日南市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す 夜勤やブランクありもOK


日南市の看護師の求人とは

勤務条件には、日勤のみとか夜勤のみとか寮ありとかブランク可とか2交代制や3交代制、未経験者歓迎等等が設定されています。

マイカー通勤可や子育て中の方向けの福利厚生として24時間託児所とか院内保育等を取り入れるところも日南市では多いです。さらに、年間休日が120日以上であったり土日が休み等、有給休暇や休みの日数を多くしている所もよくあります。

看護師の給与については都道府県、働き口で差が出ますが正看護師のケースで年収400万円から530万円ほどで准看護師の場合は年収320万円から500万円ほどというのが平均になります。年齢、勤務先で、さらに高く設定されたり、低くされたりもします。時給で働くときは1000円くらいから2500円以上のところも増えています。

産婦人科や小児科とか循環器内科や救命救急センター、リハビリテーション科とか眼科とか消化器内科とか心療内科とか泌尿器科等、仕事をしたい診療科が設置されているかはあらかじめリサーチしておくようにしましょう。

日南市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師で勤める場所ということで日南市にて一般的なのは病院やクリニックになりますが、さらに外来勤務、病棟勤務、手術室勤務などに分類されます。その他の勤務先としては特別養護老人ホームとグループホームと有料老人ホーム、介護老人保健施設とかデイサービスとか訪問看護などになります。

大学病院の看護師

日南市でも看護師の仕事場として人気が高いのが大学病院になります。大学病院というのは、病院であるだけでなく大学の施設でもあるため、教育体制が整っていて、新人技術指導の他にも個々の経験に適合したスキルアップの研修があります。診療科についてもたくさんあり看護技術をアップしたいといった人におすすめの就職先になります。最新の医療技術を体験できるというのも外せないポイントです。仕事自体はハードワークになりますが報酬は比較的多く、寮等のような福利厚生も整備されているところが大部分です。

診療所やクリニックの看護師

総合病院のような大きい病院ではなくクリニック等の小規模の所での勤務を希望するという方は日南市でも少なくありません。とりわけ入院病棟がないクリニックは診療時間内の業務になってきますので、夜間のシフトがないです。業務時間も一定ですので育児や家事等と両立させて勤めやすいです。整形外科など、個々の診療科だけの所もたくさんあって、働きたい診療科を決めているときは診療所を選択しやすいです。大病院よりも給料についてはは高くはないですが、勤務しやすい仕事場です。

訪問看護師

看護師の就職先として日南市でも増加しているのが訪問看護師になります。自宅での療養を希望する方を手助けするために家へ訪れて看護業務を行います。訪問看護ステーションなどに所属して勤務することになります。患者さんの微妙な容態の差を見逃さずに、急を要するときは医療機関とともに対応することになりますので、ある程度のスキルと経験が要求されます。それ故まずは病院で働いて知識や経験を身に着けた人が転職により訪問看護師を目指す例が多いです。

デイサービスの看護師

日南市で病院以外の看護師の勤め先ということでデイサービスが挙がります。お年寄りが家から送迎などによって毎日施設へやってきて、昼間の時間帯を過ごして自宅に帰るといったサービスで、勤務時間帯が日中限定で残業も少ないですし、土日休みの事も多数あり、育児と両立させて勤めたい方に人気が高い職場になっています。業務の内容は高齢者の健康状態の管理がメインで、介護員、社会福祉士などと連携して対応していきます。医者を配置しない施設が多いので、医療の面では頼りにされる立場になり、やりがいを感じられます。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院に加えて介護老人保健施設等といった福祉施設においても看護師で働けます。日南市でも、そうしたタイプも色々あって、とりわけ特別養護老人ホームがたくさんあります。特養老人ホームというのは病気等を抱えている高齢の方向けの所ですので看護師を置く事が必要で、それらの責務も重要です。仕事としては、入居者の血圧や脈拍等の健康チェックが主になります。それ以外にも、看護師はグループホーム等、幅広い場所から求められています。

日南市の病院で看護師の仕事

病院の看護師で働くケースでは、日南市でも仕事する病院によって仕事の環境も大きく変化します。総合病院みたいに規模の大きな病院というのは、研修等が整っていたり、診療科も多岐にわたっていて能力アップをはかりやすく報酬も多めになっています。小さいクリニックの場合は少ない人数でやりくりしている場合も多々あり、人間関係が障害になるということもそれほどないため、勤務しやすいと感じる人はたくさんいます。自分の望むワークスタイルによって所に決めることが重要になります。

