溝の口で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


溝の口の保育士の求人

保育士の求人は、子供たちの年代、親の需要、立地の特徴によって様々なものが挙げられます。

もっとも基本的であるのは認可保育園、認可外保育園になりますが企業内保育園についても保育士の職場として選ばれています。

企業内保育園というのはおもに企業の雇用者の子供を保育することを目的として設立されていて、雇用者が業務と子育てを両立できるように補助する役割があります。

ほかにも放課後児童クラブ(学童保育)は小学生のための仕組みであり、特に低学年の子供が学校の後で安全にいられるよう支援していく役目を持っています。

溝の口の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園というのは特定の基準に基づいて、文部科学省等の公的機関より認可された保育施設を指します。

子供たちの安心と健康を支援するために、施設の基準や保健基準等、厳しい条件に応えることが不可欠で、通園できる子どもの最大人数が設定されています。

助成金や補助金がもらえるので、保育の質が確保される管理体制が整備されています。

認可保育園に勤める保育士は乳幼児から未就学の子供を対象にします。

ただ子どもを預かっている事に加えて、学習や日常生活の基盤を整える補助を行っていきます。

子どもが安全に居られる環境にするのが保育士の大事な職務であり子供の発育と活動を見守り、親へフィードバックすることで、家庭と関係を作る役目も担っています。

地域とも関係を持つケースもあります。

地域社会にて育児についての保護者相談や子育て講座の開催等というような支援行事をする場合もあります。

溝の口の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園も特定の基準に基づき設置しますが、認可保育園ほどは厳重な条件が決められていません。

よって個性的な保育プログラムを展開できることができます。

認可保育園が多くない地域や待機児童の問題がある地区では、認定こども園は重要な施設です。

認定こども園とは保育園と幼稚園の両者の機能を持つ施設であり、子供の年齢別に様々な教育システムをすることを目指します。

親が就労しているかは不問で利用可能であるのが大きな特色です。

そのため、共働き家庭から専業主婦の家庭まで、様々なタイプの希望を満たす包括的な施設となっています。

認定こども園に勤務する保育士の仕事は、その他の保育士と比べていろいろな業務を行う必要があります。

通常の保育園よりも認定こども園は、幼稚園のような教育が強調されます。

就学の準備を意識して子どもがこの先円滑に小学校の生活に進学できるよう、ベーシックな学習を行う事が求められます。

認定こども園で仕事をするには保育士の資格の他に幼稚園教諭免許を求められる場合が少なくありません。

溝の口の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園というのは、文部科学省や地方自治体等の役所より認可を受けていないので、認可保育園と比較して様々な園があります。

認可外保育園は、民間企業や団体や個人に経営される事がふつうであり、いろいろな理念が存在します。

たとえば、夜の保育、土日の保育や24時間対応などの認可保育園では対応し難い特殊な希望に対応する保育園も多いです。

認可外保育園では保育士資格がなくても仕事ができるため保育士資格を所有しているスタッフと保育士資格のない従業員が勤めている場合も少なくないです。

認可保育園と比較して保育士の担当する子どもの人数や給与の面、福利厚生などが整っていないところも存在するので前もって調べましょう。

溝の口の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所は、病院や医療施設内に設置した保育施設のことをいい、医療従事者の子供を託す施設になります。

医療従事者の不規則な勤務のために24時間保育や夜間対応をすることも多々あって、保育士にはフレキシブルな勤務とスタミナが期待されています。

さらに、小規模であることがほとんどで、少人数の子どもたちと密接に向き合う繊細な保育が特色になります。

溝の口の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園は個々の企業が自らの社員の子供を託す事を目的として設置された保育施設のことをいいます。

勤める従業員とその家庭のニーズに会社が応えて仕事と育児を両立できるようサポートとして提供される保育施設です。

従業員の子供を中心に通園させるので、保護者と密接な関係ができやすいといった特色もあります。

保育士が直接的に子育て相談をしたり、子供の様子について親と詳しく説明することが少なくありません。

企業内保育園は特定の企業の社員の子どもたちを主に通わせるので、園児の定員も少ないケースが大半で、認可保育園のように地域で幅広い家庭の子供を迎え入れることはあまりありません。

