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西予市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで


西予市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで

西予市の20代のための生活支援には子ども・若者育成支援推進法に基づく取り組みや若者ケアラー向け支援などが挙げられます。

そして、奨学金の支払いが厳しいときには返済猶予の支援も存在します。

20代の転職では西予市でも未経験の職種へのチャレンジがほかの年代より行いやすい点が大きな利点です。

20代においてはポテンシャル採用をする会社が多くなっていて、過去の実績があまりなくても、潜在能力で選ぶ場合が少なくないため、新しい職種や業界にチャレンジする絶好の機会になります。


西予市の20代の転職は未経験の職種へ挑戦しやすい

20代については、キャリアの方向性が確立されていないと評価されるケースが多くなっていて、会社側も経験というよりもポテンシャルに比重を置く傾向があります。

そういうわけで新しい職種や業界だとしても迎え入れやすくなっているといった内情があります。

さらに、企業の側についても20代の雇用には大きなプラス面があります。

この年代は一般的に順応しやすく、未知のものを吸収する能力に優れているとされており企業文化適応するのが速いと言われています。

とくに、未経験者を指導する流れが用意されている会社については、20代を多く受け入れるケースが西予市でも少なくありません。

例えば、IT業界などは20代の初心者がすぐにスキル習得して、企業に適応することも多く見られます。

最近はオンライン学習の仕組みや資格取得に対する支援が用意されています。

未経験の職種への挑戦は自分自身の市場価値も高められます。


20代であっても30歳が近くなると転職事情は変わる

20代前半は、転職についてポテンシャル採用になるケースが多くなっていて、未経験職種にチャレンジしたいという希望についても受け入れられやすくなる事が多々あります。

しかしながら、30歳に近くなるにつれ転職市場にあたっての企業の視線は西予市でも段々変わってきます。

この時期では、会社は転職希望者に対して即戦力としての能力を求めるようになって、ポテンシャル以外に実績や専門的な能力に重心をおくケースが増えてきます。

とくに、中途採用においては未経験でのチャレンジは心持ち難しくなる傾向が見られます。

一方で、30歳が近くなるにつれて、転職市場においての優位性も変化してきます。

20代前半では、未知のものを糧にする柔軟性が強みですが、20代後半になると、これまでの経験というのが大きな武器となってきます。

西予市でも同業種の転職においては、20代後半までのスキルや専門知識によりさらなるキャリアアップを目指していくことが可能です。

もちろん、こうしたことは目安になります。

西予市でも、人手が少ない業界や急成長中の企業では20代後半でもポテンシャルを重視した採用をする企業もあります。


20代の転職においてのおすすめ資格

20代の転職においては希望する業界に応じて資格を取得していくことが重要です。

中小企業診断士やファイナンシャルプランナーについては、経営やお金関係の業種に向けた資格として西予市でもかなり役立ちます。

基本情報技術者、応用情報技術者、ITパスポートはIT技術についての証明として幅広い企業で役立つ資格です。

こうした資格は西予市での転職を成功に導くための欠かせない武器になってきます。

ファイナンシャルプランナー(FP)

ファイナンシャルプランナー（FP）は、資産運用や年金や保険、不動産等といったお金に関係した多彩な知識をマスターすることができる点が特徴です。

ファイナンシャルプランナー(FP)というのは金融業界や保険業界、不動産業界にて強みになる資格になります。

ファイナンシャルプランナー(FP)では1級、2級、3級がありますが、転職のアピールポイントにするならば少なくとも2級以上を狙いましょう。

3級というのは入門的な資格であり、転職市場での評価は限定的です。

一方2級以上は強みになってきます。


中小企業診断士

中小企業診断士資格というのは、経営全般に関連する多彩な知識をマスターして、会社の経営についての課題に取り組むコンサルティングスキルを得ることを目指したものです。

中小企業診断士の資格は西予市でも、特に経営コンサルタントを目標とする方、起業したいと考えている方に推奨になります。

財務管理や経営戦略、マーケティング、人材育成などという多彩な知識が対象のため、経営コンサルティング企業だけでなく、会社の経営企画部門やマーケティング部門など、広範囲の部署から求められます。


