青梅市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す 夜勤やブランクありもOK


青梅市の看護師の求人とは

勤務条件としては、日勤のみとか夜勤のみとか寮ありやブランク可とか2交代制や3交代制、未経験可等などが選べます。

車通勤可や育児中の方向けの福利厚生で24時間院内保育等を取り入れる所も青梅市では多くなってきています。加えて、年間休日120日超とか土日が休み等、有給休暇や休日の日数を多くしているところも多いです。

看護師の給料については地区とか仕事場によってちがいが大きいですが、正看護師で年収が400万円から530万円くらいで、准看護師は年収320万円から500万円くらいというのが平均です。年齢、キャリアにより、いっそう高額になったり、低めになったりもします。時給で働く場合は1000円程から2500円を超える所も増えています。

婦人科とか小児科とか循環器科や救命救急センター、リハビリテーション科や胃腸科や呼吸器内科とか性病科とか皮膚科など、勤務希望の診療科を置いているかについては先に調査しておくことが重要です。

青梅市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師で働くところという事で青梅市で良くあるのは病院とか診療所になりますが、さらには外来勤務や病棟での業務、オペ室での仕事などの種類があります。病院以外の職場としては特別養護老人ホームやグループホームや有料老人ホーム、保育施設、デイケアとか訪問看護などがあります。

大学病院の看護師

青梅市でも看護師の勤め先として人気があるのが大学病院です。大学病院は医療現場である以外にも教育の場でもあるため、研修体制が整っていて、新人向けの研修のみでなく、それぞれの経験に合ったステップアップの研修があります。診療科も多数あり看護のスキルを向上したいという方にはおすすめの働き口になります。最新鋭の医療システムに触れられるというのもはずせないポイントです。職務は激務になりがちですが給与については比較的良く寮や院内保育などのような福利厚生もきちっとしているところが大部分です。

診療所やクリニックの看護師

大学病院のような規模の大きい病院でなく医院等の規模の小さな所に勤務したいという方は青梅市でも多くなっています。特に病棟を持たないクリニックは日勤のみのシフトですので、夜間業務が存在しません。業務時間も決められているので家事などをしながら勤めやすいです。内科等、一つの診療科に絞った所もたくさんあり、勤めたい診療科があるときは医院を選びやすいです。大規模な病院よりも報酬についてはは高くはありませんが、働きやすい職場になっています。

デイサービスの看護師

青梅市で病院を除く看護師の職場としてデイサービスがあります。高齢者が家から送迎バスなどによって施設へ足を運んで来て、昼の時間を過ごして家に帰るといった形態で、就労時間が昼のみで残業も少なめですし、土日休みのことも多数あり、育児や家事と並行して働きたい人に人気な働き口になっています。業務内容は高齢の方の方の身体の確認が中心で、ヘルパーや介護福祉士などと連携して対処していくことになります。医者が不在の施設が多いので、医療業務の面では施設で頼りにされる立ち位置になり、やりがいを得ることができます。

訪問看護師

看護師の勤め先で青梅市でも増えてきているのが訪問看護師です。家での病気と向き合いたい方をサポートするために、自宅へ通って業務を行います。訪問看護ステーションなどに就職して勤務することになります。患者さんの変化を見逃さずに、差し迫った時は医療機関とともに対処していくことになりますので、ある程度の経験が必要です。そういうわけでまずは病院で仕事して技術や経験を身に着けた人が転職で訪問看護師となるというような例が少なくありません。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院のほかに老人ホームなどの所でも看護師で働くことができます。青梅市でも、そうした種類も色々あって、特に特別養護老人ホームの数が多いです。特別養護老人ホームとは病気などをもつお年寄り向けの施設なので看護師を置く事が必須になっていて、役割りも大事です。仕事としては、体調等の管理が主です。他にも、看護の仕事というのは訪問看護など、多様な場面で必要とされています。

青梅市の病院で看護師の仕事

病院の看護師で勤める場合、青梅市でも選ぶ病院によって働く環境はとても変わります。規模の大きい病院というのは、フォロー研修などが整備されていたり、診療科も様々でスキルも高められて給与についても高いところが多いです。規模の小さい病院については数名の人数で回している場合も少なくなく、人間関係でもめるといった事も多くないため、仕事をしやすいと思う方も多くなっています。自らが求める仕事の仕方を考えて職場を検討することが重要になります。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師の募集を行っている病院というのは青梅市でも多くなっています。大学病院みたいな大病院は、呼吸器内科、腎臓内科等のように細分化されている所も多いです。内科は頭痛や腹痛等のため、多数の方が訪ねて来る診療科なので医者の数も多くなっていますし、サポートの看護師も多数います。患者の微かなちがいを意識できる感受性を身に着けられますが、外科等と比べて処置を施すことはあまりないです。外来オンリーのクリニックにすれば夜勤を避けられます。

