が十分でない地域や待機児童がいる地域では、認定こども園は欠かせない施設の一つになります。

認定こども園というのは、保育園と幼稚園の二つの役目を併せ持つ施設であって、子どもの年代に応じた色々な教育を提供することを目的としています。

親が働いているかは問わずに通えることがおもな特色になります。

よって共働き家庭や専業主婦の家庭など、幅広いタイプのニーズを受け入れる包括的な施設になっています。

認定こども園で仕事をする保育士の仕事というのは、一般的な保育士より色々な業務を行わなければなりません。

一般的な保育園と比較して認定こども園では、幼稚園のような教育が強調されます。

就学準備を意識して子供がストレスなく小学校の生活に移行できるよう、基礎的な教育を提供することが期待されています。

認定こども園に勤務するには、保育士資格に加えて幼稚園教諭免許が必要な場合が多くなっています。

成城学園前の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園というのは、文部科学省や地方自治体などの役所から認可されていないので認可保育園と比較していろいろな園があります。

認可外保育園は、民間の会社や団体や個人がマネージメントを行うのがふつうであって、多様な運営方針が存在します。

例えば、夜中の保育や土日の保育、24時間対応等という認可保育園であるとやりにくい希望をかなえた施設も多くあります。

認可外保育園というのは保育士の資格が必須ではないため保育士の資格を持っているスタッフと保育士資格を持たない職員が勤めている施設も少なくないです。

認可保育園より保育士の担当する子どもの人数や報酬や福利厚生などについて整っていないところも存在するため、前もって確かめておきましょう。

成城学園前の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園というのは個々の会社が自らの従業員の子どもを保育する事を目的として設置された保育施設です。

勤める社員とその家庭の要望に企業がこたえて職務と育児を両立できるために補助します。

従業員の子どもを優先で通園させるため、親に対して密接な関わりを築きやすいという特徴があります。

保育士が直接的に子育ての相談に乗ったり、一日の様子を細かく共有する場面も多いです。

企業内保育園は特定の企業の社員の子供たちを中心に迎え入れるため、園の定員も多くないケースがほとんどで、認可保育園のようにその地域で幅広い家庭の子供を受け入れることは多くないです。

成城学園前の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所とは、医療施設に設置した保育施設のことを指し、医療従事者の子供を預かる目的があります。

医療従事者の不規則な勤務に対応していくために24時間保育や夜勤の保育が必要になることも多く、保育士は柔軟な勤務と体力が期待されます。

また、保育施設の規模が小さくあるケースが多いため、少人数の子供たちと近く対するきめ細かい保育が特性になります。

成城学園前の障害児施設や児童養護施設などの福祉施設の保育士の仕事

障害児施設や児童養護施設などの福祉施設で、保育士は子どもの日々の生活を支えるだけでなく、精神についての支援や社会的な一本立ちをサポートする大事な使命も担います。

児童養護施設においては、家庭での生活ができない子どもに居心地の良い場所を与えて、生活支援、教育指導をします。

障害児施設においては生活に個々の支えがいる子供に携わって、現況に合わせた保育活動を行います。

このような施設においては、子どもごとの背景に対応した奥行きのある理解と専門的な知識が不可欠になります。

成城学園前の学童保育や放課後児童クラブの保育士の仕事

学童保育や放課後児童クラブは、小学生が利用する施設であり、親が仕事などで家を空ける放課後に子供を見守ります。

保育士は、宿題のサポートやレクレーションの提供を通じて、子供たちが安心して居られる場所を作り出すことが役割です。

保育士は親に代わって子供たちを観察して、社交性、自主性の発達を促す役割を果たします。

異年齢の子どもたちが共に過ごす環境なので、子ども同士の交流を円滑にする調整力についても必要です。

成城学園前で保育士資格を取得する

保育士資格を取得するためには、国家資格となっている保育士資格を得ることが不可欠です。

保育士資格を得るには通常は2つのルートが存在します。

1つ目のルートは、厚生労働省が指定した保育士養成施設を修了する方法です。

保育士養成施設としては、大学と短期大学と専門学校などが存在し、指定の過程を修めて、卒業すれば保育士資格が得られます。

別の1つのルートは、保育士試験にパスするルートです。

保育士の試験は年に1〜2回実施されており、筆記と実技試験を両方ともパスすることが要求されます。

筆記試験では、保育原理と児童福祉や保育実践等といった様々なジャンルが出題があって、実技は音楽や絵画と言語表現等、子供たちを保育する際に必須となる能力がチェックされます。

こちらのルートというのは、保育士養成施設に通うことなく資格取得を独学でできますが、試験範囲が広く簡単ではないのできちんとした学習量が必須です。

成城学園前で保育園で働くときには園長の方針を確認する

成城学園前で保育園で仕事をするときは園長の方針に共鳴できるか確実に確認してください。

あなたが希望する保育とは何なのか振り返る機会にもなりえます。

厳しく言い聞かせるのか、やさしく指導するのか。

外遊びに比重を置くのか、危険をとことん回避するのか。

自分自身の保育観と照らし合わせて、共感できる保育園に決めましょう。

職場見学を活用して成城学園前の保育士の仕事を探す

職場見学により求人票にはない生の情報を集めることができて、時間短縮をできます。

勤務先の漂う空気感や年代などについて目で見て経験できます。。

職場見学は日取りを知らせてくれるところもあり、採用試験の当日等に実施することもあるのですが、転職エージェントを利用すれば個別に担当者が設定してくれることも多いです。

成城学園前で保育士の求人を探すときの注意点とは

成城学園前で保育士の仕事を探す際には、基本的な勤務条件や産休・育休と持ち帰り仕事の有無をチェックしましょう。

基本的な勤務条件をチェックする

働きたいと思った職場が見つかったら、勤務条件に疑問点がないかを調査しておきましょう。

給与、実働時間や通勤にかかる時間についても考慮します。

未経験の研修制度と産休や育休も調べておきましょう。

未経験者やブランクがある場合の研修は？

未経験者可、ブランクがあってもOKという求人も少なくないです。

未経験者やブランクのある方には大きなメリットになります。

その際にはまず研修について確認してください。

教育の有無は大切になります。

産休と育休は？

産休と育休は取れるのか。

産休・育休を取得している実績の人数は？取りやすいムードかどうか。

制度はあっても機能していなければどうしようもないです。

持ち帰り仕事のありなしも重要

保育士の仕事を見つける際には休日と残業のありなしに関しては多くの方が確認する事と思います。

加えて、保育園の行事の休日出勤手当て、代休のありなし等も確認しておきましょう。

盲点になりがちなのが持ち帰り仕事のありなしです。

発生するならば手当はもらえるのか。

わからないときは面接等の際に調査しておきましょう。