習志野市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す 夜勤やブランクありもOK


習志野市の看護師の求人とは

勤務条件としては、日勤のみとか夜勤だけとか寮ありやブランク可とか2交代制や3交代制、未経験可能等など選択の幅も広いです。

車通勤可能であったり育児をしている方向けの福利厚生として24時間託児所、院内保育などを取り入れる病院も習志野市では多数あります。また、年間の休日120日超とか土日休みなど、有給や休みを増やしている所も多くなってきています。

看護師の給料については地域とか勤務先によりちがいが大きいですが、正看護師で年収が400万円から530万円程で、准看護師の場合は年収が320万円から500万円程が平均になります。もちろん、年齢やキャリアにより、いっそう高くなったり、低くされたりもします。時給の時は1000円ほどから2500円以上の所も増えています。

産婦人科とか小児科とか循環器内科や救命救急センター、リハビリテーション科とか胃腸科とか耳鼻咽喉科とか心療内科とか麻酔科等勤務したい診療科があるかについては事前に調査しておくことが大事です。

習志野市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師にて勤務する場所で習志野市で多いのは病院とかクリニックになりますが、その中でも外来勤務とか病棟での勤務とオペ室勤務等にわかれます。病院以外の働き口はグループホームと有料老人ホームと特別養護老人ホーム、介護老人保健施設やデイケアとか訪問看護などになります。

大学病院の看護師

習志野市でも看護師の働き口として人気なのが大学病院です。大学病院というのは病院である以外にも教育の場でもあるので、指導システムが充実していて、新人向けの技術指導のみでなく各段階に適した上のステップに上がる研修が準備されています。診療科もたくさんあり看護技術を高めたいというような人に人気の仕事場になっています。最新の医療に携われるというのも外せない特徴です。業務は大変になりがちですが、報酬については多く、寮や託児所などの福利厚生も恵まれているところが多くなっています。

診療所やクリニックの看護師

大学病院みたいな規模の大きい病院ではなくクリニックと呼ばれる小さい所で仕事をしたいというような人は習志野市でも多くなっています。特に入院を持たないクリニックというのは昼間のみの勤務ですので、夜勤のシフトがありません。勤務スケジュールも一定の場合がほとんどですので家事等をしながら勤務できます。また、皮膚科など、個々の診療科だけのところも多いため、希望する診療科のある時には診療所を決定しやすいです。大きい病院よりも給与はは高くはないですが、仕事をしやすい仕事場になっています。

デイサービスの看護師

習志野市で病院以外の看護師の職場にはデイサービスが挙げられます。年配の方が自宅から送迎バスなどによって施設へやってきて、日中を過ごして家に帰るという施設で、業務が日勤に限られていて残業も多くないですし、土日休みのことも珍しくなく、家の仕事をしながら勤務したい人に選ばれている勤務先になります。仕事の内容は高齢の方の身体のチェックが中心で、介護員、社会福祉士等と共に対応していくことになります。医者無しの施設が大抵ですので、医療の点では施設で頼られるポストとなり、やり甲斐があります。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院や診療所以外に有料老人ホーム等のような福祉施設でも看護師として仕事をすることができます。習志野市でも、そのタイプは色々あり、とりわけ特養老人ホームの数が増加しています。特養は病気や障害等の高齢の方を対象にした場所なので看護師がいることが義務になっていて、それらの役割も重要です。仕事内容については、利用者の血圧などの健康管理が主なものになります。それ以外にも、看護師というのは保育施設等、幅広い施設で重宝されるようになっています。

訪問看護師

看護師の就職先として習志野市でも増加しているのが訪問看護師です。自分の家で療養していきたい人をフォローするために自宅に出向いて看護します。訪問看護ステーション等に所属して勤めることになります。患者さんの日頃の変化を見逃さずに、必要な際には病院と協力して対応していきますので、ある程度の経験が必要です。そういうわけで、何年か病院に勤めてスキルと経験を蓄積した方が転職により訪問看護師になっていく事例が増えています。

