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東松島市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで


東松島市の20代のための生活支援 お金のサポートから転職と未経験職種への挑戦まで

東松島市の20代向けの生活支援は、子ども・若者育成支援推進法によるサポートや若者ケアラー向け取り組み等が存在します。

加えて、奨学金の支払いが困難なときは返済猶予できる制度も行われています。

一方、20代の転職では、東松島市でも未経験職種へのチャレンジがほかの年代と比べてしやすいといった点が主なメリットになります。

20代についてはポテンシャル採用を行う会社が多くて、それまでの経験がなくても、学ぶ姿勢で選んでいくことが多くなっているため、新しい職種にチャレンジする良い機会といえます。


東松島市の20代の転職は未経験の職種にチャレンジしやすい

20代の求職者においては、まだキャリアが固まっていないと見られることが多く、会社も実績や経験より意欲を見てくることが多いです。

そのために新しい業界であっても採用されやすくなっているといった現実があります。

さらに、会社側から見ても20代求職者を雇用することには大きな利点が存在します。

この年代は一般的には柔軟性が高く、未知のものを学び取る能力に優れているとされて、会社に馴染むのが速いと期待されています。

とりわけ、未経験者を育成するフローが整っている企業については、20代を前向きに雇用するところが東松島市でも多く見られます。

たとえば、IT技術が必要な業界等については20代の初心者が短期で技能を学び取って、会社に適応していく例も多くなっています。

最近はオンライン学習の仕組みや資格取得に対するサポートが用意されています。

未経験の職種へ挑戦することは自らの市場価値を高めていく好機となります。


20代であっても30歳が近づいてくると転職事情は変わる

20代の前半は、転職にてポテンシャル採用が中心となる場合が多く、未経験の職種に挑戦したいという意向についても聞き入れてくれるケースが多いです。

しかしながら30歳に近くなると転職市場での会社の見方は東松島市でもしだいに変わってきます。

この年代になってくると、企業は転職希望者について即戦力としての能力を欲しがるようになり、ポテンシャルではなく実績や専門能力に重心をおくところが増加します。

とくに、中途採用では未経験でのチャレンジは少々難しくなります。

一方で、30歳に近づくにつれて転職市場での強みも出てきます。

20代前半では、未知のものを取り込む能力が強みですが20代後半になると、過去の実績や経験が大きな武器になります。

東松島市でも同じ業界内での転職では、20代後半までに育んだ能力や専門知識によりキャリアアップをしていく事が可能になります。

当然、これは目安です。

東松島市でも、人手が足りていない業界や急拡大している会社では20代後半であってもポテンシャル採用をしている会社も少なくありません。


20代の転職でのおすすめの資格は？

20代転職では、狙う業界や職種により資格を選ぶことが重要です。

中小企業診断士やファイナンシャルプランナーはお金や経営に関連した分野での活躍を目指す資格ということで東松島市でもとても有効です。

基本情報技術者、応用情報技術者、ITパスポートについてはIT技能についての証明ということで幅広い会社で役に立つ資格になります。

こういった資格は、東松島市での転職をうまく進めるための大きなものです。

ファイナンシャルプランナー(FP)

