浜松市で看護師の土日祝休みで給料の高い転職求人募集を探す 夜勤やブランクありもOK


浜松市の看護師の求人とは

勤務条件としては、日勤だけとか夜勤専従や残業少なめとかブランク可や2交代制や3交代制、未経験者歓迎等などが選択できます。

マイカー通勤可であったり育児支援の福利厚生で24時間託児所とか院内保育等を置くところも浜松市では増えています。また、年間の休日が120日以上だったり土日休みなど、有給や休日を増やしているところもよくあります。

看護師の給料は地区、職場によってちがいが出ますが、正看護師のケースで年収400万円から530万円くらいで、准看護師は年収320万円から500万円ほどというのが平均になります。当然、年齢、勤務先により、さらに高くなったり、低くされたりします。時給で働く時については1000円程度から2500円以上のところも多々あります。

婦人科とか小児科とか循環器内科とか救命救急センター、リハビリテーション科とかリウマチ科や腫瘍治療科や総合診療科とか肛門科など、希望する診療科が設置されているかについては前もってリサーチしておくようにしましょう。

浜松市の看護師求人は病院やクリニック以外にもあります

看護師で仕事をする場所ということで浜松市でよくあるのは病院とかクリニックですが、中でも外来での仕事、病棟での仕事と手術室勤務等があります。その他の勤め先はグループホームと特別養護老人ホームと有料老人ホーム、介護老人保健施設、デイサービスや訪問看護などがあります。

大学病院の看護師

浜松市でも看護師の仕事場で人気が高いのが大学病院です。大学病院というのは医療現場であるのみならず教育の場でもあるため、教育体制が充実していて、新人に向けた指導以外にも各々のキャリアに向けた次のステップに上がる教育プログラムが準備されています。診療科についても揃っていて看護のレベルを磨きたいという人に選択されている勤務先になります。最新の医療形態を経験できるというのもはずせない長所になります。職務は厳しくなりがちですが、年収は高く寮等の福利厚生も充実しているところがほとんどになります。

診療所やクリニックの看護師

総合病院みたいな規模の大きい病院ではないクリニックなどの小さいところに勤務したいという人は浜松市でも多いです。とくに入院設備を持たない診療所というのは日中のみの業務になってきますので夜間勤務を回避できます。勤務シフトも一定なので家庭の仕事等と並行して勤務できます。眼科等、個別の診療科に限定したところも多くあって、希望の診療科のある時は診療所を絞り込みやすいです。規模の大きな病院とくらべて給料についてはは高いとは言えませんが、仕事をしやすい勤め先です。

老人ホームなどの介護福祉施設の看護師

病院やクリニックのほかに有料老人ホーム等のような所でも看護師として勤めることができます。浜松市でも、それらの種類は豊富で、とりわけ特養老人ホームが増えています。特別養護老人ホームは病気や障害などを持っている高齢者のための所であるので看護師を雇うことが決まりになっていて、それらの役割も重要になります。職務については、体調等のチェックが主です。ほかにも、看護の仕事というのは訪問看護等、幅広い場面で重宝されるようになっています。

デイサービスの看護師

浜松市で病院を除いた看護師の職場としてデイサービスが挙げられます。高齢者が自宅から送迎等で毎日施設に足を運んできて、夕方に自宅に帰るという施設で、仕事時間帯が昼のみで残業もあまりないですし、土日休みの場合も多く、家事をしながら勤めたい人にオススメの就職先です。仕事内容は高齢者の身体の管理がメインで、介護ヘルパー、介護福祉士などと共に対応していくことになります。医者が不在のところが大抵ですので、医療では施設で中心となる役目となり、やり甲斐を得られます。

訪問看護師

看護師の勤め先として浜松市でも増加傾向なのが訪問看護師です。自分の家で病気と向き合いたい方を手助けするために、自宅に出向いて仕事をします。訪問看護ステーション等で勤務することになります。患者さんの変わりゆく容態の変化を意識しながら、急を要する際は病院と連携して対処しますので、ある程度の経験が必要です。そういうわけで最初に病院で仕事してスキルと経験を積み重ねた方が転職で訪問看護師として勤務する事例が多いです。

浜松市の病院で看護師の仕事

病院の看護師で勤務する場合は、浜松市でも働く病院によって働くスタイルも大きく異なってきます。総合病院みたいな規模の大きい病院であると、研修の制度等が整っていたり、診療科も多くなっていて技術アップをはかりやすく報酬も良いところが多くなっています。小規模の病院については、少ない人数で回している所も多々あって、人間関係が微妙になるといったことも少ないので、勤めやすいと思う方も少なくありません。自分の希望する働き方に適した病院に決めていく事がポイントになります。