産婦人科の看護師の仕事

分娩に関わる仕事をしたいといった動機で産婦人科で勤務したいという看護師の人というのは青梅市でも多くなっています。出産に立ち会えたというやりがいがあるのですが、絶え間なく分娩を行うといった忙しい仕事だという一面もわかっておく必要があります。夜間のシフトもたくさんあって、そのような分、報酬も多くなりますが、昼夜を問わず呼び出しがかかる事も珍しくないです。直にお産に関わりたいのであれば助産師資格を得る必要があります。また、分娩に対応していない産婦人科医院の場合は外来のみになりますので安定した勤務シフトで勤務できます。

小児科の看護師の仕事

青梅市でも小児科勤務の看護師の特徴は夜の残業が他の診療科と比べて多くないという事です。さらに、どういう病気だとしても0歳から15歳までの人が対象なので、鼻炎から怪我まで、幅広い症状に関わる事となり、経験も積めます。子供を相手にするので、注射や検査等をさせない事もよくあり、コミュニケーション能力についても高くなります。外来オンリーの仕事場だと夜間業務がないため、ライフスタイルをくずさないで仕事ができますので、育児をしつつ働きたい方の選択肢の一つになります。

精神科や心療内科の看護師の仕事

心療内科や精神科の看護師として重要視されるのが患者さんと接する中で信頼関係を築く事になります。元から感情が整っていない患者を補助して回復していく事によって、コミュニケーションは確実に身についてきます。しかし、心療内科や精神科に来る患者は感情が乱れる場合もよくあるので、そうした場面に持ちこたえられる強い精神と基礎体力も要求され、場合により押さえつける力も求められるので青梅市でも男性の看護師の割り合いが高目になっています。それらの恐れが存在するため手当が支給される場合もあります。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師になって手術室で仕事をしたいというような方は青梅市でも多くなっています。オペを行って患者を回復させるといったように結果が出やすいために達成感を感じられます。オペ中の大事な職務として器械出しと外回りがあり、手術全体の状況をよく見て、先の事を先読みして補佐していかなくてはなりませんので、日ごろの学習が必要です。ほかにも術中出血量のチェック、手術前と後の患者さんの対応など、ほかの診療科では身につかない事も少なくなく、技術アップにもつながりやすいです。

整形外科の看護師の仕事

椎間板ヘルニアから骨折までたくさんの疾患があり、年代も幼児からお年寄りまで色々なのが整形外科の長所です。ほかの診療科より完治するまでが目に見えるため、やりがいにもつながります。看護師の仕事としては、青梅市でも医師の診療補助と患者の支援が中心となります。症状によってほとんど動くことができない患者も少なくなく、寝返りをサポートする等というような重労働にも耐えうるスタミナが必要になってきます。

救命救急の看護師の仕事

救命救急センターというのは絶え間なくいろいろな症例の患者さんと向き合ってスピーディーに対応していく仕事で、そこで働く看護師にもすぐれたスキルが必要になります。生命の危機に瀕している患者がやってくる事も多くあり、その患者さんや身内の人の精神的対応を行う事も看護師の役割です。いつお呼びがかかるか安心できない厳しい勤務ですが、そういった経験から学べる技量も多々あり、大きな達成感を得る人が青梅市でもたくさんいます。給料も良くなりますが、それ以上のハードワークになることも少なくないです。

美容外科の看護師の仕事

美容外科勤務の看護師の業務内容は、病気の治療を施す事が中心のその他の診療科とはちがい、美容整形など、綺麗になることを目指す方が相手です。豊胸やレーザー脱毛等、いろいろな施術の支援をすることになります。看護師としての技術だけに限らず、接客するスキルも必要です。健康保険が効かず費用も高額なため、それなりの接客能力が要求されてきます。年収も比較的高めで、夜勤や残業がほとんどなく、勤務シフトも定まっている場合がほとんどですので、青梅市でも希望者の多い勤め先です。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

子どもができたことがきっかけで看護師を辞めた方が赤ちゃんを産んで育児をしつつ復職するという事は青梅市でも多いです。出産した後、即復職する方もいれば、数年の間育児を行った後に戻ってくるといった人も多いです。子どもが幼い場合は託児サービス等が用意されていると勤めやすいですし、学校に行っている場合では、昼間だけのシフトの勤務先とか、休日が多い勤め先を求める人が多いです。夜勤専従にして子供を寝かせてから深夜に仕事に行くという人も多くなっています。