習志野市の病院で看護師の仕事

医院の看護師で仕事する場合習志野市でも勤務する病院で条件はかなり変わります。大学病院のような大病院は、フォロー研修の仕組み等が整備されていたり、診療科も多岐にわたっていてスキルも高められて給料についても高いところが多くなっています。規模の小さな診療所は、少ない人数でやりくりしているところも多くなっていて、人間関係が微妙になるというような事もそれほどないため、働きやすいと考える方も少なくありません。自らが求める働き方によって勤め先を選択することが大事になります。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師を募っている病院は習志野市でも多くなっています。大学病院や総合病院みたいな大きい病院においては、消化器内科、腎臓内科などのように専門分化されている所も多数あります。内科はカゼ等のためにたくさんの方が訪れる診療科なので医者についても多いですし、サポートする看護師の人数についてもたくさんいます。患者さんのわずかなちがいを感じ取るセンスが必要ですが、外科等と比較して処置をすることはあまりないです。外来専門の診療所にすれば夜勤を回避することができます。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科の看護師として手術室で勤務したいといった人は習志野市でも少なくありません。オペを行い患者さんを治療するといったように成果が目に見えやすい事に充足感をもらうことができます。手術中の一つの仕事として器械出しがあって、オペ全体の進行を見て、次を予想して対応しなければなりませんので、毎日の勉強が必要です。他にも術中出血量の確認や手術に向かう患者のフォロー等、ほかの診療科だと経験できない事もたくさんあり、能力アップにもなります。

整形外科の看護師の仕事

膝痛からケガまで多くの症例があって、患者の年代についても子供からお年寄りまで幅広いのが整形外科の長所になります。別の診療科とくらべて回復していく過程が目に見えるため、やりがいもあります。看護師の役割りは、習志野市でも医者の支援とともに患者さんのサポートがメインになります。痛みによって動作がとれなかったりする患者さんもたくさんいて、立ち座りするのを補助するなどのような力仕事もできるスタミナが必要になってきます。

産婦人科の看護師の仕事

出産に関わる仕事をしたいというような志望の動機により産婦人科で仕事をしたいというような看護師の人は習志野市でも大勢います。お産をサポートできたといった充足感を感じられますが、絶え間なくお産の用意をしておくといった忙しい仕事だという面も認識しておく必要があります。夜間のシフトも多く、そのような分、年収も多くなるのですが、昼夜を問わず声がかかることも少なくありません。直に出産に係るのならば助産師の国家資格を得る必要があります。お産を行わない産婦人科については外来のみとなりますので決められた労働時間で勤務することができます。

小児科の看護師の仕事

習志野市でも小児科の看護師の特徴は夜間勤務が他の診療科と比較して少な目だということになります。また、どういった病状であっても赤ちゃんより15歳までの人が対象になってくるので、腹痛から怪我まで、多様な症例に関わる事となって、能力も高められます。子供が相手になるので、注射や検査などが難しい場合も多く、コミュニケーションも身に付きます。外来だけの仕事場の場合は夜勤がないため、生活スタイルを乱さないで続けられますので育児をしつつ仕事する方にもおすすめできます。

精神科や心療内科の看護師の仕事

心療内科や精神科の看護師に必要なのが患者とのコミュニケーションにより信頼関係を築けることです。元から心が整っていない患者に対処して治癒していく事によって、対応能力も着実に体得できます。そうは言っても、心療内科や精神科の患者というのは激情することも多く、それに対応していける強い意思と基礎体力も大切で、場合によっては強い力も不可欠になるので習志野市でも男性の看護師の割合が高いです。そうした恐れがあるため危険手当を受給できる所も少なくありません。

救命救急の看護師の仕事

救命救急というのは昼夜を問わず多様な患者と正対して迅速に対処していく職務で、その場で働く看護師についても優れた知識とスキルが必要です。生命が危うい患者が運ばれてくることも多くあって、そういった患者さんや親族の方の精神的支援を担当する事も看護師の大きな仕事になります。何時呼び出しを受けるか安心できないきつい仕事ですが、そのような体験から習得できる技量も多く、大きな充足感を得る方が習志野市でも多数います。給与も高くなりますが、それ以上のハードワークになることも多々あります。

美容外科の看護師の仕事

美容外科に勤める看護師の仕事内容は、疾病を治癒するのがメインのほかの診療科とはちがい、美容整形などにより見た目を整えることを目指す患者さんがメインになります。豊胸やしわ取り注射等、多様な施術の補助をすることが仕事になます。看護師としての能力に加えて、サービス業の手腕も重要になります。保険が効かないため料金が高額なので、それ相応の応対能力が求められます。給与は高く、夜間勤務が少なく、勤務時間も決められているので、習志野市でも人気の診療科になります。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

子供ができたことによって看護師を離職した方が出産を終えた後、子育てをしつつ復帰するというケースは習志野市でも増加しています。子供を産んで即座に戻る方もいれば、数年の間育児に専念した後に仕事に復帰する人も多いです。子どもが幼いときは保育施設等が用意されていると勤めやすいですし、小学生くらいの場合は、夜勤なしの勤務先や、残業がない勤め先を探す人が多いです。さらには夜勤専従にして子供を寝かしつけてから夜間に勤務するというような人も多くなっています。