溝の口の放課後児童クラブや学童保育の保育士の仕事

学童保育や放課後児童クラブは小学生を対象とした施設であって、主として保護者が勤務先の関係で家にいない放課後の時間帯に子どもを託されます。

保育士は学習の補助と遊びの提供をすることで、子供がストレスなくいられる環境にすることが職務です。

保育士は保護者の代わりに子どもに気を配り、社交性や自主性を促す役割になります。

異年齢の子どもたちがいっしょに生活する場所なので、子ども同士の関わりをスムーズにする調整力も必要です。

溝の口の児童養護施設や障害児施設などの福祉施設の保育士の仕事

障害児施設や児童養護施設といった福祉施設にて、保育士は子どもたちの毎日を支えるのみではなく、内面に関する支援や一本立ちを支える重要な役目も担っています。

児童養護施設においては、家庭での生活ができない子供に居場所となる場所を与え、生活支援、教育支援を実施します。

障害児施設においては、特別な支援が必要になる子どもに寄り添い、各々の成長段階に合った保育やリハビリテーション的な活動を実施します。

こうした施設では子どもごとの特徴に対応した厚い理解と専門知識が必要です。

溝の口で保育士資格を取得する

保育士の資格を取得するには、国家資格である保育士資格を手に入れる必要があります。

この資格をとるためには大まかに2つのルートが存在します。

1つ目のルートというのは、厚生労働省が指定した保育士養成施設に通う方法になります。

保育士養成施設というのは、大学や短期大学、専門学校などがあり、そちらで所定のカリキュラムを学んで、卒業すれば保育士資格が取得できます。

別のルートは、保育士試験にパスする方法になります。

保育士試験は1年に1〜2回行われており、筆記試験と実技試験の2つをクリアすることが要求されます。

筆記試験は、保育原理、児童福祉や保育実践などといったさまざまな分野が出題があり、実技では音楽と絵画、言語表現など、子供と関わるときに必須のスキルがテストされます。

こちらのルートは、保育士養成施設に行かないで保育士の資格取得を目指すことができますが、試験範囲が広くてむずかしいため、それなりの準備量が必須になります。

職場見学を有効活用して溝の口の保育士の仕事を探す

職場見学をすることで求人票ではわからない現場の情報が手に入って、時間短縮が可能です。

仕事場の大まかなムードや年代などを実際に見て体感することが可能です

職場見学は予定を出している職場もあったり、採用試験のときなどに実施されることも多いですが、転職エージェントを利用していれば別途担当者がセッテイングしてくれるケースもあります。

溝の口で保育園に就職する場合には園長の方針を確認しておく

溝の口で保育園に就職するときは保育園や園長の方針に共鳴できるか確実に調査してください。

あなたが希望する保育について考えるきっかけにもなります。

厳格に導くのか、やさしく指導するのか。

外遊びに力を入れるのか、危険をとことん低くするのか。

自分の保育観とすり合わせて、共鳴できる保育園に勤めましょう。

溝の口で保育士の仕事を探す際のポイントとは

溝の口で保育士の求人を探す時には、基本的な勤務条件、産休・育休と持ち帰り仕事の有無を調査してください。

基本的な勤務条件を調査する

働いてみたい保育園が出てきたら、勤務条件を詳細に見て問題の有無をチェックしておきましょう。

給与、勤務時間と立地も考慮します。

未経験者の研修制度、産休や育休についても確認しておきましょう。

未経験者やブランクがある時は?

未経験OKとかブランクがある場合でも可といった求人も珍しくありません。

未経験者、ブランクのある方には大きなメリットです。

その場合はまず研修体制の有無についてチェックしておきましょう。

教育体制があるのかは大切です。

産休・育休は?

産休や育休はあるのか。

産休と育休を取得している実績の人数は多いか少ないか。取りやすいムードなのか。

制度があったとしても機能していないと意味がありません。

持ち帰り仕事の有無

保育士の職場を見つける場合には休日と残業のありなしに関してはおおかたの方が確認するでしょう。

さらに、保育園の行事の時の休日出勤手当てや代休の有無等についてもチェックしてください。

モレがちなのが持ち帰り仕事のありなしです。

あるならば手当はもらえるのか。

求人票に明記されていない時は面接などのときにチェックしてください。