出産の後、看護師に仕事に復帰しようと希望する際に仕事をしていない期間がある状態で前みたいに仕事を進められるか否か気に掛かる人は青梅市でも少なくないです。特に、出産して長期間勤務していない場合は、医療現場の進化のため以前とくらべて看護のすすめ方が変わってしまっているなど、気がかりな事も多いと思います。しかし医院側も間が空いてしまっている人を対象にして研修等を実施している所も多くなっています。過去の看護師として勤務していたスキルもあるので、すぐに戦力となるといった事も不可能ではないです。

子育てしながら青梅市で看護師として働きたい

青梅市で子育てをしながら看護師として勤務する場合、子どもの具合等により予期せず休まなくてはいけない状況も出てきます。これまでより子育て支援の制度は充実しているのですが、ふつうの企業で正社員で勤めると不便を感じることも多いです。そういった点では看護師の職場は育児をやりながら仕事をするというような同じ立場の人も多いので働きやすいです。保育施設などがあるところもありますし、日勤のみのシフトの勤務先や、土日が休みの勤務先もたくさんあります。

認定看護師として青梅市で働きたい

看護についての技術を上げるために認定看護師を目指す人が青梅市でも増えています救急看護や手術看護、がん化学療法看護、乳がん看護等、特定の分野において水準以上の看護技量を持っているとされるのが認定看護師で１年に1回、日本看護協会が審査を行い、合格すると認定看護師になれます。勤務が五年以上、目指すジャンルにおいて3年超の実務が必須で、決められた教育機関で6ヶ月の認定看護師教育課程を修了しなければなりません。仕事をしている所によって、勤務しながら習得することも可能になります。

准看護師の看護師として青梅市で働きたい

准看護師の求人を探している方は青梅市でも大勢いますが、勤務しながら正看護師の国家資格を目指したい方も多くなっています。職務内容はたいしてちがいはないですし、新人看護師とくらべてキャリアのある准看護師の方が技術力が高いということもありがちですが、正看護師の方が年収などの条件は優遇されています。先々も看護師を続けるならば正看護師の国家資格を持っておく事はおすすめです。働きながら看護師の資格を取得するのなら、勤務の配慮等のようなサポートが充実している病院で働くことが重要です。

夜勤の看護師として青梅市で働きたい

病院に勤める看護師というのは夜間業務が存在する事が青梅市でも多くありますが、交代制で勤務することになります。大部分の病院が２交代制や3交代制にしていますが、どっちが仕事をしやすいかは主張もいろいろあるようです。２交代制というのは一度の時間が長時間になり、１２時間超も仕事する事もありますが、次の勤務までの間隔が長いことが多いため、長めに休暇を取得したい方には勤務しやすいと言えます。３交代制は一回の業務シフトは8時間程度になっていますが、次回の勤務までの時間が短いため疲労がとれないというような人も大勢います。

青梅市の看護師の求人の探し方

看護師の勤務先を探すときに自力でやっていくのと比べて、看護師の転職サイトに会員登録して担当コンサルタントに職探しをするのを応援してもらうほうがうまくいくケースが青梅市でも多々あります。例えば、働き口として病院の人間関係を重く見るときなら、実際に病院に通っている担当者の方からどんな風な勤務先であるかを情報を受けつつ選択できます。各々の条件に合わせて勤務先を選んでもらえるのは大きなメリットになります。看護師の就職活動のプロであるスタッフが手助けしてくれるわけですから、精神的にも心強いです。

青梅市で看護師の転職先を探す時は履歴書をどう記入するかは重要です。転職する場合は、以前の勤務先にてどんなことを身に着けたかについて具体的に記入しつつ、自分がそこの病院に貢献できる点を伝える事が大事になります。出産した後、復帰するケースなど、長い間間が空いている方は、医療技術の進歩についてきちんと学ぶ熱意を見せる事も重要になります。前の職場の辞めた理由は、できる限り建設的な形で書くようにします。

看護師で勤め先を探す時は少しでも高待遇のところを見つける方が多いですが、注意するべきポイントは、青梅市でも非公開の求人が少なくないというような事になります。採用枠が少なめだったり、希望者が一挙に押し寄せそうな際には、病院が転職サイトを使って、一般に公開しないで行われます。採用側の手間や労力を抑えるために、非公開の求人募集にする病院が少なくありません。これらの非公開求人情報を得るためには、予め転職サービスに無料エントリーが必要になります。