ファイナンシャルプランナー（FP）は資産運用や保険、年金、税金、不動産等というお金に関連する様々な知識を学べる利点があります。

ファイナンシャルプランナー(FP)というのは金融業界や保険業界、不動産業界において特に需要がある資格になります。

ファイナンシャルプランナー(FP)は1級、2級、3級があるのですが転職で売りにするならば2級以上を狙いましょう。

3級は基本知識を学ぶための資格であり、転職の評価はあまり高くありません。

一方2級以上になると評価されるようになってきます。


ITパスポート

ITパスポートはIT入門者のための資格で、ITに関連した広範囲の知識をマスターすることができます。

ITパスポートはIT未経験の人向けのものであり、IT業界の他にも、一般企業での営業職や事務職等でも役に立つ知識を身につけることができます。

ITパスポートは他と比べて取り組みやすいので、キャリアのスタート資格としてオススメになります。


基本情報技術者

基本情報技術者というのは、ITエンジニアのベースを学習したい方にとって有用な資格です。

この資格は国家資格でありプログラミングやアルゴリズム、セキュリティ、ネットワーク等のITに関係したベースの技能を証明する資格になります。

東松島市でも、ITエンジニアとしてのキャリアを積む時の大きなものになってきます。

この資格は、IT業界未経験者でもきちんと学習すれば取得が可能な資格です。


応用情報技術者

応用情報技術者というのは、基本情報技術者取得後に挑戦する資格として位置づけられています。

応用情報技術者では基本情報技術者より高レベルのITスキルやシステム設計やプロジェクト管理などの実務に則った知識を修得できます。

応用情報技術者は、プロジェクトリーダーやマネージャーなどの役職を目指す人に推奨できる資格となります。


中小企業診断士

中小企業診断士資格というのは経営全般に関連する広範囲の知識を習得して、企業の経営に関する課題を扱うコンサルティングスキルを得ることを目指したものです。

中小企業診断士の資格は東松島市でも、とくに経営コンサルタントとして働きたい方、いつかは独立して事業を行いたいと考える方にオススメになります。

マーケティングや経営戦略、人材育成、財務管理等のような広範囲の分野を学ぶので、経営コンサルティング業界だけでなく、一般企業のマーケティング部門や経営企画部門など、多彩な業界から求められます。


東松島市で奨学金を支払えない時は返済猶予できます

奨学金の返済は、卒業後に大きな経済的負担になってくることもあります。

返済と比較して収入が足りなかったり、不意のアクシデントで生活費が増加したりすると、奨学金の返済もできなくなる場合があります。

そういったときに使える制度の一つが「返済猶予」になります。

奨学金の返済猶予は日本学生支援機構（JASSO）が提供しているものが代表的です。

このような仕組みは、東松島市でも、収入減少、失業、病気やケガ等の理由によって奨学金の返済が厳しくなった場合につかえます。

返済猶予というのは、奨学金の返済を丸々免除するものではなく、定められた期間、返済を後回しにする措置になります。

手続きを行うには、日本学生支援機構のホームページや問い合わせ窓口で奨学金返済猶予の申請用紙をもらいます。

続いて、必要書類を集めます。

収入が減少している場合には給与明細や収入証明書、失業してしまった場合には失業中だとわかる書類、病気やケガの場合には医療証明書や診断書等が必要となることがあり、場合によっては事情説明書を準備するケースもあります。

奨学金の返済猶予の期間というのは基本的に1年単位で設定されます。

状況次第で更新手続きが可能で最大で10年まで返済猶予可能になります。

さらに、無利息型奨学金ではない有利息型奨学金でも返済猶予されている間は利息の支払いを停止可能なケースがあります。

日本学生支援機構においては、返済猶予だけでなく減額返済制度も提供していて、毎月の返済額を減らせます。

大災害や重大な健康問題によって仕事ができない時には完全に奨学金返済が免除される返還免除制度も申請できます。


子ども・若者育成支援推進法とは

子ども・若者育成支援推進法は、2009年の制定です。

対象は子ども以外に20代の若者についても含まれていて、東松島市でも、子ども・若者育成支援推進法による施策を通して、20代に対する支援を提供しています。


ヤングケアラーや若者ケアラーと子ども・若者総合相談センター

子ども・若者育成支援推進法に基づく支援の一つということで、子ども・若者総合相談センターが存在します。

子ども・若者総合相談センターは困難な状態にある若者の相談窓口として機能しており、20代の若者についても利用可能です。

生活の悩みや就職の不安など、様々な内容を相談することが可能で、専門のスタッフがサボートとします。

たとえば、高齢による要介護状態の家族を介護しているヤングケアラーや若者ケアラーに対する援助もしています。

ヤングケアラーがおもに18歳未満の未成年を対象なのに対し、若者ケアラーは18歳から30歳前後までの若年層になります。

東松島市でも、若者ケアラーのそれぞれのケースに応じて雇用や教育、福祉、医療等のような関連機関と連携して支援を行います。


自立支援プログラムと就労支援

自立支援プログラムというのは若者が社会生活をしていくために不可欠なスキルや知識を得るための指導を行う取り組みです。

例えば、生活習慣の乱れを整えるトレーニングや家事のトレーニングやお金の管理のやり方の指導を受けるプログラムなどが行われています。

就労支援についても子ども・若者育成支援推進法に基づく重要な施策になります。

若者サポートステーションやハローワークでは、職業訓練やキャリアカウンセリング、インターンシップの紹介等を行って、若者がぴったりの働き口に就く支援をしています。