玉野市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

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玉野市で失業手当を受給するハローワークでの申請手続き

玉野市の失業手当ての手続きです。

玉野市でのハローワークでの失業保険の手続きから認定までの流れです。

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玉野市での失業手当の手続きと認定による確認

玉野市でも、失業手当てを貰う時は、ハローワークにて手続きします。必要な書類は、始めに退職したときにもらう離職票（1）（2）になります。雇用保険被保険者証も辞めたときに渡されるので持って行きましょう。写真については上半身を写した縦横3センチ×2.5センチの写真を二枚持参します。その他に印鑑や通帳、本人確認書類を用意します。運転免許証であれば一つ本人写真のない健康保険証や住民票ならば2点持っていきます。そして、ハローワークで貰える求職申込書に必要事項を書いて窓口にだします。

玉野市でもハローワークに行って失業給付金についての申請手続きをした後、あなたが失業状態を審査するため、4週間に１回の頻度でハローワークに足を運んで失業の認定をしてもらわなくてはなりません。そのときに見られるのは勤務していない失職状態のままだというようなこと、さらにどういう仕事探しが進んでいるかという事です。就職先を決定した状況で手当をもらう場合だけでなく、就職活動を行っていないにも関わらず事実と異なる申請をしていたり、短期のバイトをしたのに申請しなかった事例も不正受給になります。

失業手当の給付期間は玉野市でも自己都合か会社都合で違う？会社都合で退職した特定理由離職者とは

玉野市でも、失業給付を受けられる期間は働いた年数や年齢と退職した理由で差があります。自分の都合のために退職した方で65歳未満では勤務年数が一年以上10年未満で90日、二十年未満なら120日、二十年超なら百五十日です。辞めた理由が会社の都合である特定受給資格者は、こうした期間と比べても長くなります。そして、障害者手帳の発行を受けている方は就職困難者となり期間が長くなります。自己都合での失業であるか雇い主の都合なのか等、退職理由というのは失業手当を受給できる期間についてとても影響を与えますので申請するときは注意を払うことが必要です。

会社都合にて辞めた特定理由離職者と認定されると失業保険が支払われる期間が長くなって、受け取る金額についても増えていきます。会社都合と聞くとクビのような形が考えられますが、他にも会社都合と扱われる事例は玉野市でも多くなっています。給料のカット、長時間にわたる残業などというような労働環境に耐え切れず離職した事例でも会社都合にされて特定受給資格者となる場合も多くなっています。また、結婚などのため現在の職場を行くのが辛い町に引越すときについても特定理由離職者としてもらえます。

玉野市にて失業手当をもらえる条件とは

ハローワークでは失業手当てを受給する手続きなどについても扱っています。失業手当ては、一定期間勤めていた方が退職して、別の勤め先を探すまでの間の生活費を応援することを目的として制度になります。受給する条件としては雇用保険に前の１年に６ヶ月間以上加入していることが必須になります。パートやバイトで雇用されていた人は２年に十二ヶ月を超える期間の加入が条件になります。玉野市でも職に就く意欲を抱いていて、即勤めることが出来ることを要求されますし、仕事探しもしていなくてはなりません。

玉野市でも、出産を理由に辞めるときは失業保険の受給の延長が必要です。すぐに働くことが可能なことが払われる時の必須条件ですので、出産して仕事ができる状態となってくるまで受給できないことが理由です。申請することにより上限が三年まで先延ばしできるので受給期間の1年を追加して4年の内に失業給付の申請を行う形になります。また、出産が理由で仕事をやめる時は特定理由離職者となって自己の都合での離職の方と比較して給付の期間も長くなります。

失業手当が支払われている間にアルバイトしてもよい？

失業給付が支給されている期間中に仕事をすることは玉野市でもできるのですが、ハローワークに対して届出しなくてはなりません。だいたいの規定として4週間の中で十四日未満で、一週間で三日未満で20時間以下であるならば不都合はないことが一般的ですが、申請が無いと不正受給と判断されます。失業保険の申請を終えてから7日間の待機期間の勤務も報告しなくてはいけません。その上、3か月間の給付制限の期間については仕事をする事も可能ではありますし、申請も不必要なのですが、長期の場合は失業給付を受け取れなくなる事もあります。

失業手当を不正受給するとどうなる？

偽って失業給付を受給した時は玉野市でも、貰った金額の全額に加えて、受給していた額の二倍、詰まりは三倍の額を払う義務があり、たとえば、100万円もらったケースでは三百万を返さなければなりません。職が決まっていたにも関わらず受け取る場合はもちろん、仕事探しの実態が無いにもかかわらずウソの届出をすることや、短いアルバイトをしていたにもかかわらず申告しないと不正受給として扱われます。不正は雇い主の履歴よりばれるケースや他人から密告をうけるといったケースも多くなっています。

失業手当の手続きを行うハローワークとは

ハローワークは昔は職業安定所というような言い方で玉野市で就職や転職の求人情報を提供し職を選ぶ公共支援をしています。

職業トレーニングにも力を入れていて、厚生労働省の教育訓練給付金の制度を活用して資格を習得するといったことも可能になります。

雇用保険もカバーしていて企業や事業主のための加入の手続きと失業者のための失業保険の受給手続き等も扱っています。

今は、若者のための「わかものハローワーク」や女性のためのマザーズハローワークやハローワークインターネットサービス等のような公共サービスも行っています。

マザーズハローワーク

玉野市で育児をしていきながら勤めたい方を手助けするために平成18年の4月に厚生労働省が始めたものがマザーズハローワークです。育児と仕事の両立をしたい方ならば性別にかかわらず役立てられます。利用する方は段々増加していてマザーズハローワークの数も増加しています。一対一で仕事探しに関しての助言を得られる「就職支援ナビゲーター」制度も整っていて利用する方の８０パーセント以上の高い就職率を出しています。併せて、子連れで就活が可能なマザーズコーナーが導入されているハローワークも多くなっています。