内科の看護師の仕事

内科の看護師の募集を行う病院は日南市でもたくさんあります。総合病院のような規模の大きな病院においては、さらに呼吸器内科や代謝内科等に専門分化されている事も多数あります。内科は頭痛や腹痛等、多くの方が訪れる診療科であるため医師も大勢いますし、支援する看護師の人数も大勢います。患者さんの僅かな違いを捉えるスキルを学ぶことができますが、外科等と比較すると処置を施す機会はあまりないです。外来だけの診療所に勤めれば夜間のシフトを回避することができます。

整形外科の看護師の仕事

ヘルニアからケガまで幅広い症例があって、患者の年代についても子どもから年配の方まで幅広いのが整形外科の長所になります。他の診療科より完治していく経過が明確なため、やりがいも大きいです。看護師の役割としては、日南市でも医師の診察サポートとともに患者さんの支援が主となります。痛さでほとんど動くことができない人も少なくなく、歩くのを手助けするなどといった重労働にも耐えうる体力が求められます。

精神科や心療内科の看護師の仕事

心療内科や精神科の看護師に必要なのが患者さんとのコミュニケーションの中で良好な関係を形成することです。元々心が落ち着いていない患者に対応して治っていくことにより、対応能力は確実に習得できます。そうは言っても、精神科や心療内科に来る患者さんというのは感情が乱れる場合も珍しくなく、そのような場面に立ち向かえる折れない心とスタミナも大事で、状況によっては腕力が要ることから日南市でも男性の看護師の割り合いが高目です。そのような心配が存在するため危険手当が補償されるところも多いです。

産婦人科の看護師の仕事

出産に纏わる仕事をしたいといった志望の理由から産婦人科で仕事したいといった看護師の人というのは日南市でも少なくありません。出産に係れたといったやり甲斐を得ることができますが、休みなくお産の用意をしておくというハードワークであることも理解しておかなくてはなりません。夜勤も多く、そのような分だけ給与も多くなりますが、急に呼び出しがかかる事も少なくないです。直にお産に係りたいのなら助産師の国家資格を得なければなりません。出産を扱っていない産婦人科の場合は外来オンリーの勤務になりますので決められた業務時間で勤められます。

小児科の看護師の仕事

日南市でも小児科の看護師の特徴は夜勤や残業がその他の診療科と比べて多くないというようなことです。また、どのような症状でも0歳より15歳までが来院するため、発熱からケガまで、いろいろな病気に接する事になって、能力も高められます。子供を相手にするため、注射などを嫌がることも珍しくなく、コミュニケーション能力も習得できます。外来だけの病院のケースでは夜間勤務がないので、生活スタイルを変えずに勤められるので、子育てをやりつつ仕事をする人にもオススメできます。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科の看護師になり手術室で仕事したいという人は日南市でもたくさんいます。オペを行って患者さんを治療するといったように変化が見えやすいことに充足感を感じられます。手術中のひとつの職務には器械出しと外回りがあって、手術の進行を把握して、次に必要な事を予測して補佐していかなくてはなりませんので、毎日の勉強が不可欠になります。ほかにも術中出血量の報告や手術後の患者さんの扱い等、ほかの診療科にいても経験できないことも多くあって、技術向上にもつながります。

救命救急の看護師の仕事

救命救急は昼夜を問わずいろいろな症例の患者さんを受け入れて迅速に処置をする職務で、その場で仕事する看護師にも優れたスキルが必要です。命が危うい患者が運ばれてくる事も多くあり、そういった患者さんや身内の人の精神的サポートを行っていくことも看護師の大事な役目です。何時呼び出しを受けるか安心できない厳しい仕事になりますが、そうした経験によって身に付く技量も多々あり、換えのないやりがいをもらっている方が日南市でも多数います。報酬の面でも多くなりますが、さらに上の厳しい労働になる事も少なくありません。

美容外科の看護師の仕事

美容外科の看護師の仕事内容は、病状を治療する事が目的のその他の診療科と異なって、美容整形等で美を追求することを目標としている患者が相手です。ダイエットとかアンチエイジング等、多くの施術の補助をすることが仕事になます。看護師としての技術以外に、お客様に応対する能力についても大事になります。健康保険が効かず価格も高めになるため、それ相応の接客が求められてきます。年収は良くて、深夜勤務があまりなく、スケジュールも定まっているので、日南市でも志願者の多い勤務先です。

子育てしながら日南市で看護師として働きたい

日南市で育児を続けて看護師として勤めるときは、子どもの具合などで思いがけずに休むこともありがちです。前より子育てをサポートする環境は整ってきているのですが、普通の会社で正社員として仕事するとなると、働きづらいと感じる事も少なくありません。そのような点では、看護師は育児を行いつつ勤務するという方も多くいるため働きやすいです。託児所等がある所も多いですし、日勤のみのシフトの仕事や、残業がゼロの勤務もよくあります。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

