PR

法令遵守をベースにコンテンツをご提供させていただいておりますが、万一、不適切な表現などがございましたら お問い合わせフォーム よりご連絡ください。


速見郡日出町で保育士の土日や平日に休みが多く給料と時給が高い保育園の転職求人募集を探す


速見郡日出町の保育士の求人とは

保育士の求人は、子供の年齢、保護者のニーズと地域の特徴によっていろいろな種類が挙げられます。

もっともノーマルであるのは認可保育園と認可外保育園になりますが企業内保育園も保育士が働く職場ということで注目を集めています。

企業内保育園は主に会社の従業員の子どもを保育することを目的として設立されていて、従業員が職務と子育てを両立できるようにサポートしています。

ほかにも放課後児童クラブや学童保育は小学生に向けた仕組みであり、おもに低学年の小学生たちが授業が終わった後安全に過ごすよう支援していく役割を果たしています。

速見郡日出町の認可保育園の保育士の仕事

認可保育園は定められた基準に達し、文部科学省などから認可された保育施設になります。

子どもたちの安全と健康を保持するために、建築・設備の基準や衛生の基準等、厳密な条件を満たす必要があり、通える子どもの最大人数が設けられています。

補助金を受けられるため、保育の質を維持できる管理体制が整備されています。

認可保育園で仕事をする保育士は乳幼児から就学前の子どもを対象にします。

単に子供を見守っているだけでなく、学習や社会生活の基盤を築く支援を行います。

子供が危険なく過ごせる場を整備するのが保育士の大切な使命であって子どもたちの発達、活動を見守り、親へ共有することにより、親と関係を作る役割も担っています。

行政や地域社会とも協力するケースもあります。

例えば、地域で子育て関係の保護者への相談対応や育児講座を開くなどの支援行事を行うケースもあります。

速見郡日出町の認定こども園の保育士の仕事

認定こども園についても定められた保育指針で運営しますが認可保育園よりは厳重な要件がありません。

そういうわけで、オリジナルの保育カリキュラムを行っていくことができます。

認可保育園の数が足りない地区や待機児童がいる場合では、認定こども園というのは大事な保育施設の一つになります。

認定こども園は保育園と幼稚園の両方の機能がある場所であって、子供たちの年代別に柔軟な教育を行うことを目的としています。

親が職に就いているかは不問で通園可能であるのが大きな特色です。

そういうわけで、共働き家庭から専業主婦の家庭など、いろいろなタイプの希望に応える施設となっています。

認定こども園の保育士の職務というのは、他の保育士と比較して様々な業務内容が求められます。

一般的な保育園と比較して認定こども園では幼稚園のような教育がなされます。

就学の準備を意識して子供たちがストレスなく小学校の生活へ通えるように基本的な教育を提供することが期待されます。

認定こども園で働くには保育士の資格以外に幼稚園教諭免許も求められるところが多いです。

速見郡日出町の認可外保育園の保育士の仕事

認可外保育園というのは、文部科学省や地方自治体などの公的機関より認可を受けていないため、認可保育園と比べて柔軟性が高いです。

認可外保育園は民間の会社や団体や個人に経営されることが普通であり、様々な理念があります。

たとえば、夜中の保育、土日保育、24時間保育等というように認可保育園だとやりにくい特殊な要望に応える施設も少なくありません。

認可外保育園は保育士の資格がなくても働けるため保育士の資格を持つ従業員と保育士の資格のないスタッフが混じっているところもあります。

認可保育園と比べると保育士の受け持つ子どもの人数や給与の面、福利厚生等が不足しているケースも存在するので契約前にチェックしておきましょう。

速見郡日出町の企業内保育園の保育士の仕事

企業内保育園というのはそれぞれの企業が自社の従業員の子どもたちを保育することを目的として設立した保育施設となります。

勤める社員とその家族の要望に企業がこたえて仕事と育児を両立するよう補助として提供される保育施設です。

従業員の子どもを優先的に通園させるため、保護者に対して身近な関わりができやすいといった特性もあります。

保育士が直に育児相談に乗ったり、一日の様子を保護者と詳しく説明する場面も多いです。

企業内保育園は特定の会社の従業員の子供たちを中心に通園させるので、施設の人数も少なめであることが大半で、認可保育園みたいに幅広い家庭から子供が通園することはあまりありません。