内科の看護師の仕事

内科担当の看護師の募集を行う病院は浜松市でも少なくありません。大学病院みたいな大きい病院は、さらに呼吸器内科や神経内科等のように分けられている事も多々あります。内科はインフルエンザなどの症状で大勢の人が訪ねて来る診療科のため医師の人数も多くいますし、補助の看護師の数も多数います。患者の少しの変化を捉える感受性を得られますが、外科などより処置を施す事は少ないです。外来だけの医院を選べば夜間のシフトがありません。

外科の看護師としてオペ室で仕事する

外科担当の看護師になって手術室に勤めたいという人は浜松市でも多数います。手術を通し患者さんを治すというように変化が出やすい事に喜びをもらえます。オペの時の一つの職務には器械出しがあって、手術の進行を把握して、次に必要になるであろうことを予見して補佐しなければなりませんので、随時学習が大事です。その他にも術中出血量の管理や手術のための患者さんの対応等、その他の診療科にいたら習得できない事もたくさんあり、技術向上もしやすいです。

産婦人科の看護師の仕事

出産関係の仕事をしたいというような志望理由により産婦人科で働きたいというような看護師の人というのは浜松市でも少なくないです。出産をサポートできたといった充足感を感じられますが、昼夜を問わず分娩の準備をする必要かあるという忙しい職務である面も認識しておく必要があります。夜間勤務もたくさんあり、そのような分、報酬も良くなるのですが、突然お呼びがかかることも多いです。直に出産に関わりたいなら助産師資格をとる必要があります。出産を扱わない産婦人科医院の場合は外来専門の仕事になりますので固定の業務シフトで勤めることができます。

整形外科の看護師の仕事

ヘルニアから骨折までたくさんの症状があり、世代も子供から高齢者まで色々なのが整形外科の特色です。ほかの診療科とくらべて完治していくまでの様子がはっきりしているため、達成感もあります。看護師の仕事としては、浜松市でも医者の診療補助と共に患者の支援が中心となります。痛さでほとんど動けない患者も多数いて、寝返りを助けるなどというような力仕事もすることができるタフさが必要となってきます。

小児科の看護師の仕事

浜松市でも小児科に勤める看護師の特徴は夜間業務が別の診療科と比べて少な目であるといった事になります。加えて、どういう症例だとしても新生児より15歳までの患者が対象になるため、風邪からケガまで、多数の病状に触れることになって、経験も積めます。子供が相手になるので、注射や診察等が難しい事も少なくなく、患者とのコミュニケーション能力についても体得できます。外来だけの病院の場合は夜間勤務がないので、自分のスタイルを変化させずに勤務できますので育児をしつつ仕事をしたい人にもよいと思います。

精神科や心療内科の看護師の仕事

精神科や心療内科の看護師に必要なのが患者と信用し合える関係を作れる事になります。本来気持ちが整っていない患者を治癒に導く事によって、対応能力は磨かれます。しかしながら、心療内科や精神科の患者さんは感情を抑えられなくなることも多く、そうした場面に対応できる折れない気持ちと体力も大事で、場合により屈強さが要ることから浜松市でも男の看護師の割合いが大きくなっています。そうした懸念があるため手当が出る場合もあります。

救命救急の看護師の仕事

救命救急センターというのは昼夜を問わず様々な患者と向き合って素早く処置を施す任務で、そこで働く看護師についても高度な能力が望まれます。生死の狭間の患者さんが来る事も多くあり、そのような患者さんや身内の人の精神的支援を担当することも看護師の大切な責務です。いつ呼び出しがかかるか安心できない大変な責務になりますが、そのような体験から獲得できる技量もたくさんあって、多大な意義を感じている人が浜松市でも少なくないです。年収の点でも多くなるのですが、さらに上の厳しい職務になってしまうことも珍しくありません。

美容外科の看護師の仕事

美容外科で働く看護師の職務内容は、病気を治癒するのが中心の他の診療科とはちがい、美容整形等にて綺麗になる事を望んでいる患者さんが主になります。脂肪吸引とか鼻を高くするなど、多数の施術の支援をすることになります。看護師のスキルだけに限らず、サービス業の力量も大切です。保険が効かず費用が高いので、相応の応対能力が要求されてきます。報酬も比較的多く、夜間勤務もほとんどなく、労働時間も決まっているので、浜松市でも希望する方が多い職場になります。

子育てしながら浜松市で看護師として働きたい

浜松市で子育てを続けて看護師として勤める場合は子育ての都合などのために急に休まなくてはいけないこともあります。これまでよりも育児を手助けする制度は整っているのですが、普通の会社にて正社員で勤務すると働きづらいと思う事も多くあります。そういった観点で看護師というのは育児を続けながら仕事をするというような人も多いので、お互いさまの環境になりがちです。託児所等が利用できるところも増えていますし、夜勤なしの勤め先とか、土日が休みの勤め先も多くなっています。

