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吉祥寺で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す

吉祥寺の保育士の求人とは

保育士の求人には、子どもの年代、家庭の希望、各地域の特性によりいろいろなものがあります。

一番基本的なのは認可保育園と認可外保育園になりますが企業内保育園も保育士の勤め先として知られています。

企業内保育園は主に企業の従業員の子どもを保育することを目的として設立され、従業員が業務と育児を両立できるようにサポートしています。

他にも、放課後児童クラブや学童保育は、小学生に向けた組織であり、とくに低学年の小学生が学校終了後安心して過ごせるために補助していく役割を果たします。

吉祥寺の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園は定められた基準を満たし、文部科学省などの機関から認可を受けた保育施設になります。

子供の安全と健康を保持するために、建築の基準や保健基準等について厳密な条件に対応する必要があって、収容できる子どもの最大人数が決まっています。

助成金や補助金がもらえるため、保育の質が確保される管理体制があります。

認可保育園に勤務する保育士は、乳幼児から就学前の子供を対象にします。

ただ子どもを預かっているのみでなく、学びや生活の基本を作る支援を行います。

子どもたちが安心して居られる環境を作り出すことが保育士の重要な役割であり、子どもの成長、状況を見守り、それらを親にフィードバックすることにより、家庭と関係を築く役目も担っています。

行政とも関わりを持つ場合もあります。

例えば、地域社会にて子育てに悩む保護者への相談対応や育児セミナーを行うなどの支援をするケースもあります。

吉祥寺の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園も指定された指針にて設置されていますが認可保育園ほど厳重な条件が課せられてないです。

したがって、個別の保育方針を行える事ができます。

認可保育園が限られている地域や待機児童が多い地区において、認定こども園は大事な保育施設の一つになります。

認定こども園は、保育園と幼稚園の役割がある場所であり、子どもたちの年代に応じた柔軟な保育をすることを目的としています。

親が仕事をしているかどうかは問わないで利用できることが最大の特色です。

そのため、共働きの家庭や専業主婦の家庭など、色々なタイプのニーズに応える包括的な施設になっています。

認定こども園で仕事をする保育士の役割は、その他の保育士と比較して色々な業務内容が求められます。

一般的な保育園と比較して認定こども園では幼稚園に近い教育要素が強調されます。

就学準備を意識して子供たちが先々スムーズに小学校生活へ移行できるように基礎的な学びを行う事が求められています。

認定こども園では、保育士資格のみでなく幼稚園教諭免許が必要となるところが少なくありません。

吉祥寺の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園は、文部科学省や地方自治体などの公的機関から認可を受けていないので、認可保育園よりもいろいろな園があります。

認可外保育園は、民間会社や個人がマネージメントを行うのがふつうであり多くの運営スタイルが存在します。

例えば、夜間の保育、土日の保育や24時間対応等という認可保育園であるとやりにくい特殊なニーズに向けた施設も多いです。

認可外施設は保育士の資格が必須ではないので保育士資格を持つスタッフと保育士資格を持っていないスタッフが混じっている場合が少なくないです。

認可保育園と比較して、保育士の配置基準や報酬や福利厚生などが足りていないケースも存在するため、契約前に調査しておきましょう。

吉祥寺の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園というのは個別の企業が自らの従業員の子どもを預かるために設置した保育施設のことを指します。

仕事をする社員とその家庭のニーズに会社がこたえて、仕事と育児を両立するように支援として提供される施設です。

従業員の子供をメインに通園させるため、保護者との密接な関係性を築きやすいという特色があります。

保育士が直接的に育児相談に乗ったり、子供のことを保護者と細かく共有することが多いです。

企業内保育園は特定の会社の従業員の子供を中心に通わせるため、園児の人数も少ないケースが大半で、認可保育園のように地域で幅広い家庭から子供が通うことは多くないです。

吉祥寺の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所というのは医療施設に設置された保育施設のことをいい、医師や看護師などの医療従事者の子供を託すことが目的です。

