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浜松市で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


浜松市の保育士の求人とは

保育士の求人は子供たちの年代や家庭のニーズや立地の事情により幅広い種類が存在します。

最もノーマルなのは認可保育園や認可外保育園ですが、企業内保育園についても保育士の勤務場所ということで注目されています。

企業内保育園というのは企業の従業員の子供を保育することを目的として設立されていて、従業員が職務と子育ての両立ができるように支援する役割を持っています。

その他に放課後児童クラブ（学童保育）は小学生のための施設で、おもに低学年の子供が学校終了後安全に居られるようサポートする役割を果たします。

浜松市の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園は、指定された基準に達し、文部科学省などの公的機関より認可されている保育施設になります。

子どもたちの安全や健康を保全するために、建物の基準や衛生の基準等について厳格な条件を満たす必要があり、収容可能な子供の定員が決まっています。

助成金や補助金を受けられるので、保育の品質が保たれる管理体制が整っています。

認可保育園で働く保育士は乳幼児から未就学の子供を対象にしています。

ただ子どもを預かっている事に加えて、学習や日常生活の基本を整えるサポートを行います。

子供が危険なく居られる環境を作るのが保育士の重要な職務であり子供たちの成長や行動を観察して、その情報を保護者へ報告することにより、保護者と関係を築く役割も持ちます。

地域とも関わりを持つこともあります。

地域社会にて子育てに悩む保護者相談、育児講座を開催する等のようなサポートを行うケースもあります。

浜松市の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園についても特定の指針にて設置しますが認可保育園よりは厳しい要件が決められていません。

したがって独自の保育カリキュラムをできる余地も大きいです。

認可保育園が限られている地区や待機児童の問題がある地区では、認定こども園というのは不可欠な施設の一つになります。

認定こども園は、保育園と幼稚園の二つの役割がある場所であって、子供たちの年齢に応じた柔軟な保育を実施することを目指します。

親が仕事をしているかどうかに関係なく通園可能であることが大きな特徴です。

したがって共働きの家庭から専業主婦の家庭まで、様々なタイプの希望を受け入れる施設となっています。

認定こども園で働く保育士の役割というのは、他の保育士よりもさまざまな業務内容が求められます。

通常の保育園より認定こども園では、幼稚園的な教育を行います。

就学準備として子供がこの先円滑に小学校の生活へ対応できるよう、基礎となる学習を実施することが期待されます。

認定こども園で働くには、保育士の資格だけでなく幼稚園教諭免許も求められる場合もよくあります。

浜松市の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園というのは、文部科学省や地方自治体等から認可を受けていないので認可保育園と比べていろいろな園があります。

認可外保育園は民間の企業や個人に管理される事が一般的であって、たくさんの運営指針があります。

例えば、夜間の保育、土日保育、24時間対応などの認可保育園では難しい特別な希望に向けた保育園も多くなっています。

認可外施設は保育士資格が必須ではないので保育士の資格を持っているスタッフと保育士資格を持たない従業員が勤めている場合も少なくありません。

認可保育園と比較すると、保育士の配置基準、報酬や福利厚生等について十分でない場合も存在するため、働く前に調べましょう。

浜松市の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所というのは病院内に設立された保育施設のことを指し、医療従事者の子供を託すためのものです。

医療従事者の不規則な業務に対応するため24時間対応や夜間保育が必要になることも多々あり、保育士は多彩な就労や体力が必要です。

また、保育施設の小規模である場合が多く少ない子どもと密接に接する繊細な保育が特徴です。

浜松市の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園とはそれぞれの企業が自社の社員の子どもを保育する事を目的として設置した保育施設です。

仕事をする従業員とその家庭の希望に企業がこたえて、職務と育児の両立ができるように支援しています。

従業員の子どもをメインに迎え入れるため、親と身近な連携をとりやすいという特徴があります。

保育士が直接子育て相談に応じたり、保育内容を保護者と詳細にシェアすることも少なくないです。

企業内保育園は特定の企業の従業員の子供をメインに通園させるため、施設の人数も少なめである場合が多く、認可保育園みたいに地域で不特定の家庭から子どもが通うことはあまりありません。