妊娠、出産後の看護師としての復帰はブランクが心配？

妊娠を機に看護師を離れた人がお産を終えた後、育児しながら戻ってくるケースは浜松市でも多々あります。子供を産んで早目に仕事に復帰する人がいる一方で、ある程度育児に専念した後に仕事に復帰するというような人もたくさんいます。子供がまだ赤ちゃんのときは保育施設などが備わっていると利便性が高いですし、学校に通っている場合では、日勤のみの勤務や、残業がない勤務を選ぶ方が多いです。また、夜勤だけにして子どもが寝ている間にその間に勤務するという人もいます。

お産を終えた後、看護師として復帰しようと希望する際にブランクがあると以前みたいに勤務することができるかどうか不安に思う人は浜松市でもたくさんいます。とくに出産して何年も間が空いてしまっているときは、技術の向上に伴い昔とくらべると看護の行い方が変化している等、不安に思ってしまうことも珍しくないです。とはいえ、病院側も現場を離れている人向けの研修制度等を実施してくれることも多くなっています。加えて、過去の看護師として働いた経験もあるので、即座に馴染むというような事も不可能ではないです。

認定看護師として浜松市で働きたい

看護についてのスキルアップのために認定看護師の資格を取る方が浜松市でも増加傾向です救急看護、訪問看護や不妊症看護、慢性心不全看護など、指定のジャンルで優れた看護力量を所有するとされるのが認定看護師で年間に一回、日本看護協会が行っており、審査に合格すると認定看護師になります。経験が5年超で審査するカテゴリーにおいて三年以上職場経験が必要で、さらに決められた教育機関にて半年の認定看護師教育課程を修了する必要があります。働く所によって、仕事をしながら資格を取得するといった事も可能になっています。

准看護師の看護師として浜松市で働きたい

准看護師の職を探す方は浜松市でもすくなくないですが、勤めながら正看護師の資格を取りたいといった方も珍しくありません。職務はあまり違いはなく、一年目の看護師と比べて経験を積んだ准看護師の方が技量が高いといった事も多々ありますが、正看護師の方が給与等の勤務条件は優遇されています。今後も看護の仕事をしていくのであれば正看護師の資格に挑戦する事は大きな強みになります。同時に正看護師の国家資格を取得したいのならば、勤務の配慮などのような支援制度が整備されているところにすることがポイントです。

夜勤の看護師として浜松市で働きたい

病院に勤める看護師は夜間のシフトが出て来ることが浜松市でも多いですが、シフトを組んで勤務します。大部分の病院が２交代制や３交代制を取っていますが、いずれが勤務しやすいかは意見も分かれるようです。2交代制は毎回の仕事時間が長時間になり、１２時間以上仕事するケースも出てきますが、つぎのシフトまで時間が空くケースがほとんどで、長めに休みを取りたい方にとっては仕事しやすいです。３交代制は毎回の労働時間は８時間ほどとなっていますが、次のシフトまで間があまりないので疲労が回復できないという人も少なくありません。

浜松市の看護師の求人の探し方

看護師の勤め先を探す場合に一人でやっていくのとくらべて、看護師のための転職サービスを利用して担当コンサルタントに就職活動をサポートしてもらったほうが見つかるケースが浜松市でも多々あります。就職先の条件として病院の対人関係に重点を置く場合なら直接行ったことがある担当者にどんな感じの職場であるかについて進言をもらいつつ検討できます。それぞれの条件に合わせて病院を選んでもらえるということは多大なメリットです。看護師の仕事探しのプロであるスタッフがサポートしてくれるので、メンタル面でも力になります。

浜松市で看護師の仕事を探す際は履歴書をどんな風に記入していくかはポイントになります。転職の場合は、前の病院にてどんなことを学習したかについて実体験とともに書きつつ、その病院に役立てるポイントはアピールしていくことが大切です。お産した後、仕事に復帰する場合等、何年間も間が空いている人は、技術の変化をきちんと学ぶ熱意をあらわすことも重要になります。前の勤務先の辞めた理由については、出来る限り前向きに説明するようにしましょう。

看護師で勤務先を探す時には僅かでも優れた条件の所を見つける方が多いですが、注意するべき点は、浜松市でも非公開求人がたくさんあるというようなことです。採用数が少数だったり、応募が一挙に押し寄せることが予想される際には、病院が転職サイトをつかって、一般には公開しないで行われます。病院側の労力を少なくできるために、非公開の採用にする病院が珍しくないです。こういった求人情報をゲットするために、先に転職サイトに無料エントリーするのが近道です。