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富山県で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


富山県の保育士の求人

保育士の求人では子どもたちの対象年齢と保護者のニーズ、立地の事情に応じて様々な種類が挙げられます。

もっともノーマルなのは認可保育園、認可外保育園ですが、企業内保育園についても保育士が働く場ということで選ばれています。

企業内保育園は企業の雇用者の子供を託すために設立され、従業員が職務と子育ての両立ができるために支援する役割を持っています。

その他に、学童保育や放課後児童クラブは、小学生に向けた仕組みであり、とくに低学年の子どもたちが放課後に安心して過ごすようにサポートしていく役割を果たしています。

富山県の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園は一定の基準に達し、文部科学省等の公的機関より認可を受けた保育施設です。

子供の安全と健康を守るために、建築・設備の基準や衛生の基準などを厳格な条件を満たすことが必要で、通園できる子供の最大人数が決められています。

補助金を受けることができ、保育のクオリティーを保てる仕組みが整備されています。

認可保育園の保育士は乳幼児から未就学の子供を対象にします。

ただ子供を預かることに加えて、学びや日常生活の土台を整える補助をします。

子供たちが安全にいられる環境を整えるのが保育士の重要な使命であり子どもの発育や状況を見守り、それらを保護者に共有することによって、親と関係を築く役割も持っています。

地域とも関係を持つ場合もあります。

例として、地域で育児に悩む保護者への相談対応、育児セミナーの開催などというようなサポート活動をする場合もあります。

富山県の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園も一定の保育基準によって運営されていますが認可保育園ほどは厳密な条件が課せられてないです。

したがって個別の保育カリキュラムをできることもできます。

認可保育園が多くない場合や待機児童の問題がある地域において、認定こども園は大事な施設です。

認定こども園とは、保育園と幼稚園を合わせた機能がある施設で、子供の年代ごとにさまざまな保育をすることを目指しています。

親が就労しているか否かは不問で利用可能であるのが大きな特徴です。

そういうわけで共働き家庭から専業主婦の家庭など、様々なタイプのニーズを受け入れる器の大きい施設になっています。

認定こども園に勤務する保育士の仕事は、ほかの保育士と比べて様々な業務があります。

通常の保育園と比べて認定こども園は、幼稚園に近い教育要素がなされます。

就学準備を意識して子どもたちがこの先円滑に小学校に進学できるよう、基礎的な学習を行うことが期待されています。

認定こども園に勤務するには保育士の資格だけでなく幼稚園教諭免許も求められる場合も多いです。

富山県の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園というのは、文部科学省等の機関から認可をされていないため認可保育園と比較してさまざまな園があります。

認可外保育園は民間の企業や団体、個人がマネージメントを行うのが普通で、たくさんの経営スタイルが存在します。

例えば、夜の保育、土日の保育、24時間対応などの認可保育園では対応が難しい要望に向けた施設も多くなっています。

認可外施設では保育士資格のありなしに厳しくないので保育士資格を所有しているスタッフと保育士の資格のない従業員がいる場合が少なくありません。

認可保育園と比べると、保育士の受け持つ子どもの人数、報酬の面、福利厚生などについて足りていない場合もあるので、働く前に見ておきましょう

富山県の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園というのは、特定の企業が自らの社員の子どもたちを保育することを目的として設立した保育施設になります。

勤務する従業員とその家庭のニーズに企業がこたえて業務と子育ての両立ができるよう支援しています。

社員の子どもを中心に通園させるので、親に対して身近な関係をとりやすいという特徴があります。

保育士が直接子育て相談に対応したり、子供のことを保護者と詳細に説明することが多いです。

企業内保育園は特定の企業の従業員の子どもたちを中心に通園させるため、施設の人数も少なめであるケースがほとんどで、認可保育園のように地域で不特定の家庭から子どもが通うことは少ないです。

富山県の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所とは病院や医療施設の中に設立された保育施設のことをいい、医療従事者の子供を預かるためのものです。