浜松市の障害児施設や児童養護施設といった福祉施設の保育士の仕事

児童養護施設や障害児施設といった福祉施設において保育士は子どもの日常生活をサポートするの他にも、精神のケアや社会的な一本立ちをサポートする大事な役割もあります。

児童養護施設では、家庭生活が厳しい子どもに安定した環境を提供して、生活支援や教育支援を行います。

障害児施設においては発達に個別の支援が不可欠な子供に寄り添い、成長段階に適した保育やリハビリ的な活動を実施します。

こうした施設では、子どもごとの個性への深い関心と専門的な知識が大事になります。

浜松市の学童保育や放課後児童クラブの保育士の仕事

放課後児童クラブや学童保育は小学生のための施設であり、親が仕事で不在になる放課後の時間帯に子どもたちを保育します。

保育士は学校の課題の支援と遊びの提供を通じて、子どもたちがストレスなくいられる場所を作ることが役目です。

保育士は親の代理として子どもたちに気を配って、社交性、自主性を育む役割を果たします。

異年齢の子供たちが一か所で生活する場所のため、子ども同士の繋がりをスムーズにする調整力についても期待されます。

浜松市で保育士の資格を取得する

保育士資格を取得するには、国家資格である保育士資格を手に入れる必要があります。

保育士資格を取得するには一般的に2つのルートが存在します。

1つのルートは厚生労働省が指定する保育士養成施設を修了するルートになります。

保育士養成施設というのは大学や短期大学、専門学校などがあって、そこで所定のカリキュラムを修めて、卒業すると保育士資格を手に入れられます。

もう1つのルートというのは、保育士試験に合格する方法です。

保育士の試験は年に1〜2回行われており、筆記試験と実技試験を両方パスすることが求められます。

筆記は、保育原理と児童福祉と保育実践などという多くのジャンルが出題があって、実技試験は音楽、絵画や言語表現等、子どもたちと触れ合う際に必須の課題が求められます。

試験のルートは、保育士養成施設に通わずに資格取得を目指せますが、試験範囲が多く難しいため相応の準備量が必須です。

職場見学を活用して浜松市の保育士の仕事を探す

職場見学をすることで求人情報には掲載されていない様々な情報を獲得することができて、時短が可能です。

仕事場の大まかな雰囲気や働いている人の年代等を実際に見て体感できます。

職場見学は日程を知らせてくれるケースもあり、採用試験のとき等に行うことも少なくありませんが、転職エージェントを利用すれば前もって担当者が実施してくれる場合もあります。

浜松市で保育園で働く場合は園長の方針を確認しておく

浜松市で保育園で仕事をするときには保育園や園長の方針に共感できるかは必ず調査してください。

自らが目指す保育とは何なのか考える機会ともなります。

厳しく指導するのか、やわらかく導くのか。

外遊びに力を入れるのか、危険を徹底して避けるのか。

自身の保育観と照らし合わせて、納得できる保育園に決定しましょう。

浜松市で保育士の仕事を探すときの注意点とは

浜松市で保育士の求人を探す際には、基本的な勤務条件、産休・育休、持ち帰り仕事の有無を調査しておきましょう。

基本的な勤務条件を確認する

働いてみたい保育園が固まってきたら、勤務条件を細かく見て不明点がないかを確認しましょう。

給料、労働時間、通勤のしやすさについても検討していきます。

未経験の研修制度と産休・育休も確認してください。

未経験やブランクがある時の研修は？

未経験可とかブランクがある場合でも歓迎という求人も珍しくありません。

未経験者やブランクのある方には大きなメリットになります。

その際はまず研修体制についてチェックしましょう。

教育は整っているのかは大事になります。

産休や育休は？

産休と育休を取得することはできるのか。

産休や育休を取得している実績の人数はどの程度か。取りやすいムードか。

制度があったとしても機能していなければどうしようもないです。

持ち帰り仕事のありなしも大事

保育士の求人を探すときには休みや残業の有無に関してはおおかたの人がチェックする事と思います。

加えて、保育園の行事の際の休日出勤手当て、代休のありなし等もチェックしましょう。

抜けがちなのが持ち帰り仕事のありなしになります。

あるのであれば手当は出るのか。

わからないときは面接等の時にチェックしておきましょう。