医師や看護師などの医療従事者の不規則な業務に対応するため24時間対応や夜間保育が必要になることも多く、保育士には柔軟な働き方やスタミナが期待されています。

さらに、小規模であることがほとんどで限られた子供と近く対する丁寧な保育が特性になります。

吉祥寺の障害児施設や児童養護施設といった福祉施設の保育士の仕事

障害児施設や児童養護施設などの福祉施設で保育士は子どもの生活を支えるのみならず、心身のケアや自立をサポートする重要な役割を担っています。

児童養護施設では家庭生活ができない子どもに安全な環境を提供して、生活支援や教育支援をします。

障害児施設では日常生活に個別のサポートがいる子どもたちに携わって、各々の状況に応じた保育やリハビリテーション的な活動を実施します。

これらの施設では、子どもたちごとの背景に対応した深い認識と専門的な知識が不可欠になります。

吉祥寺の放課後児童クラブや学童保育の保育士の仕事

学童保育や放課後児童クラブは、小学生が通う施設であり、主に保護者が勤務の関係で家を空ける放課後の時間帯に子供を保育します。

保育士は、学習のサポートや遊びの提供をすることによって、子供が危険なく過ごせる場を作り出すことが職務になります。

保育士は保護者の代わりに子供に気を配り、社交性、自立性を育む役目になります。。

年齢が異なる子供が一か所で生活する環境であるため、子ども同士の関わりを円滑にする調整力についても求められています。

吉祥寺で保育士資格を取得するには

保育士資格を取得するためには国家資格となっている保育士資格を取得することが必要になります。

この資格を手に入れるためには大まかに2つのルートが存在します。

1つ目のルートは、厚生労働省が指定する保育士養成施設に行くルートです。

保育士養成施設には大学、短期大学と専門学校等が存在して、そこで所定の過程を修めて、卒業すると資格を手に入れられます。

別のルートというのは保育士の試験に受かる方法です。

保育士の試験は年間1回から2回実施されていて、筆記と実技試験の2つを通過することが不可欠になります。

筆記では、保育原理、児童福祉と保育実践などといった色々なジャンルが出題があって、実技試験では音楽や絵画と言語表現など、子供と触れ合うときに不可欠な技量をテストします。

このルートは保育士養成施設に行かずに資格取得を独学でできますが、試験範囲が広くて簡単ではないためそれなりの学習量が不可欠になります。

吉祥寺で保育園を選ぶ際には園長の方針を確認する

吉祥寺で保育園に就職する場合は保育園や園長の方針を共有できるか必ずチェックしましょう。

自分が行いたい保育について考えるきっかけともなります。

厳しく言い聞かせるのか、やさしく導くのか。

外遊びを大切にするのか、リスクを徹底的に回避するのか。

自身の保育観と比較して、受け入れられる保育園を選ぶようにしましょう。

職場見学を利用して吉祥寺の保育士の仕事を探す

職場見学をすれば求人票では手に入らない詳細な情報を得ることができ、時間短縮をできます。

職場の大まかなムードや働いている人の年齢層などについて目で見て体感できます。

職場見学は日取りを出しているところもあり、採用試験の日等に実施することも多いのですが、転職エージェントに登録すれば個別に担当者が設定してくれることもあります。

吉祥寺で保育士の仕事を探す時の注意点とは

吉祥寺で保育士の仕事を探す際は、基本的な勤務条件や産休・育休と持ち帰り仕事の有無を確認しておきましょう。

基本的な勤務条件を調べる

働きたい勤務先が出てきたら勤務条件に問題がないかをチェックしましょう。

報酬と勤務時間や通勤にかかる時間も考えていきます。

ブランクがある方の場合の研修制度や産休・育休も確認してください。

未経験者やブランクがある場合の扱いは？

未経験者可や保育業務のブランクがあってもOKという求人も珍しくありません。

未経験者やブランクのある方にとってはうれしい対応です。

その場合はまず研修の有無について確認していきましょう。

教育制度は整っているのかは重要です。

産休や育休は？

産休や育休はあるのか。

産休と育休を取得した実際の人数は多いか少ないか。取得しやすい雰囲気かどうか。

制度の記載があったとしても取得できなければどうしようもないです。

持ち帰り仕事の有無

保育士の仕事を見つける時には休みと残業のありなしについてはほとんどの人が調べることと思います。

さらに、行事の際の休日出勤手当てや代休のありなし等も確認しましょう。

盲点になりがちなのが持ち帰り仕事のありなしです。

あるのであれば手当は支給されるのか。

わからないときは面接等のときに確認しておきましょう。