妊娠により看護師を退いた人が子供を産んで子育てしながら仕事に復帰する事は日南市でも増加しています。お産して早めに再就職する人もいれば、何年か育児をした後に戻る方も多いです。まだ幼い時は保育所などが用意されていると助かりますし、学校に行っている方は、日勤のみの勤務先や、休みが多い勤務を探す人が多くなっています。夜勤だけを選択して子供が寝ている間に夜に仕事に行くというような人もたくさんいます。

出産を終えた後、看護師として戻ろうと希望するときにブランクがあるので昔みたいに勤務することができるか否か心配になる方は日南市でも多くなっています。特に出産した後に何年間も間が空いてしまっている場合は、テクノロジーの発達のため、前と比較して仕事のすすめ方が変わっているなど、気に掛かることも多いと思います。とはいえ、病院も現場を離れてしまっている方に向けた研修制度などをしてくれるところも多くなっています。もちろん、これまでの看護師として働いた経歴も生かせるので、早目に馴染むといったこともよくあります。

准看護師の看護師として日南市で働きたい

准看護師の求人を探している方は日南市でも少なくないですが、勤務しながら正看護師の国家資格に挑戦したい方も大勢います。仕事はそれ程ちがいはなく、新人看護師よりも勤務年数の長い准看護師のほうが技術力が高いといった事も多々ありますが、正看護師のほうが年収等の条件は良いことが多いです。引き続き看護の仕事を続けていくなら正看護師の資格を取得することは大きな武器になります。働きながら正看護師の国家資格を取得したいのなら、シフトの融通などの支援のしくみが整っている病院に決めることがおすすめになります。

夜勤の看護師として日南市で働きたい

病院で仕事をする看護師というのは夜間業務があることが日南市でも珍しくないのですが、交代制で働くことになります。大半の病院が2交代制、もしくは3交代制を採用していますが、どっちが働きやすいかについては判断も分かれるようです。２交代制というのは各回の勤務シフトが長くなっていて、十二時間以上も仕事をする場合もありがちですが、次回の勤務まで間が空く場合が多いため、のんびり休みを取りたい方にとっては勤務しやすいです。３交代制は一度の勤務時間は８時間程度となっていますが、つぎの勤務までの間隔が短いため体の疲れが残るといった方も少なくないです。

認定看護師として日南市で働きたい

看護の技術力アップのために認定看護師の資格を取得する方が日南市でも増加傾向です透析看護、訪問看護、糖尿病看護、認知症看護など、その分野にて高い看護力量を持っているとされるのが認定看護師で、毎年1回、日本看護協会が行っており、審査に合格すると認定看護師と認定されます。経験が5年以上、既定のカテゴリーにて3年以上実務経験の上で、定められた教育プログラムにて六ヶ月以上の認定看護師教育課程を学習する必要があります。働いている医療機関により、在籍しながら資格を取得するということもできます。

日南市の看護師の求人の探し方

看護師の勤め先を探すときは一人でするのと比べて、看護師専門の転職サービスに会員登録して担当アドバイザーに職探しをするのを応援してもらう方が探しやすいケースが日南市でも少なくありません。たとえば、勤務先として職場の雰囲気を重要視するときなら自分で病院に足を運ぶスタッフにどういった病院なのかについて生情報を受けつつ吟味できます。自分の希望に応じて職を見つけてもらえるということは多大なメリットです。看護師の職探しの専門家であるスタッフがサポートしてくれるわけですから、メンタル面でも力になります。

日南市で看護師の職探しをする時に履歴書をどう記述するかはポイントです。転職する際は、今までの仕事にてどんなことを学んだかについて実体験を交えて記入しつつ、あなたがそこの病院に貢献できる点を訴えていくことが秘訣です。赤ちゃんを産んで再就職するケース等、だいぶブランクがある方は、医療現場の進化を、謙虚に学習していくヤル気を出していく事も大切になります。前職のやめた理由については、できる限り肯定的なとらえ方で記入するようにします。

看護師で職探しをするときは条件の整った病院を検討する人が多いですが、注意しなくてはいけないことは日南市でも非公開求人が多くなっているというような事です。募集人数が少数だったり、申込みがどっと押し寄せそうなときは、病院が転職サイトを利用して、一般には非公開で募集を行います。病院側の手間や労力を抑えるため、非公開の採用にするところが多くなっています。これらの非公開求人情報をもらうためには、事前に転職サイトに無料登録しておかなくてはいけません。