ITパスポート

ITパスポートはITビギナーに向けた資格であってIT関連の様々な知識を身につけることができます。

ITパスポートは、IT知識をこれから学びたいと考える人向けでIT業界だけでなく、その他の企業の営業職や事務職などであっても使える知識を学べます。

ITパスポートは、他と比べて難易度が低いため、キャリアの初めの一歩としておすすめとなります。


基本情報技術者

基本情報技術者というのはITエンジニアのベースを学びたい人にとって有用な資格になります。

基本情報技術者は国家資格でありプログラミングやアルゴリズム、ネットワーク、セキュリティ等というITに関連する基礎的な技能を裏付けるものです。

西予市でも、ITエンジニアとしてのキャリアをスタートさせる際に大きな武器となります。

この資格は、IT業界未経験者であってもきっちり取り組めば獲得できる資格になります。


応用情報技術者

応用情報技術者というのは基本情報技術者の後にチャレンジする資格です。

応用情報技術者は基本情報技術者と比べて上級のIT技能やプロジェクト管理やシステム設計等の実務的な知識を学習することができます。

応用情報技術者は、プロジェクトリーダーやマネージャーなどの役割を目指したい人にとってオススメな資格です。


西予市で奨学金を払えない時は返済猶予できます

奨学金の返済は、卒業してからの生活で少なくない経済的負担になることも多いです。

安定した収入がもらえなくなったり、偶発的な出来事で出費が増えたりすると、奨学金の返済もできなくなることも出てきます。

そうした時に利用できる仕組みの一つが「返済猶予」です。

奨学金の返済猶予の仕組みは日本学生支援機構（JASSO）が行っている仕組みが一般的です。

この仕組みは、西予市でも、病気やケガ、収入減少、失業などの理由によって奨学金の返済が難しくなったときに頼れます。

返済猶予とは、奨学金の返済をすべて免除するものとは異なって、一定期間だけ返済を一時停止する措置になります。

手続きをするには、最初に、日本学生支援機構のサイトや窓口で奨学金返済猶予の申請用紙を入手します。

そのあとで、必要書類を用意します。

収入が不足している場合には給与明細や収入証明書、失業中の場合は失業中だとわかる書類、ケガや病気の場合には診断書や医療証明書等が必要となり、状況により事情説明書を求められる場合もあります。

奨学金の返済猶予の期間は基本的に1年単位で指定されます。

状況によって更新手続きが可能であり、最長10年まで返済猶予可能になります。

加えて、無利息型奨学金ではない有利息型奨学金でも返済猶予中は利息の支払いを停止できるケースがあります。

日本学生支援機構では、返済猶予の他にも減額返済制度を用意されていて、月の返済額を減らすことができます。

重大な健康問題や大きな災害により仕事ができなくなった場合には全額奨学金の返済が免除される返還免除制度も申請可能になります。


子ども・若者育成支援推進法とは

子ども・若者育成支援推進法は2009年制定です。

対象となるのは、子ども以外に20代の若者も含まれていて、西予市でも、この法律をベースにした取り組みを通して、20代に対する支援を提供しています。


ヤングケアラーや若者ケアラーと子ども・若者総合相談センター

子ども・若者育成支援推進法によるサポートとして、子ども・若者総合相談センターの設置があります。

子ども・若者総合相談センターは困難を抱える若者が相談できる窓口として機能しており、20代についても利用することができます。

生活上の悩みや仕事探しの悩みなど、どのような内容でも相談することが可能で、専門スタッフがサボートとします。

例えば、家族の介護を行うヤングケアラーや若者ケアラーに対する支援も行います。

ヤングケアラーがおもに18歳未満の未成年を対象としているのに対して、若者ケアラーというのは18歳からだいたい30歳前後までの若年層を含みます。

西予市でも、若者ケアラーのそれぞれの問題に対して医療や福祉、教育、雇用などのような関係機関と協同で支援します。


自立支援プログラムと就労支援

自立支援プログラムは、若者が社会生活を送るために欠かせないスキルや知識を習得するための訓練を行う取り組みになります。

たとえば、生活環境を安定させるトレーニング、家事のノウハウの学習や金銭の管理の方法を教わるプログラム等が行われています。

就労支援も子ども・若者育成支援推進法に基づく大切な施策の一つです。

若者サポートステーションやハローワークにおいては職業訓練やキャリアカウンセリング、インターンシップの紹介等により、若者が希望通りの仕事を見つける支援が行われています。