お産した後、看護師として戻りたいと希望する時に休んだ期間があるために前みたいに勤められるか否かと気掛かりな人は習志野市でも大勢います。とくに、お産して大分間が空いている時は、医療現場の進化によって前と比べると業務の行い方が異なっているなど、気がかりなことも珍しくありません。ただ、医院側も再就職の方に向けたフォロー研修等がある場合も多くなっています。以前の看護師としての経歴もありますので、早期に戦力になるというような事も十分可能です。

子育てしながら習志野市で看護師として働きたい

習志野市で子育てを続けて看護師として勤務する時は子供の体調等によって予期せず休まなくてはいけない事もあります。今までよりも育児をサポートする仕組みはできてきているとはいえ、普通の会社で仕事すると不便を感じることもよくあります。そういった点では、看護師というのは子育てを行いながら仕事するといった人も多数いるため働きやすいです。保育施設等が利用できるところもよくありますし、夜勤なしの仕事であったり、休日が多い仕事も少なくないです。

認定看護師として習志野市で働きたい

看護師についての能力アップのために認定看護師の資格を取得する人が習志野市でも多くなりつつあります救急看護、感染管理、集中ケア、認知症看護等、そのカテゴリーにおいて優れた看護の知識と技術を所有するとされるのが認定看護師で年間に1回、日本看護協会が審査を行い、パスすると認定看護師になります。勤務経験が5年以上、対象分野で三年超の職場経験が必要で、決められた教育プログラムにて６ヶ月超の認定看護師教育課程を学びます。働いている所によって、勤めながら資格をとるということも検討できます。

夜勤の看護師として習志野市で働きたい

病院に勤務する看護師は夜間勤務を求められる事が習志野市でも多いのですが、シフトを組んで勤務を行います。ほとんどの病院は2交代制や３交代制にしていますが、どちらが働きやすいかについては主張も色々あります。2交代制というのは毎回の時間が長くなっていて、十二時間を超えて勤務をすることもありますが、つぎの勤務まで間隔が空く場合が多いので、ゆったり休みを取得したい人には仕事しやすいです。３交代制というのは各回の業務時間については８時間程度になっていますが、次回のシフトまでの間隔が短いため体の疲れが回復できないというような方も多いです。

准看護師の看護師として習志野市で働きたい

准看護師の仕事場を探す人は習志野市でも大勢いますが、仕事をしながら正看護師の国家資格の勉強もしたいといった方も大勢います。仕事の内容はそれ程ちがいはないですし、一年目の看護師より勤務年数の長い准看護師のほうが活躍しているというような事もありますが、正看護師の方が年収等の条件は厚遇されます。これから先も看護の仕事で働くなら正看護師の資格を取ることは大きな強みになります。仕事をしながら正看護師の国家資格を取りたいのなら、奨学金などのような支援制度が充実しているところで働くことが重要になります。

習志野市の看護師の求人の探し方

看護師の職探しをするときはひとりで探すのと比較して、看護師向けの転職サイトを利用して担当アドバイザーに勤務先を探すのをサポートしてもらうほうが成功する事が習志野市でも少なくないです。たとえば、病院の基準として仕事場の雰囲気を優先する場合は、じかに足を運んでいる担当者の方からどのような仕事場かについて助言を受けながら選択できます。各々の希望に合わせて仕事を選んでくれるという事は有難いです。看護師の職探しのプロであるスタッフが支援してくれるわけですから、メンタル面でも頼りになります。

習志野市で看護師の勤務先を探す際には履歴書をどのように書くかは大事です。転職する場合は、これまでの業務にてどういったことを習得したかを実体験を交えて記述しつつ、その病院に貢献できることを売り込んでいく事が必要になります。また、出産後、戻ってくるケースなど、長い間ブランクがある方は、その間の技術の発達について、初心に戻って学習していく熱意を表す事も大切になります。前の病院の辞めた理由は、できるかぎり肯定的なとらえ方で記述するようにしましょう。

看護師で勤め先を探す場合にはより条件の良い病院を検討すると思いますが、気をつけるべきポイントは習志野市でも非公開の求人がたくさんあるといった事になります。求人枠が少数であったり、志望者が殺到しそうなときは、病院が転職サイトを経由して、一般に公開しないで求人募集されます。病院側の手間を抑えられるため、この形態をとる病院が多くなっています。このような情報を獲得するためには、先に転職サイトにエントリーしておきましょう。