日本国内においては女性の内６０％超の方が出産等で会社を辞めるのですが、実は２５歳から４９歳の女性のうち３００万人以上の人が就職したいという意思を抱くというのが実際のところになります。内閣府の予想によると、そのような方達が労働参加すると国内総生産が１．５％拡大する考えられています。子供を持つ方がもう一度仕事に就くを助けることを役目として厚労省が整備したものがマザーズハローワークであり子育てをしながら仕事をすることが可能な会社を斡旋しています。利用する人の職が見つかる率は高くなっていてマザーズハローワークの数も少しずつ増設されています。

わかものハローワーク

職がない若年層の割合は玉野市でもいつまでたっても減少させることが出来ず、大卒の就職率についてもだんだん下がりつつあります。そのような状況下で厚生労働省は正規雇用で勤めたい若年層を後押しするための「わかものハローワーク」を各地域に作りました。対象にしているのは、ざっくりと45歳未満としていて、望むならば個々に担当者が付いて仕事探しや面接試験対策のアドバイスも受けられます。そして、仕事が長く続かないというような人向けに職に就いてからも相談を受け付けてもらえるなどというような後押しも行います。

玉野市のハローワークで仕事を探す

ハローワークというのは、玉野市のいろいろな企業の募集より職を見つけることが可能ですが、はじめて使う際には求職登録をすることになります。求職登録といってもハローワークに足を運び定められた求職申込書をもらって記入して提出するのみで済みますので、先に揃える物などはないです。書き入れる項目は希望する職種と要件や経歴、以前に就いた会社など、履歴書へ書くような事柄になっています。登録を終えるとハローワークカードを発行してくれるので以降は提示します。

玉野市でもハローワークでは、自らがどのような職業にフィットするのか知っておきたい、どうにも勤め先が見つからない等の悩み相談も可能です。履歴書の上手な書き方や面接試験対策等についての指導もしてくれます。担当の職員と共に求人票を吟味する事も可能になります。保有資格や対象年齢等といった指定条件に適合していないために申し込めないケースなどに頼んでみると、スタッフの人が企業と面接を受けられるよう掛け合ってくれることもあるので、積極的に利用していきましょう。

障害を持つ方は思うように勤務先が見つからずに苦労しているというような人が玉野市でも少なくありません。そのような人のためにハローワークにおいては専任担当者が仕事探しについての助言から就職してからも相談を受けるなどという支援を行われています。加えて、障害に理解を示して障がい者枠を設けて採用を行っている雇用主も増えています。障害者手帳の所有状況に関係なくサポートをしてもらえて、障害者総合支援法に規定された援助を実施する就労移行支援事業所では、障がいのある方に向けた職業相談や面接試験の受け方についての助言もしてもらえます。

履歴書の上手な書き方

玉野市でも職探しの基本になるのが履歴書です。履歴書を書き込むときには、上手い文字である必要はないですが、読み手が読みやすい字で書き込んでいく事が原則です。自己ＰＲは実際に起こったことをベースに書き込むと訴求力が増します。希望する企業の職種で過去に勤務したことがあるときは、その経験から学び得たことを書くのがオススメになります。面接では履歴書が読まれて質疑応答を行うので、自分自身が面接で売り込みたい項目については絶対に記入しておく事が必須です。

玉野市の教育訓練給付

働く人の技術向上をバックアップすることを目的として支給されるものが教育訓練給付金です。玉野市でも、雇用保険に入っている人のうち技能アップしたいというような人向けの制度になります。いろいろな資格獲得のための講座がラインナップされていて、受講料金の二割相当額を貰えます。代金無料の公共職業訓練も学習できます。受講を完了した日の次の日より一か月中に自分でハローワークに行って手続きしなくてはいけません。失業保険が支払われている間についてももらうことが可能です。

玉野市の再就職手当

失業給付金を受給期間最大まで受給してから就職をしようというような人は玉野市でも珍しくありませんが、再就職を急いでもらうための再就職手当というものも使えます。失業手当を受給する認定を所有した後に職に就いた人で、支給期間の残りの日数が1/3より多くあり一年以上働ける予定の場合に就業促進手当をもらうことができます。支給期間の残り日数が3分の2以上ある時には６０パーセント、１／３以上の場合は50%の額を受給できます。これまでの三年の期間に就業促進手当を支給されていないことが条件です。

玉野市の公共職業訓練と求職者支援訓練

玉野市でも仕事を探す際には特殊なスキルを持っているとプラスになります。失業保険を受給している方をターゲットにした就職活動のためのスキル修得を促す講座ということで公共職業訓練があって定められた講座をタダで学べます。また失業給付金が支給されていない方を対象とした研修として求職者支援訓練が用意されていて、低い料金で習得できます。両者ともハローワークの窓口でコースを検討して登録します。ハローワークに行けば多くのコースに関するリーフレットがありますが担当のスタッフといっしょに助言をもらうことも可能です。