医療従事者の不規則な勤務時間に合わせるために24時間対応や夜勤の対応になることも多くなっていて、保育士は柔軟な就労と体力が求められます。

また、保育施設の規模が小さくあるケースが大部分で少人数の子どもと近く接するきめ細かい保育が特色です。

富山県の学童保育や放課後児童クラブの保育士の仕事

学童保育や放課後児童クラブというのは小学生が利用する施設で、主として親が勤務先の関係で家にいない放課後の時間に子どもを保育します。

保育士は、宿題のサポート、遊びの提供などを行い、子供たちがストレスなくいられる場所を作ることが職務です。

保育士は親に代わって子どもたちを観察して、社交性、自主性を培う役割を果たします。

学年の違う子どもが一か所で生活する空間であるため、子ども同士の交流をスムーズにする調整力も期待されています。

富山県の児童養護施設や障害児施設といった福祉施設の保育士の仕事

児童養護施設や障害児施設などの福祉施設において、保育士は子どもたちの毎日をサポートするのみならず、精神のケアや独立を支援する大事な使命も持っています。

児童養護施設では家庭生活が送れない子どもたちへ居心地の良い空間を提供して、生活指導や教育支援をしていきます。

障害児施設においては日常生活に個別の支援が不可欠な子供に対応して、各々の現状に合わせた保育やリハビリテーション的な活動をしていきます。

これらの施設では、子供一人ひとりのキャラクターに寄り添う奥行きのある理解と専門知識が大事になります。

富山県で保育士資格を取得する

保育士の資格を取得するには国家資格である保育士資格をとることが不可欠です。

この資格を取得するためには一般的に2つのルートがあります。

1つのルートは厚生労働省が指定する保育士養成施設を修了するルートになります。

保育士養成施設には大学と短期大学や専門学校等が存在して、そこで特定の過程を学習して、卒業すると保育士資格が得られます。

もう1つのルートは保育士試験に受かるルートになります。

この試験は年間1回から2回行われていて、筆記と実技試験をすべてクリアする必要があります。

筆記試験では、保育原理や児童福祉と保育実践などという幅広い分野が出題され、実技は音楽、絵画、言語表現等、子供たちと関わるときに必要な課題をテストします。

2つめのルートは保育士養成施設に通わずに資格取得を目指すことができますが、試験範囲が広くてむずかしいので十分な用意が不可欠になります。

職場見学を活用して富山県の保育士の仕事を探す

職場見学をすれば求人情報には載っていないたくさんの情報を吸収出来て、時間短縮が可能です。

仕事場のだいたいの雰囲気や同僚の年代等について実際に見て体感できます。

職場見学は日時を出している職場もあったり、採用試験のとき等に行われることもあるのですが、転職エージェントに登録すれば前もって担当者がセッテイングしてくれる場合も多くなっています。

富山県で保育園で仕事をする場合には園長の方針を確認しておこう

富山県で保育園で働く際には園長の方針を共有できるか確実に調査しておきましょう。

自らが理想とする保育とは何なのか想起するタイミングにもなりえます。

厳しく指導するのか、やわらかく指導するのか。

外遊びを重視するのか、危険を徹底的に低減するのか。

自分の保育観と照らし合わせて、賛同できる保育園を選びましょう。

富山県で保育士の求人を探す時のポイント

富山県で保育士の仕事を探す時には、基本的な勤務条件と産休・育休と持ち帰り仕事の有無を調べましょう。

基本的な勤務条件を調査する

働きたいと思った保育園が固まってきたら、勤務条件に問題がないかをチェックしてください。

給与や実働時間、立地についても考えていきます。

ブランクがある方の場合の研修制度、産休と育休についてもチェックしておきましょう。

未経験やブランクがある時は？

未経験OK、ブランクがあっても歓迎というような求人も少なくないです。

未経験者、ブランクのある方にとってはうれしいです。

その際にはまず研修に関して確認していきましょう。

研修体制の有無は大事です。

産休と育休は？

産休や育休はあるのか。

産休と育休を取得した実際の人数は多いか少ないか。取りやすい雰囲気なのか。

制度はあっても取得できなければ意味がありません。

持ち帰り仕事の有無も大切

保育士の職場を見つける際は休みや残業のありなしに関しては大体の人がチェックする事と思います。

加えて、行事の時の休日出勤手当と代休の有無などについてもチェックしておきましょう。

モレがちなのが持ち帰り仕事のありなしになります。

あるならば手当はもらえるのか。

疑問な場合は面接等のときに調べましょう。