速見郡日出町の院内保育所の保育士の仕事

院内保育所とは、病院や医療施設内に設立された保育施設になり、医療従事者の子どもを託すためのものです。

医師や看護師などの医療従事者の不規則な勤務時間に合わせるために、24時間保育や夜勤の保育を行うことも多々あり、保育士には柔軟な勤務と体力が求められています。

また、施設の規模が小さくあるケースが多いため少ない子供と深く関わる繊細な保育が特徴になります。

速見郡日出町の学童保育や放課後児童クラブの保育士の仕事

放課後児童クラブ（学童保育）とは、小学生が利用する施設であって、主として保護者が勤務先の関係で留守にする放課後の期間に子どもを託されます。

保育士は勉強の補助とレクレーションの提供などを行って、子どもたちがストレスなく過ごすことができる環境にすることが仕事になります。

保育士は親の代理として子どもたちを見守りつつ、社交性や自立性の発達を促す役目です。。

年齢が様々な子どもたちがいっしょに過ごす環境であるので、子ども同士の繋がりを円滑にする調整力についても必要です。

速見郡日出町の児童養護施設や障害児施設などの福祉施設の保育士の仕事

障害児施設や児童養護施設といった福祉施設で、保育士は子どもの日常をサポートする以外にも、内面についてのサポートや社会的な一本立ちの支援を行う重要な仕事も持っています。

児童養護施設においては家庭での生活が厳しい子供たちへ安全な空間を作り出し、生活支援や教育指導を行います。

障害児施設においては、生活に個別のサポートがいる子どもに携わって、各々の現状に合わせた保育やリハビリ的な活動を行っていきます。

こういった施設においては子供一人ひとりの特徴への深い理解と専門知識が必須になります。

速見郡日出町で保育士の資格を取得するには

保育士資格を取得するためには、国家資格である保育士資格を手に入れることが必要です。

保育士資格を手に入れるには通常は2つのルートがあります。

1つのルートは、厚生労働省が指定した保育士養成施設に通うルートになります。

保育士養成施設としては大学と短期大学や専門学校等が存在して、そこで規定の内容を学んで、卒業すると保育士資格が取得できます。

別の1つのルートというのは保育士試験にパスするルートになります。

この試験は年間1〜2回行われており、筆記と実技試験の両方を通過することが不可欠になります。

筆記試験では、保育原理や児童福祉、保育実践などのいろいろなジャンルが出題され、実技では音楽と絵画と言語表現等、子供と直接関わる時に必要な技量が試されます。

2つめのルートは、保育士養成施設に通学しなくても保育士資格取得を独学でできますが、試験範囲が多くむずかしいので相応の準備量が必須になります。

職場見学を活用して速見郡日出町の保育士の仕事を探す

職場見学をすることによって求人票には載っていない様々な情報を取得できて、時間短縮になります。

職場の全体の空気感や年齢層などを自分で体感できます。

職場見学は日取りを設けている職場もあったり、面接の際等に行うことも少なくないですが、転職エージェントを利用すれば事前に担当者が実施してくれるケースも多いです。

速見郡日出町で保育園に就職するときは園長の方針を確認しておく

速見郡日出町で保育園に就職する場合には保育園や園長の方針に共感できるかは必ず調べておきましょう。

自らが目指したい保育とは何かを考えてみる機会ともなります。

厳格に導くのか、やわらかく指導するのか。

外遊びを重視するのか、危険をとことん低くするのか。

自分の保育観と比較して、共感できる保育園を選択するようにしましょう。

速見郡日出町で保育士の仕事を探すときのポイント

速見郡日出町で保育士の仕事を探す時は、基本的な勤務条件や産休・育休や持ち帰り仕事の有無を確認しましょう。

基本的な勤務条件を確認する

働きたいと思った職場が出てきたら勤務条件を詳細に見て不明点の有無を確認しましょう。

給与や勤務時間や通勤のしやすさも考えていきます。

ブランクがある方の場合の研修制度や産休・育休もチェックしておきましょう。

未経験やブランクがある時の扱いは？

未経験者可、ブランクがあってもOKというような求人も少なくありません。

未経験者やブランクのある方にとっては大きなメリットです。

その場合はまず研修制度について確認していきましょう。

研修体制は整っているのかは大事です。

産休・育休は？

産休・育休は取れるのか。

産休と育休を取得している実際の人数はどの程度か。取得しやすいムードなのか。

制度の記載があったとしても利用しにくいのであればどうしようもありません。

持ち帰り仕事の有無も大切

保育士の仕事を見つける場合には休日や残業に関しては大体の方が調査するでしょう。

加えて、保育園の行事の時の休日手当と代休の有無なども調べておきましょう。

抜けがちなのが持ち帰り仕事のありなしになります。

あるならば手当は出るのか。

不明な時は面接等の時に調べましょう。